COORDINATORE PLANT LOGISTICO IN ITALIA

Humangest, Società specializzata nella Ricerca e Selezione del personale, ricerca unimportante azienda cliente nel settore logistico alimentare, un Responsabile Plant Logistico per la sede di Anzola dellEmilia (BO). Descrizione La risorsa sarà inserita allinterno del Plant Logistico Food e No/Food, risponderà direttamente allOperation Manager e allAmministratore Delegato. Il Responsabile dovrà coordinare le risorse operative e i capo turni, gestendo lintero ciclo produttivo del magazzino. Le principali responsabilità includeranno: - Gestire la forza lavoro e il team operativo, assicurando lefficacia delle attività quotidiane e rispettando gli standard di sicurezza e qualità; - Impostare una metodologia di lavoro, ottimizzare flussi e metodi, organizzare orari e tempi di lavoro per garantire un miglioramento continuo dei risultati; - Coordinare la gestione delle aree di carico, stock e picking, supervisionando in particolare gli ambienti di lavoro alimentare e non; - Risolvere problematiche operative, con un forte approccio tecnico e numerico, con particolare attenzione alla gestione della turnistica; - Creare un ambiente di lavoro positivo e produttivo, promuovendo idee innovative per il miglioramento dei servizi e della produzione. Richiediamo: - Esperienza pregressa in contesti logistici, preferibilmente nel settore alimentare o logistico. - Competenze gestionali e operative, con una solida leadership e capacità di motivare e guidare il team. - Forte capacità di gestire criticità e conflitti in modo efficace. - Ottime doti relazionali e capacità di lavorare in team, oltre a un approccio tecnico numerico. - Conoscenza dei processi logistici, in particolare nella gestione dei flussi di magazzino e dei tempi operativi. Offriamo: Contratto diretto a tempo indeterminato con contratto CCNL Commercio e Terziario e retribuzione annua lorda (RAL) tra i 43.000€ e i 45.000€, in base allesperienza. Sede di lavoro: Anzola dellEmilia (BO) SGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e linclusione sul luogo di lavoro. Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso alloccupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno. Settore: Industria alimentare Ruolo: Logistica/Magazzino Anni di esperienza: 3-5 anni Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato