Collaboratori trici giovani

Seria Azienda per ampliamento del proprio organico ricerca ovunque residenti in tutta italia collaboratori/trici a cui affidare semplice e duraturo lavoro da svolgere al proprio domicilio. Si offrono ottimi guadagni mensili. Per ricevere tutte le informazioni basta inviare CV completo in formato pdf. NB: non si accettarno richieste di informazioni senza Curriculum Vitae completo allegato.

Azienda operante nel settore dei servizi rivolti alle famiglie, per consulenze alla propria clientela ed operante con l'accordo delle pubbliche amministrazioni locali, ricerca 8 collaboratori/trici da inserire stabilmente nel proprio organico commerciale, residenti in provincia di Udine, Pordenone e Gorizia Borgomanero. Il lavoro consiste nel visitare, su appuntamento, la nostra clientela che ci richiede di fornire consulenza completa circa i nostri servizi. Non si tratta di vendita diretta o similare. Lavoro stabile, continuativo, presenza sul mercato nazionale da decenni, in ambiente gratificante e con importanti ritorni economici e di carriera. Non necessaria particolare esperienza precedente, ma serietà e disponibilità immediata. Offresi inquadramento a tempo indeterminato, training sul campo e formazione gratuita dedicata, importante iter di carriera, alto fisso mensile garantito, forti incentivazioni, premi, supporti tecnologici. Contratto di lavoro: Tempo indeterminato

Azienda Commerciale/italiana che si occupa della distribuzione di dispositivi medici Seleziona con inserimento immediato ed inquadramento a lungo termine, anche senza esperienza, in quanto previsto traning formativo a carico aziendale per lavoro di consulenza informativa.Richiesta puntualità lavorativa e buona dialettica.Reali prospettive di carriera e crescita professionaleFisso mensile più incentiviSi richiede domicilio o residenza a Roma e provinciaInviare cv completo di numero telefonico Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Stars Marketing crede fortemente nei giovani e per questo offre un'ottima opportunità lavorativa ai neo-diplomati di tutte le discipline. Professionalità, spirito di gruppo e competitività sono solo alcuni degli ingredienti della Stars che, attraverso un progetto formativo, permette ai giovani di acquisire delle reali competenze lavorative e di entrare in contatto con un ambiente dinamico, coinvolgente e stimolante. La Stars Marketing sta selezionando promoter su Trapani a partire da Agosto 2020. Questo impiego è una buona opportunità per chi ha imparato le basi del marketing diretto e vuole dar vita alla teoria! L'attività di promozione ha orari di lavoro flessibili e verrà svolta in eventi selezionati: banche, farmacie e gallerie commerciali. Il candidato ideale è altamente motivato, desideroso di imparare, estroverso, orientato alla soluzione, comunicativo, flessibile, proattivo e responsabile. Si offrono: - Regolare contratto - Viaggi formativi a spesa dell'azienda - Bonus e incentivi POSSIBILITA' DI INSERIMENTO IMMEDIATO

Vuoi lavorare e crescere con noi' Siamo uno studio immobiliare in centro a Milano in continua espansione. Stiamo assumendo giovani collaboratori con spirito imprenditoriale e con senso concreto per gli affari. Se desideri crescere imparando e senti di avere queste caratteristiche, allora fai per noi. Chiamaci subito per un colloquio! GANGI SERVIZI IMMOBILIARI TEL. *vedi modalità di candidatura* Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Società editoriale seleziona collaboratori/corrispondenti da Palermo e provincia per pubblicazione nuova rivista di cultura e spettacolo. I profili di nostro interesse sono giovani laureati di età compresa tra i 22 e i 35 anni, preferibilmente che abbiano maturato pregresse esperienze nel giornalismo e nella comunicazione. Gli interessati possono candidarsi inviando via e-mail il proprio curriculum vitae all'indirizzo bocciottieditore@gmail.com

Importante Redazione giornalistica online cerca collaboratori giovani e intraprendenti da inserire nel proprio organico per vendita spazi pubblicitari. Si desidera entrare in contatto con brillanti talenti in grado di essere creativi e allo stesso tempo orientati ai risultati, dotati di sensibilità commerciale e di un’efficace capacità di comunicare. La selezione verrà curata direttamente dalla Direzione del Personale, che si occuperà anche del successivo percorso d’introduzione all’Azienda e di formazione. Da sempre convinti che il successo di un’Azienda dipenda dalle persone, la ricerca è rivolta ad ambo sessi con o senza esperienza, in quanto offriamo piani di formazione a supporto di ogni figura aziendale, con costante affiancamento e formazione permanente. Si attuano inoltre interessanti piani di sviluppo e di carriera, in grado di rendere le persone il vero vantaggio competitivo dell’Azienda nella creazione di valore e di tradurre la strategia in efficace prestazione individuale. Per proporre una candidatura invia una mail con CV al seguente indirizzo: pressrecruitment@libero.it.

Redazione giornalistica cerca collaboratori giovani e intraprendenti da inserire nel proprio organico. In particolare, si cercano due tipologie di figure: la prima deve essere versatile nel settore del giornalismo, del marketing e della comunicazione. Si richiede capacità di comunicazione e pubblicità di un servizio; capacità di pubbliche relazioni per la promozione del servizio; ottima conoscenza delle dinamiche di social media; buona conoscenza di HTML, Google analytics e dei principali tools di web monitoring; passione e interesse per lâ€â„¢innovazione nel digitale. La seconda figura è un video maker, con competenze nella realizzazione di riprese e montaggi, dotata di proprie attrezzature e a conoscenza dei principali programmi di grafica. Il candidato/i interessato/i alla posizione dovranno inviare il proprio CV completo di autorizzazione al trattamento dei dati personali. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Selezioniamo giovani anche senza esperienza da inserire nelle nostre nuove sedi di Tirano e Morbegno. Lavoro molto stimolante e dinamico con crescita professionale e personale.

Vuoi un azienda che investa continuamente sulla tua formazione, sulla tua crescita professionale, sulla tua carriera.... Tecnorete affiliato per la zona Piazza Bologna ricerca per ampliamento organico n.3 collaboratori residenti a Roma, anche prima esperienza, motivati verso la crescita professionale. Ti offriamo un metodo di lavoro consolidato negli anni ed in continua evoluzione, lavoro a tempo pieno, fisso mensile 1000 EURO e guadagno provvigionale secondo le proprie capacità. Se vuoi far parte del nostro gruppo, contattaci per un appuntamento: 06/44240756-mail: [email protected]

Stiamo cercando giovani ambosessi da avviare alla professione di Agente Immobiliare. L’obiettivo è una crescita professionale e l’apertura di nuovi uffici per iniziare un lavoro interessante e dinamico che richiede conoscenze multidisciplinari ed una spiccata attitudine per i rapporti interpersonali. Nel Gruppo Tecnocasa, potrai contare sulle tue capacità ma anche sulla forza che deriva dall’essere parte di una realtà consolidata e strutturata ormai da oltre trent’anni. Requisiti richiesti: - Età compresa tra i 20 ed i 35 anni; - Diploma di scuola superiore; - Predisposizione a lavorare in team; - Ambizione e voglia di crescere; - Disponibilità full-time. Ti offriamo: - Formazione istituzionale erogata direttamente dalla società franchising e all’interno dell’agenzia; - Accesso a strumenti dedicati; - Fisso mensile (€ 1.070,00) più provvigioni; - Affiancamento operativo; - Esclusività di zona; - Percorso personalizzato di crescita professionale. Inviare CV correlato di foto.

Selezioniamo giovani da inserire nella nostra sede di Lovere. Lavoro in team giovane e dinamico. Garantiamo stipendio fisso, provvigioni e incentivi.

Si cercano nuovi collaboratori/trici per attività in smart working, per condivisione e sviluppo rete aziendale con strumenti e formazione forniti dall’azienda. Inoltre i collaboratori dovranno assistere i nuovi utenti e gestire i nuovi collaboratori. SELEZIONE ATTRAVERSO APPOSITO WEBINAR INFORMATIVO Competenze richieste: Capacità informatiche base Disponibilità ad apprendere un nuovo lavoro Interesse a stabilire un rapporto lavorativo a lungo termine OFFRIAMO: Mandato di collaborazione senza partita IVA Formazione gratuita Supporto operativo gratuito con i nostri top manager in ambito commerciale e digitale - NO VENDITA NO PORTA A PORTA NO VOLANTINAGGIO NESSUN INVESTIMENTO

L'Agenzia di intermediazione immobiliare Tecnocasa con sede in Marino (RM) ricerca collaboratori uomo/donna anche prima esperienza nella zona di Marino (RM) con spiccata predisposizione al contatto con il pubblico, motivazione e determinazione. L'aspirante agente e/o segretaria riceverà affiancamento continuo all'interno del punto vendita. Corsi di formazione pianificati presso la sede regionale Tecnocasa Offriamo REALE POSSIBILITA' di crescita professionale. 1 collaboratori/trici e 1 segretaria Se sei interessato invia un curriculum. Retribuzione fissa

Cercasi due collaboratori/trici con disponibilità immediata per progetti di telemarketing, finalizzati all' offerta di servizi per aziende (no chiamate indirizzate ai privati) e presa appuntamenti o gestione richieste per la parte commerciale. Si ricercano poche figure che posseggono i seguenti requisiti: - Serietà e flessibilità - Ottima dialettica e ottime doti comunicative - Capacità di lavorare in team - Buona dimestichezza del pc e degli strumenti informatici - Ambizione e predisposizione al raggiungimento di obiettivi, personali e di gruppo - Residenza su Lecce o zone limitrofe Possibilità di lavorare in smart working, ma è richiesto green pass per le fasi di formazione e riunioni. Si valutano le candidature anche alla prima esperienza, seppur sarà un presupposto preferenziale l’aver già svolto attività di call center/telefonista a contatto con i clienti. Si richiede disponibilità immediata. Si offre formazione e costante affiancamento, fisso mensile e provvigioni, proporzionati alla quantità e alla qualità del lavoro svolto, contratto a progetto con possibilità di rinnovo a lungo termine dopo un periodo di prova. Solo se realmente interessati, inviare due righe di presentazione via mail con il vostro contatto telefonico, accompagnate dal proprio CV e due righe di presentazione. Sarete ricontattati al più presto per uno step conoscitivo e di valutazione.