Gruppo industriale

Gruppo industriale settore chimico ricerca responsabile risorse umane per il proprio plant bergamasco. Dovrà occuparsi della ricerca e selezione del personale, negoziare gli aspetti contrattuali per mantenere un equilibrio economico e di budget, costruire un piano di monitoraggio e di valutazione del personale, anche del livello di soddisfazione dei lavoratori, promuovere piani di incentivazione e meritocratici, valutare procedure di dimissioni, licenziamenti e rinnovi di contratti; valutare con il medico di fabbrica e il responsabile di reparto problematiche del lavoratore e come risolverle, relazioni sindacali con l’aiuto del consulente esterno, gestire i piani di formazione obbligatori con RSPP e responsabile sicurezza e piani di formazione per esigenze procedurali, gestire i mansionari delle figure più apicali, predisporre dei piani per diminuire il Turn Over implementando strategie per aumentare il senso di appartenenza e la soddisfazione dei dipendenti, migliorare l’organizzazione dove esistono problemi, gestire richiami, provvedimenti disciplinari, valutare contenuti e forma nelle comunicazioni tra azienda e dipendenti. Richiesta grande capacita’ relazionale e comunicativa. Retribuzione a partire da 38K.

Mansione Randstad Talent Selection, divisione di Randstad specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati e ad alta professionalità, ricerca CONTROLLER INDUSTRIALE con comprovata esperienza, per prestigiosa azienda cliente. Responsabilità Il Controller Industriale che stiamo ricercando, deve aver toccato con mano il Controllo di gestione industriale, verrà inserito/a all'interno del Dipartimento Amministrazione Finanza e Controllo del Gruppo e si occuperà della gestione operativa delle attività di controllo, sviluppo della reportistica, analisi dei costi di prodotto e di processo. Competenze Candidarsi solo se in possesso dei seguenti requisiti: Laurea in Economia o Ingegneria Gestionale e Master in Business Administration; pregressa esperienza nel controlling industriale presso aziende strutturate; eccellenti capacità analitiche; fluente conoscenza della lingua inglese; ottima conoscenza di strumenti informatici; ottima conoscenza di programmi di elaborazione dati; flessibilità e spiccate doti di problem solving; forte senso di responsabilità; precisione e meticolosità; ottime doti relazionali e comunicative; capacità di gestire il carico di lavoro in maniera autonoma nel rispetto dei tempi previsti. Richiesta disponibilità immediata, full time. Offresi inserimento diretto in azienda con inquadramento e retribuzione commisurata alla seniority del candidato/a scelto/a. La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

OpportunityJob cerca per Cliente operante nel settore della verniciatura industriale, un verniciatore industriale in servizio nei reparti di produzione, il quale svolgerà le seguenti mansioni: - Verniciatura per la linea produttiva; - Controllo visivo del prodotto finito. Luogo di Lavoro: Alzano Lombardo (Bg) Al candidato si richiede: - Esperienza pregressa nella mansione di verniciatura industriale; - Manualità e rapidità di esecuzione; - Disponibilità a lavorare su turni e straordinari; - Conoscenza della lingua italiana (B2); - Predisposizione al lavoro in gruppo. Si offre un contratto iniziale a tempo determinato. Candidarsi allegando curriculum vitae con foto in formato Word o PDF inserendo nell'oggetto della mail il riferimento JO-2105-7455. Candidandosi al presente annuncio si autorizza il trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 – 'Codice in materia di protezione dei dati personali' e dell’art. 13 GDPR 679/16 – 'Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali". OpportunityJob srl agenzia per il lavoro - Aut. Definitiva Prot39/0011220/MA004.A003. del 2 settembre 2013. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

MisterTemp srl Agenzia per il Lavoro (Aut.Min. e Iscr. Albo Agenzie per il lavoro n°114 del 4/10/2018) filiale italiana del gruppo internazionale MisterTemp' Group, è in continua espansione su tutto il territorio con l'obiettivo di trovare il lavoro giusto per te. La filiale di Cirié seleziona per importante azienda ADDETTO /ADDETTA VERNICIATURA INDUSTRIALE La risorsa sarà inserita in produzione e si occuperà di verniciatura industriale Sono richieste: -Esperienza pregressa nella mansione - Utilizzo pistole per vernici -Disponibilità immediata; Zona di lavoro: Nole Si propone contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato I candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.mistertemp.it

Ricerchiamo un Buyer da inserire nella Direzione Acquisti del Gruppo Piovan. La risorsa si occuperà principalmente di: • ricercare, selezionare e gestire i fornitori di determinati gruppi merceologici strategici per le società produttive del Gruppo, sia italiane che estere; • tramite il puntuale coordinamento con gli Uffici Tecnici, i Reparti Produttivi ed i Referenti Commerciali dei singoli stabilimenti, identificare le specifiche di prodotto e le corrette fonti di approvvigionamento, garantendo il rispetto dei costi pianificati e delle tempistiche di consegna dei prodotti acquistati, con l’obiettivo di prevenire piuttosto che correggere eventuali anomalie di fornitura. Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti: • Laurea ad indirizzo Tecnico (preferibilmente ingegneria industriale, meccanica, elettrotecnica o equivalenti); • Esperienza minima di 3-5 anni come acquisitore in aziende impiantistiche e/o metalmeccaniche modernamente strutturate; • Buona conoscenza della lingua inglese; • Dimestichezza con il pacchetto Office; • Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale ed internazionale. Completano il profilo una spiccata propensione alle relazioni umane, skills di negoziazione, l’orientamento al risultato, capacità analitiche e di problem-solving oltre alla necessaria resilienza alle pressioni lavorative da parte di fornitori e clienti interni. Costituisce requisito preferenziale una buona padronanza del sistema gestionale SAP. Sedi di lavoro: presso i nostri Stabilimenti produttivi, principalmente di Poggio Renatico (FE) e Santa Maria di Sala (Venezia). La ricerca è rivolta a candidati d'ambo i sessi, i cui dati saranno trattati per finalità di selezione in base alla normativa vigente.

Ricerchiamo un Buyer da inserire nella Direzione Acquisti del Gruppo Piovan. La risorsa si occuperà principalmente di: •ricercare, selezionare e gestire i fornitori di determinati gruppi merceologici strategici per le società produttive del Gruppo, sia italiane che estere; •tramite il puntuale coordinamento con gli Uffici Tecnici, i Reparti Produttivi ed i Referenti Commerciali dei singoli stabilimenti, identificare le specifiche di prodotto e le corrette fonti di approvvigionamento, garantendo il rispetto dei costi pianificati e delle tempistiche di consegna dei prodotti acquistati, con l’obiettivo di prevenire piuttosto che correggere eventuali anomalie di fornitura. Il/la candidato/a ideale è in possesso dei seguenti requisiti: •Laurea ad indirizzo Tecnico (preferibilmente ingegneria industriale, meccanica, elettrotecnica o equivalenti); •Esperienza minima di 3-5 anni come acquisitore in aziende impiantistiche e/o metalmeccaniche modernamente strutturate; •Buona conoscenza della lingua inglese; •Dimestichezza con il pacchetto Office; •Disponibilità a frequenti trasferte sul territorio nazionale ed internazionale. Completano il profilo una spiccata propensione alle relazioni umane, skills di negoziazione, l’orientamento al risultato, capacità analitiche e di problem-solving oltre alla necessaria resilienza alle pressioni lavorative da parte di fornitori e clienti interni. Costituisce requisito preferenziale una buona padronanza del sistema gestionale SAP. Sedi di lavoro: presso i nostri Stabilimenti produttivi, principalmente di Poggio Renatico (FE) e Santa Maria di Sala (Venezia). La ricerca è rivolta a candidati d'ambo i sessi, i cui dati saranno trattati per finalità di selezione in base alla normativa vigente.

Advancia Technology ricerca diplomati in discipline tecnico scientifiche appartenenti alle categorie protette (Legge 68/99). Sono previsti inserimenti stabili nei ruoli di Developer Jr JEE e Developer Jr Oracle. Città finali: Milano, Torino, Firenze, Roma, Brescia. Requisiti richiesti: - Diploma conseguito in Istituto Tecnico Industriale - Attitudine alla programmazione - Attitudine al lavoro in team - Buona conoscenza della lingua inglese Titoli preferenziali: - Conoscenza di almeno uno dei seguenti linguaggi di programmazione:, - - Java, C, C++ - - C# - Conoscenza di almeno uno dei seguenti DBMS: - - Oracle - - MS SQL - - MySql Inviare la propria candidatura attraverso il sito includendo sia una breve presentazione che copia del CV completo di voto di diploma, di laurea e autorizzazione secondo il D. Lgs. 196/2003 e Reg. Ue 2016/679. L'offerta è da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: L.903/77, L.125/91, D.Lgs. 215/03, 216/03 e Reg. Ue 2016/679 (in accordo con l’introduzione del GDPR, i dati forniti saranno utilizzati dal Gruppo Advancia al solo fine di ricerca e selezione del personale).

Per ampliamento dell’organico siamo alla ricerca di un elettricista con esperienza in impianti industriali che si occupi di istallazione e configurazione di sistemi di controllo e misura. La risorsa, con adeguato supporto, entrerà a far parte di un gruppo di lavoro in una realtà stimolante e innovativa e lavorerà su importanti progetti in ambito industriale ad alto contenuto tecnologico. Requisiti Si richiede: •diploma di perito elettrotecnico; •esperienza pregressa in realizzazione di impianti elettrici industriali; •disponibilità a trasferte; •conoscenze informatiche e di reti di telecomunicazione. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Per ampliamento dell'organico siamo alla ricerca di un elettricista con esperienza in impianti industriali che si occupi di istallazione e configurazione di sistemi di controllo e misura. La risorsa, con adeguato supporto, entrerà a far parte di un gruppo di lavoro in una realtà stimolante e innovativa e lavorerà su importanti progetti in ambito industriale ad alto contenuto tecnologico. RequisitiSi richiede:o diploma di perito elettrotecnico;o esperienza pregressa in realizzazione di impianti elettrici industriali;o disponibilità a trasferte;o conoscenze informatiche e di reti di telecomunicazione. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Si ricerca per cliente operante nel settore la figura di IDRAULICO INDUSTRIALE a BOLOGNA (BO). La riosrsa dovrà aver maturato almeno una minima esperienza nell'ambito, possedere la qualifica di idraulico e saper lavorare in gruppo e per scadenze. Si lavorerà dal Lun. al Ven. in regime di FULL TIME per un appalto di durata annuale. Si offre un contratto collettivo nazionale del lavoro di riferimento, comprensivo di tutti gli oneri di legge, a tempo determinato. E' OBBLIGATORIO INDICARE LA POSIZIONE PER LA QUALE SI CONCORRE E LA CITTA' DI RIFERIMENTO

Società costituita da un gruppo di aziende specializzate che offrono un servizio globale alle imprese nel campo della sicurezza nei luoghi di lavoro e nella gestione e certificazione aziendale, seleziona GEOMETRA E TECNICO DELLA PREVENZIONE O PERITO INDUSTRIALE a NOVA SIRI (MT) che riportando direttamente alla proprietà avrà le seguenti responsabilità: - essere in grado di assolvere agli adempimenti e interfacciarsi con gli organi preposti per la risoluzione dei problemi - formazione in ambito di sicurezza sui luoghi di lavoro, igiene e HACCP - effettuare consulenze a 360° in tema di sicurezza e ambiente - il candidato dovrà altresì essere formato in sicurezza, ambiente e territorio secondo il D. Lgs. 81/2008 Testo Unico Ambientale (T.U.A.) Completano il profilo: Affidabilità, problem solving, dinamismo. Per candidarsi inviare CV con foto e recapito telefonico a selezione@elleggiconsulenza.com

Si ricerca un MECCANICO MANUTENTORE INDUSTRIALE a ORTANOVA (FG) - Richiesta precedente esperienza nella mansione meccanico manutentore di macchinari industriali - Capacità di analisi del ciclo produttivo e dei tempi di intervento - Buone doti relazionali per lavoro in gruppo Verranno presi in considerazione unicamente i candidati in possesso dei requisiti richiesti. Richiesta disponibilità FULL-TIME Completano il profilo: precisione e resistenza allo stress. Per candidarsi inviare CV con foto e recapito telefonico a selezione@elleggiconsulenza.com

Randstad Specialty Technical di Vimercate seleziona per importante gruppo aziendale nel settore della lavorazione dell'acciaio, un manutentore elettrico per interventi su linee automatizzate. La risorsa lavorerà in team con un manutentore meccanico e si occuperà della manutenzione elettrica delle linee di produzione automatizzate per le seguenti attività: -diagnosi del guasto elettrico, intervento e riparazione -manutenzione ordinaria, straordinaria e preventiva degli impianti produttivi (linee di taglio e profilatrici) -gestione reportistica degli interventi manutentivi -fermi macchina Requisiti: -esperienza nella manutenzione elettrica industriale -preferibile diploma in ambito tecnico -conoscenza di schemi elettrici di impianti produttivi -conoscenza di circuiti elettrici ed elettromeccanici -cablaggio bordo macchina e quadri di automazione -conoscenza PLC Siemens e moduli di sicurezza PLC PILZ -capacità di diagnosi errori PLC -capacità di analisi anomalie e problem solving -inglese tecnico (manualistica) -buone capacità relazionali e lavoro in team -utilizzo strumentazione di diagnosi e tester -disponibilità al lavoro su due turni e flessibilità oraria Si propone valutano tipologia di contratto e retribuzione rispetto all’esperienza, finalizzati alla stabilizzazione in azienda. Sede di lavoro: Lomagna (LC)

Per gruppo ceramico di Maranello, stiamo selezionando: Tecnico da inserire all’interno dello stabilimento nell’Officina elettrica. Il candidato opererà sugli impianti industriali con reperibilità, e dovrà avere competenze elettriche e di intervento sugli impianti industriali / ceramici. Lavoro su turni + reperibilità

GRUPPO METALMECCANICO INTERNAZIONALE PROVINCIA DI VERONA   Azienda Affermato Gruppo industriale, presente con vari stabilimenti in Europa, con ampia gamma di prodotti per diversi settori applicativi (building, arredamento, industriale, trasporti etc.) ci ha incaricato di ricercare   ICT PROJECT MANAGER - ICT OPERATIONS MANAGER – IT MANAGER   Funzione Supervisione e monitoraggio delle attività ICT dell’azienda per gli stabilimenti italiani Analisi dei processi e dei flussi informativi ottimali per le esigenze aziendali Project Management dei progetti ICT: definizione e gestione budget, pianificazione attività, coordinamento risorse interne, gestione relazioni con i fornitori esterni Sviluppo, integrazione e manutenzione dei sistemi informativi (SW e HW) finalizzati all’ottimizzazione dei processi aziendali Coordinamento della realizzazione tecnica, messa in esercizio ed assistenza post-live delle soluzioni implementate   Candidato ideale - Laurea ad indirizzo tecnico, preferibilmente in Ingegneria informatica - Esperienza di 5/7 anni in ruoli analoghi (Responsabile Sistemi Informativi) maturata in contesti manifatturieri evoluti   - Esperienza nell’implementazione, gestione e manutenzione di sistemi ERP (SAP, JDE e simili) - Competenze di Project Management - Inglese fluente - Forti doti analitiche ed organizzative, concretezza, costanza e capacità relazionali completano il profilo   La sede di lavoro Provincia sud di Verona  Per candidarsi a questa posizione cliccare su CANDIDATI.  Informativa Privacy (Aut. MLPS 13/I/0003868/03.04)   Annuncio valido per: Province: [Verona] Regioni: [Veneto]

Gruppo industriale italiano (500 dipendenti) specializzato nella produzione di macchine per la lavorazione dei metalli, robot e manipolatori. Sintesi dei contenuti della posizione: •Progettazione e sviluppo di applicazioni real-time e mission critical (controllo automatico di macchine utensili a PLC e CNC) con linguaggi di programmazione C/C++ • progettazione e sviluppo di applicazioni Windows e/o Linux (HMI di macchine utensili) in ambiente Microsoft Visual Studio, linguaggi C/C++ e/o C# • sistemi operativi real-time multitasking • linguaggi di programmazione PLC, in particolare IEC6-1131 • bus di campo industriali, CanBus e EtherCAT • gestione di assi elettrici (Motion Control) • produzione documentazione, rispetto specifiche funzionali, delle scadenze e tempistiche. Sede di lavoro in priovincia di Varese

Gruppo industriale settore chimico/alimentare (500 dip) ricerca area manager estero Europa occidentale. Coordinandosi con la Direzione Commerciale, dovrà intrattenere le relazioni commerciali con i clienti gestendo le trattative contrattuali nelle aree di competenza. Provvede a redigere rapporti periodici alla direzione. Trasferte max 50% per visite ai clienti acquisiti. Richiesta esperienza nel settore. Ottima conoscenza lingua inglese (e tedesco). Retribuzione a partire da 40K.

Per Gruppo industriale operante nelle lavorazioni meccaniche di precisione ricerchiamo per potenziamento organico: CONTROLLER MANAGER - MANUFACTURING – BRESCIA Con l'intento dirigere sotto l’aspetto dei costi industriali per un importante Gruppo industriale in provincia di Brescia ricerchiamo un CONTROLLER MANAGER con si occuperà in linea generale di contabilità analitica, di magazzino/industriale, di reportistica inerente al costo del venduto e di costi Logistici del Gruppo nella sua globalità. Coordinando un team di lavoro e rispondendo direttamente al CFO. COMPITI E RESPONSABILITA’: •Analisi di dati relativi alla contabilità industriale •Analisi costi margini, valore aggiunto •Supporto al processo inventariale •Valutazione economiche per preventivi nuovi progetti/clienti •Controllo di gestione nella determinazione dei costi standard. •Calcolo e analisi di KPIs legati alla Logistica REQUISITI FONDAMENTALI: •Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo in contesti industriali •Laurea in Economia/ Ingegneria gestionale •Livello eccellente di Excel, Access. Sistemi ERp, Sap •Forte capacità d’analisi SEDE DI LAVORO: Provincia di Brescia COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato – RAL 50/55 K PER CANDIDARSI: https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_CONTROLLER_MANAGER_MANUFACTURING_BRESCIA_167273039.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Per Gruppo industriale operante nella lavorazione meccanica di precisione ricerchiamo per potenziamento organico: GROUP INDUSTRIAL CONTROLLER MANAGER - BRESCIA Con l'intento di potenziare l’area finance & cost controlling di un importante Gruppo industriale in provincia di Brescia ricerchiamo un GROUP INDUSTRIAL CONTROLLER che si occuperà di contabilità analitica, di magazzino/industriale, di reportistica inerente al costo del venduto e di costi Logistici del Gruppo nella sua globalità.Sarà a supporto al processo inventariale di magazzino, responsabile del controllo di gestione nella determinazione dei costi standard. Dovrà coordinare un team composta da 3 risorse. COMPITI E RESPONSABILITA’: Analisi di dati relativi alla contabilità industriale Supporto al processo inventariale Valutazione economiche per preventivi nuovi progetti/clienti Controllo di gestione nella determinazione dei costi standard. Calcolo e analisi di KPIs legati alla Logistica REQUISITI FONDAMENTALI: Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo Laurea in Economia/ Ingegneria gestionale Livello eccellente di Excel, Access. Sistemi ERp, Sap Capacità d’analisi SEDE DI LAVORO: Provincia di Brescia COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato – RAL 50/55 K PER CANDIDARSI: https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_GROUP_INDUSTRIAL_CONTROLLER_MANAGER_BRESCIA_169862928.htm  I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Per Gruppo industriale operante nella lavorazione meccanica di precisione ricerchiamo per potenziamento organico: GROUP CONTROLLER COORDINATOR - BRESCIA Con l'intento di potenziare l’area finance & cost controlling di un importante Gruppo industriale in provincia di Brescia ricerchiamo un GROUP CONTROLLER COORDINATOR che si occuperà di contabilità analitica, di magazzino/industriale, di reportistica inerente al costo del venduto e di costi Logistici del Gruppo nella sua globalità.Sarà a supporto al processo inventariale di magazzino, responsabile del controllo di gestione nella determinazione dei costi standard. Dovrà coordinare un team composta da 3 risorse. COMPITI E RESPONSABILITA’: •Analisi di dati relativi alla contabilità industriale •Supporto al processo inventariale •Valutazione economiche per preventivi nuovi progetti/clienti •Controllo di gestione nella determinazione dei costi standard. •Calcolo e analisi di KPIs legati alla Logistica REQUISITI FONDAMENTALI: •Almeno 5 anni di esperienza nel ruolo •Laurea in Economia/ Ingegneria gestionale •Livello eccellente di Excel, Access. Sistemi ERp, Sap •Capacità d’analisi SEDE DI LAVORO: Provincia di Brescia COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato – RAL 50/55 K CANDIDATI: https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_GROUP_CONTROLLER_COORDINATOR_BRESCIA_169862928.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

La figura ideale a ricoprire il ruolo di Progettista Meccanico (m/f) verrà inserito all'interno del team R&D ed avrà le seguenti responsabilità:Progettare nuovi prodotti tramite l'utilizzo dei principali software di progettazione (Solidworks);Fornire assistenza ai clienti in caso di necessità, reperendo informazioni commerciali su miglioramento del prodotto o idee di sviluppo;Recarsi, quando necessario, dai clienti al fineCollaborare con l'ufficio acquisti al fine di reperire i materiali più idonei alla realizzazione dei prodotti;Riportare direttamente al responsabile tecnico lo stato avanzamento progetti.Gruppo industriale attivo nel mondo del Food EquipmentPossibilità di crescita all'interno di un team dinamicoLa figura ideale a ricoprire il ruolo di Progettista Meccanico (m/f) è in possesso dei seguenti requisiti:Laurea triennale in ingegneria meccanica;Pregressa esperienza nel ruolo di progettista meccanico di prodotto di almeno 3 anni;Ottima conoscenza dei principali software di disegno tecnico (Solidworks è la soluzione preferibile);Buona conoscenza della lingua inglese a livello tecnico; Il nostro cliente rappresenta un gruppo industriale attivo in diversi ambiti specifici, e che più in generale progetta produce e commercializza forni industriali e componentistica per il mondo delle celle frigorifere. Gruppo industriale con più sedi sul territorio nazionale che ha saputo diversificare le proprie aree di business intervenendo con più brand.Ottima opportunità di carriera.

Per Primario Gruppo Industriale operante come Tier 1 settore automotive per la Business Unit capofila del Gruppo, ricerchiamo: RESPONSABILE AMMINISTRATIVO BUSINESS UNIT - AUTOMOTIVE - TREVSO NORD EST La figura assumerà il ruolo di responsabile dell’amministrazione della Business Unit del Gruppo coordinando un team di risorse, a presidio di tutte le aree operative: ciclo attivo, ciclo passivo, pagamenti, incassi, dichiarazione periodiche ed annuali, controllo di gestione e contabilità analitica e chiusura bilancio. Il candidato ideale ha maturato almeno 5 anni di esperienza in un ruolo analogo presso aziende industriali di produzione con contabilità analitica industriale. In sintesi, il candidato si occuperà della regolare tenuta della contabilità ordinaria e analitica gestendo in prima persona le scritture specifiche atte a garantire il rispetto della normativa vigente a fornire informazioni al controllo di gestione. COMPITI E RESPONSABILITA’: •Tenuta della contabilità con scritture in prima nota •Liquidazioni periodiche iva e gestione di eventuali esenzioni per esportatore abituale •Raccordo con le RDA e verifica del rispetto delle relative condizioni •Tenuta dei registri •Assistenza al controllo di gestione per la redazione dei bilancini intra-periodo •Assistenza alla chiusura del bilancio •Verifica del rispetto della normativa fiscale in merito a deducibilità •Conoscenze delle dinamiche finanziarie del ruolo REQUISITI FONDAMENTALI: •Precedente esperienza in ambito di contabilità industriale di almeno 5 anni •Conoscenza della lingua INGLESE •Preferibile Laurea in materie economiche •Conoscenza approfondita di SAP •Capacità di lavorare in team per obiettivi con responsabilità e collaborazione SEDE DI LAVORO: sede di lavoro Treviso Nord-Est COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato CANDIDATURE: [email protected]

Il nostro cliente è un importante gruppo industriale leader a livello mondiale nel settore metalmeccanico. Ci ha incaricato di ricercare un: CONTENT MARKETING & SOCIAL MEDIA MANAGER che, inserito nella Divisione Commerciale Corporate, sarà incaricato di sviluppare la strategia comunicativa e la brand awarness a livello corporate, occupandosi della creazione dei contenuti e unificando lo stile comunicativo del Gruppo. La posizione riporta alla Direzione Commerciale Corporate e alla Direzione Aziendale e si interfaccia con tutte le aziende del Gruppo. Desideriamo incontrare candidati motivati ad intraprendere un percorso di crescita professionale all’interno di un contesto industriale sfidante, partecipando attivamente alla realizzazione di un progetto innovativo. Il candidato ideale è in possesso di Laurea ad indirizzo economico, marketing o comunicazione ed ha maturato esperienza in ruolo analogo in contesti aziendali strutturati, preferibilmente nel settore industriale. Si richiede la capacità di utilizzo di strumenti di editing e di creazione di contenuti per i Social e per il web. Ottime capacità relazionali, orientamento al cliente, creatività e propensione al team work rappresentano requisiti fondamentali per occupare con successo la posizione. Sede dell’azienda: periferia Nord-Ovest di Milano. La ricerca è rivolta ad ambo i sessi. I dati personali saranno utilizzati per questa o altre selezioni. Prima di inviare il cv consultare informativa su modalità trattamento dati personali e diritti degli interessati presso il sito www.sesvil.it

Per storico Gruppo Industriale operante a livello mondiale nel settore del BUILDING MATERIALS con filiali produttive e commerciale a livello globale, ricerchiamo: INTERNATIONAL GROUP INDUSTRIAL & MAINTENANCE MANAGER Ricerchiamo una persona che si assumerà la responsabilità della gestione degli impianti di tutto il gruppo industriale a livello mondiale. Seguirà la corretta gestione del budget affidato per le manutenzioni ordinarie (sia programmate che non) e del budget affidato nel caso di nuovi impianti. Avrà infine l’obiettivo, di predisporre un piano di azione a livello di gruppo individuando le priorità di intervento. COMPITI E RESPONSABILITA’: -Manutenzione ordinaria (preventivo e pronto intervento), a livello Gruppo, definendo il bdg della manutenzione -Manutenzione straordinaria definendo con i responsabili degli stabilimenti eventuali modifiche sugli impianti -Area miglioramento e innovazioni tecnologiche di impianti atte a migliorare i processi e/o alla riduzione dei costi - si occuperà dello scouting tecnologico per sviluppare nuovi impianti evidenziandone la produttività, flessibilità, pro e contro e relativo payback. -Creazione di un centro di eccellenza a livello Gruppo per la gestione di manutenzione complesse SEDE DI LAVORO: TREVISO COSA OFFRIAMO: ral orientativa 80/90k + mbo + auto CANDIDATI: https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_INTERNATIONAL_GROUP_INDUSTRIAL_MAINTENANCE_MANAGER_BUILDING_MATERIALS_TREVISO_166713692.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Per storico Gruppo Industriale operante a livello mondiale nel settore del BUILDING MATERIALS con filiali produttive e commerciale a livello globale, ricerchiamo: INDUSTRIAL ENGINEERING & MAINTENANCE MANAGER - BUILDING MATERIALS - TREVISO Con l’intento di rafforzare la struttura manageriale dedicata ai processi industriale e alla manutenzione, ricerchiamo una persona che si assumerà la responsabilità della gestione degli impianti di tutto il gruppo industriale a livello mondiale supervisionando la pianificazione della manutenzione programmata, i nuovi investimenti e naturalmente i revamping di quelli esistenti. Seguirà la corretta gestione del budget affidato per le manutenzioni ordinaria (sia programmate che non) e di quello straordinario. Avrà infine l’obiettivo, in stretta collaborazione con i direttori degli stabilimenti locali di mappare le esigenze di investimento per definire un piano di azione globale individuando le priorità di intervento. Nel dettaglio il candidato assumerà la responsabilità delle seguenti attività: SEDE DI LAVORO: TREVISO COSA OFFRIAMO: ral orientativa 80/90k + mbo + auto PER CANDIDARSI: https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_INDUSTRIAL_ENGINEERING_MAINTENANCE_MANAGER_BUILDING_MATERIALS_TREVISO_166713692.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Per storico Gruppo Industriale operante a livello mondiale nel settore del BUILDING MATERIALS con filiali produttive e commerciale a livello globale, ricerchiamo un: JUNIOR PROJECT MANAGER ENGINEERING - BUILDING MATERIALS - TREVISO Con l’intento di potenziare la struttura, si ricerca un ingegnere da adibire ad un ruolo di PROJECT MANAGER a supporto del DIRETTORE INDUSTRIALE e DELLA MANUTENZIONE che avrà il compito di gestire il PROJECT MANAGEMENT degli investimenti del perimetro industriale del gruppo per NUOVI INVESTIMENTI, REVAMPING DI LINEE PRODUTTIVE, REVAMPING PER MANUTENZIONI DI SINGOLI PROCESSI. Dato il ruolo al candidato quindi verrà richiesto di pianificare nei GANNT le varie fasi dei processo, pianificare eventuali iter autorizzativi locali, gestire eventuali squadre a supporto dell’intervento, coordinarsi con le funzioni locali di engineering e di manutenzione. COMPITI E RESPONSABILITA: Ricerca di fornitori globali e locali a supporto degli investimenti Gestire il revamping di linee produttive Revamping manutenzioni di singoli processi produttivi Capacità di lettura delle distinte base degli impianti, di lettura e modifica dei disegni tecnici con il CAD (sia impiantistico che di layout edile) Pianificare eventuali iter autorizzativi locali Gestire eventuali squadre a supporto dell’intervento COSA OFFRIAMO: RAL orientativa 35/40 k + mbo Per candidarsi https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_JUNIOR_PROJECT_MANAGER_ENGINEERING_BUILDING_MATERIALS_TREVISO_177574562.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Il nostro cliente è un importante gruppo industriale leader a livello mondiale nel settore metalmeccanico. Ci ha incaricato di ricercare un: MARKETING & SOCIAL MEDIA MANAGER che, inserito nella Divisione Commerciale Corporate, sarà incaricato di sviluppare la strategia e le attività di comunicazione e marketing a livello corporate, sviluppando la brand awarness e unificando lo stile comunicativo del Gruppo. La posizione riporta alla Direzione Commerciale Corporate e alla Direzione Aziendale e si interfaccia con tutte le aziende del Gruppo. Desideriamo incontrare candidati motivati ad intraprendere un percorso di crescita professionale all’interno di un contesto industriale sfidante, partecipando attivamente alla realizzazione di un progetto innovativo. Il candidato ideale è in possesso di Laurea ad indirizzo economico, marketing o comunicazione ed ha maturato esperienza in ruolo analogo in contesti aziendali strutturati, preferibilmente nel settore manifatturiero / metalmeccanico. Si richiede conoscenza dei principali applicativi informatici e Social Media ed è auspicata la capacità di utilizzo di strumenti di editing. Ottime capacità relazionali, orientamento al cliente, creatività e propensione al team work rappresentano requisiti fondamentali per occupare con successo la posizione. Sede dell’azienda: periferia Nord-Ovest di Milano. La ricerca è rivolta ad ambo i sessi. I dati personali saranno utilizzati per questa o altre selezioni. Prima di inviare il cv consultare informativa su modalità trattamento dati personali e diritti degli interessati presso il sito www.sesvil.it

Il nostro cliente è un importante gruppo industriale leader a livello mondiale nel settore metalmeccanico. Ci ha incaricato di ricercare un: MARKETING & SOCIAL MEDIA MANAGER che, inserito nella Divisione Commerciale Corporate, sarà incaricato di sviluppare la strategia e le attività di comunicazione e marketing a livello corporate, sviluppando la brand awarness e unificando lo stile comunicativo del Gruppo. La posizione riporta alla Direzione Commerciale Corporate e alla Direzione Aziendale e si interfaccia con tutte le aziende del Gruppo. Desideriamo incontrare candidati motivati ad intraprendere un percorso di crescita professionale all’interno di un contesto industriale sfidante, partecipando attivamente alla realizzazione di un progetto innovativo. Il candidato ideale è in possesso di Laurea ad indirizzo economico, marketing o comunicazione ed ha maturato esperienza in ruolo analogo in contesti aziendali strutturati, preferibilmente nel settore manifatturiero / metalmeccanico. Si richiede conoscenza dei principali applicativi informatici e Social Media ed è auspicata la capacità di utilizzo di strumenti di editing. Ottime capacità relazionali, orientamento al cliente, creatività e propensione al team work rappresentano requisiti fondamentali per occupare con successo la posizione. Sede dell’azienda: periferia Nord-Ovest di Milano.

Per primario gruppo industriale con HQ in Lombardia, ricerchiamo: QUALITY MANAGER – METALMECCANICA – VARESE Il Gruppo è alla ricerca di un QUALITY MANAGER che avrà il compito di coordinare e guidare la struttura operativa della qualità in tutti gli stabilimenti del Gruppo. La figura, in affiancamento alla Direzione Generale, definisce e diffonde le procedure e i processi organizzativi di Gruppo alle filiali contribuendo altresì a sviluppare l’interazione tra gli Uffici Qualità di Gruppo garantendo omogeneità nella gestione delle attività. COMPITI E RESPONSABILITA’: Definire la politica di gestione della qualità (fornitori, processi produttivi, clienti) Definire le procedure di Gruppo connesse alla prevenzione e riduzione di rischi di non conformità di qualità ed effondere alle varie filiali Monitorare l’attuazione di KPI delle singole filiali e del gruppo Definire e valutare le condizioni di qualifica dei fornitori ed eseguire audit ai fornitori strategici Supervisionare i reclami critici e gestire direttamente clienti strategici Supervisionare i rapporti con gli Enti certificatori in relazione al Sistema Qualità COSA OFFRIAMO: inserimento a tempo indet, RAL 60 K + MBO Per candidarsi https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_QUALITY_MANAGER_METALMECCANICA_VARESE_172321841.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Per Gruppo industriale operante nelle lavorazioni meccaniche di precisione ricerchiamo per potenziamento organico: CONTROLLING MANAGER - MANUFACTURING – BRESCIA Con l'intento di potenziare l’area del Controllo di Gestione di una importante società storica ed internazionale in provincia di Brescia ricerchiamo un CONTROLLING MANAGER che fornisca tutte le informazioni e i dati necessari alla realizzazione delle strategie economiche/finanziarie della società e degli obiettivi aziendali attraverso la corretta gestione dell’area CDG, coordinando un team di lavoro e rispondendo direttamente al CFO. COMPITI E RESPONSABILITA’ •contabilità analitica di tutte le società del Gruppo e dei COSTI INDUSTRIALI •della corretta allocazione e analisi marginalità cliente/prodotto •del processo della corretta valorizzazione dei magazzini •della corretta elaborazione degli indici di performance e della loro analisi •di tutta la reportistica aziendale di supporto al business •della elaborazione dei costi del prodotto e della preventivazione di nuovi progetti •analizza gli scostamenti mensili, collabora nelle chiusure e analisi delle situazioni gestionali infra annuali •supporta il CFO alla realizzazione dei budget e del piano industriale; SEDE DI LAVORO: Provincia di Brescia COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato – RAL 50/55 K + MBO PER CANDIDARSI: https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_CONTROLLING_MANAGER_MANUFACTURING_BRESCIA_167669941.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003