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Pampers Soleeluna Espositore 72 Pz: 24 Pacchi Junior 11-25 Kg 16 Pz - 24 Pacchi Maxi 7-18 Kg 18 Pz - 12 Pacchi Xl 15-30 Kg 14 Pz - 6 Pacchi Mini 3-6 Kg 21 Pz - 6 Pacchi Midi 4-9 Kg 20 Pz

Target Service Solution s.r.l., società specializzata nella ricerca e selezione di profili qualificati, ricerca per importante realtà operante nel settore elettrico una figura di JUNIOR ADDETTO AL COLLAUDO E CONTROLLO QUALITA'. La risorsa, inserita all’interno di un Team di lavoro si occuperà di: - Utilizzo muletto e gestione piccolo magazzino; - Gestione di piccole produzioni; - Controllo qualità; - Utilizzo macchine di laboratorio per prove e collaudi Requisiti richiesti: - Esperienza nel ruolo di almeno 3 anni; - Conoscenza ottima della lingua Inglese sia scritta che parlata; - Diploma di maturità tecnica industriale; - Buona capacità di lettura del disegno meccanico; - Familiarità con il processo di produzione della gomma, fusi e forgiati (acciaio/alluminio); - Conoscenza del pacchetto Office, in particolare del programma Navision; - flessibilità lavorativa (qualità, laboratorio, magazzino); - Buona resistenza allo stress, capacità di lavorare in team; - Disponibilità ad effettuare sporadiche trasferte in territorio europeo. L’azienda offre: Inserimento diretto in contesto rinomato e strutturato. CCNL Metalmeccanico – tempo determinato di un anno volto all’inserimento a tempo indeterminato. Orario lavorativo: giornata completa. Data Prevista per l’inserimento: nell’immediato. Sede di lavoro: Palazzolo S/O L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

Digital Training Academy è una giovane azienda ICT in forte crescita negli ambiti della consulenza e della formazione occupandosi di Digital Trasformation e IT Consulting. Siamo da sempre attenti ai processi innovativi che travolgono a 360° la realtà che ci circonda cogliendone le potenzialità e il valore. Con un orientamento alla crescita e allo sviluppo abbiamo così dato il via ad un’Academy accreditata con importanti enti nazionali e internazionali che pone al centro giovani talenti che condividono i nostri valori principali. I nostri principali punti di forza sono quindi: formazione e training, innovazione e miglioramento continuo. PROGRAMMATORE JUNIOR Hai appena terminato gli studi e sei diplomato o laureato in Scienze Informatiche, Matematica, Fisica, Statistica, Ingegneria o Economia e hai acquisito competenze di informatica? Ti piace imparare e sperimentare cose diverse, valutare, creare e gestire le applicazioni IT? DIGITAL TRAINING ACADEMY sta selezionando nuove risorse motivate da inserire in un corso formativo con successiva certificazione Salesforce riconosciuta a livello internazionale, propedeutici all’assunzione e al placement in consulenza con i nostri primari System Integrator Partners. Il corso prevede, dopo una prima sessione dedicata alla scoperta della Programmazione ad oggetti, lo studio teorico e pratico di Salesforce Administrator e Salesforce Platform Developer I. Il profilo che ricerchiamo è quello di Programmatore Junior con una forte passione per il digitale. REQUISITI: 1. conoscenza base dei fondamenti di Object Oriented; 2. conoscenza dei database relazionali; 3. gradita conoscenza di uno dei linguaggi di programmazione quali Java,.NET, ASP.net, C#, Javascript, C++; 4. conoscenza della lingua inglese; 5. titolo di studio: diploma o laurea; 6. stato di disoccupati/inoccupati e di ricerca attiva di un nuovo lavoro; 7. attitudine al lavoro in team; 8. passione per il mondo IT; 9. capacità comunicative e relazionali. Durante il corso valuteremo la possibilità di erogare un rimborso spese per i partecipanti più performanti. Invia la tua candidatura, specificando nell’oggetto 'CANDIDATURA PROGRAMMATORE JUNIOR'. Ulteriori dettagli: Sede di lavoro: Roma (RM) Inizio: 11/2021 Qualifica istruttore: Docente Senior Certificato Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

La NOSTRESS Intrattenimenti assume Animatrici/Animatori addetti al Mini Club e allo Junior Club per la stagione estiva 2020. Destinazioni: Hotel e Villaggi Turistici e Resort in Puglia, Calabria e Trentino Alto Adige. Sarai privilegiato se possiedi un carattere solare, senso dell’umorismo, propensione al sorriso. Requisiti richiesti: • Età' 17/35 • Disponibilità di almeno 2 mesi continuativi (meglio se 3 o 4) Cerchiamo le seguenti figure: • Responsabili Mini Club • Animatori Mini Club (4 – 11) • Istruttori Mini Sport (Calcio, Basket, Arti Marziali) • Animatori Junior Club (12 – 17) • Baby Sitter Invia il tuo CV con foto a risorse@nostressequipe.com Compila il form su www.nostressequipe.com” http://www.nostressequipe.com/public/2019/lavora-con-noi/ Per Info e whatsapp: Gianpiero Miccoli 393 9760645 Giuseppe Soreca 349 3309894 NOSTRESS 2020… ENJOY THE EXPERIENCE!!!

Farimpresa S.r.l. Agenzia accreditata dalla Regione Calabria ai Servizi Per il Lavoro ai sensi del Decreto Dirigenziale n°12426 del 26/11/2020 e successive integrazioni, ricerca per Azienda cliente operante nel settore del Controllo di gestione e della finanza d’impresa Senior Consultant & Junior Consultant L’azienda, orientata allo sviluppo aziendale, è alla ricerca di risorse che abbiamo voglia di intraprendere un percorso di crescita professionale in un ambiente giovane e dinamico. Il/La SENIOR CONSULTANT avrà la responsabilità di seguire i progetti di consulenza che gli saranno assegnati, dall’analisi iniziale fino al completamento del processo. Sarà sua responsabilità la produzione delle analisi e degli output, la gestione del cliente e il coordinamento di tutti gli attori coinvolti (sia interni che esterni). Il/La JUNIOR CONSULTANT dovrà affiancare i consulenti Senior nella gestione completa delle pratiche richieste, dalle analisi iniziali fino al completamento delle stesse. REQUISITI: •Laurea Magistrale in Ingegneria Gestionale; •Conoscenza dei principi di Contabilità Analitica e Industriale: Analisi dei Costi, Costo Pieno Industriale, Analisi Produttività, Consuntivi periodici; •Conoscenza dei Sistemi ERP (es. SAP); •Conoscenza del Bilancio di esercizio e dei principi di imputazione dei Costi/Ricavi; •Ottima padronanza di Microsoft Excel, Pivot, PowerPivot; •Padronanza dei principali RDBMs (es. SQL Server, MySQL, Postgres), studio della base dati e attività di ETL; •Esperienza di almeno triennale in società di consulenza o come controller; •Propensione alla mobilità. Saranno inoltre valutati profili con conoscenze di strumenti BI (PowerBI) e linguaggio DAX. Sede di lavoro: Cinquefrondi (RC) e/o Rende (CS) Orario: Full Time L’annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03, agli iscritti a

Maw Search&Selection ricerca per importante realtà multinazionale operante nel settore chimico specializzata un AREA MANAGER JUNIOR. La risorsa, inserita nell'Ufficio Commerciale, si occuperà di: - Supporto sales manager di riferimento; - Gestione e consolidamento del portafoglio clienti; - Visite presso i clienti. Sono considerati imprescindibili i seguenti requisiti: - Laurea in Economia/Lingue/Marketing; - Ottima conoscenza della lingua inglese e tedesca; - Gradita conoscenza di una terza lingua; - Spiccate doti commerciali e relazionali; - Disponibilità a trasferte. L'azienda offre un inserimento a tempo determinato con finalità assunzione ed un pacchetto retributivo in linea con le competenze acquisite. Luogo di lavoro: Seriate (Bg). L'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Importante azienda manifatturiera, del comprensorio cesenate, ricerca BUYER JUNIOR la persona inserita di occuperà di ricerca nuovi fornitori, gestione delle trattative, controllo delle tempistiche di consegna ed eventuali solleciti. Si richiedono: esperienza, anche minima, maturata in ruolo analogo presso imprese manifatturiere o di servizi e conoscenza fluente della lingua inglese. Inquadramento e retribuzione saranno commisurati alle effettive esperienze e capacità. Residenza nelle Province di Ravenna o Forlì-Cesena. Gli interessati/e (l. 903/77), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679), possono inviare il proprio curriculum ad Unimpiego Confindustria sede di Ravenna, fax 0544/35258 oppure a ravenna@unimpiego.it, indicando nell'oggetto rif. 473 FK Unimpiego Confindustria Autorizzazione ministeriale del 17/11/2008 prot. 13/I/0021066

Mansione Per strutturata esperienza in ambito trasporti siamo alla ricerca di un addetto alla logistica junior neodiplomato part time per 20 ore settimanali a Marcon (VE) Responsabilità La persona ricercata dovrà inserire bolle e ddt a gestionale e ricevere i camion in entrata e in uscita rapportandosi quotidianamente con gli autisti. Competenze La persona ricercata è un neodiplomato che abbia una minima esperienza in ambito logistico o in magazzino o come carico - scarico merce. Orario di lavoro: parti time 20 ore settimanali con il seguente orario: Lunedì: dalle 05:30 alle 09:30 Dal Martedì al Venerdì: dalle 07:30 alle 11:30 Si richiede disponibilità a lavorare anche al pomeriggio dal Martedì al Venerdì con orario dalle 17:30 alle 21:30 Luogo di lavoro: Marcon (VE)

Per azienda operante nel settore della produzione, lavorazione e trasformazione materie plastiche, si ricerca IMPIEGATA/O AMMINISTRATIVA/O JUNIOR (rif. 58756-PR) La figura, inserita in area amministrativa, si occuperà di prima nota, registrazione fatture passive, registrazione movimenti bancari. Si richiede: diploma in materie economiche, predisposizione e motivazione all'apprendimento. Sede di lavoro: provincia di Parma. Gli interessati/e (l. 903/77), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679), possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Parma, Autorizzazione Ministeriale del 17/11/2008 prot. 13/I/0021066 Via Girolamo Cantelli n. 5, 43100 Parma o a "parma@unimpiego.it" indicando il riferimento (58756) nell'oggetto della mail

Per azienda metalmeccanica operante nel settore impiantistico, ricerchiamo PERITO ELETTRONICO JUNIOR (rif. 58755-PR) per la realizzazione di schemi elettrici. Si richiede: diploma, conoscenza elettrotecnica per la realizzazione di schemi elettrici in ambito automazione industriale, conoscenza del Cad elettrico, preferibilmente IGE XAO, conoscenza delle normative per la sicurezza. L'esperienza, anche breve, nella mansione costituisce titolo preferenziale, ma si valutano anche candidature di neodiplomati al primo impiego. Gli interessati/e (l. 903/77), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679), possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Parma, Autorizzazione Ministeriale del 17/11/2008 prot. 13/I/0021066 Via Girolamo Cantelli n. 5, 43100 Parma o a "parma@unimpiego.it" indicando il riferimento (58755) nell'oggetto della mail

Azienda alimentare di riferimento nel mercato in cui opera, situata nella Provincia di Ravenna, ricerca: REGIONAL KEY ACCOUNT JUNIOR ZONA TOSCANA la risorsa sarà inserita in area commerciale e si occuperà di sviluppo nuovi clienti e consolidamento di quelli esistenti sul territorio della Toscana, recandosi in visita presso gli stessi. E’ prevista una formazione in aula e on the job, con profili senior aziendali e con il Responsabile Vendite di Canale, per l’acquisizione di tecniche di vendita moderne. Si richiedono: laurea triennale in area economico giuridica e conoscenza del Pacchetto Office ad ottimo livello. Gradita qualche breve esperienza, anche in tirocinio, in area marketing e vendite. È previsto un inserimento in apprendistato. Gli interessati/e (l. 903/77), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679), possono inviare il proprio curriculum ad Unimpiego Confindustria sede di Ravenna, fax 0544/35258 indicando nell'oggetto rif. 1006 RK Unimpiego Confindustria Autorizzazione ministeriale del 17/11/2008 prot. 13/I/0021066

Per azienda produttrice di cartone ondulato ricerchiamo: CARRELLISTA JUNIOR (rif. 59466-PR) La figura ricercata si occuperà del carico/scarico merci, della loro movimentazione tramite carrello elevatore, gestione e stoccaggio merci nel rispetto delle normative vigenti in materia di sicurezza, qualità e igiene ambientale. Si richiede: preferibile esperienza nella mansione, patentino del muletto in corso di validità, disponibilità al lavoro su tre turni e agli straordinari in caso di necessità. Gli interessati/e (l. 903/77), previa consultazione delle comunicazioni inerenti la privacy (Regolamento UE 2016/679), possono inviare il curriculum a Unimpiego Confindustria S.r.l. sede di Parma, Autorizzazione Ministeriale del 17/11/2008 prot. 13/I/0021066 Via Girolamo Cantelli n. 5, 43100 Parma indicando il riferimento (59466) nell'oggetto della mail.

MAW filiale di Vittorio Veneto ricerca impiegata/impiegato neo diplomato in ragioneria o neo laureato in materie economiche per ruolo amministrativo presso grande realtà di Conegliano. Mansione di front office e gestione amministrativa con registrazione delle fatture, prima nota. Mansione di segreteria e gestione degli appuntamenti. Orario di lavoro a giornata. Inviare CV a MAW iscrivendosi al sito e contattare la filiale di Vittorio Veneto. tel 0438550837 L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04.

Descrizione Il nostro cliente è un gruppo industriale con sedi in tutto il mondo, operante nei settori energia e telecomunicazioni, offrendo i propri servizi di progettazione IT ed engineering. Competenze richieste I candidati ricercati hanno le seguenti caratteristiche: - Diploma o Laurea in discipline tecniche informatiche o simili; - Esperienza di almeno 2 anni nella programmazione con linguaggi: SQL Server 2005-2016, C#, VB.NET, ASP.NET, Javascript. - Le conoscenze di Oracle 11 e Visual Basic 6.0 costituiranno un plus. Cerchiamo candidati motivati, appassionati e con un forte orientamento all'obiettivo. Dettagli I candidati selezionati verranno inseriti nel Team di Sviluppo della sede di Torino rispondendo direttamente al Responsabile del Dipartimento. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs.vo 196/2003 e s.m.i e del Regolamento (UE) 2016/679. I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs.vo 196/2003 e s.m.i e del Regolamento (UE) 2016/679

Siamo alla ricerca di un Java Developer, che dovrà affiancare profili Senior e Junior ed Architect nella realizzazione e progettazione di applicazioni Java. Il candidato ideale deve avere un'esperienza da 1 (Junior) anni a 7 (Senior). Tecnologie su cui è richiesta conoscenza: -solide competenze su java: logica JVM, generici, classi chiave (io, collection framework), threading e sincronizzazione -algoritmi e complessità: capacità di stimare la complessità computazionale (CPU e RAM) di un algoritmo e di svolgere ottimizzazioni -conoscenza delle feature chiave introdotte da Java 8: comprensione di Stream e Lambda -(+) conoscenza delle feature chiave introdotte da Java 11: conoscenza delle principali novità e vincoli introdotti da Java 11 -interfacciamento con DB: scrivere codice backend integrandosi in modo efficace e sicuro con diversi database relazionali ma anche No-SQL. Comprendere l’uso di uno o più framework ORM e le basi di JDBC -refactoring e testing: prendere in carico codice legacy per effettuare la pulizia tramite refactoring e generazione di test di non regressione -DevOps ed Agile: gestire lo sviluppo agile e le tematiche DevOps del software con il proprio team, tanto in abbinamento a strumenti (es.: Bitbucket, JIRA, Bamboo etc…) quanto in ambiti di grandi progetti con clienti meno strutturati che intendano però fare passi avanti -gestione di ciclo di vita del software: responsabile dello sviluppo e manutenzione di componenti software nel tempo e dovrà quindi comprendere e gestire le implicazioni in termini di diverse priorità (feature, bigfix, stability, performance) e gestire le componenti di versionamento (branching, configuration management, rilasci etc…). Itconsulting offre: -Contratto di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico) -Benefit aziendali (buoni pasto, supporti elettronici, polizza sanitaria) -Accesso ad Academy on site e on line con rilascio di certificati.