Lavoro time sviluppo team

Azienda nel settore del benessere e nutrizione, ricerca a Catania e provincia, collaboratori part-time o full-time per apertura nuovi uffici. Si richiede la maggiore età e la capacità di lavorare in gruppo. Anche prima esperienza lavorativa. Per contatto e colloquio informativo in merito rispondere a questo annuncio indicando quanto segue: Nome e cognome, città di domicilio, contatto telefonico, indirizzo mail. Sarete ricontanti per essere informati luogo per colloquio informativo nella vostra città di residenza.

NUOVO PROGETTO RACCOLTA FONDI FACE TO FACE, con START UP in rapida espansione !!! Gruppo Strike con sede a Roma, cerca personale da assumere per le seguenti posizioni, in tutta Italia: - TEAM LEADER Salario 1200€/mese + variabile + gap + bonus + premi produzione Requisiti minimi: Conoscenza lingua italiana, predisposizione al dialogo, disponibilità 6 giorni a settimana, Problem Solving Esperienza nella raccolta fondi f2f di almeno 8 mesi - REGIONAL COORDINATOR Salario 1500€/ mese + ottimi gap + bonus Requisiti minimi: Almeno 6 risorse personali, Conoscenza lingua italiana, disponibilità 5 giorni a settimana Capacità organizzative e gestione risorse, Problem Solving Sviluppo team. Esperienza di almeno 2 anni nella raccolta fondi f2f o nella vendita. Per la posizione di TEAM LEADER e REGIONAL COORDINATOR, il processo di selezione prevede 2 step, ai quali segue immediatamente la stipula del contratto a tempo indeterminato. Ottime opportunità di crescita per tutte le figure in un team Nazionale e in ambiente di lavoro dinamico e motivante. Per candidarsi inviare CV, possibilmente con foto a selezioni@gruppostrike.eu Astenersi perditempo. I CV privi dei requisiti richiesti saranno cestinati.

TEAM LEADER / SENIOR SOFTWARE DEVELOPER Per azienda cliente operante nel settore sviluppo software cerchiamo un software developer esperto. Il candidato ricercato avrà la responsabilità della gestione di un team giovane e dinamico di sviluppatori, assicurando che la performance complessiva del gruppo sia in linea con gli standard qualitativi e quantitativi aziendali. La risorsa dovrà gestire, formare e motivare il proprio team; monitorare il lavoro e le performance, al fine di garantire gli obiettivi individuali e di team assegnati. In particolare, si occuperà di gestione, supporto e formazione del team; analisi, verifica e monitoraggio giornaliero dei principali indicatori di produttività; elaborazione della reportistica inerente il costante andamento delle attività che sarà condivisa con il team e con il Management. Si richiede: · esperienza pregressa nel ruolo di almeno 2/3 anni; · competenze nello sviluppo back-end Java, J2EE, Spring, Hibernate, REST API; · competenze nello sviluppo front-end con framework Angular; · PostgreSQL, MySQL (plus Oracle); · sistema di versionamento Git; · familiarità con le metodologie di sviluppo Agile; · intraprendenza e spiccato orientamento al raggiungimento dei risultati; · ottime doti comunicative e gestione del team; · eccellenti capacità di leadership e problem solving; · lingua inglese. Costituiscono un plus familiarità con AWS; conoscenza delle dinamiche di DevOps (Docker); conoscenza in ambito sistemistico su server Linux-based; certificazione Scrum Master o equivalente; laurea in Ingegneria Informatica. Sede di lavoro: Pistoia con possibilità di organizzazione smart working. Orario di lavoro: full time dal lunedì al venerdì.

TEAM LEADER CALL CENTER ENERGIA E GAS PROSSIMA APERTURA CAPOTERRA SEI UNA PERSONA CHE AMA LE SFIDE E A CUI PIACE LAVORARE PER OBIETTIVI CHIARI? HAI MATURATO ESPERIENZA NEL TELEMARKETING? ENERGIAMIA, AZIENDA LEADER NEL SETTORE VENDITA ENERGIA E GAS, CON ATTUALMENTE 9 SEDI DI CALL CENTER(CAGLIARI-QUARTU-ASSEMINI-SERRAMANNA-SANLURI-CARBONIA-IGLESIAS-ORISTANO-SINNAI-SASSARI-SENORBI' prossime aperture VILLACIDRO e CAPOTERRA) IN SARDEGNA CERCA PER LA ZONA DI CAPOTERRA: TEAM LEADER TELEMARKETING IL CANDIDATO IDEALE: HA MATURATO VALIDE E COMPROVATE ESPERIENZE NEL TELEMARKETING E COORDINAMENTO CALL CENTER HA ESPERIENZA NELLA GESTIONE DEL CLIENTE E SPICCATE DOTI NELLE TRATTATIVE TELEFONICHE POSSIEDE UN BUON SENSO ORGANIZZATIVO PER RIUSCIRE A COORDINARE IN MODO DINAMICO GLI OPERATORI TELEFONICI CONOSCE E SA UTILIZZARE I PRINCIPALI SISTEMI OPERATIVI E DI POSTA ELETTRONICA POSSIEDE UNA FORTE VOGLIA DI CRESCERE PROFESSIONALMENTE HA ATTITUDINE A COLLABORARE IN TEAM PER IL RAGGIUNGIMENTO DI OBIETTIVI COMUNI HA OTTIME CAPACITA' DI LEADERSHIP E GESTIONE DELLE RISORSE E' UN OTTIMO MOTIVATORE HA OTTIME CAPACITA' DI PROBLEM SOLVING E GESTIONE DELLO STRESS AUTO MUNITO ATTITUDINE COMMERCIALE PRINCIPALI ATTIVITA' DA SVOLGERE: PIANIFICAZIONE TURNI/CONTROLLO PRESENZE, GESTIONE, COORDINAMENTO, MONITORAGGIO ANDAMENTO QUALITATIVO E PRODUTTIVO DI UN TEAM DI 15 OPERATORI TELEFONICI COSA OFFRIAMO: CONTRATTO NAZIONALE DEL LAVORO FORMAZIONE E AFFIANCAMENTO POSSIBILITA' DI CRESCITA PROFESSIONALE E PERSONALE ALL'INTERNO DELL'AZIENDA LAVORO IN UNA AZIENDA GIOVANE E DINAMICA IN CONTINUO SVILUPPO QUALITA' DEI PRODOTTI OFFERTI RICONOSCIUTA NEL MERCATO PREMI A RAGGIUNGIMENTO OBIETTIVI PER CANDIDATURE INVIARE CV E LETTERA DI PRESENTAZIONE ALLA MAIL selezione@energiamia.net INDICANDO NELL'OGGETTO "TEAM LEADER SEDE DI CAPOTERRA" NB: I candidati in possesso dei requisiti richiesti, verranno contattati nel giro di un paio di settimane

Selezioniamo 2 figure da formare per lo sviluppo di un Business Digitale. Si tratta di un'occupazione autonoma, in smart working, flessibile e senza investimenti di capitale. Adatta sia come full time che come part time. Possibilità di lavorare da casa. Ambiente meritocratico, con retribuzione in base alle capacità ed ai risultati ottenuti Verrà pianificato un piano lavorativo in base alla disponibilità di orario ed agli obiettivi delle persone che verranno selezionate. Sono richiesti apertura mentale, voglia di mettersi in gioco, voglia di darsi da fare e predisposizione al lavoro per obiettivi ed in team. Si prega di allegare un curriculum con recapito telefonico. Sarà nostra cura contattarti per fissare un colloquio selettivo e per darti tutte le informazioni a riguardo.

Descrizione Pasqua è alle porte! Next srl continua le selezioni! REC Group, per ampliamento organico nella sede di Battipaglia (SA), azienda leader nel settore energetico, continua le selezioni per 2 TEAM LEADER da inserire all’ interno del proprio organico. I candidati selezionati, avranno la responsabilità di creare e coordinare un gruppo di consulenti commerciali telefonici, assicurando che le performance complessive siano in linea con gli standard qualitativi e quantitativi aziendali. Le risorse dovranno gestire tutte le dinamiche legate al call center e implementare nuovi processi organizzativi; monitorare il lavoro e le performance, al fine di garantire gli obiettivi individuali e di team assegnati. In particolare, si occuperanno di: · Pianificare e coordinare lo sviluppo organizzativo del call center; · Gestire e potenziare nuovi modelli di processi strutturali di crescita; · Analizzare, verificare e monitorare giornalmente i principali indicatori di produttività; · Elaborare report inerenti il costante andamento delle attività. SI RICHIEDE: · Ottima conoscenza degli strumenti tecnologici del settore; · Intraprendenza e spiccato orientamento al raggiungimento dei risultati; · Ottime doti comunicative e gestione del team. Completano il profilo eccellenti capacità di leadership e problem solving. OFFRIAMO: - Contratto a norma di legge Full- Time. - Retribuzione fissa al mese +incentivi - Ambiente stimolante, dinamico e all'avanguardia - Prospettive di crescita professionale “Le grandi opere non si realizzano con la forza, ma con la perseveranza.” INVIACI LA TUA CANDIDATURA!

Per sviluppo nuova opportunità di lavoro si selezionano 3 nuovi collaboratori da formare ed inserire nel team di lavoro. Le mansioni da occupare sono: - Assistenza; - Sviluppo contatti; - Formazione; Non sono richieste esperienze precedenti in quanto si prevedono corsi formativi iniziali. No Call Center. Si richiede: - Dinamicità - Carattere intraprendente e motivato; - Massima disponibilità. Per partecipare inviare cv con recapito.

Opportunità di inserimento in multinazionale per progetto in forte espansione territoriale Catania e provincia. Mansioni di creazione e sviluppo marketing in rete. Protocolli di lavoro sia part time che full time. Anche prima esperienza in quanto le risorse umane verranno avviate, affiancate e formate direttamente dallâ€â„¢azienda. Requisiti: maggiore età, scuola dellâ€â„¢obbligo, dinamismo, forte motivazione al cambiamento, disponibile al lavoro in team ed al lavoro per obiettivi, capacità di relazionarsi con il pubblico, capacità di trovare soluzioni e spirito di iniziativa. Inviare cv per candidarsi.

Azienda partner diretta Fastweb, cerca per la sede di Aprilia, una team leader call center con esperienza, da inserire presso il proprio organico. Si richiede: - Pregressa esperienza come team leader telemarketing - Capacità di coordinare e dirigere le risorse al fine di rispettare gli obbiettivi aziendali - Capacità di organizzazione e sviluppo - Disponibilità full time Si offre: - Contratto a norma di legge - Fisso mensile - Bonus a raggiungimento di target - Pagamenti mensili Sede legale di lavoro: Via Galileo Galilei 81 04011 Aprilia (LT) Per essere contattati ad un primo colloquio conoscitivo inviare curriculum con foto con autorizzazione al trattamento dei dati personali in base all’art. 13 GDPR 679/16.

Descrizione SELEKTA CENTER SALERNO, azienda leader nel settore dell’energia per NUOVA GESTIONE è alla ricerca di due TEAM LEADER. Le risorse guideranno e motiveranno efficacemente il gruppo di lavoro ed avrà le seguenti responsabilità: - Coordinamento delle attività di gestione e definizione sulla gestione del cliente atte al raggiungimento dei target prefissati - Supervisione della sala call - Formazione, coordinamento, gestione e sviluppo del gruppo di risorse dedicato - Attività di reportistica verso la Direzione SI RICHIEDE: - Disponibilità immediata, - Ottime doti organizzative, - Orientamento agli obiettivi, - Motivazione al ruolo, - Capacità di analisi e problem solving, - Precisione e serietà, - Buone capacità comunicative e di attenzione al cliente, - Determinazione, ottima predisposizione ai rapporti interpersonali, SELEKTA CENTER OFFRE: - Formazione in sede - Contratto a norma di legge - Fisso mensile di €800,00 - Lavoro Full-Time (8 ORE) - Bonus, - Gare ed incentivi, - Crescita Professionale. - Ambiente lavorativo confortevole Senti di essere il candidato ideale? INVIA LA TUA CANDIDATURA!

Descrizione REC BATTIPAGLIA, azienda leader nel settore dell’energia, ricerca due risorse da inserire come Team Leader di un gruppo di Operatori Commerciali. Le risorse guideranno e motiveranno efficacemente il gruppo di lavoro ed avrà le seguenti responsabilità: - Coordinamento delle attività di gestione e definizione sulla gestione del cliente atte al raggiungimento dei target prefissati - Supervisione della sala call - Formazione, coordinamento, gestione e sviluppo del gruppo di risorse dedicato - Attività di reportistica verso la Direzione Si richiede: - Disponibilità immediata, - Ottime doti organizzative, - Orientamento agli obiettivi, - Motivazione al ruolo, c - Capacità di analisi e problem solving, - Precisione e serietà, - Buone capacità comunicative e di attenzione al cliente, - Determinazione, ottima predisposizione ai rapporti interpersonali, Il candidato ideale proviene dal medesimo settore ed ha maturato un’esperienza tale da ricoprire questo ruolo. Si offre: - Contratto a norma di legge full time. - Retribuzione fissa al mese - Ambiente stimolante, dinamico e all'avanguardia - Prospettive di crescita professionale Retribuzione supplementare: - Bonus - Incentivi legati alle vendite - Premio di produzione “La leadership è azione, non posizione.” CANDIDATI ORA!

Attività in SMARTWORKING, per ampliamento della nostra rete distributiva. Preferenza per candidati senza esperienza in quanto si tratta di un'attività innovativa con una modalità che guarda a quello che sarà il futuro del mondo del lavoro: digitale, redditizio ed ecosostenibile. Verrà offerta una formazione continua in: comunicazione strategica digital marketing crescita personale La filosofia aziendale è la promozione, la divulgazione e l'attuazione di alcuni degli obiettivi dell'AGENDA ONU che vanno a promuovere stili di vita sostenibili ed un'alta qualità della vita. Si tratta di un programma d’azione per le persone, il pianeta, la prosperità e il benessere a 360°. I candidati prescelti si dovranno cimentare in un attività in sviluppo, che richiede particolari requisiti:. Serietà, flessibilità e predisposizione a seguire una formazione continua · Educazione, gentilezza e ottime capacità comunicative · Empatia e capacità di lavorare in team. Creatività, spirito d'iniziativa e capacità di problem solving Opportunità di lavoro part-time o full time - Richiesto l'invio del curriculum vitae. Si richiede serietà ed interesse per portare avanti un lavoro duraturo nel tempo. · Se selezionati verrete invitati a partecipare ad un webinar di presentazione dove conoscerete l'azienda e dove potrete avere tutte le informazioni necessarie e capire se intraprendere il percorso · Prima di iniziare l'attività seguiranno tre incontri di formazione Candidarsi solo se seriamente interessati.

Come team leader la risorsa selezionata sarà responsabile di informare e sensibilizzare sulla missione di Fondazione Telethon al fine di acquisire nuovi donatori regolari. Dovrà inoltre supportare l’attività di selezione e formazione in aula delle nuove risorse prima dell’inizio dell’attività di acquisizione, monitorare il lavoro delle risorse affidategli, consentire il raggiungimento degli obiettivi di acquisizione del team coordinato, gestire le operazioni logistiche e le attività di back office legate al programma, rendicontare sistematicamente l’attività svolta al suo Referente. Inoltre la figura ricercata parteciperà alla pianificazione delle attività svolte dai dialogatori e ad incontri settimanali di analisi delle performances. Proponiamo: Contratto a tempo determinato part-time Stipendio fisso di € 950,00 Bonus Extra ed incentivi su quantità e qualità del lavoro svolto, personale e di team Sviluppo delle abilità personali e professionali attraverso il coinvolgimento in percorsi formativi. Requisiti fondamentali: Esperienza pregressa nella raccolta fondi face to face di almeno 6 mesi Ottime doti comunicative, di ascolto e relazionali Propensione al problem solving Spiccate doti di leadership Proattività e determinazione Capacità di gestione dello stress e di lavorare per obiettivi

Descrizione Next Srl, azienda leader nel settore dell’energia e delle telecomunicazioni, ubicata a Battipaglia seleziona 2 TEAM LEADER a cui affidare un team work già avviato e coeso. Next srl offre: - Turno Lavorativo: 8 ore - Formazione interna - Periodo di prova retribuito - Contratto di lavoro a norma di legge - Fisso Mensile - Provvigioni più alte sul mercato - Bonus - Ambiente stimolante, dinamico e all'avanguardia - Prospettive di crescita professionale Le risorse si occuperanno: - Planning di sviluppo organizzativo del call center - Gestione e potenziamento di processi strutturali di crescita pensata sulla risorsa - Monitoraggio indicatori di produttività - Stesura report periodici di valutazione attività Skills: - Conoscenza degli strumenti tecnologici del settore - Intraprendenza e predisposizione al focus on the goals, lavoro per obiettivi - Efficaci doti comunicative e gestione del team. - Attitudine alla leadership e problem solving “Bisogna volere l'impossibile, perché l'impossibile accada.” INVIA LA TUA CANDIDATURA

Mikamai, digital agency leader nello sviluppo di sistemi web, mobile e IoT, cerca un/a giovane diplomato/a da inserire all'interno del proprio team di Milano nel ruolo di Team Assistant / Office Manager. Il profilo che cerchiamo presenta le seguenti caratteristiche: - diploma di scuola superiore - ottima padronanza della lingua italiana e un buona conoscenza di quella inglese - buona conoscenza del pacchetto office - conoscenza base dei social media Il/La candidato/a si occuperà delle seguenti mansioni: - Reception e accoglienza clienti - Gestione dell'ufficio e approvvigionamento - Supervisione dei vari spazi e delle sale riunioni - Corrispondenza, ritiro pacchi in arrivo e smistamento posta - Piccole commissioni esterne - Piccoli ordini e acquisti - Supporto nella gestione di eventi interni - Supporto al team di lavoro e organizzazione di eventuali trasferte - Creazione di post e newsletter interne Offriamo inizialmente uno stage di 6 mesi part-time oppure full-time (da valutarsi) da svolgere dal lunedì al venerdì. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi della vigente normativa in tema di discriminazioni di genere ed è dedicato anche alle persone appartenenti alle categorie protette - legge 68/99.