Commesso apertura punto

Progetto Sviluppo ricerca personale con diploma di maturità da inserire nell'organico per mansioni diversificate: -Commessi / cassieri -Gestione del magazzino / magazzino contabile -Back office / front office -Gestione clienti e fornitori Si valutano candidati alla prima esperienza. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03

TANGHETTI SALOTTI Cerca venditori per nuova apertura punto vendita di Brescia, Bergamo e per la sede di Cazzago San Martino. E' richiesta esperienza nel settore vendite, predisposizione ai rapporti interpersonali e senso di responsabilità. Tassativo sabato e domenica. Inviare Cv all'indirizzo mail indicato o fax allo 0307759935.

Commesso/a Vendite Abbigliamento Il profilo Uomo / donna con una spiccata passione per il settore motociclistico e un reale interesse per le dinamiche della vendita in un negozio di abbigliamento tecnico per motoclisti. La persona che cerchiamo deve essere disponibile, seria, affidabile, pro-attiva, fortemente motivata e attenta alle esigenze ed alla soddisfazione del cliente e capace di lavorare in team. Completa il profilo la predisposizione alle relazioni sociali e una chiara visione commerciale. Saranno valutati solo i curriculum che rispettano i requisiti richiesti. Il ruolo In affiancamento alle altre risorse chiave del punto vendita, la persona selezionata si occuperà di svolgere le seguenti attività: o Apertura e chiusura dello store o Accoglienza, assistenza e gestione della clientela in tutte le fasi del processo di vendita o Gestione delle richieste telefoniche e delle richieste online (via telefono, via email, ecc.) o Assistere nella vendita di prodotti tecnici per motociclisti o Supporto e gestione della cassa o Supporto alla gestione del merchandising e degli allestimenti Requisiti basilari o Diploma di maturità o Esperienza (anche minima) in ambito retail o Forte passione per il settore moto o Ottime capacità comunicative, nonché ottima padronanza della lingua italiana o Ottima conoscenza del PC e utilizzo della posta elettronica o Predisposizione al team working e ai rapporti interpersonali Per candidarsi allegare curriculum aggiornato presso [*vedi modalità di candidatura*] Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Punto vendita in Ancona centro,negozio in centro commerciale cerca commesso/a full time da inserire nel proprio organico. Si offre contratto di lavoro indeterminato e ambiente piacevole.Si valutano candidati anche alla prima esperienza ma saranno considerati requisiti preferenziali precedenti esperienze nella vendita. Per maggiori info contattare via email inviando cv con foto Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Punto vendita mobile Orankiosk realizzato in fibra di vetro a forma di arancia - Diametro esterno 2300 mm - Altezza chiuso 2400 mm - Altezza aperto 3000 mm Realizzato in solida fibra di vetro resistente agli agenti atmosferici, Orankiosk è il punto vendita mobile perfetto per i grandi spazi. E' ideale per parchi, spiagge, luoghi turistici, fiere ed eventi, sagre, centri commerciali e aeroporti, catturando l’attenzione dei passanti con la sua invitante forma d’arancia. L'apertura è facilitata da pistoni a gas e l'accesso avviene dal lato con chiusura di sicurezza per chiudere il chiosco. E' dotato di 6 piccole ruote per brevi spostamenti o di piedini fissi, gruppo elettrogeno e tanica/allacciamento idrico, pannello elettrico con 3 prese, luci a LED interne. Il suo interno, che ospita due individui, è personalizzabile: può essere arricchito con spremiagrumi, centrifughe e frigoriferi, macchinette del caffè, registratori di cassa e altre necessità. Il diametro esterno è di 2300 mm, l'altezza da chiuso è di 2400 mm e l'altezza da aperto di 3000 mm. DOTAZIONE DI SERIE: - 6 ruote per brevi spostamenti o piedini fissi (da precisare in fase di ordine); - Due cassetti con chiusura; - Lavatoio con rubinetto e predisposizione allacciamento idrico; - Un minifrigo da 10 lt in dotazione; - Pannello elettrico a norma con 6 prese; - Luci LED interne; - Chiusura di sicurezza; Il costo del trasporto è escluso, l’ufficio commerciale potrà comunicare il costo del trasporto in base alla destinazione di merce. FOTO PURAMENTE INDICATIVA

Nel ruolo di Commesso Specializzato | Assistant Store Manager collaborerai con il Capo Filiale | Store Manager per una ottimale gestione commerciale ed economica del Punto Vendita. Se hai capacità comunicative e proattività, questa è l’offerta di lavoro che fa per te! IL RUOLO Grazie ad un periodo di formazione inziale, il Commesso Specializzato | Assistant Store Manager conoscerà a fondo tutte le attività che competono a questo ruolo. Nel rispetto delle norme aziendali e in accordo con il Capo Filiale | Store Manager, sarai una figura di riferimento per tutti i collaboratori del Punto Vendita. Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono: -Gestione del personale, definendo i turni e organizzando le attività di formazione per gli Addetti Vendite -Verifica dei prezzi e dell’assortimento dei prodotti esposti -Cura dell'aspetto del Punto Vendita (pulizia e ordine) -Garanzia del rispetto delle normative di legge sulla sicurezza del personale e quelle alimentari (HACCP) -Assistenza al cliente -Sostituzione del Capo Filiale | Store manager in sua assenza. PROFILO RICERCAT I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come Commesso Specializzato | Assistant Store Manager sono: -Diploma di maturità o Laurea -Precedenti esperienze nel retail o nella Grande Distribuzione Organizzata -Flessibilità e dinamicità -Attitudine al lavoro di squadra per il raggiungimento di un obiettivo comune -Forte orientamento al cliente -Capacità decisionali e attitudine al problem solving. LA NOSTRA OFFERTA Cosa prevede l'offerta per Commesso Specializzato | Assistant Store Manager? -Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante -Un'azienda solida e strutturata -Tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro -Un percorso completo che alterna formazione e-learning e “training on the job” -Retribuzione al minuto -Altri benefit previsti dal sistema di welfare Aziendale. Lo scorso anno in Italia abbiamo aperto 40 Punti Vendita e abbiamo assunto 2.000 nuovi collaboratori. E non abbiamo intenzione di fermarci. Il prossimo potresti essere TU!

Nel ruolo di Commesso Specializzato | Assistant Store Manager collaborerai con il Capo Filiale | Store Manager per una ottimale gestione commerciale ed economica del Punto Vendita. Se hai capacità comunicative e proattività, questa è l’offerta di lavoro che fa per te! La posizione Grazie ad un periodo di formazione inziale, il Commesso Specializzato | Assistant Store Manager conoscerà a fondo tutte le attività che competono a questo ruolo. Nel rispetto delle norme aziendali e in accordo con il Capo Filiale | Store Manager, sarai una figura di riferimento per tutti i collaboratori del Punto Vendita. • Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono: • Gestione del personale, definendo i turni e organizzando le attività di formazione per gli Addetti Vendite • Verifica dei prezzi e dell’assortimento dei prodotti esposti • Cura dell'aspetto del Punto Vendita (pulizia e ordine) • Garanzia del rispetto delle normative di legge sulla sicurezza del personale e quelle alimentari (HACCP) • Assistenza al cliente • Sostituzione del Capo Filiale | Store manager in sua assenza. Il profilo ricercato I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come Commesso Specializzato | Assistant Store Manager sono: • Diploma di maturità o Laurea • Precedenti esperienze nel retail o nella Grande Distribuzione Organizzata • Flessibilità e dinamicità • Attitudine al lavoro di squadra per il raggiungimento di un obiettivo comune • Forte orientamento al cliente • Capacità decisionali e attitudine al problem solving. La nostra offerta Cosa prevede l'offerta per Commesso Specializzato | Assistant Store Manager? • Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante • Un'azienda solida e strutturata • Tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro • Un percorso completo che alterna formazione e-learning e “training on the job” • Retribuzione al minuto • Altri benefit previsti dal sistema di welfare Aziendale. Lo scorso anno in Italia abbiamo aperto 40 Punti Vendita e abbiamo assunto 2.000 nuovi collaboratori. E non abbiamo intenzione di fermarci. Il prossimo potresti essere TU!

Nel ruolo di Commesso Specializzato | Assistant Store Manager collaborerai con il Capo Filiale | Store Manager per una ottimale gestione commerciale ed economica del Punto Vendita. Grazie ad un periodo di formazione inziale, il Commesso Specializzato | Assistant Store Manager conoscerà a fondo tutte le attività che competono a questo ruolo. Nel rispetto delle norme aziendali e in accordo con il Capo Filiale | Store Manager, sarai una figura di riferimento per tutti i collaboratori del Punto Vendita. Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono: -Gestione del personale, definendo i turni e organizzando le attività di formazione per gli Addetti Vendite -Verifica dei prezzi e dell’assortimento dei prodotti esposti -Cura dell'aspetto del Punto Vendita (pulizia e ordine) -Garanzia del rispetto delle normative di legge sulla sicurezza del personale e quelle alimentari (HACCP) -Assistenza al cliente -Sostituzione del Capo Filiale | Store manager in sua assenza. I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come Commesso Specializzato | Assistant Store Manager sono: -Diploma di maturità o Laurea -Precedenti esperienze nel retail o nella Grande Distribuzione Organizzata -Flessibilità e dinamicità -Attitudine al lavoro di squadra per il raggiungimento di un obiettivo comune -Forte orientamento al cliente Cosa prevede l'offerta per Commesso Specializzato | Assistant Store Manager? -Un contratto di lavoro organizzato su turni -Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante -Un'azienda solida e strutturata -Tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro -Un percorso completo che alterna formazione e-learning e “training on the job” -Retribuzione al minuto -Altri benefit previsti dal sistema di welfare Aziendale Lo scorso anno in Italia abbiamo aperto 50 Punti Vendita e abbiamo assunto oltre 2.000 nuovi collaboratori. E non abbiamo intenzione di fermarci. Il prossimo potresti essere TU!

Introduzione Nel ruolo di Commesso Specializzato | Assistant Store Manager collaborerai con il Capo Filiale | Store Manager per una ottimale gestione commerciale ed economica del Punto Vendita. Se hai capacità comunicative e proattività, questa è l’offerta di lavoro che fa per te! La posizione Grazie ad un periodo di formazione inziale, il Commesso Specializzato | Assistant Store Manager conoscerà a fondo tutte le attività che competono a questo ruolo. Nel rispetto delle norme aziendali e in accordo con il Capo Filiale | Store Manager, sarai una figura di riferimento per tutti i collaboratori del Punto Vendita. • Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono: • Gestione del personale, definendo i turni e organizzando le attività di formazione per gli Addetti Vendite • Verifica dei prezzi e dell’assortimento dei prodotti esposti • Cura dell'aspetto del Punto Vendita (pulizia e ordine) • Garanzia del rispetto delle normative di legge sulla sicurezza del personale e quelle alimentari (HACCP) • Assistenza al cliente • Sostituzione del Capo Filiale | Store manager in sua assenza. Il profilo ricercato I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come Commesso Specializzato | Assistant Store Manager sono: • Diploma di maturità o Laurea • Precedenti esperienze nel retail o nella Grande Distribuzione Organizzata • Flessibilità e dinamicità • Attitudine al lavoro di squadra per il raggiungimento di un obiettivo comune • Forte orientamento al cliente La nostra offerta Cosa prevede l'offerta per Commesso Specializzato | Assistant Store Manager? • Un contratto di lavoro organizzato su turni • Un ambiente di lavoro giovane, dinamico e stimolante • Un'azienda solida e strutturata • Tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro • Un percorso completo che alterna formazione e-learning e “training on the job” • Retribuzione al minuto • Altri benefit previsti dal sistema di welfare Aziendale Lo scorso anno in Italia abbiamo aperto 50 Punti Vendita e abbiamo assunto oltre 2.000 nuovi collaboratori. E non abbiamo intenzione di fermarci. Il prossimo potresti essere TU!

Negozio di calzature ricerca commesso/a addetto alle vendite full time. Requisiti ottimali sono la lingua inglese, dinamismo e attitudine al lavoro di squadra, serietà. Il candidato ideale: ottime capacità comunicative e relazionali. Il punto vendita si trova al centro di Padova con orario di apertura dalle 10 alle 24. E’ richiesta disponibilità al lavoro su turni giornalieri spezzati e nei giorni festivi, oltre alla flessibilità in caso di trasferte in punti vendita vicini. Per candidarsi all'offerta è necessario inviare un curriculum a mezzo mail

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Negozio di calzature ricerca commesso/a addetto alle vendite full time. Requisiti ottimali sono la lingua inglese, dinamismo e attitudine al lavoro di squadra, serietà. Il candidato ideale: ottime capacità comunicative e relazionali. Il punto vendita si trova al centro di Padova con orario di apertura dalle 10 alle 24. E’ richiesta disponibilità al lavoro su turni giornalieri spezzati e nei giorni festivi, oltre alla flessibilità in caso di trasferte in punti vendita vicini. Per candidarsi all'offerta è necessario inviare un curriculum

Per apertura nuovo punto vendita a Parma, ricerchiamo COMMESSO/A-ADDETTO/A VENDITE. La figura si dovrà occupare del supporto clientela, allestimento e gestione cassa. Si richiede esperienza a contatto con il pubblico, dinamicità e organizzazione. Si richiedono: - Disponibilità immediata - Residenza a Parma o limitrofi - Essere Automuniti (Pat. B) Contratto: dipendente tempo determinato, con possibilità di inserimento definitivo Possibilità di avanzamento di carriera Contratto di lavoro: Tempo determinato, Tempo indeterminato Stipendio: a partire da €800,00 al mese

Negozio abbigliamento donna/uomo, ricerca per apertura nuovo punto vendita a Venezia zona stazione centrale, un commesso/shop assistant da inserire nell immediato Si richiede: diploma di scuola superiore esperienza nel commercio atteggiamento positivo e solare Inserimento full time a tempo determinato, con possibilità di inserimento definito. Per candidatura inviare curriculum vitae aggiornato con foto

Seleziona e ricerca candidati per azienda cliente nel settore abbigliamento una figura con mansione di servizio alla clientela per punto vendita in zona Roma Prati. La risorsa lavorerà full-time dal lunedì al venerdì. MANSIONI:- Accoglienza della clientela all'interno del punto vendita- Attività di cassa (apertura e chiusura)- Gestione del contante e del pos- Riordino del punto vendita a chiusura- Riordino dei cameriniNon è richiesta spiccata esperienza nel campo. Ricerchiamo con urgenza pertanto è richiesta disponibilità immediata. Contratto a tempo determinato V livello con possibilità di crescita. Se interessati inviare curriculum vitae via e-mail completi di recapito per essere ricontattati e sostenere un colloquio conosciTIvo. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.