Apertura punto

Progetto Sviluppo ricerca personale con diploma di maturità da inserire nell'organico per mansioni diversificate: -Commessi / cassieri -Gestione del magazzino / magazzino contabile -Back office / front office -Gestione clienti e fornitori Si valutano candidati alla prima esperienza. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

Punto vendita mobile Orankiosk realizzato in fibra di vetro a forma di arancia - Diametro esterno 2300 mm - Altezza chiuso 2400 mm - Altezza aperto 3000 mm Realizzato in solida fibra di vetro resistente agli agenti atmosferici, Orankiosk è il punto vendita mobile perfetto per i grandi spazi. E' ideale per parchi, spiagge, luoghi turistici, fiere ed eventi, sagre, centri commerciali e aeroporti, catturando l’attenzione dei passanti con la sua invitante forma d’arancia. L'apertura è facilitata da pistoni a gas e l'accesso avviene dal lato con chiusura di sicurezza per chiudere il chiosco. E' dotato di 6 piccole ruote per brevi spostamenti o di piedini fissi, gruppo elettrogeno e tanica/allacciamento idrico, pannello elettrico con 3 prese, luci a LED interne. Il suo interno, che ospita due individui, è personalizzabile: può essere arricchito con spremiagrumi, centrifughe e frigoriferi, macchinette del caffè, registratori di cassa e altre necessità. Il diametro esterno è di 2300 mm, l'altezza da chiuso è di 2400 mm e l'altezza da aperto di 3000 mm. DOTAZIONE DI SERIE: - 6 ruote per brevi spostamenti o piedini fissi (da precisare in fase di ordine); - Due cassetti con chiusura; - Lavatoio con rubinetto e predisposizione allacciamento idrico; - Un minifrigo da 10 lt in dotazione; - Pannello elettrico a norma con 6 prese; - Luci LED interne; - Chiusura di sicurezza; Il costo del trasporto è escluso, l’ufficio commerciale potrà comunicare il costo del trasporto in base alla destinazione di merce. FOTO PURAMENTE INDICATIVA

Punto vendita mobile Orankiosk realizzato in fibra di vetro a forma di arancia con carrello - Diametro esterno 2300 mm - Altezza chiuso 2400 mm - Altezza aperto 3000 mm Realizzato in solida fibra di vetro resistente agli agenti atmosferici, Orankiosk è il punto vendita mobile perfetto per i grandi spazi. E' ideale per parchi, spiagge, luoghi turistici, fiere ed eventi, sagre, centri commerciali e aeroporti, catturando l’attenzione dei passanti con la sua invitante forma d’arancia. L'apertura è facilitata da pistoni a gas e l'accesso avviene dal lato con chiusura di sicurezza per chiudere il chiosco. E' dotato di un rimorchio estraibile, un carrello omologato con due ruote con rimorchio, gruppo elettrogeno e tanica/allacciamento idrico, pannello elettrico con 3 prese, luci a LED interne. Il suo interno, che ospita due individui, è personalizzabile: può essere arricchito con spremiagrumi, centrifughe e frigoriferi, macchinette del caffè, registratori di cassa e altre necessità. Il diametro esterno è di 2300 mm, l'altezza da chiuso è di 2400 mm e l'altezza da aperto di 3000 mm. DOTAZIONE DI SERIE: - Rimorchio estraibile e sostituibile con piede fisso per stabilizzare (incluso); - Carrello omologato con due ruote con rimorchio; - Due cassetti con chiusura; - Lavatoio con rubinetto e predisposizione allacciamento idrico; - Un minifrigo da 10 lt in dotazione; - Pannello elettrico a norma con 6 prese; - Luci LED interne; - Chiusura di sicurezza; Il costo del trasporto è escluso, l’ufficio commerciale potrà comunicare il costo del trasporto in base alla destinazione di merce. FOTO PURAMENTE INDICATIVA

Azienda avviata operante nel settore della vendita di prodotti del caffè e affini, ricerca una figura di addetta alla vendita per nuova apertura punto vendita in Bari.

Coordinatrice Agenzia Gruppo Tecnocasa anche neo diplomata. Per imminente nuova apertura punto vendita sul territorio di Cagliari. La risorsa si occupa di gestire gli annunci sulla carta stampata e sul web. Inoltre si occupa del centralino, della gestione delle e-mail, dell'accoglienza, del front office, dei fornitori, della gestione del planning delle attività di tutta la squadra. Il candidato ideale possiede i seguenti requisiti: - formazione giuridica o diploma di ragioneria o diploma di geometra (anche se non espressamente necessari) - precisione, ottime doti organizzative, dinamismo, intraprendenza - atteggiamento positivo e voglia di imparare - ottima conoscenza dei vari strumenti informatici - creatività e senso degli affari - disponibilità Preferenza per i Curriculum Vitae completi di foto e di lettera di presentazione, ove saranno indicate le motivazioni della candidatura. Mail [*vedi modalità di candidatura*] Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

LPP è un'azienda internazionale Polocca che opera con successo nel campo della moda e della vendita al dettaglio da oltre 25 anni ed è una delle aziende in più forte espansione. Gestiamo cinque marchi riconoscibili: Reserved, Cropp, House, Mohito e Sinsay. Stiamo cercando Assistenti alle Vendite Part-Time da aggiungere al Team per l'apertura del nostro nuovo punto vendita Sinsay. I tuoi compiti saranno: • tenere il punto vendita sempre ordinato ed accogliente • dare un servizio clienti piacevole e professionale • effettuare la chiusura delle operazioni di acquisto dei clienti in cassa • occuparti della cura dell'immagine e dell'aspetto del prodotto secondo gli standard del Visual Merchandier Ti stiamo cercando se: • sei pieno di energia positiva • ti piace comunicare con le persone • adori lavorare in team divertendoti • sei super appassionato di moda Noi offriamo: • sconti sugli acquisti nei negozi LPP • lavoro interessante nel settore della moda • formazione professionale e sviluppo di abilità pratiche secondo gli standard europei • crescita professionale e possibilità di stabilizzazione Vuoi far parte di qualcosa di speciale? Partecipa all'apertura del primo Punto Vendita Sinsay in Italia ed unisciti al nostro Team. Se sei già esperto del settore e vorresti comunque esser parte del progetto potremmo avere anche altre opportunità per te, il nostro Team infatti è formato da Store Manager, Vice Store Manager, Operation Manager, Visual Merchandiser, Senior Sale Assistant e Sales Assistant, ma non importa da dove cominci, tu con noi potrai arrivare in alto!!! Invia subito il tuo curriculum e unisciti al nostro team! Questa è solo la prima! Abbiamo tante altre nuove aperture che si aggiungeranno Se vuoi informazioni aggiuntive sui percorsi di carriera in Sinsay in Italia e all'Estero utilizza il nostro sito carriere: https://www.sinsay.com/kariera/it

Responsabile pv per apertura nuovo punto vendita zona isola vicentina (vi): a questa figura e' affidata la gestione operativa del punto vendita, lavoro manuale di magazzino e in corsia, richiesta ampia disponibilità e flessibilità di orari, forte senso di responsabilità e predisposizione al contatto con il pubblico. il candidato ideale ha un'età' compresa fra i 30 e i 45 anni, ha maturato un'esperienza significativa di gestione di attività commerciale o pubblico esercizio, e' dotato di buone capacità organizzative e di gestione del personale, spirito pratico e problem solving. l'azienda offre contratto iniziale a tempo determinato della durata di 1 anno ed una retribuzione di sicuro interesse

RESPONSABILE PV PER APERTURA NUOVO PUNTO VENDITA A CARTURA (PD): A questa figura e' affidata la gestione operativa del punto vendita, lavoro manuale di magazzino e in corsia, richiesta ampia disponibilità e flessibilità di orari, forte senso di responsabilità e predisposizione al contatto con il pubblico. Il candidato ideale ha un'età' compresa fra i 30 e i 45 anni, ha maturato un'esperienza significativa di gestione di attività commerciale o pubblico esercizio, e' dotato di buone capacità organizzative e di gestione del personale, spirito pratico e problem solving. L'azienda offre contratto iniziale a tempo determinato della durata di 1 anno ed una retribuzione di sicuro interesse

Si cercano n.2 addetti punto vendita per Enoteca di prossima apertura in provincia di Viterbo, orario part-time, si richiede disponibilità a lavorare anche sabato e domenica e buona attitudine ai rapporti con la clientela. Si richiede possibilmente esperienza in lavori a contatto con il pubblico e confezionamento.

Negozio di animali cerca per apertura nuovo punto vendita a savona.posizione:2 risorse in qualita' di commessi nel nuovo punto vendita.le principali mansioni saranno di gestione clientela,assistenza e parte anche di gestione burocratica del negozio come le fatturazioni e gli ordini.non necessaria esperienza pregressa nel settore importante serieta' e puntualita'.requisiti:gentilezzapredisposizione con le persone.altre informazioni:il contratto sara' inizialmente a tempo determinato di un anno per poi rinnovarlo qualora il rapporto lavorativo vada bene a tempo indeterminato.si ricerca per un full time 8 ore al giorno da lunedi' a sabato. clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Addetto/a alla vendita per apertura nuovo punto vendita zona isola vicentina: la mansione prevede attività che riguardano le operazioni di cassa, l'esposizione dei prodotti negli scaffali e compiti generici inerenti la gestione operativa del negozio. cerchiamo persone automunite, dinamiche e flessibili, disponibili ad un impiego full time. requisito preferenziale è la provenienza dal settore del commercio o della ristorazione.completano il ruolo una buona predisposizione ai contatti interpersonali e al lavoro di squadra.

Notorio Brand di abbigliamento da Uomo, presente sul territorio internazionale con oltre 100 punti vendita. Ricerca per la Nuova Apertura della Boutique del Centro Comerciale Porte di Catania DIRETTORE DI PUNTO VENDITA La figura selezionata si occuperà di tutte le attività di gestione e vendita dello store. Siamo alla ricerca di ununa giovane professionista, dinamico con una precedente esperienza nel ruolo, preferibilmente nel settore dell'abbigliamento casual, dotato di capacità distintive nel contatto con il pubblico e desideroso di iniziare un'avventura di lavoro in un ambiente professionale e gratificante. Descrizione del profilo La risorsa inserita, sarà responsabile della gestione e supervisione completa del punto vendita in particolare si occuperà delle seguenti mansioni: - Servizio al cliente - Supervisione dell'intero ambiente dello Store per assicurarsi che rappresenti il brand in maniera adeguata - Partecipare alle attività di ricezione della merce e di organizzazione del magazzino - Supervisione dei processi di Riassortimento, Movimentazione e mantenimento scorte - Gestire le attività di layout e Visual Merchandising dei prodotti presenti in negozio; - Garantire la corretta applicazione delle procedure aziendali e delle norme di sicurezza - Fornire informazioni e feedback utili al Management per introdurre miglioramenti Profilo ricercato La risorsa ideale, diplomato o laureato, deve possedere un ottimo intuito commerciale, ha maturato un'esperienza pregressa nella gestione e conduzione di un team di risorse all'interno di realtà modernamente organizzate. Completano il profilo: - Orientamento al cliente - Propensione al lavoro per obiettivi - Eccellenti doti comunicative e relazionali - Abilità nella gestione di diverse situazioni assegnando le giuste priorità - Entusiasmo, energia e dinamismo - Spiccato senso pratico e di responsabilità - Conoscenza sistemi informatizzati

Nel ruolo di Operatore di Filiale ti occupaerai delle attività operative all’interno del Punto Vendita, di ordinare i prodotti sugli scaffali e assicurare la pulizia all'interno ed all'esterno della filiale. Grazie al lavoro dell'Operatore di Filiale la spesa dei nostri clienti è sicuramente più piacevole. Se ti piace lavorare in un team affiatato e dinamico, questa è l’offerta di lavoro che fa per te! La posizione Le principali mansioni dell’Operatore di Filiale sono: • Collaborazione con il team per la gestione ottimale del Punto Vendita • Rifornimento dei prodotti sui bancali • Preparazione e gestione dei nuovi articoli in promozione • Pulizia all'interno e all'esterno del Punto Vendita. Il profilo ricercato I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come Operatore di Filiale sono: • Orientamento al cliente • Attitudine al lavoro di squadra • Affidabilità e flessibilità • Capacità di multitasking. La nostra offerta Cosa prevede l'offerta di lavoro per Operatore di Filiale? • Contratto di lavoro part-time e organizzazione del lavoro su turni • Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante • Un'azienda solida e strutturata • Tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro • Un percorso completo che alterna formazione e-learning e “training on the job” • Retribuzione al minuto • Altri benefit previsti dal sistema di welfare Aziendale. Lo scorso anno in Italia abbiamo aperto 40 Punti Vendita e abbiamo assunto 2.000 nuovi collaboratori. E non abbiamo intenzione di fermarci. Il prossimo potresti essere TU!

Nel ruolo di Addetto Vendite ti occuperai di tutte le attività operative all’interno del Punto Vendita. Sarai il nostro primo contatto con i clienti, che faranno affidamento su di te per avere informazioni e supporto per i loro acquisti. Se ti piace lavorare a contatto con il pubblico, questa è l’offerta di lavoro giusta per te! La posizione L’Addetto Vendite è inserito in un ambiente di lavoro giovane e dinamico, all’interno di un’azienda solida e strutturata. Gli orari di lavoro saranno suddivisi in turni flessibili e part-time e riceverai una formazione su misura per aiutarti a svolgere al meglio le tue mansioni. Nel Punto Vendita dovrai occuparti di: assistenza al cliente, ordinare i prodotti sugli scaffali, rendere l’esperienza di acquisto più veloce e piacevole per i clienti. Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono: Collaborazione con il team per la gestione ottimale del Punto Vendita Rifornimento dei prodotti sui bancali Preparazione dei nuovi articoli in promozione Gestione della cassa Sistemazione e pulizia dei locali. Il profilo ricercato I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come Addetto Vendite sono: Diploma di maturità Spiccato orientamento al cliente Attitudine al lavoro di squadra Affidabilità e flessibilità Approccio Multitasking. La nostra offerta Cosa prevede l'offerta di lavoro per il ruolo di Addetto Vendite? Contratto di lavoro part-time e organizzazione del lavoro su turni Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante Un'azienda solida e strutturata Tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro Un percorso completo che alterna formazione e-learning e “training on the job” Retribuzione al minuto Altri benefit previsti dal sistema di welfare Aziendale. Lo scorso anno in Italia abbiamo aperto 40 Punti Vendita e abbiamo assunto 2.000 nuovi collaboratori. E non abbiamo intenzione di fermarci. Il prossimo potresti essere TU!

L’associazione DDG promuove un’iniziativa progettata per aiutare tante persone che desiderano un lavoro autonomo o semplicemente hanno la necessità di trovare una fonte di guadagno, purtroppo a volte non è semplice, per motivi di età per esempio, sembra che superati i 40 anni si è già troppo anziani per certi datori di lavoro, Stato compreso. Per motivi di studio, possibilmente molta gente non ha avuto l’opportunità di studiare raggiungendo un titolo universitario, una specializzazione certificata e non è facile trovare un’occupazione, ma molte altre possono essere le motivazioni. L’iniziativa partirà dal primo di settembre 2021, in questo caso verrà offerta la possibilità di aprire un proprio centro di “ consulenze e servizi,” le attività offerte al pubblico saranno: - consulenza legale e stragiudiziale - centro raccolta CAF e Patronato - sportello lavoro - immigrazione - assistenza acquisto immobili all’asta Le basi di informazioni necessarie per essere in grado di gestire il punto di “consulenze e servizi” si acquisiranno dopo corso di formazione previsto per la durata di un mese circa, il costo per ogni candidato sarà di euro 5500, a fine corso si otterranno degli attestati di partecipazione rilasciati dai professionisti della materia insegnata i quali garantiranno un supporto costante per la durata di un anno a partire dall’apertura del proprio punto “consulenze e servizi”. Ciò che si garantisce non sarà ricchezza e fiumi di denari, ma guadagni dignitosi per vivere con serenità svolgendo un’attività per conto proprio svolta in orari decenti.

Per la prossima apertura di nostro seconda sede a Ciriè (TO), ricerchiamo una persona che corrisponda qualitativamente alle caratteristiche richieste e che possa, con le sue qualità, diventare, insieme a noi, uno dei pilastri di questo centro estetico dal marchio già ben avviato ed in costante crescita. Eventuali risposte o curriculum incompleti o che non rispondono alle caratteristiche sotto indicate non verranno presi in considerazione, quindi, leggi attentamente quanto segue! Il nostro centro estetico, leader per risultati in tutto il canavese, per ampliamento del proprio organico a fronte di apertura nuova sede, sta valutando e selezionando l’inserimento di una ESTETISTA QUALIFICATA all’interno del proprio staff. La nostra ricerca è finalizzata all’ inserimento di una persona estremamente qualificata sia dal punto di vista tecnico e da quello commerciale, solare e di bella presenza con la capacità di entrare immediatamente in empatia con le persone che incontra. SI RICHIEDONO Attitudini commerciali Capacità di organizzarsi e lavorare in autonomia Competenze tecniche Volontà di Crescita Utilizzo del pc e del pacchetto office (excel, word..) COSTITUISCE TITOLO PREFERENZIALE Precedente esperienza come responsabile di centro. OFFRIAMO Percorso di Formazione Professionale e Personale continuo Assunzione con inquadramento a norma di legge con iniziale inserimento part-time a tempo determinato e successiva possibilità di trasformazione del contratto a tempo pieno indeterminato in base a capacità, motivazione e risultati raggiunti. Possibilità di Carriera La candidata dovrà occuparsi della gestione della clientela; svolgere i servizi ed i trattamenti. Sarà inoltre suo compito mantenere attiva la banca dati attraverso azioni di stimolazione e recupero delle clienti attuando le azioni di marketing che il centro estetico deciderà di intraprendere (telemarketing, open-day, ecc. ecc.).? Cerchiamo fondamentalmente una persona in grado di seguire il cliente in tutte le sue fasi in maniera indipendente. Cerchi un posto di lavoro che ti valorizzi personalmente ed economicamente? Vuoi far parte di un team dove poter crescere professionalmente? Attenzione però, questo lavoro non fa per te se: - non vuoi crescere professionalmente e metterti in gioco - l'orario di lavoro è più importante della soddisfazione dei clienti. - non ti interessa aumentare guadagno ed esperienza. Se pensi di avere le caratteristiche giuste per entrare a far parte del nostro staff inviaci una mail all’ indirizzo info@sogniesole.it con il tuo curriculum indicando nell'oggetto: Rif. Estetista RESPONSABILE

Ali Agenzia per il Lavoro Filiale di Roma Divisione Grandi Clienti, per l'apertura di un nuovo supermercato in zona Prati, ricerca 50 profili con esperienza nel settore GDO. Posizioni aperte: - ADDETTI ALLA CASSA - SCAFFALISTI - ADDETTI REPARTO FRESCHI - ADDETTI SAFO - ADDETTI BANCO GASTRONOMIA - ADDETTI REPARTO ORTOFRUTTA - ADDETTI BANCO PANE - MACELLAI - ADDETTI BANCO PESCHERIA Le risorse selezionate verranno inserite con un contratto iniziale in somministrazione con possibilità di proroga, inizialmente presso punti vendita già avviati, per poi essere trasferiti nel nuovo punto vendita. Apertura prevista per Settembre 2021. Orario di lavoro: Full Time su turni con un giorno di riposo. Luogo di lavoro: Roma, zona Prati

Ricerchiamo personale per apertura nuovo punto vendita, sede di lavoro Palermo, contratto a norma di legge.contratto a normaOrario di lavoro full time e part time.sede Palermo Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Stiamo cercando nuovi collaboratori da inserire all'interno della nostra squadra per il nuovo punto vendita di Milano zona Santa Giulia. In base al tuo profilo e alla tua esperienza, potresti essere inserito/a in uno dei seguenti ruoli: • Assistant Store Manager (f/m) • Addetto Vendite (f/m) • Addetto Vendite 8 ore domenicali (f/m) • Operatore di Filiale (f/m) Entrando a far parte del nostro team di filiale, sarai responsabile di alcune attività operative all'interno dei nostri punti vendita e contribuirai con il tuo supporto quotidiano a rendere più piacevole l'esperienza di acquisto dei nostri clienti. Se credi nella qualità di un servizio sempre attento e puntuale e pensi che il lavoro di squadra possa fare la differenza, questa è l'offerta giusta per te. La posizione • Se hai già avuto esperienza nel settore del Retail o della GDO, nel ruolo dell'Assistant Store Manager part-time/full-time (f/m) sarai un fondamentale supporto a tutte le attività manageriali dello Store Manager come ad esempio la gestione del personale e dell'assortimento. • Se per te è importante il contatto con la clientela, potrai metterti alla prova nella posizione di Addetto Vendite part-time (f/m) attraverso l'attività di cassa, rifornimento merce e l'assistenza ai nostri clienti. • Se stai studiando o sei impegnato/a in un’attività lavorativa part-time, la posizione di Addetto Vendite 8 ore domenicali (f/m) ti permette di entrare nella nostra realtà senza abbandonare ciò che già stai facendo. • Se sei alla tua prima esperienza nel mondo del Commercio, la posizione di Operatore di Filiale part-time (f/m) è quello che fa per te: ti occuperai delle operazioni di pulizia e rifornimento scaffali garantendo un supporto fondamentale alle attività quotidiane all'interno del punto vendita. Il profilo ricercato Sei la persona giusta per Lidl se: • Sei in possesso di un diploma di maturità • Poni il cliente al centro della tua attività quotidiana e ti impegni a far sì che torni anche domani • Pensi che insieme si possano raggiungere risultati migliori • Riesci a svolgere più attività contemporaneamente definendo le giuste priorità • Ti incuriosisce il settore della Grande Distribuzione Requisiti aggiuntivi per l'opportunità di Addetto Vendite 8 ore domenicali (f/m) previsti da CCNL: • Età inferiore ai 25 anni • Attualmente studente o impegnato in un'attività a tempo parziale presso altro datore di lavoro La nostra offerta Il Recruiting Day sarà svolto in modalità digitale attraverso la nostra piattaforma il giorno 04.08.2020 dalle ore 09:00 alle ore 18:00. Compila il form online! Se il tuo profilo risulterà in linea con una delle posizioni aperte ti contatteremo per illustrarti le modalità dei prossimi step della selezione.

ITI Service Srl, società Partner di Enel Energia, ricerca un operatore di sportello da inserire full-time presso il Punto Enel di prossima apertura a Molfetta. Il candidato dovrà contribuire attivamente al raggiungimento degli obiettivi dello store, assicurando un'eccellente customer experience, con un forte orientamento al cliente e la capacità di comprendere le esigenze massimizzando le opportunità di vendita. Principali attività: - Front office/informazioni; - Acquisizione /gestione /assistenza cliente; - Operazioni su applicativi Enel; - Stipula contratti; Si offre: - Contratto di lavoro full time a tempo determinato con possibilità di conversione a tempo indeterminato; - Premi al raggiungimento di obiettivi; - Formazione e affiancamento; Completano il profilo diploma o laurea, buone capacità relazionali e commerciali, buona conoscenza degli strumenti informatici e capacità di problem solving. Sarà ritenuto titolo preferenziale la pregressa esperienza in analoga mansione. Sede di lavoro: MOLFETTA Per candidarsi inviare il CV completo di foto e autorizzazione al trattamento dei dati personali. La ricerca è indirizzata ad ambosessi, ai sensi della L. 125/91. I dati raccolti saranno trattati secondo la normativa vigente sulla privacy (D.Lgs 196/03) in ottemperanza al Regolamento UE 2016/679 sulla Protezione dei Dati Personali (GDPR).

Azienda operante nel settore commercio abbigliamento sportivo cerca per apertura di un nuovo punto vendita a Padova - COMMESSI/E anche prima esperienza. Si richiede: libertà mentale, disinibita, carattere dolce, bellissima presenza. Questa è l'opportunità giusta per una persona che abbia una formazione preferibilmente commerciale e che possieda anche buone competenze linguistiche. Contratto a norma di legge indeterminato full time. Inviare curriculum con recapito a:tran.forg@libero.it

Cercasi responsabile per apertura nuovo Punto Vendita di servizi alle imprese e privati nel settore fornitura luce e gas. Si richiede esperienza nel settore + Partita Iva. Offriamo una retribuzione di circa 20.000 lordi oltre incentivi. Per colloquio chiamare il 3894415211

Azienda specializzata nella produzione e vendita di maglieria in Cashmere è alla ricerca di collaboratrici con esperienza da inserire nel nuovo punto vendita sito in Corso D'Augusto nel centro di Rimini. Alle candidate si richiedono: - Esperienza nella gestione di uno store a 360 gradi (assistenza al cliente, operazioni di cassa, carico e scarico magazzino9 -Conoscenza della lingua inglese -Flessibilità negli orari -Serietà, puntualità e forti motivazioni i curriculum senza foto saranno cestinati

Per nuova apertura di negozio di pelletteria ed accessori donna in centro Venezia si ricerca 1 commessa/o per il punto vendita. È necessaria la pregressa esperienza nel ruolo di almeno 1 anno e la conoscenza di almeno una lingua straniera, preferibilmente inglese. Buona predisposizione al lavoro in team, disponibilità a lavorare su turni e nel fine settimana sono condizioni minime necessarie, è gradita anche una basilare conoscenza delle tecniche di visual merchandising. Costituisce titolo preferenziale la residenza nei pressi del luogo di lavoro. Si prega di allegare il proprio Curriculum vitae con autorizzazione al trattamento dati ai sensi del GDPR e fotografia presso.

Sono aperte le candidature per la figura professionale del responsabile punto vendita di negozi in nuova apertura a Palermo. Il candidato deve essere in possesso di un diploma di scuola superiore. Offriamo un contratto a norma di legge ed uno stipendio fisso garantito. Possibilità di crescita professionale. Per maggiori informazioni allegare cv e recapito telefonico. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

BURGER KING® è in procinto di aprire un nuovo punto vendita a LISSONE - zona Valassina. Per supportare il piano di sviluppo, stiamo ricercando persone energiche, attive e determinate per il ruolo di Responsabile di Fast Food. La risorsa ricercata si occuperà di: - gestire in autonomia i processi connessi all’apertura e alla chiusura del ristorante - gestione del team di crew e formazione del personale - selezione e formazione del personale - garantire la qualità del servizio e la soddisfazione dei clienti - gestire in autonomia i processi di lavoro in base alle indicazioni dei superiori - verificare che siano mantenuti gli standard di igiene e salubrità dell’ambiente di lavoro e degli alimenti - gestire gli ordini settimanali e inviare la relativa reportistica - svolgere mansioni operative in tutte le postazioni di lavoro all’interno del ristorante - assicurarsi che tutti gli strumenti e le attrezzature di lavoro siano utilizzati correttamente dal team di crew. Requisiti: - disponibilità a lavorare su turni, nei weekend e nei giorni festivi - flessibilità oraria - automunito/a - diploma di scuola media superiore - disponibilità alla mobilità territoriale - ottime doti organizzative e di leadership. Le risorse che risulteranno idonee verranno inserite in un percorso di formazione strutturato, finalizzato al raggiungimento degli standard necessari per la gestione del ristorante. La tipologia contrattuale verrà definita in fase di assunzione. Se interessati, inviare CV all'indirizzo: lavoro.bk@gmail.com

BRICO OK leader nella vendita al dettaglio di articoli per il fai da te, per NUOVA APERTURA IN ZONA BRESCIA e più precisamente A CONCESIO sta cercando: PERSONALE DI NEGOZIO CON E SENZA ESPERIENZA Cassieri/e, Addetti/e vendita, allestitori, magazzinieri, mulettisti Se sei una persona tra i 18 e i 29 anni, hai un diploma di scuola superiore, hai disponibilità a lavorare su turni, nel weekend e nei giorni festivi, hai interesse nel fai da te e attitudine al lavoro manuale, sei la persona che fa per noi! Offriamo percorsi di affiancamento individuale in un ambiente giovane e dinamico; affiancherai il personale già esperto, creando da zero un nuovo punto vendita! A seguire imparerai ad accompagnare e indirizzare il cliente nelle sue scelte, assicurandogli un ambiente pulito e l’assortimento completo e ordinato dei prodotti. Farai un’esperienza formativa in un’azienda giovane, nata dalla passione dei suoi fondatori e cresciuta con il contributo di tutti i collaboratori! Accetti la sfida? I candidati interessati possono allegare il CV con foto e autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 196 del 30/06/2003 alla mail personale.ciesseci@bricook.it o tramite la nostra pagina Facebook Brico Ok Lavora Con Noi. Brico Ok ringrazia anticipatamente tutti coloro che si candidano e partecipano alla selezione!

Azienda leader nel settore calzature multi brand ricerca una/o Store Manager per nuova apertura presso il C.C. Euroma2 La risorsa gestirà in completa autonomia e in conformità con le esigenze aziendali il punto vendita. Nello specifico si occuperà di: •garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato del pvd mediante il costante monitoraggio dei KPI's e l'ottimizzazione delle performance. •coordinare e supportare le attività commerciali ed organizzative quotidiane; •assicurare la corretta applicazione del visual merchandising; •garantire l’applicazione e il rispetto delle procedure aziendali e delle politiche commerciali; •mantenere una conoscenza tecnico-professionale dello staff adeguata •sostenere e guidare un team con spirito di leadership partecipativa. La risorsa deve avere un età compresa tra i 28 e i 35 anni con esperienza pregressa di minimo 2 anni presso aziende retail/Gdo. Si garantisce formazione adeguata prime dell'inserimento, inquadramento 1/2 livello in base all'esperienza pregressa. INVIARE CURRICULUM VITAE ALLEGANDO FOTOGRAFIA A FIGURA INTERA a recruitment@duepassicalzature.it

Nuovo negozio in apertura presso il centro commerciale di Civitavecchia, ricerca 3 ambosessi da inserire per il punto vendita. Si ricercano: - 1 Addetto/a alla cassa; - 2 addetti/e alla sistemazione merci in negozio; Si richiede: - Ottima propensione al lavoro con la clientela; - disponibilità immediata per full time; - Buona predisposizione al lavoro in team. Ai candidati si offre: - Regolare contratto di lavoro a tempo determinato; - Retribuzione mensile 1100€; Anche prime esperienza, per candidature inviare curriculum vitae.

Cercasi dipendenti per apertura nuovo punto vendita GDO area Fiorentina. Saranno valutati i curricula e in seguito sarà effettuato un colloquio.