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La società investigativa Nero TK srl ricerca n. ro 1 Collaboratore Investigativo (C.I.I.E. collaboratore incarichi investigativi elementari) per ampliamento proprio organico nella sede di Torino (TO) da avviare alla carriera di collaboratore investigativo in ambito aziendale ed antifrode assicurativo. La sede di lavoro è Torino. Il profilo, in regola con requisiti richiesti dal DM 269/2010 e succ. DM 56/2015, sarà inserito all'interno della Divisione Operazioni e Sicurezza (DOS), collaborando a stretto contatto con i Responsabili della Divisione e operando sotto le direttive e la responsabilità del Titolare di licenza. Per lo svolgimento della propria attività utilizzerà strumentazione tecnologica ed informatica in dotazione dell’Agenzia. Nel campo delle Indagini Antifrode Assicurative si occuperà di svolgere gli accertamenti sui sinistri volti al contrasto delle frodi assicurative; nello specifico: - accertamento stato dei luoghi; - escussioni dei Teste e delle Parti; - redazione di relazioni tecniche Il/la candidato/a ideale possiede, oltre i requisiti obbligatori, questi requisiti: - laurea triennale in Scienze dell'investigazione ovvero corsi di laurea equipollenti - attitudine all’uso degli strumenti informatici e alla raccolta di informazioni estratte da banche dati pubbliche; - automunito - discrete doti di guida con automezzi, furgoni, scooter e moto; - buona padronanza nell'uso delle attrezzature audio-video-fotografiche; - disponibilità a brevi trasferte sul territorio nazionale; - preferibile domicilio nelle vicinanze della sede di lavoro. Completano il profilo: - buona predisposizione ai rapporti interpersonali; - affidabilità e riservatezza; - problem solving; - orientamento al raggiungimento degli obiettivi; - spirito di iniziativa. L’azienda offre: - Rapporto di lavoro secondo il CCNL di categoria; - Formazione specifica. Le persone interessate possono inviare un loro CV con fotografia in formato PDF completo di autorizzazione

La società investigativa Nero TK srl ricerca n. ro 1 Collaboratore Investigativo (C.I.I.E. collaboratore incarichi investigativi elementari) per ampliamento proprio organico nella sede di Sassuolo (MO) da avviare alla carriera di collaboratore investigativo in ambito aziendale ed antifrode assicurativo. La sede di lavoro è Sassuolo. Il profilo, in regola con requisiti richiesti dal DM 269/2010 e succ. DM 56/2015, sarà inserito all'interno della Divisione Operazioni e Sicurezza (DOS), collaborando a stretto contatto con i Responsabili della Divisione e operando sotto le direttive e la responsabilità del Titolare di licenza. Per lo svolgimento della propria attività utilizzerà strumentazione tecnologica ed informatica in dotazione dell’Agenzia. Nel campo delle Indagini Antifrode Assicurative si occuperà di svolgere gli accertamenti sui sinistri volti al contrasto delle frodi assicurative; nello specifico: - accertamento stato dei luoghi; - escussioni dei Teste e delle Parti; - redazione di relazioni tecniche Il/la candidato/a ideale possiede, oltre i requisiti obbligatori, questi requisiti: - laurea triennale in Scienze dell'investigazione ovvero corsi di laurea equipollenti - attitudine all’uso degli strumenti informatici e alla raccolta di informazioni estratte da banche dati pubbliche; - automunito - discrete doti di guida con automezzi, furgoni, scooter e moto; - buona padronanza nell'uso delle attrezzature audio-video-fotografiche; - disponibilità a brevi trasferte sul territorio nazionale; - preferibile domicilio nelle vicinanze della sede di lavoro. Completano il profilo: - buona predisposizione ai rapporti interpersonali; - affidabilità e riservatezza; - problem solving; - orientamento al raggiungimento degli obiettivi; - spirito di iniziativa L’azienda offre: - Rapporto di lavoro secondo il CCNL di categoria; - Formazione specifica. Le persone interessate possono inviare un loro CV con fotografia in formato PDF completo di autorizzazione

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L’Azienda nostra Cliente è un’Impresa Generale di Costruzioni, opera da anni e con successo nel settore Edilizia Civile e Industriale in ambito pubblico e privato, realizzando anche opere infrastrutturali. Con un organico di oltre 300 dipendenti è attiva sul tutto il territorio nazionale e all’Estero. In fase di forte sviluppo e ampliamento del proprio organico ci ha affidato la ricerca e selezione di un professionista a cui affidare il ruolo di un CAPO CANTIERE IMPIANTI ELETTRICI Profilo In collaborazione con subappaltatori e rispondendo al Direttore di Cantiere, sarà suo compito occuparsi del corretto avvio e gestione di ciascuna commessa assegnata: programmazione e direzione del lavoro, approvvigionamenti, stato avanzamento lavori, organizzazione e ottimizzazione delle risorse, gestione del personale di cantiere, controllo e verifica del rispetto delle norme contrattuali e di sicurezza. Sarà sua cura: • Riferire anomalie durante il processo produttivo. • Analizzare il progetto ed essere in grado di procedere anche all’esecuzione materiale dell’impianti • Coordinare e gestire le proprie attività e dei subappaltatori • Operare nel rispetto delle direttive ricevute dal Responsabile Commessa Impianti e delle politiche aziendali. • Motivare e rispettare i colleghi e collaboratori in modo da garantire un clima di massima cooperazione per il raggiungimento del risultato nella conduzione della commessa. • Analizzare il progetto ed essere in grado di procedere alla redazione di eventuali liste fabbisogni materiali; per poi interagire con Ufficio Acquisti per l’approvvigionamento. • Collaborare a pianificare ed organizzare tempi e modi di esecuzione garantendo il rispetto di quanto condiviso. Il candidato ideale possiede esperienza pluriennale nella realizzazione di impianti elettrici ed affini (speciali) industriali e ha conoscenza approfondita del settore. Ha requisiti tecnici di cui al DM 37/08. Non indispensabile titolo di studio specifico; E’ dotato di leadership, pianificazione, buona organizzazione; lavora con focus e determinazione per il raggiungimento degli obiettivi prefissati. Possiede ottime doti comunicative, è assertivo ed è capace di motivare e gestire un team di risorse dedicato, interfacciandosi efficacemente con le diverse professionalità a tutti i livelli. Conosce e guida l’intero processo di produzione degli impianti elettrici (BT ed MT) e speciali (es. domotico, HVAC, rilevazione incendi, antintrusione, reti cablate, controllo accessi, Tvcc, etc), dialogando con tutti gli attori del processo e conoscerne il linguaggio. Conoscenza dei principali materiali elettrici e delle principali prescrizioni normative e di elettrotecnica. E’ in grado di valutare lo stato di avanzamento dei lavori e di segnalare eventuali anomalie nell’esecuzione dei lavori. L’Azienda Offre: un'importante e sfidante opportunità professionale in ambiente consolidato, dinamico e in continua crescita. Assunzione alle dirette dipendenze dell’Azienda, inquadramento e retribuzione in linea con le esperienze maturate. Sede di Lavoro: provincia di Modena (è richiesta la residenza preferibilmente in Emilia). INFORMAZIONI PER SEGNALARE LA SUA CANDIDATURA Si prega di creare, o aggiornare, il Suo Profilo K&P allegando CV aggiornato (possibilmente con foto) e breve Lettera di Presentazione, indicando il riferimento “Rif. 285/19 CC " Il Profilo K&P è il documento che ci autorizza alla gestione dei dati oltre a permettere una conoscenza piu completa della candidatura. In una prima fase è possibile inviare mail a risorse@kpconsulting.it, indicando il riferimento successivamente è obbligatorio, completare i dati on line sul sito www.kpconsulting.it. Per eventuali ulteriori informazioni, siamo disponibili al Tel. 0522 512067. Si chiede di esplicitare l'autorizzazione al trattamento dei dati personali (D.Lgs196/03). K&P Consulting Srl, iscritta all'Albo delle Agenzie per il Lavoro, Prot. n° 39/0002041, invita i candidati ambosessi (L. 903/77) a leggere l'Infomativa sulla Privacy (art. 13 D.Lgs. 196/2003) sul sito www.kpconsulting.it

L’Azienda nostra Cliente è un’Impresa Generale di Costruzioni, opera da anni e con successo nel settore Edilizia Civile e Industriale in ambito pubblico e privato, realizzando anche opere infrastrutturali. Con un organico di oltre 300 dipendenti è attiva sul tutto il territorio nazionale e all’Estero. In fase di forte sviluppo e ampliamento del proprio organico ci ha affidato la ricerca e selezione di un professionista a cui affidare il ruolo di un CAPO CANTIERE IMPIANTI ELETTRICI Profilo In collaborazione con subappaltatori e rispondendo al Direttore di Cantiere, sarà suo compito occuparsi del corretto avvio e gestione di ciascuna commessa assegnata: programmazione e direzione del lavoro, approvvigionamenti, stato avanzamento lavori, organizzazione e ottimizzazione delle risorse, gestione del personale di cantiere, controllo e verifica del rispetto delle norme contrattuali e di sicurezza. Sarà sua cura: • Riferire anomalie durante il processo produttivo. • Analizzare il progetto ed essere in grado di procedere anche all’esecuzione materiale dell’impianti • Coordinare e gestire le proprie attività e dei subappaltatori • Operare nel rispetto delle direttive ricevute dal Responsabile Commessa Impianti e delle politiche aziendali. • Motivare e rispettare i colleghi e collaboratori in modo da garantire un clima di massima cooperazione per il raggiungimento del risultato nella conduzione della commessa. • Analizzare il progetto ed essere in grado di procedere alla redazione di eventuali liste fabbisogni materiali; per poi interagire con Ufficio Acquisti per l’approvvigionamento. • Collaborare a pianificare ed organizzare tempi e modi di esecuzione garantendo il rispetto di quanto condiviso. Il candidato ideale possiede esperienza pluriennale nella realizzazione di impianti elettrici ed affini (speciali) industriali e ha conoscenza approfondita del settore. Ha requisiti tecnici di cui al DM 37/08. Non indispensabile titolo di studio specifico; E’ dotato di leadership, pianificazione, buona organizzazione; lavora con focus e determinazione per il raggiungimento degli obiettivi prefissati. Possiede ottime doti comunicative, è assertivo ed è capace di motivare e gestire un team di risorse dedicato, interfacciandosi efficacemente con le diverse professionalità a tutti i livelli. Conosce e guida l’intero processo di produzione degli impianti elettrici (BT ed MT) e speciali (es. domotico, HVAC, rilevazione incendi, antintrusione, reti cablate, controllo accessi, Tvcc, etc), dialogando con tutti gli attori del processo e conoscerne il linguaggio. Conoscenza dei principali materiali elettrici e delle principali prescrizioni normative e di elettrotecnica. E’ in grado di valutare lo stato di avanzamento dei lavori e di segnalare eventuali anomalie nell’esecuzione dei lavori. L’Azienda Offre: un'importante e sfidante opportunità professionale in ambiente consolidato, dinamico e in continua crescita. Assunzione alle dirette dipendenze dell’Azienda, inquadramento e retribuzione in linea con le esperienze maturate. Sede di Lavoro: provincia di Modena (è richiesta la residenza preferibilmente in Emilia).

LA RISORSA UMANA.IT SRL Divisione Recruitment ricerca per azienda specializzata nella progettazione ed installazione impianti elettrici 01 INSTALLATORE/MANUTENTORE IMPIANTI ELETTRICI. Luogo di lavoro: Bologna La figura ricercata verrà inserita nell’area Produzione e dovrà svolgere le seguenti attività: -collaborare con subappaltatori e Direttori di Cantiere -effettuare manutenzioni nello stabilimento e/o nell’edificio di riferimento -valutare lo stato di avanzamento dei lavori -analizzare il progetto ed essere in grado di procedere anche all’esecuzione materiale dell’impianto; -redazione di eventuali liste fabbisogni materiali per poi interagire con Direttore di Cantiere ed Ufficio Acquisti per l’approvvigionamento -riferire anomalie durante il processo produttivo Il candidato ideale dovrà avere le seguenti caratteristiche: -diploma perito tecnico elettrico/elettrotecnico -esperienza pluriennale nella realizzazione di impianti elettrici ed affini (speciali) industriali -in possesso dei requisiti tecnici di cui al DM 37/08; -conoscenza dell’intero processo di produzione degli impianti elettrici (BT ed MT) e speciali (es. domotico, rilevazione incendi, antintrusione, reti cablate, controllo accessi, Tvcc, etc), dialogando con tutti gli attori del processo e conoscerne il linguaggio -conoscenza dei principali materiali elettrici -conoscenza base delle principali prescrizioni normative e di elettrotecnica -attitudine al lavoro in team -attestazione corsi obbligatori di settore Luogo di lavoro: Bologna Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GD

La Risorsa Umana.it Srl, divisione RECRUITMENT Per azienda specializzata nella progettazione ed installazione impianti elettrici cerchiamo 01 TECNICO ELETTRICO. La figura ricercata verrà inserita nell’area Produzione e dovrà svolgere le seguenti attività: -collaborare con subappaltatori e Direttori di Cantiere -effettuare manutenzioni nello stabilimento e/o nell’edificio di riferimento -valutare lo stato di avanzamento dei lavori -analizzare il progetto ed essere in grado di procedere anche all’esecuzione materiale dell’impianto; -redazione di eventuali liste fabbisogni materiali per poi interagire con Direttore di Cantiere ed Ufficio Acquisti per l’approvvigionamento -riferire anomalie durante il processo produttivo Il candidato ideale dovrà avere le seguenti caratteristiche: -diploma perito tecnico elettrico/elettrotecnico -esperienza pluriennale nella realizzazione di impianti elettrici ed affini (speciali) industriali -in possesso dei requisiti tecnici di cui al DM 37/08; -conoscenza dell’intero processo di produzione degli impianti elettrici (BT ed MT) e speciali (es. domotico, rilevazione incendi, antintrusione, reti cablate, controllo accessi, Tvcc, etc), dialogando con tutti gli attori del processo e conoscerne il linguaggio -conoscenza dei principali materiali elettrici -conoscenza base delle principali prescrizioni normative e di elettrotecnica -attitudine al lavoro in team -attestazione corsi obbligatori di settore Luogo di lavoro: Bologna La Risorsa Umana.it, studio specializzato in ricerca e selezione del personale offre, con la propria pluriennale esperienza, un servizio di consulenza e inserimento professionale mirato, rivolto a specialisti e professionisti di diversi settori, offrendo opportunità lavorative a tempo determinato ed indeterminato. Propone inoltre un servizio di orientamento di bilancio di competenze individuale. I candidati interessati possono inviare il proprio CV a: La Risorsa Umana.it

La Risorsa Umana.it Srl, divisione RECRUITMENT Per azienda specializzata nella progettazione ed installazione impianti elettrici cerchiamo 01 OPERAIO ELETTRICO SPECIALIZZATO NELL'INSTALLAZIONE E MANUTENZIONE IMPIANTI. La figura ricercata verrà inserita nell’area Produzione e dovrà svolgere le seguenti attività: -collaborare con subappaltatori e Direttori di Cantiere -effettuare manutenzioni nello stabilimento e/o nell’edificio di riferimento -valutare lo stato di avanzamento dei lavori -analizzare il progetto ed essere in grado di procedere anche all’esecuzione materiale dell’impianto; -redazione di eventuali liste fabbisogni materiali per poi interagire con Direttore di Cantiere ed Ufficio Acquisti per l’approvvigionamento -riferire anomalie durante il processo produttivo Il candidato ideale dovrà avere le seguenti caratteristiche: -diploma perito tecnico elettrico/elettrotecnico -esperienza pluriennale nella realizzazione di impianti elettrici ed affini (speciali) industriali -in possesso dei requisiti tecnici di cui al DM 37/08; -conoscenza dell’intero processo di produzione degli impianti elettrici (BT ed MT) e speciali (es. domotico, rilevazione incendi, antintrusione, reti cablate, controllo accessi, Tvcc, etc), dialogando con tutti gli attori del processo e conoscerne il linguaggio -conoscenza dei principali materiali elettrici -conoscenza base delle principali prescrizioni normative e di elettrotecnica -attitudine al lavoro in team -attestazione corsi obbligatori di settore Luogo di lavoro: Bologna