Nuova figura

Per l' ampliamento della rete commerciale sulla città di cosenza Offriamo: Possibilità di collaborazione part-time e full-time Prospettive di crescita professionali Ambiente dinamico e meritocratico Formazione e affiancamento E' richiesta: Massima serietà e professionalità Lavorare in gruppo Anche prima esperienza, non è richiesta esperienza pregressa nel settore. Per ulteriori informazioni, contattarci via e-mail allegando il cv

Stiamo selezionando nuove risorse per formazione di nuova figura professionale part-time/full time per l' ampliamento della rete commerciale sulla città di Cariati..Offriamo: Possibilità di collaborazione part-time e full-time Prospettive di crescita professionali Ambiente dinamico e meritocratico Requisiti richiesti: capacità di apprendimento, etica e disciplina. Invia CV per maggiori informazioni

Si ricerca, per formazione e inserimento in rete di negozio in Franchising, personale come nuova figura professionale operante nel settore della consulenza commerciale e gestione portafoglio clienti. Il candidato, riceverà corsi di formazione da parte del sistema di supporto fino al raggiungimento delle competenze richieste. Orario di lavoro: PART-TIME– FULL TIME Requisiti richiesti per partecipare a candidatura: Maggiore Età, Capacità di comunicazione e relazione, autonomia e teamwork, disponibilità ai rapporti interpersonali, umiltà, flessibilità. Richiesta di CV.

Nuova azienda con sede a Lucca seleziona 4 figure professionali per le seguenti mansioni: -Gestione e assistenza alla clientela, -Gestione e selezione del personale. -Ordine e gestione dei documenti REQUISITI: -Capacità di lavorare in team -Capacità di relazionarsi alla clientela -Disponibilità immediata e Full-time.

Descrizione del ruolo: Albergo 4 stelle s in apertura a portici ricerca personale per il reparto front office. la figura che cerchiamo dovrà eseguire sia il lavoro di front office (accoglienza, ospiti, problem solving, assistenza al cliente) sia il lavoro di back office (invio corrispondenze - prenotazioni - preventivi). requisiti indispensabili: sorriso ed empatia Caratteristiche del candidato: Requisiit richiesti:- buona conoscenza della lingua inglese;- buona conoscenza pacchetto office;- ottima propensione alla vendita;- puntualità e precisione;- disponibilità e flessibilità.

CONSORZIO ENERGETICO NAZIONALE APRE NUOVO UFFICIO E RICERCA COLLABORATORI INTERNI PER SERVIZIO INFORMAZIONI CLIENTI- SI RICHIEDE: -BUONA CONOSCENZA DELL’UTILIZZO DEL PC- -OTTIMA PADRONANZA DELLA LINGUA ITALIANA- -DISPONIBILITA' 9:00-16:00 DA LUN-VEN- -REALE INTERESSE ALLA POSIZIONE OFFERTA- -NO PERDITEMPO- SI OFFRE: -FISSO MENSILE 1000 EURO- -INCENTIVI SULLA PRODUZIONE- -INQUADRAMENTO CONTRATTUALE TIPO SUBORDINATO- -REALE CRESCITA COME FIGURA ALL’INTERNO DEL CONSORZIO ENERGETICO NAZIONALE- RISPONDERE NO PERDITEMPO E REALMENTE INTERESSATI.

Si ricerca per nuova apertura azienda, una figura da inserire nell'organico come Receptionist. La figura si occuperà di accogliere clienti e fornitori, gestire le chiamate in entrata e uscita; gestire la posta elettronica e cartacea. Non è richiesta esperienza in ambito, in quanto la figura verrà adeguatamente formata in sede. Requisiti: conoscenza base pacchetto Office e Word. Offresi assunzione diretta in azienda. Sede: Roma Orario: Tempo Pieno Per partecipare alla selezione, inviare Curriculum Vitae.

Bludental Clinique Italia, importante network di centri odontoiatrici, per nuova apertura a CANTU' ricerca ODONTOIATRI (valutiamo tutte le specializzazioni: Endodonzia/conservativa, Chirurgia, protesi, Ortodonzia). REQUISITI MINIMI: • Iscrizione all'Albo degli Odontoiatri da almeno 5 anni. • Forte attenzione per il paziente. • Disponibilità alla collaborazione con ogni figura professionale. • Capacità di gestire il paziente in prima visita spiegando i piani di cura. • Disponibilità di almeno 1 giorno alla settimana da concordare. L'iter di selezione prevederà una fase pratica di valutazione delle competenze cliniche. SI OFFRE: Collaborazione costante in un contesto in forte espansione e altamente professionale.

Bludental Clinique Italia, importante network di centri odontoiatrici, per nuova apertura a MONZA ricerca ODONTOIATRI (valutiamo tutte le specializzazioni: Endodonzia/conservativa, Chirurgia, protesi, Ortodonzia). REQUISITI MINIMI: • Iscrizione all'Albo degli Odontoiatri da almeno 3 anni. • Forte attenzione per il paziente. • Disponibilità alla collaborazione con ogni figura professionale. • Capacità di gestire il paziente in prima visita spiegando i piani di cura. • Disponibilità di almeno 1 giorno alla settimana da concordare. L'iter di selezione prevedrà una fase pratica di valutazione delle competenze cliniche. SI OFFRE: Collaborazione costante in un contesto in forte espansione e altamente professionale.

Azienda leader multi brand nel settore calzaturiero ricerca per nuova apertura presso il C.C. Euroma2 addetti vendita part-time e full-time da inserire nel proprio organico con la proiezione all'inserimento definitivo L'inserimento è immediato, la risorsa dovrà rispecchiare i dovuti parametri: - Ottima presenza - Età compresa tra i 21 e i 35 anni - Esperienza pregressa minima di 2 anni in aziende retail/gdo - Disponibilità di lavorare a turni variabili e nei weekend Si garantisce formazione adeguata e possibilità di crescita all'interno dell'azienda. Inviare il curriculum allegando FOTO CHIARA a figura intera specificando nell'oggetto che tipo di disponibilità si dà, full-time, part-time o entrambe le posizione. Email: recruitment@duepassicalzature.it

Azienda leader nel settore calzature multi brand ricerca una/o Store Manager per nuova apertura presso il C.C. Euroma2 La risorsa gestirà in completa autonomia e in conformità con le esigenze aziendali il punto vendita. Nello specifico si occuperà di: •garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato del pvd mediante il costante monitoraggio dei KPI's e l'ottimizzazione delle performance. •coordinare e supportare le attività commerciali ed organizzative quotidiane; •assicurare la corretta applicazione del visual merchandising; •garantire l’applicazione e il rispetto delle procedure aziendali e delle politiche commerciali; •mantenere una conoscenza tecnico-professionale dello staff adeguata •sostenere e guidare un team con spirito di leadership partecipativa. La risorsa deve avere un età compresa tra i 28 e i 35 anni con esperienza pregressa di minimo 2 anni presso aziende retail/Gdo. Si garantisce formazione adeguata prime dell'inserimento, inquadramento 1/2 livello in base all'esperienza pregressa. INVIARE CURRICULUM VITAE ALLEGANDO FOTOGRAFIA A FIGURA INTERA a recruitment@duepassicalzature.it

Assumiamo nuove figure da inserire all'interno del nostro team.Nello specifico, ricerchiamo:1 Figura di magazziniere1 Figura per Data EntryOffresi inserimento immediato in ambiente giovane e dinamico con prospettive di crescita professionali.Contratto di lavoro: Tempo determinato Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

CONTABILITA’ WEB FIGURA PR / COMMERCIALE Pesaro (PU) Contabilità Web, nuova Realtà che tramite un nuovo Software in-cloud guarda la contabilità con una visione rivolta al futuro, sta cercando te. “Le tue mete saranno le nostre, insieme rivolti al futuro!” Lo scenario che ci circonda è in continua evoluzione e Contabilità Web sta lavorando con gli imprenditori del territorio per poterli fornire un controllo costante delle loro aziende, non solo per poter assolvere tutti gli adempimenti fiscali dell’impresa e dell’imprenditore, ma anche di affiancare il manager nella crescita del suo business attraverso le tecniche di programmazione e controllo. COSA FARAI CON NOI, ECCO QUI UN ACCENNO: Stiamo selezionando figure da inserire nel reparto Commerciale dell’azienda da avviare tramite formazione alla posizione di responsabile commerciale per la zona a di Pesaro e limitrofi. PER ACCOMPAGNARTI IN QUESTO RUOLO: L’azienda ti supporterà attraverso un’attività di formazione continua, così da far emergere ancora di più i tuoi punti di forza e portarti al raggiungimento degli obbiettivi aziendali concordati assieme. Attività che competono il ruolo: - creazione database clienti - chiamate per fissare incontri conoscitivi e spiegazione prodotto - incontri con potenziali clienti - chiusura contratti - controllo andamento del reparto commerciale - contatto post-vendita VALORI | La persona che cerchiamo ha i nostri stessi valori: - Lavoro di Squadra: Sei una Persona che ama lavorare in gruppo, che adora condividere progetti e collaborare con i/le Colleghi/e; - Proattività: Sei proattivo/a e partecipe nelle dinamiche che ti circondano. - Flessibilità: Sei tutto il contrario di una persona rigida, ma anzi aperta mentalmente e pronta ai cambiamenti. - Responsabilità e Impegno verso i Progetti: Sei in prima linea in tutto ciò che ti compete offrendo un ottimo servizio. - Vero Interesse: Sei una persona che si interessa agli altri, che sa capirli e aiutarli, che questo sia un Cliente o un Collega. - Crescita Personale e Professionale: Desideri un contesto lavorativo che sappia coltivare il tuo talento con un percorso di crescita; - Positività: Ti piace guardare il bicchiere mezzo pieno piuttosto che mezzo vuoto. Sai vedere il positivo anche dove molti non riescono. Ti abbiamo colpito? Se sei una persona che sogna in grande, e se ti affascina il nostro mondo e vuoi aiutarci raggiungere grandi obiettivi, ti aspettiamo!

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Testudo s.r.l. cerca, per nuove strutture a Montesilvano e a Pescara, Team Leader con esperienza nella gestione di un call center di vendita luce e gas e con una squadra minima di 3 o 4 persone. Per la figura cercata è previsto compenso fisso mensile più incentivi su produzione. Per candidarsi inviare il proprio CV in risposta a questo annuncio o telefonare al numero 3295799596 in modo da fissare un colloquio conoscitivo in sede.

Nails Princess cerca onicotecniche con pregressa esperienza nel settore della ricostruzione unghie. La figura ricercata, oltre ad avere esperienza nel campo, dovrà dimostrare: - Predisposizione ai rapporti interpersonali - Velocità nell'esecuzione operativa dell'attività - Ottime capacità nella gestione di situazioni di stress Non verranno prese in considerazione le candidature prive di attestati (regionali e non).

Nuova azienda nel comune di Frosinone seleziona una nuova figura da inserire nel team; la figura che stiamo ricercando si occuperà di: - ampliare il portafoglio clienti dell’azienda - Gestire i clienti acquisiti - Compiere, insieme al team, analisi del fabbisogno del cliente Il/la candidato/a che stiamo ricercando, possiede i seguenti requisiti: - Ottime attitudini commerciali e relazionali - Predisposizione a lavorare per obiettivi - Disponibilità immediata - residente in zona Si offrono formazione, una retribuzione basata su una componente fissa con contratto a t.determinato. SEDE LAVORO: FROSINONE INVIARE C.V.

FIGURA RICERCATA: Junior Account La ricerca è orientata verso un candidato che desideri avviare un percorso formativo e di crescita professionale all’interno di un contesto assicurativo/finanziario. Il candidato ideale si presenta versatile al lavoro in team e/o in autonomia,con ottime doti comunicative e alla ricerca di un impiego versatile e mai monotono. Le mansioni saranno la gestione e l’ampliamento attivo di un portafoglio clienti esistente. Inoltre,la nuova figura professionale inserita verrà affiancata da un Trainer con il quale avviare il percorso formativo, al fine di ottenere i presupposti legislativi per svolgere la mansione e successivamente sarà costantemente seguita nella programmazione delle attività lavorative. REQUISITI: -Diploma di scuola media superiore o Laurea -Automuniti Per ulteriori info in privato. lI curriculum inviato dovrà contenere l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Dlgs. 196/03. L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91. Per candidarsi: https://www.alleanzalavoro.it/goFG4nu68

Agricola Internazionale s.r.l. da più di trent’anni opera nel campo della distribuzione di mezzi tecnici per l’agricoltura. Siamo un’Azienda consolidata e dinamica, alla cui sede centrale di Pisa fa riferimento un organico di trenta persone altamente specializzato, che ogni giorno mette in campo professionalità, competenza ed esperienza. Agricola Internazionale è un’azienda moderna in grado di proporre soluzioni sempre innovative ed efficaci che rispondono alle esigenze di un’agricoltura evoluta e specializzata, attenta alla sicurezza degli operatori e nel totale rispetto dell’ambiente. Nel 2020 si aprirà una posizione all’interno del settore amministrativo, che prevederà un iniziale affiancamento con la figura da sostituire causa pensionamento, così da riuscire ad abbreviare i tempi di apprendimento, rendendo la nuova figura operativa ed indipendente, con una tempistica adeguata. Requisiti richiesti: • Diploma o laurea ad indirizzo economico aziendale • Esperienza lavorativa nella contabilità aziendale • Disponibilità e propensione al lavoro in team • Buona conoscenza nell’uso di programmi digitali gestionali • Ottima conoscenza nell’uso del pacchetto Microsoft Office • Buona conoscenza della lingua inglese e/o tedesco Compiti della nuova figura: • Registrazioni fatture acquisti e vendite, contabilità generale, controllo estratti conto bancari, giornale bollato, registri IVA, ecc. • Invio fatture telematiche • Gestione conti provvigionali agenti di commercio e conteggio Enasarco • Contatti telefonici con agenti e clienti ed invio periodico di estratti conto e solleciti vari • Predisposizione INTRASTAT e CONAI

Per importante Azienda Leader del settore energetico selezioniamo una figura commerciale da inserire all’interno del nostro organico. Il candidato sarà inserito all’interno di un percorso di formazione aziendale per la prima settimana e riceverà supporto continuo nel corso del suo percorso di crescita finalizzato anche alla creazione di una nuova figura manageriale. Forniamo un pacchetto clienti esistente per azioni di cross-selling ed appuntamenti profilati sempre al fine di agevolare il raggiungimento degli obiettivi da parte della nuova risorsa. Sarà corrisposto un fisso mensile ed un piano provvigionale di altissimo livello al raggiungimento dei target richiesti. Un’esperienza pregressa nel settore commerciale sarà sicuramente oggetto di interesse, ma non è necessaria; si ricercano candidati con ottima capacità relazionale ed orientamento al risultato. Requisiti Fondamentali: -Diploma di Maturità; -automunito; -età 22-30 anni; Esperienza minima nel settore commerciale 3 mesi Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Agenzia di vendita per A2A ENERGIA Leader del settore energetico seleziona una figura commerciale da inserire all’interno del proprio organico. Il candidato sarà inserito all’interno di un percorso di formazione aziendale per la prima settimana e riceverà supporto continuo nel corso del suo percorso di crescita finalizzato anche alla creazione di una nuova figura manageriale. Forniamo un pacchetto clienti esistente per azioni di cross-selling ed appuntamenti profilati sempre al fine di agevolare il raggiungimento degli obiettivi da parte della nuova risorsa. Sarà corrisposto un fisso mensile ed un piano provvigionale di altissimo livello al raggiungimento dei target richiesti. Un’esperienza pregressa nel settore commerciale sarà sicuramente oggetto di interesse, ma non è necessaria; si ricercano candidati con ottima capacità relazionale ed orientamento al risultato. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Chi siamo Sesvil nasce nel 2001 con una visione ben chiara in mente, allora come oggi: migliorare, con il proprio lavoro, il benessere delle aziende e di chi le vive, sostenendone lo sviluppo. Grazie alle nostre due aree, Persone & Soft Skill e Tutela Liquidità & Risorse Finanziarie, affianchiamo le Organizzazioni nel loro quotidiano, attraverso una consulenza personalizzata sulla base delle loro specifiche esigenze. Il mercato ci sta dando ragione e perciò abbiamo deciso di cercare una nuova figura pronta a mettersi in gioco nel ruolo di: SALES ACCOUNT Le tue principali responsabilità Riporterai direttamente ai Titolari della società e avrai una duplice responsabilità: presidiare efficacemente la funzione commerciale curando i rapporti con il nostro pacchetto clienti ed ampliandolo tramite iniziative mirate e lavorando in sinergia con tutti i membri dell’ufficio per accrescere la brand awareness, attraverso una comunicazione sempre nuova e coinvolgente sui nostri servizi per le aziende e i privati. Fungerai da punto di riferimento per le attività commerciali di Sesvil, collaborando per favorire l’acquisizione di nuova clientela e per raggiungere obiettivi sempre più ambiziosi. Che candidature incoraggiamo Desideriamo incontrare Persone con una pregressa esperienza in ruoli di natura commerciale nel settore del terziario / servizi alle imprese e una spiccata propensione e sensibilità verso i rapporti interpersonali, capaci di offrire una customer experience di qualità. Saranno fortemente motivate a sviluppare nuovi contatti, favorendone l’acquisizione, nonché curare e mantenere la fidelizzazione dei clienti esistenti. Dovranno dimostrare indubbie capacità di comunicazione in lingua italiana, sia scritta che orale, per presidiare tutti i canali di comunicazione necessari. Ci piace lavorare con Persone che siano in grado di esprimere la Sostanza nella giusta Forma.

Chi siamo Sesvil nasce nel 2001 con una visione ben chiara in mente, allora come oggi: migliorare, con il proprio lavoro, il benessere delle aziende e di chi le vive, sostenendone lo sviluppo. Grazie alle nostre due aree, Persone & Soft Skill e Tutela Liquidità & Risorse Finanziarie, affianchiamo le Organizzazioni nel loro quotidiano, attraverso una consulenza personalizzata sulla base delle loro specifiche esigenze. Il mercato ci sta dando ragione e perciò abbiamo deciso di cercare una nuova figura pronta a mettersi in gioco nel ruolo di SALES ACCOUNT Le tue principali responsabilità Riporterai direttamente ai Titolari della società e avrai la responsabilità di presidiare efficacemente la funzione commerciale curando i rapporti con il nostro pacchetto clienti ed ampliandolo tramite iniziative mirate, lavorando in sinergia con tutti i membri dell’ufficio per accrescere la brand awareness, attraverso una comunicazione sempre nuova e coinvolgente sui nostri servizi per le aziende e i privati. Fungerai da punto di riferimento per le attività commerciali di Sesvil, collaborando per favorire l’acquisizione di nuova clientela e per raggiungere obiettivi sempre più ambiziosi. Che candidature incoraggiamo Desideriamo incontrare Persone con una pregressa esperienza in ruoli di natura commerciale nel settore del terziario / servizi alle imprese e una spiccata propensione e sensibilità verso i rapporti interpersonali, capaci di offrire una customer experience di qualità. Saranno fortemente motivate a sviluppare nuovi contatti, favorendone l’acquisizione, nonché curare e mantenere la fidelizzazione dei clienti esistenti. Dovranno dimostrare indubbie capacità di comunicazione in lingua italiana, sia scritta che orale, per presidiare tutti i canali di comunicazione necessari. Ci piace lavorare con Persone che siano in grado di esprimere la Sostanza nella giusta Forma.

Onoranze Funebri Magnolia s.r.l., innovativa società di servizi funebri, cerca figura da formare ed inserire nel proprio organico come responsabile (no commesso/a, no dipendente) per la filiale di Ancona. La figura ricercata deve avere una predisposizione per i rapporti interpersonali. La stessa non avrà alcun contatto con la salma. Avrà mansioni di front Office e si occuperà della organizzazione del servizio funebre, in ogni sua fase, coordinando altresì tutte le figure professionali coinvolte nella esecuzione del servizio. La risorsa si occuperà anche di tutta la gestione amministrativa della società, del rapporto con i fornitori e della direzione del magazzino. Non sono richieste competenze contabili. E' richiesta una minima esperienza ma soprattutto predisposizione alla gestione di un'agenzia e orientamento a sviluppare l'attività assieme all'azienda. Onoranze Funebri Magnolia S.r.L. si farà carico della formazione della nuova figura al fine di garantirle il raggiungimento della qualifica di responsabile. Prevista buona retribuzione e opportunità di carriera. Se interessati, inviare il proprio curriculum (comprensivo di fotografia e numero di telefono) allegandolo in risposta a questo annuncio. Seguirà eventuale chiamata per le selezioni. NOTA: l'annuncio è rivolto ad entrambi i sessi.

Siamo alla ricerca di una nuova figura da inserire all'interno dell'ufficio Risorse Umane dell'azienda. Previa formazione iniziale, la figura selezionata, collaborando con i colleghi dell'ufficio andrà ad occuparsi della gestione del personale per ciò che concerne ore, permessi, ferie, malattie e corsi di formazione. Verrà inoltre richiesto di gestire i colloqui conoscitivi e di essere la figura intermediaria tra dipendenti e direzione Si offre un previo periodo di formazione e affiancamento al fine di raggiungere della piena autonomia lavorativa. Si richiede: - diploma di maturità - ottime capacità comunicative - ottime doti organizzative Si offre contratto iniziale a tempo determinato ed un orario full time. Per candidature, info e colloqui inviare Cv aggiornato e completo.

Azienda operante nel settore logistico si occupa di smistamento merci e seleziona una nuova figura che rivestirà il ruolo di fattorino. La risorsa selezionata dovrà svolgere le seguenti mansioni: Consegne e ritiri merce presso i clienti dell’azienda, Preparazione dei carichi, Caricare i mezzi. Verificare l’elenco dei pacchi sul documento di trasporto. Offriamo orario di lavoro full-time, con assunzione a contratto progetto, dipendente dall’esperienza della figura, assumiamo figura anche alla prima esperienza.

Francesco Mastropietro è un Life Coach e Trainer professionista. Tra formazione ed esperienza sul campo, sono più di 10 anni che si occupa di sviluppo personale. Ha scelto di diventare Coach per facilitare ogni persona a: SVILUPPARE MAGGIORE POTERE SU SE STESSA PORTARE ALLA LUCE LE PROPRIE POTENZIALITA’ E RISORSE RAGGIUNGERE I RISULTATI CHE DESIDERA Perchè NMC e non un corso similare? horizontal break Tale format è stato creato (15 anni fa) e testato, con privati ed aziende, da Lucia Giovannini e Nicola Riva riferimenti internazionali nel campo dello sviluppo delle risorse umane Propone una nuova modalità di apprendimento: apprendere giocando, sperimentando. E’ attraverso la sperimentazione che un concetto può essere assimilato efficacemente Si agisce su 4 pilastri: Precisione dei contenuti, Azione attraverso una modalità interattiva ed esperenziale, Etica e Divertimento. E’ una cassetta degli attrezzi immediatamente utilizzabile Una nuova figura di trainer, un trainer che trasmette contenuti e facilita l’apprendimento delle persone con il coaching Vengono citate ricerche recenti e aggiornamenti sulla PNL Verrà rilasciata una dispensa completa con tutti i contenuti del corso in modo da permettere alla persona di focalizzarsi sull’esperienza e non sul prendere appunti.

Per ampliamento organico commerciale si seleziona nuova forza lavoro da inserire e formare per nuova figura professionale. Piani di lavoro extra o carriera. Anche prima esperienza. Inviare cv per tutti i dettagli commerciali.

Vuoi intraprendere una nuova esperienza lavorativa, stiamo cercando una nuova figura da inserire in organico, il Centro estetico si trova in zona EUR giovane dinamico intraprendente inquadramento contrattuale ed incentivi. inviare c.v. con foto allegata.

Vuoi intraprendere una nuova esperienza lavorativa, stiamo cercando una nuova figura da inserire in organico, il Salone si trova in zona EUR giovane dinamico intraprendente inquadramento contrattuale ed incentivi. inviare c.v. con foto allegata.