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AUTOSTIMA SRL – Ascoli Piceno, Marche Rinomata Azienda AUTOSTIMA SRL, ricerca con urgenza, su tutto il territorio nazionale, commerciali da inserire nel proprio organico con regolare contratto a norma di legge, per l'affidamento di prestigiosi mandati L'Azienda offre: - fisso Mensile di ¤ 1000,00-3.000.00 - provvigioni sul maturato - appuntamenti indipendenti - formazione e supporto costante - assistenza diretta h12 - pagamento anche settimanali - gare personalizzate in funzione delle oggettive potenzialità -nessuna limitazione territoriale provinciale Si richiede: -grande esperienza nel settore commerciale -focus nel raggiungimento di obiettivi comuni -capacità imprenditoriali Non saranno valutate candidatura senza curriculum vitae Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. INVIARE C.V. :auto.stima@virgilio.it

AUTOSTIMA SRL Ascoli Piceno, Marche Rinomata Azienda AUTOSTIMA SRL, ricerca con urgenza, su tutto il territorio nazionale, commerciali da inserire nel proprio organico con regolare contratto a norma di legge, per l'affidamento di prestigiosi mandati L'Azienda offre: fisso Mensile di ¤ 1000,00-3.000.00 + provvigioni sul maturato appuntamenti indipendenti formazione e supporto costante assistenza diretta h12 pagamento anche settimanali gare personalizzate in funzione delle oggettive potenzialità nessuna limitazione territoriale provinciale Si richiede: grande esperienza nel settore commerciale focus nel raggiungimento di obiettivi comuni capacità imprenditoriali

AUTOSTIMA SRL Ascoli Piceno, Marche Rinomata Azienda AUTOSTIMA SRL, ricerca con urgenza, su tutto il territorio nazionale, commerciali da inserire nel proprio organico con regolare contratto a norma di legge, per l'affidamento di prestigiosi mandati L'Azienda offre: fisso Mensile di ¤ 1000,00-3.000.00 Euro + provvigioni sul maturato appuntamenti indipendenti formazione e supporto costante assistenza diretta h12 pagamento anche settimanali gare personalizzate in funzione delle oggettive potenzialità nessuna limitazione territoriale provinciale Si richiede: grande esperienza nel settore commerciale focus nel raggiungimento di obiettivi comuni capacità imprenditoriali

RECLUTIAMO per la sede di UDINE di software house parte di un importante gruppo nazionale un/a SOFTWARE DEVELOPER (linguaggio C#). Il cliente è una software house parte di un importante gruppo a livello nazionale, in cui l'innovazione tecnologica e digitale è alla base di ogni progetto. Ricerca collaboratori motivati, pronti a contribuire allo sviluppo di soluzioni software di alto livello nel settore della logistica e dei trasporti nazionali ed internazionali. Luogo di lavoro UDINE possibilità di lavoro in ibrido smart working - Ambiente stimolante: opportunità di crescita professionale e di apprendimento continuo. - Team collaborativo: lavorerai in un gruppo affiatato e orientato al raggiungimento degli obiettivi. - Progetti innovativi: possibilità di lavorare su soluzioni che impattano direttamente sul nostro settore. Requisiti necessari: - Esperienza consolidata nello sviluppo con linguaggio C# in ambiente.NET - Conoscenza e utilizzo database relazionali (MySQL - Sviluppo e integrazione API RESTful - Competenze nell'utilizzo di strumenti di versionamento Git - Utilizzo di strumenti di debugging e ottimizzazione del codice. Competenze gradite: - Progettazione e ottimizzazione database complessi. - Familiarità con ORM (es. Entity Framework). - Conoscenza di ambienti containerizzati (es. Docker). - Esperienza nella raccolta e analisi di requisiti tecnici e funzionali. Soft skills: - Ottime capacità di identificare problemi e proporre soluzioni efficaci. - Attitudine al lavoro in team e buone doti di comunicazione. - Precisione nella redazione di documentazione tecnica e di processo. offerta: - contratto diretto indeterminato diretto senza intermediari in seguito a contratto iniziale di mesi sei sempre diretto - mansione: impiegato/a - inquadramento: RAL (reddito annuo lordo) da definirsi in base all'esperienza - RAL possibile tra 25K e 33K oppure oltre, in base all'esperienza che verrà valutata in fase di colloquio con al direzione dell'azienda - possibilità di lavoro ibrido in smart working in seguito a periodi iniziale di affiancamento in sede - i colloqui iniziali si potranno tenere in video call - possibilità di essere seguiti nella ricerca di un appartamento/alloggio in zona città di Udine una volta definito il contratto di lavoro per chi decidesse di trasferirsi Il/La candidato/a (f/m/x) autorizza il trattamento dei dati personali contenuti nel curriculum vitae ai sensi dell'art. 13 del GDPR (Regolamento UE 2016/679) e dell'art. 13 del Decreto Legislativo 196/2003, per le finalità di reclutamento, ricerca e selezione del personale. Settore: Informatica Ruolo: IT/Technology Salario netto mensile: EUR 1200 - EUR 1600 Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato - Diploma/Laurea a indirizzo informatica e telecomunicazioni o equivalente - Gradita conoscenza del settore logistica e trasporti e software a esso dedicati - Pregressa esperienza nel ruolo presso software house o aziende

RECLUTIAMO per interessante azienda in provincia di TREVISO attiva nel settore delle LAVORAZIONI MECCANICHE CONTO TERZI un APPRENDISTA ADDETTO/A AL TAGLIO E FRESA da inserire in organico con contratto diretto di apprendistato. L'AZIENDA è specializzata in lavorazioni meccaniche di precisione nell'ambito della carpenteria leggera. LUOGO DI LAVORO: Treviso CHI SI RICERCA: - La figura professionale dell'addetto al taglio e fresatura dei metalli è specializzata utilizzo di macchinari per il trattamento e la lavorazione di materiali quali ferro e alluminio, con particolare attenzione all'accuratezza delle lavorazioni per garantire un prodotto finito di alta qualità. Caratteristiche ricercate: -Attenzione e precisione -Buona manualità -Flessibilità -Interesse a crescere nell'ambito della carpenteria leggera MANSIONI PRINCIPALI: - Utilizzo di macchinari per il taglio e fresatrice a controllo numerico, a supporto del responsabile di produzione. - Monitoraggio costante del funzionamento della macchina in funzione, regolando i parametri laddove necessario. - Effettuare, alla fine di tutto il processo, il controllo qualità del prodotto finito. Sono previsti spostamenti sugli stabilimenti aziendali con sede in provincia di Treviso, laddove necessario. ORARI DI LAVORO OFFERTO: Orario di lavoro full time a giornata (in caso di particolari esigenze produttive, l'orario verrà gestito su due turni, retribuiti come previsto da ccnl applicato). L'azienda garantisce orari flessibili nel rispetto delle necessità di produzione. OFFERTA: - Contratto diretto di apprendistato o eventuale altra formula contrattuale da valutarsi in base all'esperienza - RAL da valutarsi in fase di colloquio in base all'esperienza - Formazione continua per il ruolo e la funzione da svolgersi Il candidato/a (m/f/x) Autorizza il trattamento dei dati personali contenuti nel curriculum vitae in base all'art. 13 GDPR 679/16. 4 – Autorizza il trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs 196 del 30 giugno 2003 e dell'art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione Tipo di occupazione: Apprendistato

RECLUTIAMO per interessante azienda in provincia di TREVISO attiva nel settore delle LAVORAZIONI MECCANICHE CONTO TERZI un ADDETTO AL TAGLIO E FRESA da inserire in organico con contratto diretto. L'AZIENDA è specializzata in lavorazioni meccaniche di precisione nell'ambito della carpenteria leggera. LUOGO DI LAVORO: Treviso CHI SI RICERCA: - La figura professionale dell'addetto al taglio e fresatura dei metalli è specializzata utilizzo di macchinari per il trattamento e la lavorazione di materiali quali ferro e alluminio, con particolare attenzione all'accuratezza delle lavorazioni per garantire un prodotto finito di alta qualità. Caratteristiche ricercate: -Attenzione e precisione -Buona manualità -Flessibilità -Interesse a crescere nell'ambito della carpenteria leggera MANSIONI PRINCIPALI: - Utilizzo di macchinari per il taglio e fresatrice a controllo numerico, a supporto del responsabile di produzione. - Monitoraggio costante del funzionamento della macchina in funzione, regolando i parametri laddove necessario. - Effettuare, alla fine di tutto il processo, il controllo qualità del prodotto finito. Sono previsti spostamenti sugli stabilimenti aziendali con sede in provincia di Treviso, laddove necessario. ORARI DI LAVORO OFFERTO: Orario di lavoro full time a giornata (in caso di particolari esigenze produttive, l'orario verrà gestito su due turni, retribuiti come previsto da ccnl applicato). L'azienda garantisce orari flessibili nel rispetto delle necessità di produzione. OFFERTA: - Contratto diretto con formula contrattuale da valutarsi in base all'esperienza - RAL da valutarsi in fase di colloquio in base all'esperienza - Formazione continua per il ruolo e la funzione da svolgersi Committente: Tecnoservice snc.Il candidato/a Autorizza il trattamento dei dati personali contenuti nel curriculum vitae in base all'art. 13 GDPR 679/16. 4 – Autorizza il trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs 196 del 30 giugno 2003 e dell'art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione Tipo di occupazione: Apprendistato

MOM Consulting RECLUTIAMO per interessante azienda in provincia di TREVISO attiva nel settore delle LAVORAZIONI MECCANICHE CONTO TERZI un ADDETTO AL TAGLIO E FRESA da inserire in organico con contratto diretto. L'AZIENDA è specializzata in lavorazioni meccaniche di precisione nell'ambito della carpenteria leggera. LUOGO DI LAVORO: Treviso CHI SI RICERCA: - La figura professionale dell'addetto al taglio e fresatura dei metalli è specializzata utilizzo di macchinari per il trattamento e la lavorazione di materiali quali ferro e alluminio, con particolare attenzione all'accuratezza delle lavorazioni per garantire un prodotto finito di alta qualità. Caratteristiche ricercate: -Attenzione e precisione -Buona manualità -Flessibilità -Interesse a crescere nell'ambito della carpenteria leggera MANSIONI PRINCIPALI: - Utilizzo di macchinari per il taglio e fresatrice a controllo numerico, a supporto del responsabile di produzione. - Monitoraggio costante del funzionamento della macchina in funzione, regolando i parametri laddove necessario. - Effettuare, alla fine di tutto il processo, il controllo qualità del prodotto finito. Sono previsti spostamenti sugli stabilimenti aziendali con sede in provincia di Treviso, laddove necessario. ORARI DI LAVORO OFFERTO: Orario di lavoro full time a giornata (in caso di particolari esigenze produttive, l'orario verrà gestito su due turni, retribuiti come previsto da ccnl applicato). L'azienda garantisce orari flessibili nel rispetto delle necessità di produzione. OFFERTA: - Contratto diretto con formula contrattuale da valutarsi in base all'esperienza - RAL da valutarsi in fase di colloquio in base all'esperienza - Formazione continua per il ruolo e la funzione da svolgersi Committente: Tecnoservice snc.Il candidato/a Autorizza il trattamento dei dati personali contenuti nel curriculum vitae in base all'art. 13 GDPR 679/16. 4 – Autorizza il trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs 196 del 30 giugno 2003 e dell'art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione Tipo di occupazione: Apprendistato

MOM Consulting RECLUTIAMO per interessante azienda in provincia di TREVISO attiva nel settore delle LAVORAZIONI MECCANICHE CONTO TERZI un APPRENDISTA ADDETTO/A AL TAGLIO E FRESA da inserire in organico con contratto diretto di apprendistato. L'AZIENDA è specializzata in lavorazioni meccaniche di precisione nell'ambito della carpenteria leggera. LUOGO DI LAVORO: Treviso CHI SI RICERCA: - La figura professionale dell'addetto al taglio e fresatura dei metalli è specializzata utilizzo di macchinari per il trattamento e la lavorazione di materiali quali ferro e alluminio, con particolare attenzione all'accuratezza delle lavorazioni per garantire un prodotto finito di alta qualità. Caratteristiche ricercate: -Attenzione e precisione -Buona manualità -Flessibilità -Interesse a crescere nell'ambito della carpenteria leggera MANSIONI PRINCIPALI: - Utilizzo di macchinari per il taglio e fresatrice a controllo numerico, a supporto del responsabile di produzione. - Monitoraggio costante del funzionamento della macchina in funzione, regolando i parametri laddove necessario. - Effettuare, alla fine di tutto il processo, il controllo qualità del prodotto finito. Sono previsti spostamenti sugli stabilimenti aziendali con sede in provincia di Treviso, laddove necessario. ORARI DI LAVORO OFFERTO: Orario di lavoro full time a giornata (in caso di particolari esigenze produttive, l'orario verrà gestito su due turni, retribuiti come previsto da ccnl applicato). L'azienda garantisce orari flessibili nel rispetto delle necessità di produzione. OFFERTA: - Contratto diretto di apprendistato o eventuale altra formula contrattuale da valutarsi in base all'esperienza - RAL da valutarsi in fase di colloquio in base all'esperienza - Formazione continua per il ruolo e la funzione da svolgersi Il candidato/a (m/f/x) Autorizza il trattamento dei dati personali contenuti nel curriculum vitae in base all'art. 13 GDPR 679/16. 4 – Autorizza il trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs 196 del 30 giugno 2003 e dell'art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Produzione Tipo di occupazione: Apprendistato

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Rolleri Cultura d’Impresa ricerca e selezione MC1405 -IMPIEGATO/A INSERIMENTO ORDINI Per importante azienda del settore condizionamento e riscaldamento con sede in Piacenza REQUISITI RICHIESTI -Diploma in linea con il ruolo; -Esperienza maturata in ambito impiegatizio; -Buona conoscenza del pacchetto Office; -È considerato un plus la conoscenza di SAP; -Precisione, flessibilità e orientamento al problem solving; -Residenza in Piacenza o provincia. ATTIVITÀ ASSEGNATE Il candidato scelto, previo percorso di formazione iniziale, si dovrà occupare di inserimento degli ordini a gestionale (SAP). Si offre inserimento diretto in azienda a tempo determinato e retribuzione allineata alle competenze. Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Rolleri Cultura d’Impresa.

Rolleri Cultura d’Impresa ricerca e selezione MC1405 -IMPIEGATA/O INSERIMENTO ORDINI Per importante azienda del settore condizionamento e riscaldamento con sede in Piacenza REQUISITI RICHIESTI -Diploma in linea con il ruolo; -Esperienza maturata in ambito impiegatizio; -Buona conoscenza del pacchetto Office; -È considerato un plus la conoscenza di SAP; -Precisione, flessibilità e orientamento al problem solving; -Residenza in Piacenza o provincia. ATTIVITÀ ASSEGNATE Il candidato scelto, previo percorso di formazione iniziale, si dovrà occupare di inserimento degli ordini a gestionale (SAP). Si offre inserimento diretto in azienda e retribuzione allineata alle competenze. Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Rolleri Cultura d’Impresa.

Rolleri Cultura d’Impresa ricerca e selezione MC1405 -IMPIEGATO/A INSERIMENTO ORDINI Per importante azienda del settore condizionamento e riscaldamento con sede in Piacenza REQUISITI RICHIESTI -Diploma in linea con il ruolo; -Esperienza maturata in ambito impiegatizio; -Buona conoscenza del pacchetto Office; -È considerato un plus la conoscenza di SAP; -Precisione, flessibilità e orientamento al problem solving; -Residenza in Piacenza o provincia. ATTIVITÀ ASSEGNATE Il candidato scelto, previo percorso di formazione iniziale, si dovrà occupare di inserimento degli ordini a gestionale (SAP). Si offre inserimento diretto in azienda a tempo determianto e retribuzione allineata alle competenze. Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Rolleri Cultura d’Impresa.

Per ampliamento rete indiretta su tutto il territorio nazionale, ricerchiamo agenzie per la vendita luce, gas e telefonia. La possibilità di proporre un unico servizio per tutte le utility dei vostri clienti. Cosa Cerchiamo: -Professionalità e conoscenza del mercato - autodeterminazione nel raggiungimento degli obbiettivi Cosa Offriamo: - Pannello per inserimento diretto e monitoraggio clienti - Provvigioni + Ricorrenti mensili - Piano incentivante e possibilità di apertura store sul territorio.

Descrizione completa della posizione Selezioniamo nuove risorse per attività di marketing diretto, pubblicità, promozione e vendita in stand. Valutiamo con piacere candidati con esperienze pregresse nel campo della ristorazione (cameriere, cameriera, bartender, cuoco, cuoca, caposala ecc.), dell'animazione (animatore, animatrice, team team leader, capo villaggio ecc..) e/o con ogni tipo di esperienza di contatto diretto con il pubblico (promoter, hostess, receptionist, addetto e addetta all’accoglienza clienti, baby sitter,..) Prendiamo in considerazione anche neodiplomati, neolaureati o laureandi alla prima esperienza di lavoro. L'attività sarà svolta in Team presso stand brandizzati allestiti nei pressi di Eventi, Store, Negozi, di vario genere (Eventi Invernali, Esselunga, Golf Club, Parchi Tematici, Catene GDO, Pet Store ecc.). Tutto il nostro team lavora attenendosi scrupolosamente alle disposizioni in materia di contenimento e contrasto del Covid-19. Per questa ragione ad oggi il lavoro è svolto principalmente all'esterno. Offriamo Inserimento immediato: all'interno del percorso formativo - a spese aziendali orientato a preparare ogni nuova risorsa inserita. L'offerta formativa prevede una ricca agenda di webinar, workshop, role play, simulazioni e tavole rotonde, su zoom. Accesso esclusivo ad un portale formativo dedicato con contenuti digitali, audio e video aggiornati settimanalmente. Certificazione delle competenze acquisite. Regolare contratto, pagamenti con bonus ed incentivi, affiancamento e tutoraggio paralleli all'attività lavorativa: in aula/ su zoom e on the job. Ottima opportunità di crescita personale e professionale negli ambiti di gestione Team, Cliente e Campagna evento. Indispensabili: ottime doti comunicative, propensione al contatto diretto con il pubblico, carattere socievole e predisposizione al lavoro di squadra. Mentalità da studente, buona conoscenza del panorama socio economico internazionale. Diploma di maturità. Ottimo livello di italiano scritto e parlato. Domicilio a Palermo o vicinanze. A parità di candidature diamo priorità a chi possa offrire una disponibilità full time o di almeno 3 giorni pieni a settimana. Visita il nostro sito e la nostra pagina instagram. Se ti senti in linea con il mood del nostro Team, invia subito la tua candidatura! Non vediamo l'ora di conoscerti! Contratto di lavoro: Tempo pieno, Part-time, Tempo indeterminato Stipendio: €900,00 - €2.500,00 al mese Benefit: Orario flessibile Viaggi premio Disponibilità: Orario flessibile Smart working: No Precauzioni contro il COVID-19: Colloqui da remoto Dispositivi di protezione individuale forniti o richiesti Misurazione della temperatura Predisposizione di linee guida sul distanziamento sociale Riunioni virtuali Predisposizione di procedure di sanificazione, di disinfezione o di pulizia

Nel ruolo di Brand Ambassador avrai la possibilità di conoscere il mondo del marketing diretto applicato al non profit. Durante il percorso di formazione svolgerai attività differenti e grazie al sostegno dei colleghi potrai conoscere tutti gli aspetti del lavoro presso i migliori eventi di Palermo e Hinterland. Se ti appassiona il mondo del marketing e della vendita e vuoi muovere i primi passi in questo settore, questa è l’offerta di lavoro giusta per te! La posizione Le principali mansioni per questa offerta di lavoro sono: • Rappresentare il Brand: avrai l'occasione di imparare cosa significa rappresentare i più importanti Brand in ambito charity ad un pubblico qualificato. I colleghi più esperti ti affiancheranno per insegnarti a gestire ogni aspetto del lavoro, conoscere tutti i progetti dei nostri Partner Commerciali, i ruoli e le procedure per poter crescere professionalmente e avviare la tua carriera nella settore. • Attivazione nuovi Clienti: questa offerta di lavoro richiede di sviluppare doti commerciali e una responsabilità per noi fondamentale: attivare nuovi sostenitori continuativi. • Raccolta Dati e tutela privacy: in affiancamento ai tuoi colleghi, avrai modo di imparare a gestire le attività di compilazione dei moduli di adesione in modo da garantire la corretta e rapida attivazione dei sostegni in accordo con le vigenti regole GDPR. La nostra offerta Cosa prevede l'offerta di lavoro • Inserimento con contratto di incaricato/a alle vendite • Interessanti prospettive di crescita attraverso la formazione e-learning e “training on the job” • Disponibilità settimanali flessibili sia full time che part-time (preferibilmente verticale di 3 giorni pieni a settimana) • Un ambiente di lavoro collaborativo, dinamico e stimolante • Un'azienda che crede fortemente nella meritocrazia • Tante attività per coinvolgere i collaboratori e fare squadra anche fuori dal lavoro • Bouns ed incentivi premio mensili su qualità e quantità del lavoro svolto • Altri benefit: viaggi e workshop formativi in Italia e all’estero (appena ci sarà possibile tornare a viaggiare!) Il profilo ricercato I requisiti per ricoprire l’offerta di lavoro come Brand Ambassador sono: • Ottima propensione al contatto diretto con il pubblico • Diploma di scuola media superiore • Predisposizione ai rapporti interpersonali • Orientamento al cliente • Flessibilità e attitudine al team working. Opportunità di crescita: Abbiamo in programma l’apertura di nuove sedi in Lombardia e in diverse città del centro e sud Italia. Ci piacerebbe incontrare persone che vogliano crescere con l'azienda in ruoli di gestione e manageriali. Consapevoli che questo sia un momento sfidante, non abbiamo nessuna intenzione di ridimensionare i nostri obiettivi! Abbiamo un forte Team di oltre 40 Brand Ambassador qualificati a Palermo, il prossimo potresti essere TU!

Fornitore diretto di Energia Elettrica e Gas per il mercato libero e leader in efficientamento energetico ricerca Agenti e Responsabili Team di Vendita in Italia OFFRIAMO: - Mandato Agenzia; - Provvigioni; - Gara mensile; - Contributo Start up; - Royalty Mensile mantenimento portafoglio clienti; - Backoffice e Customer Care centralizzati a supporto; - CRM aziendale per inserimento Pda in autonomia; - Offerta Business e Residential competitiva; - Assistenza Commerciale e Amministrativa; - Formazione e Coaching on site e on line; - Pagamenti mensili. Infotel 06.45753514 FREE Luce&Gas Srl Roma Capitale Sociale € 2.500.000

-Cerchiamo giovani che sappiano lavorare in gruppo e a contatto diretto con la clientela. -Esperienza richiesta nessuna. -lavoro ambosessi. -Ti occuperai di promuovere beni e servizi,acquisire nuovi clienti. invia il tuo c.v con foto.

Azienda leader nel marketing diretto seleziona, per apertura di due nuove sedi in Emilia Romagna, 3 Ragazzi e Ragazze solari, intraprendenti e fortemente motivati per mansioni di promozione in stand di importanti organizzazioni Non Profit (Save The Children, Telethon, UNHCR). Posizione di Incaricato alle Vendite presso eventi organizzati, con possibilità di part time Verticale di 3 giorni a settimana o Full Time di 5/6 giorni a settimana, a scelta del candidato. Valutiamo anche giovani diplomati, alla prima esperienza lavorativa o con esperienza pregressa a contatto con il pubblico. Requisiti necessari: -forte motivazione -padronanza dell'italiano -domicilio in Emilia Romagna -dinamicità Offriamo: - Regolare contratto - Pagamenti mensili ed alti bonus - Gestione autonoma e flessibile delle giornate lavorative - Crescita professionale e sviluppo competenze. Ottimo come lavoro estivo, con la possibilità di continuare il rapporto lavorativo anche successivamente. Non è previsto alcun investimento iniziale, anzi c'è un guadagno garantito già nella prima settimana di lavoro! Inviaci il tuo cv e verrai ricontattato per un primo colloquio conoscitivo!

Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato con orari di lavoro flessibili + formazione aziendale continua per corsi certificati, laboratori di innovazione e accesso costante a strumenti di formazione+ buoni pasto + sala relax (giochi divertenti, cucina e drink gratis) + assicurazione sanitaria Sede di lavoro: Milano (zona Isola / zara) con 80% di remote working o full remote per le candidature più senior Per società di prodotto, impegnata nello sviluppo di una piattaforma self-service che consente agli utenti di gestire in modo sicuro il ciclo di vita dei dati end-to-end mettendo in produzione i modelli in pochi secondi e facilitando l'analisi dei dati con minori costi, tempi e sforzi, con partnership di spicco sul mercato, ricerchiamo: Scala Developer/ Scala Engineer La risorsa inserita all’interno di un team di sviluppatori collaborerà allo sviluppo dei prodotti dei nostri clienti e alla crescita dell’azienda, con l’opportunità di lavorare con buona capacità di calcolo, accuratezza e attenzione ai dettagli all'interno del team e, allo stesso tempo, in autonomia, utilizzando iniziativa e creatività. Requisiti richiesti Buona conoscenza della Lingua Inglese e della Lingua Italiana (o viceversa) Esperienza nel ruolo da 2 a 5 anni nella programmazione in Scala e di JVM; Conoscenza di Java o GO; Esperienza con API’s REST; Architettura su Microservizi Conoscenza di PlayFramework e/o Akka Http; Esperienza con Akka Streams (Akka Persistence – plus!) Conoscenza di Apache Kafka Cosa comprende l'offerta Ambiente di lavoro dinamico e informale, con sala relax (giochi divertenti, cucina e drink gratis) Uffici nuovi e flessibilità di orario + smart-working Promozione all'apprendimento per il raggiungimento dell'eccellenza tecnica attraverso corsi certificati, laboratori di innovazione e accesso costante a strumenti di formazione Contratto di lavoro: CCNL Commercio, con RAL fino a 45k + importanti e consistenti bonus annui a raggiungimento obbiettivi.

Ricerchiamo tecnico commerciale per storica azienda metalmeccanica del territorio. La posizione prevede le seguenti attività: ricerca nuovi contatti ed aggiornamento data base clienti, preparazione report tramite uso CRM e EXCEL, preparazione di pagine pubblicitarie e cataloghi,partecipazione a eventi e fiere promozionali. Proponiamo contratto di somministrazione di lunga durata con possibilità di inserimento diretto. Orario di lavoro: full time.amo tecnico commerciale per storica azienda del territorio. La posizione prevede le seguenti attività: ricerca nuovi contatti ed aggiornamento data base clienti, preparazione report tramite uso CRM e EXCEL, preparazione di pagine pubblicitarie e cataloghi,partecipazione a eventi e fiere promozionali. Proponiamo contratto di somministrazione di lunga durata con possibilità di inserimento diretto. Orario di lavoro: full time. Ricerchiamo tecnico commerciale per storica azienda del territorio. La posizione prevede le seguenti attività: ricerca nuovi contatti ed aggiornamento data base clienti, preparazione report tramite uso CRM e EXCEL, preparazione di pagine pubblicitarie e cataloghi,partecipazione a eventi e fiere promozionali. Proponiamo contratto di somministrazione di lunga durata con possibilità di inserimento diretto. Orario di lavoro: full time. Il Profilo: Il profilo è quello di un candidato/a laureato in materie economiche o tecniche, con conoscenza di base del settore metalmeccanico. Il/la candidato/a è disponibile a trasferte per partecipare a fiere o incontrare clienti e parla fluentemente la lingua inglese. Sono gradite minime competenze in ambito grafico e la conoscenza di una seconda lingua (francese, spagnolo o tedesco). Indispensabile l'utilizzo dei programmi Word ed Excel. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

RECLUTIAMO UN/A SENOLOGO/Aper INSERIMENTO DIRETTO A TEMPO INDETERMINATO FULL TIME oppure IN LIBERA PROFESSIONE (orario da valutare in fase di colloquio) sede di GORIZIA (GO) REGIONE FRIULI VENEZIA GIULIA. CHI SIAMO: Seria e professionale azienda privata/convenzionata. Importante punto di riferimento per la sanità della regione Friuli Venezia Giulia. I centri sono presenti nella città di Gorizia (GO), Monfalcone (GO) Cervignano del Friuli (UD). Offre visite specialistiche, interventi chirurgici ambulatoriali, prelievi, medicazioni, servizi di diagnostica per immagini, percorsi personalizzati di rieducazione e riabilitazione fisica anche con strumentazioni e metodiche specifiche come laser, teca terapia e onde d'urto. SI OFFRE: - Assunzione diretta a tempo indeterminato OPPURE si valutano su richiesta anche eventuali collaborazioni in libera professione - Orario di prestazione valutarsi in fase di colloquio con l'amministrazione - Mansione: SENOLOGO/A (attività ambulatoriale) - Livello inquadramento: da valutarsi in fase di colloquio - RAL (reddito annuo lordo) da valutarsi in fase di colloquio - Welfare aziendale SI CERCA: Siamo alla ricerca di un/a SENOLOGO/A, laureato in Medicina e Chirurgia specializzato in Oncologia per la nostra sede di Gorizia che abbia interesse ad esercitare attività di ambulatorio e diagnostica presso il nostro centro specialistico. Siamo disponibili a valutare anche un inserimento in collaborazione in Libera Professione con orari dedicati alla struttura da valutarsi in fase di colloquio. Il senologo si occupa dello studio delle malattie che riguardano la mammella, con particolare attenzione ai tumori. Si occupa nello specifico di procedure quali: la visita senologica, esami strumentali, test genetici per valutare l'eventuale ereditarietà del tumore al seno. Committente: Nova Salus S.r.l. Il candidato/a Autorizza il trattamento dei dati personali contenuti nel curriculum vitae in base all'art. 13 GDPR 679/16. 4 – Autorizza il trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs 196 del 30 giugno 2003 e dell'art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale Settore: Servizi e cura della persona Ruolo: Medicina/Salute Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato RECLUTIAMO UN/A SENOLOGO/Aper INSERIMENTO DIRETTO A TEMPO INDETERMINATO FULL TIME oppure IN LIBERA PROFESSIONE (orario da valutare in fase di colloquio) sede di GORIZIA (GO) REGIONE FRIULI VENEZIA GIULIA. CHI SIAMO: Seria e professionale azienda privata/convenzionata. Importante punto di riferimento per la sanità della regione Friuli Venezia Giulia. I centri sono presenti nella città di Gorizia (GO), Monfalcone (GO) Cervignano del Friuli (UD). Offre visite specialistiche, interventi chirurgici ambulatoriali, prelievi, medicazioni, servizi di diagnostica per immagini, percorsi personalizzati di rieducazione e riabilitazione fisica anche con strumentazioni e metodiche specifiche come laser, teca terapia e onde d'urto. SI OFFRE: - Assunzione diretta a tempo indeterminato OPPURE si valutano su richiesta anche eventuali collaborazioni in libera professione - Orario di prestazione valutarsi in fase di colloquio con l'amministrazione - Mansione: SENOLOGO/A (attività di ambulatorio) - Livello inquadramento: da valutarsi in fase di colloquio - RAL (reddito annuo lordo) da valutarsi in fase di colloquio - Welfare aziendale SI CERCA: Siamo alla ricerca di un/a SENOLOGO/A, laureato in Medicina e Chirurgia specializzato in Oncologia per la nostra sede di Gorizia che abbia interesse ad esercitare attività di ambulatorio e diagnostica presso il nostro centro specialistico. Siamo disponibili a valutare anche un inserimento in collaborazione in Libera Professione con orari dedicati alla struttura da valutarsi in fase di colloquio. Il senologo si occupa dello studio delle malattie che riguardano la mammella, con particolare attenzione ai tumori. Si occupa nello specifico di procedure quali: la visita senologica, esami strumentali, test genetici per valutare l'eventuale ereditarietà del tumore al seno. Committente: Nova Salus S.r.l. Il candidato/a Autorizza il trattamento dei dati personali contenuti nel curriculum vitae in base all'art. 13 GDPR 679/16. 4 – Autorizza il trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs 196 del 30 giugno 2003 e dell'art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale

La Risorsa Umana.it Srl divisione Interim per azienda cliente del settore metalmeccanico ricerca 5 FRESATORI CNC per contratto iniziale in somministrazione a scopo inserimento diretto in azienda. Le figure ricercate verranno inserite in produzione e si occuperanno di lavorazioni con frese a controllo numerico. Requisiti richiesti: - diploma indirizzo tecnico meccanico - esperienza nella mansione e autonomia nell'utilizzo delle frese CNC (saranno valutati profili senza esperienza solamente nel caso di neodiplomati) - lettura disegno tecnico e conoscenza strumenti di misura - automuniti - disponibilità a lavoro su turni (6:00-14:00 e 14:00-22:00) - disponibilità immediata a contratto iniziale in somministrazione a scopo inserimento diretto in azienda. Luogo di lavoro: Lucca La Risorsa Umana.it, studio specializzato in ricerca e selezione del personale offre, con la propria pluriennale esperienza, un servizio di consulenza e inserimento professionale mirato, rivolto a specialisti e professionisti di diversi settori, offrendo opportunità lavorative a tempo determinato ed indeterminato. Propone inoltre un servizio di orientamento di bilancio di competenze individuale. I candidati interessati possono inviare il proprio CV a: Via San Faustino 8 – 52025 Pontedera (PI) Tel. 0587/398167 E-mail: [email protected] La Risorsa Umana.it Contatta oggi stesso La Risorsa Umana.it per saperne di più sulle offerte disponibili! Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

CHI SIAMO Il Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Staffing Solutions, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano. Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano, Bergamo e Torino e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale. IL TUO RUOLO Per nostra azienda partner siamo alla ricerca di un* Responsabile acquisti di gruppo Il profilo ricercato sarà il riferimento strategico e operativo del dipartimento acquisti per le sedi operative del Gruppo; avrà il coordinamento diretto di due risorse presso la sede centrale e la responsabilità funzionale dei colleghi appartenenti alle altre filiali. A diretto riporto della direzione, avrà come responsabilità principali: – Definizione, negoziazione e gestione dei contratti di fornitura per le seguenti categorie di acquisti: - INVESTIMENTI: - Flotte PLE/Carrelli Elevatori e Macchine per la Pulizia - ACQUISTI DIRETTI: - Ricambi; - ACQUISTI INDIRETTI: - ICT, Marketing, QAS, Real Estate, HR e consumabili; – Gestione completa del processo di approvvigionamento: - Analisi e confronto dei preventivi per identificare le migliori proposte in termini di qualità, costi e tempi di consegna al fine di identificare la migliore proposta e consigliare soluzioni di approvvigionamento; - Negoziazione delle migliori soluzioni sulla base di dati e informazioni acquisite tramite ricerche di mercato accurate; - Monitoraggio continuo delle prestazioni dei fornitori, individuando criticità e promuovendo soluzioni per il miglioramento anche all'interno dell'organizzazione; – Definizione e implementazione di un sistema strutturato di misurazione dei KPI, con tracciabilità e analisi dei saving generati; – Supporto all'organizzazione nella creazione di processi robusti ed efficienti, lavorando in sinergia con gli altri reparti aziendali; – Gestione di un team diretto e da remoto; – Produzione di report dettagliati per la direzione, fornendo analisi strategiche sull'andamento degli acquisti e sulle opportunità di ottimizzazione. Cosa richiediamo? - Esperienza consolidata nel procurement strategico e nella gestione di categorie di acquisto diversificate; - Laurea in economia/ingegneria oppure esperienza equivalente; - Competenze avanzate di negoziazione, analisi di mercato e gestione dei fornitori; - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Orientamento ai risultati per assicurare redditività attraverso strategie di acquisto; - Capacità di strutturare un sistema standard di KPI con l'implementazione di nuovi strumenti di analisi; - Capacità di relazionarsi con i fornitori e di gestione della relativa trattativa; - Dimestichezza con strumenti informatici; - Ottime doti organizzative e interpersonali Cosa offriamo? Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato, inquadramento e retribuzione saranno commisurati all'effettiva esperienza della risorsa. Orario di Lavoro: Full-Time - dal lunedì al venerdì Luogo: Telgate. Il ruolo prevede la necessità di spostamenti presso le diverse sedi di Gruppo, in base alle esigenze operative. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Acquisti Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

I. K. Hofmann GmbH CHI SIAMO Il Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Staffing Solutions, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano. Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano, Bergamo e Torino e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale. IL TUO RUOLO Per nostra azienda partner siamo alla ricerca di un* Responsabile acquisti di gruppo Il profilo ricercato sarà il riferimento strategico e operativo del dipartimento acquisti per le sedi operative del Gruppo; avrà il coordinamento diretto di due risorse presso la sede centrale e la responsabilità funzionale dei colleghi appartenenti alle altre filiali. A diretto riporto della direzione, avrà come responsabilità principali: – Definizione, negoziazione e gestione dei contratti di fornitura per le seguenti categorie di acquisti: - INVESTIMENTI: - Flotte PLE/Carrelli Elevatori e Macchine per la Pulizia - ACQUISTI DIRETTI: - Ricambi; - ACQUISTI INDIRETTI: - ICT, Marketing, QAS, Real Estate, HR e consumabili; – Gestione completa del processo di approvvigionamento: - Analisi e confronto dei preventivi per identificare le migliori proposte in termini di qualità, costi e tempi di consegna al fine di identificare la migliore proposta e consigliare soluzioni di approvvigionamento; - Negoziazione delle migliori soluzioni sulla base di dati e informazioni acquisite tramite ricerche di mercato accurate; - Monitoraggio continuo delle prestazioni dei fornitori, individuando criticità e promuovendo soluzioni per il miglioramento anche all'interno dell'organizzazione; – Definizione e implementazione di un sistema strutturato di misurazione dei KPI, con tracciabilità e analisi dei saving generati; – Supporto all'organizzazione nella creazione di processi robusti ed efficienti, lavorando in sinergia con gli altri reparti aziendali; – Gestione di un team diretto e da remoto; – Produzione di report dettagliati per la direzione, fornendo analisi strategiche sull'andamento degli acquisti e sulle opportunità di ottimizzazione. Cosa richiediamo? - Esperienza consolidata nel procurement strategico e nella gestione di categorie di acquisto diversificate; - Laurea in economia/ingegneria oppure esperienza equivalente; - Competenze avanzate di negoziazione, analisi di mercato e gestione dei fornitori; - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Orientamento ai risultati per assicurare redditività attraverso strategie di acquisto; - Capacità di strutturare un sistema standard di KPI con l'implementazione di nuovi strumenti di analisi; - Capacità di relazionarsi con i fornitori e di gestione della relativa trattativa; - Dimestichezza con strumenti informatici; - Ottime doti organizzative e interpersonali Cosa offriamo? Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato, inquadramento e retribuzione saranno commisurati all'effettiva esperienza della risorsa. Orario di Lavoro: Full-Time - dal lunedì al venerdì Luogo: Telgate. Il ruolo prevede la necessità di spostamenti presso le diverse sedi di Gruppo, in base alle esigenze operative. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Acquisti Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

Azienda operante nel settore ambientale ricerca per inserimento diretto 1 figura per inserimento diretto. La figura si occuperà della manutenzione ordinaria dell'impianto nonché delle operazioni di carico e scarico materiale con l'utilizzo della pala meccanica. Si richiede pregressa esperianza nella manutenzione, spirito di osservazione ed iniziativa. Costituiranno titolo preferenziale il possesso degli attestati da 16 ore per l'utilizzo delle macchine movimento terra (MMT). Completano il profilo domicilio in un arco di 15 Km e spirito di gruppo. Disponibilità: Lavoro a giornata e su 2T Zona di lavoro: Lonato del Garda (BS) Contratto: iniziale TD Compenso: Da valutare in base alla figura Inviare CV: s.ferrari@hpasrl.com