Paesi membri

Ti piacerebbe fare un'esperienza lavorativa all'estero, migliorare il tuo inglese e incontrare nuovi amici da tutta Europa? Questa potrebbe essere la tua occasione! Stiamo cercando persone con disponibilità immediata per andare a lavorare nei Paesi Bassi. Come flexworker (lavoratore flessibile) lavorerai in varie aziende: logistica, produzione alimentare, ecc.. REQUISITI per il lavoro: - Essere flessibile e avere disponibilità immediata. - Disponibilità a fare gli straordinari. - Disponibilità a lavorare 7 giorni su 7. - Disponibilità a lavorare in diversi turni. - Patente di guida B. - È richiesto un livello di inglese B1 o superiore. (Facciamo colloqui con test in inglese). COSA OFFRIAMO: - Buon ambiente di lavoro. - Veicolo aziendale per facilitare la comunicazione. - Quarantena gratuita nei nostri alloggi. PROMOZIONE: Se arrivi nei Paesi Bassi prima del 10 maggio: - Ti paghiamo fino a 80 EUR del prezzo del tuo biglietto aereo. - 50% di sconto sull'alloggio per le prime 3 settimane. Ti ricordiamo che per lavorare nei Paesi Bassi è necessario essere in possesso di un documento nazionale valido o di un passaporto di uno dei paesi membri dell'Unione Europea. Non possiamo assumere con permessi di lavoro, permessi di soggiorno o NIE.

Ti piacerebbe fare un'esperienza lavorativa all'estero, migliorare il tuo inglese e incontrare nuovi amici da tutta Europa? Questa potrebbe essere la tua occasione! Stiamo cercando persone con disponibilità immediata per andare a lavorare nei Paesi Bassi. Come flexworker (lavoratore flessibile) lavorerai in varie aziende: logistica, produzione alimentare, ecc.. REQUISITI per il lavoro: - Essere flessibile e avere disponibilità immediata. - Disponibilità a fare gli straordinari. - Disponibilità a lavorare 7 giorni su 7. - Disponibilità a lavorare in diversi turni. - Patente di guida B. - È richiesto un livello di inglese B1 o superiore. (Facciamo colloqui con test in inglese). COSA OFFRIAMO: - Buon ambiente di lavoro. - Quarantena gratuita nei nostri alloggi. - Alloggi e assicurazione medica (a carico dei dipendenti) PROMOZIONE: Se arrivi nei Paesi Bassi prima del 15 maggio: - Ti paghiamo fino a 80 EUR del prezzo del tuo biglietto aereo. - 50% di sconto sull'alloggio per le prime 3 settimane. Ti ricordiamo che per lavorare nei Paesi Bassi è necessario essere in possesso di un documento nazionale valido o di un passaporto di uno dei paesi membri dell'Unione Europea. Non possiamo assumere con permessi di lavoro o permessi di soggiorno.

Ti piacerebbe fare un'esperienza lavorativa all'estero, migliorare il tuo inglese e incontrare nuovi amici da tutta Europa? Questa potrebbe essere la tua occasione! Stiamo cercando persone con disponibilità immediata per andare a lavorare nei Paesi Bassi. Come flexworker (lavoratore flessibile) lavorerai in varie aziende: logistica, produzione alimentare, ecc.. REQUISITI per il lavoro: - Essere flessibile e avere disponibilità immediata. - Disponibilità a fare gli straordinari. - Disponibilità a lavorare in diversi turni. - Patente di guida B. - È richiesto un livello di inglese B1 o superiore. (Facciamo colloqui con test in inglese). COSA OFFRIAMO: - Buon ambiente di lavoro. - Quarantena gratuita nei nostri alloggi. - Alloggi e assicurazione medica (a carico dei dipendenti) PROMOZIONE durante tutto il mese di maggio: - Ti paghiamo fino a 80 EUR del prezzo del tuo biglietto aereo. - 50% di sconto sull'alloggio per le prime 3 settimane. Ti ricordiamo che per lavorare nei Paesi Bassi è necessario essere in possesso di un documento nazionale valido o di un passaporto di uno dei paesi membri dell'Unione Europea. Non possiamo assumere con permessi di lavoro o permessi di soggiorno.

Ti piacerebbe fare un'esperienza lavorativa all'estero, migliorare il tuo inglese e incontrare nuovi amici da tutta Europa? Questa potrebbe essere la tua occasione! Stiamo cercando persone con disponibilità immediata per andare a lavorare nei Paesi Bassi. Come flexworker (lavoratore flessibile) lavorerai in varie aziende: logistica, produzione alimentare, ecc.. REQUISITI per il lavoro: - Essere flessibile e avere disponibilità immediata. - Disponibilità a fare gli straordinari. - Disponibilità a lavorare in diversi turni. - È richiesto un livello di inglese B1 o superiore. (Facciamo colloqui con test in inglese). COSA OFFRIAMO: - Buon ambiente di lavoro. - Alloggi e assicurazione medica (a carico dei dipendenti) PROMOZIONE fino a metà Luglio: - Ti paghiamo fino a 80 EUR del prezzo del tuo biglietto aereo. - 50% di sconto sull'alloggio per le prime 3 settimane. Ti ricordiamo che per lavorare nei Paesi Bassi è necessario essere in possesso di un documento nazionale valido o di un passaporto di uno dei paesi membri dell'Unione Europea. Non possiamo assumere con permessi di lavoro o permessi di soggiorno.

Ti piacerebbe acquisire esperienza lavorativa all'estero, migliorare il tuo inglese e fare nuove amicizie da tutta Europa? Questa potrebbe essere la tua opportunit! Stiamo selezionando personale per lavorare come magazzinieri per aziende di Logistica e Produzione situate in Olanda. REQUISITI Persone socievoli e amichevoli Persone motivate e flessibili con grande capacit di adattamento e desiderio di vivere una nuova esperienza all'estero Capacit di sostenere un ritmo di lavoro dinamico Carta d'identit/Passaporto europeo Inglese B1/B2 Patente di guida apprezzata SI OFFRE: Orario a tempo pieno (32-40 ore/settimana) Un'esperienza indimenticabile all'estero Un grande team Un ambiente di lavoro sicuro e l'equipaggiamento necessario per svolgere bene il tuo lavoro Possibilit di crescita all'interno dell'azienda Servizi di alloggio, assicurazione sanitaria e trasporto nei Paesi Bassi per facilitare e accelerare il processo di adattamento Salario e condizioni molto competitive: A PARTIRE DA 13,27 EUR l'ora (dipende dalla posizione) Ricordiamo che per lavorare nei Paesi Bassi necessario essere in possesso di un documento d'identit o di un passaporto valido di uno dei paesi membri dell'Unione Europea. Non si possono effettuare assunzioni con permessi di lavoro, residenza.

In partenza corsi O.S.S. e O.S.S.S. (corsi autorizzati dalla Regione Campania, validi su tutto il territorio nazionale e nei paesi membri dell'UE) presso la Global Center Formazione. Sconto del 10% su corso OSS (Operatore Socio Sanitario) e sconto del 5% su corso OSSS (Operatore Socio Sanitario Specializzato) per chi si iscrive entro il 31/01/2020. Non perdere la tua opportunità lavorativa. Iscriviti subito!!! Possibilità di inserimento lavorativo casa di riposo Regione Piemonte. Per maggiori info contattaci

Sogni di lavorare con i bambini? In partenza corso O.P.I. (Operatore per l'Infanzia) presso la Global Center Formazione. Corso autorizzato dalla Regione Campania, valido su tutto il territorio nazionale e nei paesi membri dell'UE. Sconto del 5% per chi si iscrive entro il 31/01/2020. Non perdere la tua opportunità lavorativa. Iscriviti subito!!! Per maggiori info contattaci

Cerchi un'opportunità lavorativa? Iscriviti ai corsi O.S.S. e O.S.S.S. (corsi autorizzati dalla Regione Campania, validi su tutto il territorio nazionale e nei paesi membri dell'UE) presso la Global Center Formazione. Sconto del 10% su corso OSS (Operatore Socio Sanitario) e sconto del 5% su corso OSSS (Operatore Socio Sanitario Specializzato) per chi si iscrive entro il 31/01/2020. Possibilità di inserimento lavorativo casa di riposo Regione Piemonte. Per maggiori info contattaci

Sogni di lavorare con i bambini? Iscriviti al corso in O.P.I. (Operatore per l'Infanzia) presso la Global Center Formazione. Corso autorizzato dalla Regione Campania, valido su tutto il territorio nazionale e nei paesi membri dell'UE. Sconto del 5% per chi si iscrive entro il 31/01/2020. Per maggiori info contattaci

Cerchi un'opportunità lavorativa? Iscriviti subito al corso OPI (Operatore per l'Infanzia) presso la Global Center Formazione. Corso autorizzato dalla Regione Campania, valido su tutto il territorio nazionale e nei paesi membri dell'UE. Sconto del 5% per chi si iscrive entro il 31/01/2020. Per info chiama (anche WhatsApp)

In partenza corsi O.S.S. e O.S.S.S. (corsi autorizzati dalla Regione Campania, validi su tutto il territorio nazionale e nei paesi membri dell'UE) presso la Global Center Formazione. Sconto del 10% su corso OSS e del 5% su corso OSSS per chi si iscrive entro il 31/01/2020. Possibilità di inserimento lavorativo casa di riposo Regione Piemonte.

In partenza corso OPI (Operatore per l'Infanzia) presso la Global Center Formazione. Corso autorizzato dalla Regione Campania, valido su tutto il territorio nazionale e nei paesi membri dell'UE. Cosa aspetti? Iscriviti subito! Sconto del 5% per chi si iscrive entro il 31/01/2020.

Cerchi un'opportunità lavorativa? Iscriviti ai corsi O.S.S., O.S.S.S. e O.P.I. presso la Global Center Formazione. Corsi autorizzati dalla Regione Campania e validi su tutto il territorio nazionale e nei paesi membri dell'U.E. Cosa aspetti? Iscriviti subito!!! Per info chiama

Cerchi un'opportunità lavorativa? Iscriviti subito ai corsi di formazione professionale presso la Global Center Formazione. Corsi autorizzati dalla Regione Campania e validi su tutto il territorio nazionale e nei paesi membri dell'U.E. Per info chiama (anche WhatsApp)

CHI SIAMO Il Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Staffing Solutions, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano. Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano, Bergamo e Torino e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale. IL TUO RUOLO Per nostra azienda partner siamo alla ricerca di un* Manutentore meccanico di processo che si occupi di pronto intervento meccanico sulle Linee di produzione e sugli impianti presenti in stabilimento durante il turno di appartenenza, allo scopo di mantenere il processo sotto controllo ed in condizioni di perfetta efficienza ed affidabilità, nel rispetto del budget in termini di difettosità, scarto, volumi previsti. a) Garantire che le macchine siano manutenute & utilizzate in maniera corretta anche secondo le norme di buona pratica inclusa la materia dell'igiene e della sicurezza. b) segnalare malfunzionamenti ad attrezzature o a sicurezze; c) rimuovere dalla zona di lavoro tutti gli oggetti estranei che possano provocare infortunio; d) utilizzare l'attrezzatura in dotazione e prevista per la sua mansione compresi i DPI; 1.0 PROCESSI DI PRODUZIONE: Ad inizio turno: (1) prende le consegne dal manutentore del turno uscente e le comunica al turno entrante; (2) legge il programma di produzione e si informa di eventuali setup o cambi formato; (3) legge i risultati del turno uscente e ti documenti sulle principali cause di fermo; (4) verifica la presenza di lavori programmati di unplanned; (5) si confronta con il capoturno e su eventuali attività programmate o da programmare; (6) rileva e risolve deviazioni sulla sicurezza (carter aperti); (7) da continuità a lavori in corso (setup, cambi formato, fermi, manutenzioni); Durante il turno: (1) esegue il pronto intervento sulle linee per rimuovere guasti o potenziali fermi meccanici; (2) esegue durante fermate sotto i 30 min attività di unplanned condividendole con il Capoturno; (3) segnala al Capoturno la presenza di fuori standards sulla linea (MR, igiene, sicurezza ecc) e collabori alla loro risoluzione; (4) compila i rapporti di intervento per lasciare traccia dei lavori fatti; (5) prepara lavori di unplanned; (6) sostituisce se necessario gli altri membri del team durante le rotazioni pause se richiesto dal Capoturno; (7) collabora con le squadre macchina per la risoluzione di anomalie o difettosità più complesse; (8) Interagisce e si integra con il Team macchina favorendo il più possibile l'interscambio di conoscenze e di esperienza. A tal fine, svolgi attività formative verso il personale delle linee per metterlo nelle condizioni di provvedere autonomamente alla risoluzione delle problematiche tecniche e di comprendere meglio la logica del funzionamento delle linee; (9) Partecipa e prepara le manutenzioni programmate nel rispetto di tempi e metodi. La linea deve essere rilasciata in produzione senza creare discontinuità o rifacimento dei lavori fatti in manutenzione. (10) Registra tutti i prelievi di magazzino e segnali tempestivamente le giacenze a 0 o le giacenze che hanno raggiunto le scorte di sicurezza; (11) Esegue riparazioni a banco concordando preventivamente con il Capoturno il tempo occorrente; A fine turno: (1) Esegue le procedure di fermo linea previste, se la linea non producesse nel turno successivo. (2) Passa le consegne al turno entrante segnalando eventuali anomalie, guasti, problemi di processo non ancora risolti; Il lavoratore nell'assolvere i suoi compiti è tenuto al rigoroso rispetto di tutte le disposizioni impartite secondo il Sistema Qualità aziendale, le regole disciplinari, le regole in materia di sicurezza e igiene sul lavoro. Cosa richiediamo? · Diploma ad indirizzo meccanico, elettrico o elettronico o titolo di studio equivalente; · esperienza pluriennale di pronto intervento su linee di produzione ed in ambito industriale; · buona capacità di lettura e interpretazione di schemi meccanici Cosa offriamo? Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato; inquadramento e retribuzione saranno commisurati all'effettiva esperienza della risorsa. Orario di Lavoro: ciclo continuo sui tre turni (6/14 - 14/22 - 22/6) Luogo: Rho Settore: Industrie altre Ruolo: Produzione Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

CHI SIAMO Il Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Staffing Solutions, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano. Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano, Bergamo e Torino e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale. IL TUO RUOLO Per nostra azienda partner siamo alla ricerca di Specialista in diagnostica settore automotive che si occupi di: Collaborare con un gruppo di concessionari Creare e gestire un canale di comunicazione efficace con i tecnici selezionati. Preparare e mantenere aggiornati i documenti progettuali Stabilire e mantenere relazioni con i tecnici delle concessionarie Raccogliere feedback dai partecipanti e collaborare con il team di sviluppo per implementare azioni correttive. Fornire supporto ai concessionari coinvolgendo i team interessati Cosa richiediamo? Conoscenza dell'architettura del veicolo, con particolare focus sui sistemi elettrici ed elettronici. Conoscenze informatiche Ottimo utilizzo del PC, in particolare di EXCEL Ottima padronanza della lingua inglese (livello minimo B2), sia scritta che parlata Spiccate capacità organizzative, di pianificazione e coordinamento delle attività legate al progetto pilota. Competenze nell'analisi di dati e feedback raccolti per identificare problemi o aree di miglioramento, proponendo soluzioni efficaci. Eccellenti capacità di comunicazione con stakeholder di diverso livello, inclusi tecnici, manager e membri del team. Orientamento al cliente e ai risultati, con un focus sul miglioramento continuo dello strumento di diagnosi e sulla soddisfazione delle esigenze dei concessionari e degli utenti finali. Cosa offriamo? Inserimento iniziale con contratto a tempo determinato finalizzato all'indeterminato. CCNL Commercio - livello e retribuzione commisurati + ticket Orario: full time con orario centrale. Luogo: Torino Settore: Industria elettronica/Automazione Ruolo: Altro Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

CHI SIAMO Il Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Staffing Solutions, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano. Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano, Bergamo e Torino e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale. IL TUO RUOLO Per nostra azienda partner siamo alla ricerca di Diagnostic Tool Pilot Coordinator - automotive Il candidato sarà responsabile di organizzare e gestire l'attività del progetto pilota sul nostro Strumento di Diagnosi dell'elettronica automotive all'interno della rete di concessionari dell'azienda automobilistica. Il progetto pilota del Tool di Diagnosi ha lo scopo di rilasciare i contenuti dello Strumento di Diagnosi, in anticipo rispetto ai tempi ufficiali, a un gruppo ristretto di concessionari; l'obiettivo è verificare i nuovi contenuti in un ambiente reale e può essere considerato un test gamma. L'attività prevede la definizione e l'implementazione di un processo per: - Selezionare un gruppo ristretto di concessionari da includere nel pilota; - Impostare e gestire un canale di comunicazione adeguato ai tecnici selezionati; - Preparare documenti di presentazione del progetto e tenerli aggiornati; - Mantenere relazioni proficue con i tecnici delle concessionarie dell'azienda automobilistica; - Raccogliere il feedback del Diagnosis Tool Pilot ed informare prontamente il team di sviluppo dello strumento di diagnosi per applicare le azioni correttive. - Fornire assistenza ai concessionari del Diagnosis Tool Pilot coinvolgendo i team interessati (HD, sviluppatori, tester...). - Qualsiasi altra azione per l'implementazione e la gestione del Diagnosis Tool Pilot. Cosa richiediamo? · Conoscenza dell'architettura del veicolo, in particolare dell'impianto elettrico ed elettronico · Conoscenza della lingua inglese a livello professionale, sia scritto che parlato (minimo B2) · Capacità organizzative, di pianificazione e coordinamento delle attività associate al progetto pilota · Capacità di analisi dei dati e dei feedback raccolti durante il progetto pilota, per identificare eventuali problemi o aree di miglioramento e proporre soluzioni appropriate. · Saper comunicare in modo chiaro ed efficace con una varietà di stakeholder, inclusi tecnici, manager e membri del team di sviluppo. · Orientamento al cliente ed ai risultati, focalizzandosi sul raggiungimento degli obiettivi del progetto pilota, che possono includere il miglioramento dello Strumento di Diagnosi e il soddisfacimento delle esigenze dei concessionari e dei clienti. Cosa offriamo? Inserimento iniziale con contratto a tempo determinato finalizzato all'indeterminato. CCNL Commercio - livello e retribuzione commisurati + ticket Orario: full time con orario centrale. Luogo: Torino Settore: Industria elettronica/Automazione Ruolo: Altro Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

I. K. Hofmann GmbH CHI SIAMO Il Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Staffing Solutions, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano. Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano, Bergamo e Torino e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale. IL TUO RUOLO Per nostra azienda partner siamo alla ricerca di Specialista in diagnostica settore automotive che si occupi di: Collaborare con un gruppo di concessionari Creare e gestire un canale di comunicazione efficace con i tecnici selezionati. Preparare e mantenere aggiornati i documenti progettuali Stabilire e mantenere relazioni con i tecnici delle concessionarie Raccogliere feedback dai partecipanti e collaborare con il team di sviluppo per implementare azioni correttive. Fornire supporto ai concessionari coinvolgendo i team interessati Cosa richiediamo? Conoscenza dell'architettura del veicolo, con particolare focus sui sistemi elettrici ed elettronici. Conoscenze informatiche Ottimo utilizzo del PC, in particolare di EXCEL Ottima padronanza della lingua inglese (livello minimo B2), sia scritta che parlata Spiccate capacità organizzative, di pianificazione e coordinamento delle attività legate al progetto pilota. Competenze nell'analisi di dati e feedback raccolti per identificare problemi o aree di miglioramento, proponendo soluzioni efficaci. Eccellenti capacità di comunicazione con stakeholder di diverso livello, inclusi tecnici, manager e membri del team. Orientamento al cliente e ai risultati, con un focus sul miglioramento continuo dello strumento di diagnosi e sulla soddisfazione delle esigenze dei concessionari e degli utenti finali. Cosa offriamo? Inserimento iniziale con contratto a tempo determinato finalizzato all'indeterminato. CCNL Commercio - livello e retribuzione commisurati + ticket Orario: full time con orario centrale. Luogo: Torino Settore: Industria elettronica/Automazione Ruolo: Altro Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato

I. K. Hofmann GmbH CHI SIAMO Il Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Staffing Solutions, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano. Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano, Bergamo e Torino e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale. IL TUO RUOLO Per nostra azienda partner siamo alla ricerca di un* Manutentore meccanico di processo che si occupi di pronto intervento meccanico sulle Linee di produzione e sugli impianti presenti in stabilimento durante il turno di appartenenza, allo scopo di mantenere il processo sotto controllo ed in condizioni di perfetta efficienza ed affidabilità, nel rispetto del budget in termini di difettosità, scarto, volumi previsti. a) Garantire che le macchine siano manutenute & utilizzate in maniera corretta anche secondo le norme di buona pratica inclusa la materia dell'igiene e della sicurezza. b) segnalare malfunzionamenti ad attrezzature o a sicurezze; c) rimuovere dalla zona di lavoro tutti gli oggetti estranei che possano provocare infortunio; d) utilizzare l'attrezzatura in dotazione e prevista per la sua mansione compresi i DPI; 1.0 PROCESSI DI PRODUZIONE: Ad inizio turno: (1) prende le consegne dal manutentore del turno uscente e le comunica al turno entrante; (2) legge il programma di produzione e si informa di eventuali setup o cambi formato; (3) legge i risultati del turno uscente e ti documenti sulle principali cause di fermo; (4) verifica la presenza di lavori programmati di unplanned; (5) si confronta con il capoturno e su eventuali attività programmate o da programmare; (6) rileva e risolve deviazioni sulla sicurezza (carter aperti); (7) da continuità a lavori in corso (setup, cambi formato, fermi, manutenzioni); Durante il turno: (1) esegue il pronto intervento sulle linee per rimuovere guasti o potenziali fermi meccanici; (2) esegue durante fermate sotto i 30 min attività di unplanned condividendole con il Capoturno; (3) segnala al Capoturno la presenza di fuori standards sulla linea (MR, igiene, sicurezza ecc) e collabori alla loro risoluzione; (4) compila i rapporti di intervento per lasciare traccia dei lavori fatti; (5) prepara lavori di unplanned; (6) sostituisce se necessario gli altri membri del team durante le rotazioni pause se richiesto dal Capoturno; (7) collabora con le squadre macchina per la risoluzione di anomalie o difettosità più complesse; (8) Interagisce e si integra con il Team macchina favorendo il più possibile l'interscambio di conoscenze e di esperienza. A tal fine, svolgi attività formative verso il personale delle linee per metterlo nelle condizioni di provvedere autonomamente alla risoluzione delle problematiche tecniche e di comprendere meglio la logica del funzionamento delle linee; (9) Partecipa e prepara le manutenzioni programmate nel rispetto di tempi e metodi. La linea deve essere rilasciata in produzione senza creare discontinuità o rifacimento dei lavori fatti in manutenzione. (10) Registra tutti i prelievi di magazzino e segnali tempestivamente le giacenze a 0 o le giacenze che hanno raggiunto le scorte di sicurezza; (11) Esegue riparazioni a banco concordando preventivamente con il Capoturno il tempo occorrente; A fine turno: (1) Esegue le procedure di fermo linea previste, se la linea non producesse nel turno successivo. (2) Passa le consegne al turno entrante segnalando eventuali anomalie, guasti, problemi di processo non ancora risolti; Il lavoratore nell'assolvere i suoi compiti è tenuto al rigoroso rispetto di tutte le disposizioni impartite secondo il Sistema Qualità aziendale, le regole disciplinari, le regole in materia di sicurezza e igiene sul lavoro. Cosa richiediamo? · Diploma ad indirizzo meccanico, elettrico o elettronico o titolo di studio equivalente; · esperienza pluriennale di pronto intervento su linee di produzione ed in ambito industriale; · buona capacità di lettura e interpretazione di schemi meccanici Cosa offriamo? Inserimento diretto in azienda a tempo indeterminato; inquadramento e retribuzione saranno commisurati all'effettiva esperienza della risorsa. Orario di Lavoro: ciclo continuo sui tre turni (6/14 - 14/22 - 22/6) Luogo: Rho Settore: Industrie altre Ruolo: Produzione Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

I. K. Hofmann GmbH CHI SIAMO Il Gruppo Hofmann opera con successo da oltre trent'anni, offrendo servizi nell'area delle Risorse Umane. Attraverso numerose filiali presenti in 8 Paesi, siamo il punto di incontro tra migliaia di dipendenti e le imprese che operano in tutti i settori dell'economia. Con la società italiana Hofmann Staffing Solutions, il Gruppo, nel 2017, approda al mercato italiano. Oggi è presente sul territorio nazionale con sede principale a Milano, Bergamo e Torino e con altre sedi operative e partnership che supportano e garantiscono il presidio del territorio nazionale. IL TUO RUOLO Per nostra azienda partner siamo alla ricerca di Diagnostic Tool Pilot Coordinator - automotive Il candidato sarà responsabile di organizzare e gestire l'attività del progetto pilota sul nostro Strumento di Diagnosi dell'elettronica automotive all'interno della rete di concessionari dell'azienda automobilistica. Il progetto pilota del Tool di Diagnosi ha lo scopo di rilasciare i contenuti dello Strumento di Diagnosi, in anticipo rispetto ai tempi ufficiali, a un gruppo ristretto di concessionari; l'obiettivo è verificare i nuovi contenuti in un ambiente reale e può essere considerato un test gamma. L'attività prevede la definizione e l'implementazione di un processo per: - Selezionare un gruppo ristretto di concessionari da includere nel pilota; - Impostare e gestire un canale di comunicazione adeguato ai tecnici selezionati; - Preparare documenti di presentazione del progetto e tenerli aggiornati; - Mantenere relazioni proficue con i tecnici delle concessionarie dell'azienda automobilistica; - Raccogliere il feedback del Diagnosis Tool Pilot ed informare prontamente il team di sviluppo dello strumento di diagnosi per applicare le azioni correttive. - Fornire assistenza ai concessionari del Diagnosis Tool Pilot coinvolgendo i team interessati (HD, sviluppatori, tester...). - Qualsiasi altra azione per l'implementazione e la gestione del Diagnosis Tool Pilot. Cosa richiediamo? · Conoscenza dell'architettura del veicolo, in particolare dell'impianto elettrico ed elettronico · Conoscenza della lingua inglese a livello professionale, sia scritto che parlato (minimo B2) · Capacità organizzative, di pianificazione e coordinamento delle attività associate al progetto pilota · Capacità di analisi dei dati e dei feedback raccolti durante il progetto pilota, per identificare eventuali problemi o aree di miglioramento e proporre soluzioni appropriate. · Saper comunicare in modo chiaro ed efficace con una varietà di stakeholder, inclusi tecnici, manager e membri del team di sviluppo. · Orientamento al cliente ed ai risultati, focalizzandosi sul raggiungimento degli obiettivi del progetto pilota, che possono includere il miglioramento dello Strumento di Diagnosi e il soddisfacimento delle esigenze dei concessionari e dei clienti. Cosa offriamo? Inserimento iniziale con contratto a tempo determinato finalizzato all'indeterminato. CCNL Commercio - livello e retribuzione commisurati + ticket Orario: full time con orario centrale. Luogo: Torino Settore: Industria elettronica/Automazione Ruolo: Altro Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato