Cercasi agenti manager settore

Stiamo cercando persone da avviare ad una carriera strepitosa nel settore più ricco al mondo e che non conosce crisi! il settore LUCE E GAS Sappi che con noi puoi davvero avere degli ottimi risultati e crearti una carriera da sogno.. Inoltre con il nostro portale che diamo a tutti i nostri incaricati, puoi tranquillamente lavorare sia da casa che recandoti presso i potenziali clienti. Ecco alcuni nostri punti di forza: - Provvigioni e bonus di sicuro interesse. - Guadagno immediato (PAGHIAMO OGNI SETTIMANA). - un esempio di guadagno immediato pari - - ad un minimo di 250 euro a settimana - Hai una rendita mensile a vita sui consumi dei tuoi clienti. - Hai la possibilità di crearti una tua rete di incaricati dove noi gli facciamo il contratto li formiamo e li paghiamo e tu guadagni le differenze sulle provvigioni e le rendite sui consumi dei loro clienti. - Non hai nessun costo per iniziare. - Hai un tuo ufficio online per caricare contratti e controllare lo stato dei contratti sia tuo che di tutta la tua rete di incaricati. - Hai tutta la formazione con la nostra Academy online gratuita. - Hai una tua personale pagina web. - Hai un contratto a norma di legge (legge 173/2005) da incaricato alle vendite. - Decidi tu le zone e gli orari in cui lavorare

Cercasi Agenti Commerciali in Italia. Stiamo partendo con sito Choose Made in Italy e nel 2021 anche con Choose Made in France. Saranno dei siti dedicati principalmente alla vendita di prodotti di Food & Drink di aziende a gestione familiare, selezionate da noi. Si potranno trovare moltissime altre categorie all'interno del sito e di tipologia aziendale. (Inseriremo pure attività di vendita di mobili, vestiti, scarpe etc.) La cosa principale sarà la garanzia del 100% Made in Italy. Caratteristiche che bisogna avere: Età compresa tra i 21 e 36 anni. (Va benissimo anche Universitaria) Avere parecchio tempo a disposizione. (Va bene come secondo lavoro anche) Amare il settore di cui ci occupiamo, eno-gastronomia. Essere spigliati e dinamici. Credere nel nostro progetto percui aver voglia d'imparare, seguire le nostre indicazioni e crescere insieme a noi. Fondamentale è trasmettere entusiasmo. Le mansioni da fare verranno definite insieme, in relazione al tempo disponibile. Saranno ovviamente mirate a privati, bar e ristoranti (Con sotto catergorie o degustazioni) e rivolte ad aziende partner di altri settori. Andremo a definire il tutto insieme chiaramente a distanza. Visitate il sito internet. Mandateci un vostro CV + Foto. Grazie Andrea Molteni.

Due passi calzature nasce nel 1990 e opera nel settore calzatura e accessori uomo donna. Conosciuta per i suoi brand è un azienda in fase di espansione che offre grandi possibilità di crescita all'interno della stessa. DESCRIZIONE DEL POSTO (MANSIONI) Due passi calzature azienda leader nel settere calzature e accesori multi brand ha aperto le selezioni per il ruolo di Store Manager per la nuova apertura dello store presso il C.C. ROMA EST • La risorsa in questione deve avere un età compresa tra i 28 e i 35 anni • Esperienza di almeno 3 anni maturata in ambito retail nel medesimo ruolo o in ruoli affini presso realtà strutturate • Forte attitudine commerciale • Flessibilità oraria • Dinamicità, flessibilità, esemplarità • Orientamento ai risultati • Spiccato problem solving • Forte senso di responsabilità • Atteggiamento solare e comunicativo • Leadership, capacità organizzative e gestionali del team • Ottima conoscenza pc e procedure amministrative • Buono standing • Ottima presenza PROFILO La figura del Store Manager deve garantire il corretto funzionamento e la fruibilità del punto vendita in termini di gestione degli spazi, dei servizi, della comunicazione interna e della gestione merci Monitorare e gestire un team di circa 4 FTE garantendo che rispettino gli standard aziendali e il customer service Gestire il pagamento e le attività di cassa Interpretare l’andamento dei dati economici di vendita e di gestione del punto vendita monitorando continuamente i KPIs Monitorare gli spazi espositivi Monitorare il magazzino, relative scorte e merce in arrivo Trasferire al personale le politiche aziendali, attraverso azioni di affiancamento, formazione, ecc. CONSIGLI Allegate foto a figura intera come presentazione

Azienda Commerciale Leader nel settore Legno per Rivestimenti di Facciata, Frangisole,Pavimentazioni per Esterni,Parquet cerca per Bergamo agenti o promoter inseriti presso architetti,studi di progettazione,contract. Retribuzione di sicuro interesse.

Azienda in espansione a livello nazionale ricerca per la zona di Torino e provincia, agenti mono/plurimandatari da inserire nel proprio organico. SI RICHIEDE: - esperienza nel settore ristorazione - conoscenza del territorio SI OFFRE: - inquadramento di legge - provvigioni ai massimi livelli di mercato - formazione ed affiancamento INVIARE CV AGGIORNATO a: cvgriseo@gmail.com

Per prossima apertura ad Imperia (IM) di un nuovo negozio affiliato alla catena AW LAB / ATHLETES WORLD si ricerca una figura di STORE MANAGER e/o responsabile di negozio per la gestione del punto vendita in conformità alle politiche aziendali. Requisito essenziale è aver già maturato significative esperienze con mansioni di vice e/o responsabile all'interno di primarie catene commerciali nel settore calzature o abbigliamento e accessori. Il ruolo prevede il coordinamento di tutte le attività e risorse, la responsabilità di conseguire gli obiettivi quantitativi e qualitativi di vendita fissati dall’ azienda e di occuparsi della gestione dello staff, al fine di creare un ambiente di lavoro vivace e un team performante (pianificazione dei KPI e della turnazione - formazione e motivazione dello staff - risoluzione delle criticità etc..). Completano il profilo spiccate capacità relazionali e comunicative e un forte orientamento al risultato. L'azienda offre interessanti prospettive di sviluppo professionale e l'opportunità di inserirsi in un contesto in particolare crescita e dinamico. Previsto inserimento a tempo determinato finalizzato ad assunzione a tempo indeterminato con inquadramento di legge. NB: Si richiede la residenza nelle zone limitrofe a quelle di lavoro e l'invio di CV con foto da inviare via mail a sibsede@gmail.com. Non saranno prese in considerazione le candidature senza tali requisiti. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91.

Azienda leader nel settore calzature cerca Store Manager per nuova aperture presso il punto vendita sito a Taranto (TA) C.C. Auchan La risorsa gestirà in completa autonomia e in conformità con le esigenze aziendali il punto vendita. Nello specifico si occuperà di: •garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato del pvd mediante il costante monitoraggio dei KPI's e l'ottimizzazione delle performance. •coordinare e supportare le attività commerciali ed organizzative quotidiane; •assicurare la corretta applicazione del visual merchandising; •garantire l’applicazione e il rispetto delle procedure aziendali e delle politiche commerciali; •mantenere una conoscenza tecnico-professionale dello staff adeguata •sostenere e guidare un team con spirito di leadership partecipativa. La risorsa deve avere un età compresa tra i 28 e i 35 anni con esperienza pregressa di minimo 2 anni presso aziende retail/Gdo. INVIARE CURRICULUM VITAE ALLEGANDO FOTOGRAFIA A FIGURA INTERA A: recruitment@duepassicalzature.it

Azienda leader nel settore calzaturieri cerca Store Manager presso il punto vendita sito a Pontecagnano (SA) C.C. Maximall La risorsa gestirà in completa autonomia e in conformità con le esigenze aziendali il punto vendita. Nello specifico si occuperà di: •garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato del pvd mediante il costante monitoraggio dei KPI's e l'ottimizzazione delle performance. •coordinare e supportare le attività commerciali ed organizzative quotidiane; •assicurare la corretta applicazione del visual merchandising; •garantire l’applicazione e il rispetto delle procedure aziendali e delle politiche commerciali; •mantenere una conoscenza tecnico-professionale dello staff adeguata •sostenere e guidare un team con spirito di leadership partecipativa. La risorsa deve avere un età compresa tra i 28 e i 35 anni con esperienza pregressa di minimo 2 anni presso aziende retail/Gdo. INVIARE CURRICULUM VITAE ALLEGANDO FOTOGRAFIA A FIGURA INTERA.

Primaria catena commerciale ricerca una figura di STORE MANAGER e/o responsabile di negozio per la gestione del punto vendita in conformità alle politiche aziendali. Requisito essenziale è aver già maturato significative esperienze con mansioni di vice e/o responsabile all'interno di primarie catene commerciali preferibilmente nel settore abbigliamento e/o calzature e/o accessori. Completano il profilo spiccate capacità relazionali e comunicative e un forte orientamento al risultato. L'azienda offre interessanti prospettive di sviluppo professionale e l'opportunità di inserirsi in un contesto in particolare crescita e dinamico. Previsto inserimento a tempo determinato finalizzato ad assunzione a tempo indeterminato con inquadramento di legge. NB: Si richiede la residenza nelle zone limitrofe a quelle di lavoro e l’invio di CV con foto. Non saranno prese in considerazione le candidature senza tali requisiti. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Agenzia di comunicazione e pubblicità cerca figure di agente pubblicitario, ambosessi, auto munite. Preferibilmente con esperienza già maturata nel campo della vendita e delle pubbliche relazioni nel settore marketing e pubblicitario. Si valutano anche richieste per candidati sprovvisti dei requisiti di cui sopra, in quanto sono previste delle giornate formative con lo scopo di istruire al meglio il futuro agente. Il settore riguarda i servizi di agenzia di pubblicità attraverso un innovativo strumento di comunicazione digitale con proposta vantaggiosa per le aziende.. Il lavoro è remunerato tramite provvigioni, prevede il rimborso spese, e riguarda tutto il territorio di Cosenza e provincia. Pregasi di inviare il proprio cv tramite e mail.

B-SMART, agenzia multibrand, attiva da anni nel settore delle telecomunicazioni e operante su tutto il territorio nazionale, cerca consulenti di vendita, esclusivamente con comprovata esperienza nel settore. Le risorse di occuperanno di promuovere servizi di rete fissa, mobile e dati per il mercato business nel segmento di piccole, medie e grandi imprese. L’attività potrà essere pianificata sia in autonomia, sia in collaborazione con l’agenzia attraverso appuntamenti prefissati da un team interno specializzato. I candidati ideali sono dinamici ed intraprendenti, hanno ottime capacità relazionali, iniziativa e determinazione nel raggiungimento dei risultati. Per le figure in oggetto offriamo fisso mensile più provvigioni. I candidati interessati possono inviare il curriculum con foto, corredato di autorizzazione al trattamento dei dati personali. L’annuncio è rivolto ad entrambi i sessi.

Tempocasa, agenzia leader nel settore immobiliare, cerca ragazzi da inserire nel proprio team, per il ruolo di agente immobiliare. Si offre: - percorso di crescita - formazione e assisenza - fisso di 1.200 euro + premi al raggiungimento di obiettivi - NO CANDIDATURE SOLO PER IL PERIODO ESTIVO Candidati rispondendo a questo annuncio oppure manda un cv tramite whatsapp al numero 3519328960

Importante società di vendita di servizi di energia elettrica e gas, ricerca collaboratori commerciali per la Regione Toscana. La società garantisce: pagamenti rapidi e puntuali, ottime possibilità di carriera, guadagni interessanti sin dal primo mese di lavoro. La società (250.000.000,00€ di fatturato nel 2020 ed in continuo incremento) richiede: SERIETA', PROFESSIONALITA', INTRAPRENDENZA COMMERCIALE, RESIDENZA SUL TERRITORIO. Possibilità di personalizzazione dell'offerta lavorativa in base al curriculum del candidato. Preferibile ma non indispensabile la provenienza dal settore. Contattare il responsabile del recruiting: SIMONE PANCELLI 3293637423

L' Area Manager Settore Biochimico (m/f) - PD dovrà: * definire gli obiettivi e le strategie in accordo con la Direzione Commerciale; * analizzare la concorrenza; * organizzare e gestire la rete di agenti (circa 30); * organizzare e guidare il back office commerciale (4 dipendenti); * sviluppare i clienti e i canali di vendita; * budget, pianificazione vendite e monitoraggio delle stesse. Azienda innovativaTeamo dinamicoL' Area Manager Settore Biochimico (m/f) - PD ideale: * 3-5 anni nel ruolo commerciale presso aziende ben strutturate * Molto gradita la provenienza dal settore Home&Garden o chimico (prodotti di consumo) in aziende che trattano Fertilizzanti / Fitofarmaci / Detergenti / Biocidi / Veterinari * Conoscenze di marketing di prodotto * Conoscenza del mercato hobbistico Casa - Orto - Giardino * Laurea di tipo economico o in scienze agrarie * Conoscenza lingua IngleseAzienda con oltre 50 anni di esperienza nel mercato Biochimico.Ottima opportunità di carriera per un Area Manager Settore Biochimico (m/f) - PD.

Stiamo selezionando un* SALES MANAGER nel settore HORECA per unimportante azienda nostra cliente di distribuzione di prodotti monouso e pluriuso per la tavola, nei settori food service e retail. La pi grande aspirazione dellazienda contribuire ad un ambiente sano di cui possano beneficiare tutti, con un focus sempre pi orientata alla ricerca, produzione e distribuzione di prodotti realizzati con materiali eco-friendly. Descrizione dellattivit: La Persona inserita avr la responsabilit di: Implementare il business aziendale, ampliando il portafoglio clienti e gestendo quello gi esistente sul territorio nazionale ed internazionale, organizzando visite in loco presso clienti gi acquisiti e prospect, con particolare riferimento ai clienti direzionali e pi strategici; Svolgere analisi di mercato e valutazioni commerciali per identificare le potenzialit di sviluppo di nuovi canali di business, cogliendo le opportunit commerciali e indirizzando cos le scelte di espansione; Definire i piani strategici commerciali e operativi, dellorganizzazione, della gestione e dello sviluppo commerciale; Coordinare le figure di supporto operativo a livello di back office e la rete di agenti sul territorio, supervisionando la loro attivit attraverso un affiancamento diretto. Requisiti richiesti: Esperienza pregressa maturata in ruolo analogo. Preferibile la provenienza dai settori carta, packaging, cleaning, Ho.re.ca; Inglese fluente scritto e parlato, preferibile la conoscenza di una seconda lingua; Spiccata predisposizione alla vendita, proattivit e dinamismo; Ottime doti relazionali e di negoziazione, orientamento allobiettivo. Lazienda offre: Contratto di assunzione diretto in azienda; CCNL Commercio; Retribuzione fissa, MBO e auto aziendale; Possibilit di crescita professionale in un'azienda in continua espansione. Sede di lavoro: Provincia di Bergamo Referente della selezione: Dott.ssa Martina Bettariga L' offerta di lavoro qui pubblicata si rivolge a candidati di entrambi i sessi ai sensi della legge (D.Lgs. 198/2006)