Pre post

Riorganizzazione della casa, delle stanze, del guardaroba. Organizzazione pre (preparare le scatole) e post traslochi. - Servizio erogato a Bologna (ed alcuni comuni vicini) - Prezzo da concordare

VOLA COOP. SOC. ricerca 2 addetti per le eventuali sostituzioni del personale dipendente impiegato presso le scuole del comune di Sovicille nel servizio di pre e post scuola da aprile a giugno 2021. orario di servizio: dalle ore 7,15 alle ore 8,45 e dalle ore 16,15 alle ore 17,45 Inviare la propria candidatura  Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

V.O.L.A. COOP. SOC. ricerca un addetta da utilizzare per le eventuali sostituzioni del personale attualmente in carica per il servizio di accoglienza alunni presso le scuole del comune di SOVICILLE.  Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Associazione scuola turismo e animazione ricerca urgentemente operatrici/operatori 22/35 anni con esperienza nel campo ludico ricreativo educativo per servizi di pre post scuola in zona alessandrino, torre spaccata, nomentana/montesacro, viale marconi.

A.A.A cercasi operatori socio-educativi per lo svolgimento del servizio di pre e post nido in gestione preso il Nido "Il Batuffolo" di Orbassano". il candidato deve possedere almeno uno di questi titoli di studio: - Laurea triennale, specialistica o magistrale ad indirizzo pedagogico, psicologico, in Scienze della Formazione Primaria, in Scienze dell'Educazione e/o titoli equipollenti; - Diploma od attestato di qualifica di educatore professionale o titolo equipollente. No perditempo inviare cv all'indirizzo mail: personale@socialservizio.it

Per azienda in forte crescita nei mercati internazionali operante nel settore di forni professionali per il canale HORECA, ricerchiamo RESPONSABILE POST VENDITA – COOKING EQUIPMENT - TREVISO L’azienda a seguito di una costante crescita nei volumi e con il desiderio di integrarsi maggiormente con il mercato, intende inserire una risorsa professionalmente strutturata da dedicare al POST VENDITA. In particolare la personale, a riporto diretto del Responsabile Tecnico, dovrà assistere la rete dei distributori e dei clienti finali a livello globale in tutte quelle problematiche connesse a logiche di PRE e POST VENDITA: documentazione tecnica di prodotto e di installazione, note tecniche di progetto, training per l’installazione e l’eventuale personalizzazione delle impostazioni di base, assistenza nel caso di guasti e malfunzionamenti, individuazione e fornitura dei ricambi, gestione delle garanzie. Sarà sempre compito del candidato strutturare il sistema di assistenza tecnica con i CAT nei mercati a maggior penetrazione identificando al contempo la relativa contrattualistica connessa al Service Level Agreement. Si richiede ottima conoscenza della lingua inglese. In tal senso si chiede la disponibilità ad alcune trasferte (mediamente 3- 4 annuali) andando a formare i tecnici dei clienti/distributori locali. SEDE DI LAVORO: Treviso COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato – RAL 40/50 K PER CANDIDARSI: https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_RESPONSABILE_POST_VENDITA_COOKING_EQUIPMENT_TREVISO_167667112.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Selecta sas, società di ricerca e selezione del personale, per il potenziamento dell'ufficio tecnico di una società che opera nel settore del riscaldamento/raffrescamento sta ricercando una figura che dovrà occuparsi dell'attività di analisi del progetto, preventivazione e successivo supporto tecnico post vendita. Il candidato ideale dovrebbe avere una formazione tecnica ad indirizzo termotecnico o elettrotecnico o termoidraulico, un paio d'anni di esperienza nel settore e buone capacità relazionali e di analisi.

LA RISORSA UMANA.IT SRL Divisione Recruitment ricerca Per azienda cliente operante nel commercio ricerchiamo un/a DIPLOMATO/A JUNIOR INDIRIZZO ELETTRONICO O INFORMATICO per potenziamento area customer care. La risorsa in supporto al team assistenza e pre/post vendita si occuperà delle seguenti attività: - assistenza tecnica clienti on-line e telefonica per richieste pre e post vendita (resi, cambi merce, ordini errati..) - consulenza/assistenza tecnica post-vendita per il corretto impiego dei prodotti in caso di guasti o malfunzionamento - contatto fornitori per risoluzioni problematiche riguardanti attrezzature e/o macchinari - redazione schede tecniche dei prodotti per catalogo online - risoluzioni problematiche relative alle vendite (fornire proposte e soluzioni migliorative/alternative). - si valutano sia profili periti junior indirizzo elettronico/informatico sia profili con esperienze pregresse nell'assistenza tecnica - buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata - buona conoscenza dei principali strumenti informatici e del pacchetto Office - buone doti comunicative e di analisi, oltre ad avere un forte orientamento al cliente. Previsto contratto full time da lunedì al venerdì. Zona: Bomporto (Mo). Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016).

Progetto A SCS ricerca personale educativo per servizi di pre/post scuola rivolti a minori della scuola dell’infanzia e primaria nel territorio del comune di Buccinasco e comuni limitrofi. Richiesta disponibilità dal lunedì al venerdì, dal mese di ottobre 2021. Requisiti necessari: Diploma di scuola secondaria di 2° grado + esperienza pregressa biennale nei servizi di pre/post scuola. Requisiti preferenziali: domicilio nel territorio, automunito.

Spirometro professionale portatile touch screen - bluetooth - Sensore dito per SPO2 - Mir Spirodoc Memoria fino a 10.000 test spirometrici o 900 ore di registrazione dell’ossimetria (se disponibile), accompagnata da servizi di ricerca potenti e flessibili. - Test di spirometria FVC, VC, MVV, PRE/POST Broncodilatatore con un ampia scelta di parametri selezionabili. - Interpretazione automatica della Spirometria Sensore di temperatura interno per conversione BTPS. - Batteria ricaricabile con grande autonomia di funzionamento. Indicatore semaforico dello stato di salute. per l’interpretazione immediata del test. - Display retroilluminato ad alta risoluzione con l'anteprima dei risultati e delle curve per una lettura chiara e semplice dei dati. - Winspiro PRO® PC software (sempre incluso) Fornisce in tempo reale le curve Flusso/Volume e Volume/Tempo con comparazione PRE/POST Broncodilatatore su PC. Tutti gli aggiornamenti sono gratuiti e ottenibili online. Valori teorici Quanjer GLI-2012 con LLN e Z-score. • Parametri di Spirometria FVC, FEV1, FEV1/FVC%, FEV3, FEV3/FVC%, FEV6, FEV1/FEV6%, PEF, FEF25%, FEF50%, FEF75%, FEF25-75%, FET, Stima Età Polmonare, Vext, FIVC, FIV1, FIV1/FIVC%, PIF, VC, IVC, IC, ERV, FEV1/VC%, VT, VE, Rf, ti, te, ti/t-tot, VT/ti, MVV misurata, MVV calcolata. • Pulsossimetria, il 5 segno vitale! Numerosi "ritmi" regolano la vita dell'uomo (ritmo cardiaco, respiratorio, veglia/sonno, fame/sazietà, etc.): il ritmo cardiaco e quello respiratorio sono fondamentali per la vita. In particolare, il ritmo respiratorio permette di ossigenare il sangue eliminando "scorie" come l'anidride carbonica. La pulsossimetria è fondamentale in ogni tipo di setting: Dipartimenti di emergenza, sale operatorie, terapie intensive, medicina sportiva, medicina aerospaziale, pediatria, medicina ambulatoriale. L'ossigeno (O2) è trasportato nel sangue per gran parte dalle molecole di emoglobina, che sono come delle automobili con 4 posti per "passeggeri particolari" (le molecole di O2 che entrano con il respiro) poste all'interno di speciali "container", i globuli rossi. Quando i globuli rossi raggiungono gli alveoli polmonari, le molecole di O2 cercano di salire in queste "automobili", occupando nel tempo di un solo respiro almeno il 95 per cento dei "sedili" disponibili: tecnicamente si dice che il 95 % dell'emoglobina viene saturata dall'ossigeno (si indica con SpO2 ≥ 95 %).

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Ricerchiamo nuovi clienti per impresa di pulizie Offriamo servizi come - pulizie uffici - pulizia condomini -sgrossi post cantiere -pulizia show-room -pulizia pre/post eventi Abbiamo pacchetti vantaggiosi di ore e prezzo

Tour Operator specializzato nei servizi a terra per le navi da Crociera (shorex excursions, turnaround, Pre & post Cruise, land Tours, Meet & Greet) per il potenziamento del proprio organico, è alla ricerca della seguente figura professionale da inserire nel proprio staff presso il Porto di Venezia. Il candidato si occuperà di: Servizio Meet & Greet: accoglienza degli ospiti presso il terminal passeggeri, fornire assistenza ed informazioni sulle operazioni di imbarco e sbarco, servizio check-in al terminal. Servizio Ground: controllo dei trasferimenti da e per l'aeroporto, assistenza ed informazioni agli ospiti. Si richiede: Lingua inglese, gradita la conoscenza di una seconda o terza lingua; Flessibilità oraria e disponibilità a lavorare nel fine settimana; Capacità di lavorare in team; Gestione dello stress e problem solving. Si prega di inviare il proprio CV a job.venezia@trumpytours.it completo di consenso al trattamento dei dati personali. L'inquadramento e la retribuzione saranno definiti in fase di colloquio.

Centro Studi Srl ricerca per azienda operante nel settore automazione industriale sita in provincia di Padova un TECNICO COMMERCIALE zona TRIVENETO. La figura ricercata, spostandosi sulle zone territoriali di competenza, gestirà l'acquisizione di progetti dai primi contatti alla fase di preventivazione; si occuperà della trattativa commerciale e della presentazione delle offerte. Nello specifico avrà le seguenti responsabilità: gestione dei rapporti commerciali con la nuova clientela e con clienti attivi; supporto tecnico commerciale a clienti già attivi e consolidati in materia di automazione industriale; gestione preventivi; gestione pre/post vendita; supporto tecnico per soluzioni adatte alle differenti esigenze; gestione trattativa commerciale in collaborazione con ufficio tecnico. Requisiti richiesti: diploma di Perito Elettronico/Automazione/Meccatronica o Laurea in Ingegneria, preferibilmente ad indirizzo Automazione Industriale. pregressa esperienza di almeno 3-5 anni nel ruolo, maturata presso aziende nel settore dell'automazione. A completamento del profilo sono richieste: ottime doti relazionali/commerciali, autonomia operativa, ottimo standing, forte orientamento al risultato, ottima gestione dello stress. Sede di lavoro: Triveneto. Inviaci la tua candidatura con Rif. TECOM

Cerchiamo Tecnico Informatico La figura fornirà supporto tecnico presso il laboratorio/negozio, help desk, assistenza al check-in, assistenza e manutenzione hardware, consulenza tecnica/commerciale pre/post vendita. Gradita passione per il proprio lavoro e l’ambito informatico. Si richiede: Richiesto conoscenza dell'Inglese tecnico; Capacità di ascolto e doti comunicative; Capacità di risoluzione problematiche di gestione reti. Buona attitudine al problem solving; Utilizzo e diagnostica pacchetti Microsoft Windows; Utilizzo e diagnostica pacchetti Microsoft Office; Utilizzo e diagnostica pacchetti Linux; Utilizzo programmi di assistenza da remoto; Utilizzo programmi di data recovery Capacità di installare/disinstallare e/o configurare periferiche esterne, driver, software; È richiesta disponibilità immediata.

Mansione Randstad Talent Selection, divisione di Randstad Italia, specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati e ad alta professionalità, ricerca un Tecnico Commerciale settore Automazione Industriale. Il nostro cliente è azienda leader nella distribuzione di prodotti e servizi in ambito elettrico e automazione industriale. Previsto inserimento diretto con contratto a tempo determinato/indeterminato e con un inquadramento commisurato all'esperienza maturata nel ruolo. Benefits: Auto aziendale, PC e telefono. Luogo di lavoro: zona di Livorno e Grosseto. Responsabilità La figura ricercata, spostandosi sulle zone territoriali di competenza, gestirà l'acquisizione di progetti dai primi contatti alla fase di preventivazione; si occuperà della trattativa commerciale e della presentazione delle offerte. Nello specifico avrà le seguenti responsabilità:. gestione dei rapporti commerciali con la nuova clientela e con clienti attivi. supporto tecnico commerciale a clienti già attivi e consolidati in materia di: elettroforniture, illuminotecnica, automazione industriale e impianti speciali. gestione preventivi . gestione pre/post vendita . supporto tecnico ai venditori esterni. supporto tecnico per soluzioni adatte alle differenti esigenze. gestione trattativa commerciale in collaborazione con ufficio tecnico Competenze La figura ha i seguenti requisiti:. Diploma di Perito Elettronico/Automazione/Meccatronica o Laurea in Ingegneria, preferibilmente ad indirizzo Automazione Industriale o titoli di studio equivalenti. pregressa esperienza di almeno 3-5 anni nel ruolo, maturata presso aziende nel settore dell'automazione. buone competenze elettrotecniche e preferibile conoscenza di applicazioni/prodotti evoluti per l'automazione industriale. buone doti commerciali. orientamento al cliente, buone doti di problem solving e organizzative. conoscenza della lingua inglese

Mi chiamo Naomi, ho 24 anni. Sono una studentessa universitaria prossima alla laurea. Negli anni passati ho svolto diversi lavori a contatto con i bambini: ho lavorato in una scuola materna e in una scuola elementare, in estate come animatrice e in inverno mi sono occupata dei pre/post scuola. Sono stata considerata, nelle diverse esperienze come una persona comprensiva, giocosa e paziente con i bambini. Fiduciosa di essere contattata per un colloquio personale. vi metto qui sotto la mia mail naomi.porcu25@gmail.com Ringrazio per l attenzione, Vi porgo cordiali saluti

VIRTUAL FITNESS, azienda leader nel campo della salute e benessere, ricerca istruttori dinamici e motivati specializzati nei seguenti settori di allenamento: - CALISTHENICS; - INTENSITY BODY TRAINING, CIRCUIT TRAINING, CROSSTRAINING, BODY TONE WORKOUT; - YOGA, BARRE, PILATES, DYNAMIC PILATES, POSTURAL, STRETCH AND MOBILITY; - PRE/POST NATAL WORKOUT (allenamento specifico per donne in gravidanza); - FIT BOXE, KOMBAT, KRAV MAGA, KICK BOXING; - FITNESS MUSICALE (allenamento basato sui bpm a ritmo di musica). Il candidato ideale dovrà possedere i seguenti requisiti: - specializzazione nei settori di allenamento sopra indicati; - esperienza minima di 2 anni nel campo del fitness; - età: 22 – 40 anni; - livello di studio: Diploma di istruttore fitness o laurea in scienze motorie (ammessi laureandi). Si garantisce una buona e regolare retribuzione. Maggiori informazioni verranno fornite direttamente durante il colloquio. Successivamente all’invio del cv aggiornato con foto sarete ricontattati per fissare il primo colloquio virtuale su piattaforma zoom. Invia subito il tuo CV!

Progetto A SCS ricerca personale educativo per servizi integrativi scolastici – pre/post scuola – rivolti a minori della scuola dell’infanzia e primaria nel territorio del comune di Vanzago. Richiesta disponibilità dal lunedì al venerdì. Requisiti necessari: Diploma in materie umanistiche o Laurea L19 o riqualifica “educatore socio-pedagogico”. Requisiti preferenziali: domicilio nel territorio, automunito.

Salve! Lo scorso anno ho lavorato come educatrice presso scuole di diverso grado del comune di Bologna con mansioni diverse. Mi sono occupata dei servizi di pre/post scuola in una scuola primaria organizzando attività ricreative e di aiuto compiti per bambini dai 6 ai 10 anni. Nelle scuole secondarie di I grado mi sono occupata dei servizi di refezione gestendo la buona condotta dei ragazzi e aiutandoli in caso di problematiche particolari. Ho svolto invece in scuole di ogni grado la funzione di educatrice per integrazione scolastica lavorando con singoli ragazzi con esigenze speciali. Ho lavorato anche in una scuola dell'infanzia sempre in qualità di educatrice per integrazione scolastica e di supporto a tutta la sezione in cui erano inseriti bambini dai 3 ai 5 anni. Sono una persona molto paziente, puntuale, comprensiva e credo che i bini vadano approcciati con allegria proponendo attività che stimolino il loro sviluppo psicofisico.

Per importante azienda cliente settore chimico farmaceutico siamo alla ricerca di Operatore Chimico addetto Reparto Formulazione. La risorsa si occuperà di eseguire la formulazione della soluzione iniettabile: - esegue i controlli documentali delle materie prime da utilizzare (identità e qualità) - esegue e verifica la pulizia delle attrezzature nonchè il loro stato di funzionalità; - verifica i parametri critici del processo (temperature, pH, ecc.) - prepara i sistemi filtranti atti alla sterilizzazione della soluzione - provvede alla registrazione dei dati di processo. Inoltre si occuperà di eseguire le attività di supporto per le operazioni di formulazione, filling, ghieratura che comprendono movimentazione generale dei materiali, preparazione di materiali/corredi/parti macchina/equipment. Esegue le attività propedeutiche (pre/post) filling/ghieratura, controllando il corretto funzionamento delle macchine. La risorsa ideale ha conseguito Diploma di Perito Chimico o Affine ed ha maturato breve pregressa esperienza in produzione. Si richiedono ottime basi di studio. Completano il profilo precisione, orientamento al risultato ed al lavoro in team. Richiesta disponibilità al lavoro su orario Giornaliero e su Turni da Lunedì a Venerdì.

Spirometro portatile con stampante integrata - connessione Bluetooth - Display touchscreen 7 pollici - Mir Spirolab 7 Spirometria: Parametri di Spirometria misurati: FVC, FEV1, FEV1/FVC, FEV1/VC, PEF, FEF25, FEF50, FEF75, FEF25–75, FEF75–85, Età Polmonare (ELA), Volume Estrapolato (EVOL), FET, Tempo di PEF, FEV0.5, FEV0.5/FVC, FEV0.75, FEV0.75/FVC, FEV2, FEV2/ FVC, FEV3, FEV3/FVC, FEV6, FEV1/ FEV6, FEV1/PEF, FEV1/FEV0.5, FIVC, FIV1, FIV1/FIVC, PIF, FIF25, FIF50, FIF75, FEF50/FIF50, VC, IVC, IC, ERV, IRV, Rf, VE, VT, tI, tE, TV/tI, tI/tTOT, MVV (misurata), MVV (calcolata). Incentivo Pediatrico per test di Spirometria Stampante termica incorporata Veloce e silenziosa con referto di stampa programmabile. Schermo a colori Display TFT da 7 pollici con Touchscreen. Archivio dati per 10.000 test di Spirometria Batteria ricaricabile con grande autonomia di funzionamento Utilizzabile collegato al PC con software WinspiroPRO® - Connettività Bluetooth® 2.1 e USB - Misura in Tempo Reale su PC senza fili oppure via cavo. - Software per PC Winspiro PRO®: fornisce direttamente in Tempo Reale su PC le curve Flusso/Volume e Volume/tempo con confronto PRE/POST Broncodilatore. Gli aggiornamenti del software sono sempre gratuiti. - Incentivo pediatrico per la Spirometria con una vasta scelta di immagini e animazioni. - Spirometria dopo somministrazione farmacologica - Reversibilità dopo Broncodilatatore e Provocazione Bronchiale con curva Dose–risposta del FEV1 che include i protocolli di Metacolina e Mannitolo. - Valori Teorici secondo Quanjer (GLI–2012) con valore minimo (LLN) e indice Z–score - Follow–up con grafico dell'andamento nel tempo - Motore di ricerca per accesso istantaneo al Database. - Ampia scelta di protocolli di comunicazione verso programmi di cartella clinica.

Spirometro portatile con stampante integrata - connessione Bluetooth - Display touchscreen 7 pollici - SpO2 Ossimetria - Mir Spirolab 7 Spirometria: Parametri di Spirometria misurati: FVC, FEV1, FEV1/FVC, FEV1/VC, PEF, FEF25, FEF50, FEF75, FEF25–75, FEF75–85, Età Polmonare (ELA), Volume Estrapolato (EVOL), FET, Tempo di PEF, FEV0.5, FEV0.5/FVC, FEV0.75, FEV0.75/FVC, FEV2, FEV2/ FVC, FEV3, FEV3/FVC, FEV6, FEV1/ FEV6, FEV1/PEF, FEV1/FEV0.5, FIVC, FIV1, FIV1/FIVC, PIF, FIF25, FIF50, FIF75, FEF50/FIF50, VC, IVC, IC, ERV, IRV, Rf, VE, VT, tI, tE, TV/tI, tI/tTOT, MVV (misurata), MVV (calcolata). Parametri di Ossimetria %SpO2 e Frequenza Polso (min, max, media), Durata del Test, T90% (tempo con SpO2 ≤89%), T89% (tempo con SpO2 ≤88%), T5, T40 (durata Bradicardia con Frequenza Polso 120 BPM). Incentivo Pediatrico per test di Spirometria Stampante termica incorporata Veloce e silenziosa con referto di stampa programmabile. Schermo a colori Display TFT da 7 pollici con Touchscreen. Archivio dati per 10.000 test di Spirometria Batteria ricaricabile con grande autonomia di funzionamento Utilizzabile collegato al PC con software WinspiroPRO® - Connettività Bluetooth® 2.1 e USB - Misura in Tempo Reale su PC senza fili oppure via cavo. - Software per PC Winspiro PRO®: fornisce direttamente in Tempo Reale su PC le curve Flusso/Volume e Volume/tempo con confronto PRE/POST Broncodilatore. Gli aggiornamenti del software sono sempre gratuiti. - Incentivo pediatrico per la Spirometria con una vasta scelta di immagini e animazioni. - Spirometria dopo somministrazione farmacologica - Reversibilità dopo Broncodilatatore e Provocazione Bronchiale con curva Dose–risposta del FEV1 che include i protocolli di Metacolina e Mannitolo. - Valori Teorici secondo Quanjer (GLI–2012) con valore minimo (LLN) e indice Z–score - Follow–up con grafico dell'andamento nel tempo - Motore di ricerca per accesso istantaneo al Database. - Ampia scelta di protocolli di comunicazione verso programmi di cartella clinica.

Informazioni offerta lavoro: Bettio Flyscreens srl (www.bettio.it) seleziona per proprio organico Addetta/o front/back office commerciale per la divisione prodotto SuMisura. Mansioni: - Assistenza pre/post vendita - Smistamento documenti - Inserimento/controllo ordini clienti - Rapporti con uffici interni - Smistamento documenti - Varie attivit dellufficio interessato Requisiti: - Conoscenza lingua tedesca parlata/scritta (minimo livello B1) - Diploma (liceo linguistico, scientifico, scientificoopzione scienze applicate, scienze umaneopzione economico sociale, istituti tecnici preferibilmente legati allattivit da svolgere) - Conoscenze commerciali nella gestione ordini clienti - Pensiero critico, creativit, problem solving - Utilizzo programmi Word, Excel, sistemi posta elettronica e ambiente AS400 (se possibile) Offerta aziendale: - C.C.N.L. Applicato: metalmeccanica industria - Qualifica: impiegata/o ufficio back office commerciale o impiegata/o ufficio front office commerciale - Sede lavoro: principalmente in una delle unit produttive a Marcon/VE o Casale sul Sile/TV - Orario lavoro: tempo pieno 40,00/40,00 ore da luned a venerd 08:30/12:30 e 13:30/17:30 - Opportunit di lavorare in contesto dinamico/continua espansione - Condizioni assunzione con possibilit crescita professionale Candidature: Inviare lettera presentazione e cv a ufficio.acquisti@bettio.it oppure utilizzare link https://lnkd.in/gy8yusey (indicare ruolo* interesse).

Descrizione INFORMAZIONI OFFERTA LAVORO: BETTIO FLYSCREENS srl (www.bettio.it) seleziona per proprio organico ADDETTA/O FRONT/BACK OFFICE COMMERCIALE PER LA DIVISIONE PRODOTTO SUMISURA. MANSIONI: Assistenza pre/post vendita Smistamento documenti Inserimento/controllo ordini clienti Rapporti con uffici interni Smistamento documenti Varie attività dell’ufficio interessato REQUISITI: Conoscenza lingua tedesca parlata/scritta (minimo livello B1) Diploma (liceo linguistico, scientifico, scientifico–opzione scienze applicate, scienze umane–opzione economico sociale, istituti tecnici preferibilmente legati all’attività da svolgere) Conoscenze commerciali nella gestione ordini clienti Pensiero critico, creatività, problem solving Utilizzo programmi Word, Excel, sistemi posta elettronica e ambiente AS400 (se possibile) OFFERTA AZIENDALE: CCNL applicato: Metalmeccanica industria Qualifica: impiegata/o Ufficio Commerciale Front/Back Contratto: tempo determinato 12 mesi e successiva trasformazione a tempo indeterminato Sede lavoro: principalmente in una delle unità produttive a Marcon/VE o Casale sul Sile/TV Orario lavoro: Tempo pieno 40,00/40,00 ore (da lunedì a venerdì) CANDIDATURE: Inviare Lettera presentazione e CV a ufficio.acquisti@bettio.it oppure utilizzare link https://lnkd.in/gy8yusey (indicare Ruolo* interesse).

La risorsa lavorerà all'interno del team commerciale e si occuperà di gestire le attività di assistenza al cliente sia pre che post vendita, supportare l'export manager, mantenere i fascicoli commerciali e presenziare a fiere ed eventi all'estero. Principali attività:gestione di tutto l'iter di offerte, ordini, ddt, fatture;gestione e supporto tecnico-commerciale ai clienti;gestione dei resi e dei reclami;attività pre e post vendita;scontistiche e analisi dei dati di vendita;interfaccia con produzione, logistica e magazzino;supporto all'export manager e al marketing;presenza e gestione fiere/eventi/formazione clienti.Azienda operante nel settore chimicoBack office commerciale esteroIl/la candidato/a ideale ha le seguenti caratteristiche:esperienza di almeno 2 anni in ambito commerciale (back office);laurea;buona conoscenza della lingua tedesca (B2);ottima conoscenza delle lingue inglese e francese (C1);ottima conoscenza dei principali sistemi operativi e gestionali e del pacchetto office;capacità di gestire lo stress;disponibilità a trasferte e, al bisogno, ad eventi il sabato o domenica. Realtà operante nel settore chimico.Ottima opportunità di carriera.Salario da 25.000 €/anno a 30.000 €/anno

Events & Wedding Nuove Agenzie offre un servizio diretto a tutti quanti vogliano avviare un’agenzia di wedding planner ed organizzazione eventi senza affiliarsi ad un marchio in franchsing, senza sostenere costi importanti e senza avere pesanti royalties mensili né limiti sull’area in cui operare. Avrai l'assistenza pre e post apertura e non dovrai preoccuparti di nulla: ti insegniamo noi il mestiere! Questa è una vera e propria opportunità imprenditoriale per chi ha sempre sognato di diventare Wedding e Events Planner ma non ha mai avuto la possibilità di imparare questa professione né tantomeno la possibilità di mettersi in proprio se non solo affiliandosi ad un brand! Per svolgere questa affascinante professione è indispensabile avere una formazione adeguata, ma anche saper selezionare i fornitori adatti, avere competenze commerciali, doti psicologiche per la gestione dei clienti, saper selezionare i partner migliori, i canali commerciali adeguati e molto altro. Ed è proprio il compito di Events & Wedding Nuove Agenzie trasmettervi e far sì che diventino vostre tutte queste e molte altre competenze, affinché chiunque si rivolga a voi possa in breve tempo svolgere questa professione con soddisfacenti risultati economici. Che si voglia organizzare un matrimonio romantico, un’incredibile festa di compleanno, una cena di gala o un lancio di un prodotto, ogni evento richiede un'esperienza specifica e uno studio particolare. Dalla scelta della location all’individuazione dei possibili fornitori: tutto sta nei dettagli che vanno identificati, progettati e concretizzati, in modo tale che lo stile e il budget indicati dal cliente vengano rispettati: noi ti insegniamo come fare per soddisfare ogni cliente e avere successo in questa professione! Ogni agenzia potrà organizzare eventi di vario genere: matrimoni, matrimoni simbolici, baby showers, feste per bambini, feste di compleanno, addii al nubilato/celibato, battesimi, eventi per single, manifestazioni culturali, notti bianche, eventi moda, sfilate, inaugurazioni presso locali, presentazioni di libri, serate a tema, ecc. Il pubblico a cui ci si può rivolgere è quindi il più variegato: dal privato al pubblico, dal singolo, al negozio, alle istituzioni. Come Wedding e Events Planner verrai inoltre formato per proporre e realizzare workshop di un week-end per spose, permettendo a chi vuole organizzarsi da sé il proprio matrimonio di avere le basi per farlo. COSA OFFRIAMO: formazione assistenza pre e post apertura trasmissione del know how marketing assistenza in loco modulistica, loghi e grafiche coordinate alle esigenze dell’azienda reclutamento fornitori assistenza commerciale su reperimento clienti organizzazione e supporto durante gli eventi. Sarai formato con corsi e seguito direttamente per l'avvio della tua nuova agenzia da personale qualificato e potrai partecipare anche a workshop e stage con la nostra consulente Events & Wedding. Ti assisteremo nel disbrigo pratiche burocratiche per la richiesta di autorizzazione alle autorità competenti. Dunque, non verrai mai lasciato solo, neanche dopo l’apertura! Investimento richiesto: 4.000€ PER INFORMAZIONI LASCIA UN RECAPITO TELEFONICO

Events & Wedding Nuove Agenzie nasce dal progetto di alcune consulenti matrimoniali e una events e wedding planner con pluriennale e consolidata esperienza nel settore, in grado di offrire servizi personalizzati ed esclusivi per ogni cliente. Events & Wedding Nuove Agenzie offre un servizio diretto a tutti quanti vogliano avviare un’agenzia di wedding planner ed organizzazione eventi senza affiliarsi ad un marchio in franchsing, senza sostenere costi importanti e senza avere pesanti royalties mensili né limiti sull’area in cui operare. Avrai l'assistenza pre e post apertura e non dovrai preoccuparti di nulla: ti insegniamo noi il mestiere! Questa è una vera e propria opportunità imprenditoriale per chi ha sempre sognato di diventare Wedding e Events Planner ma non ha mai avuto la possibilità di imparare questa professione né tantomeno la possibilità di mettersi in proprio se non solo affiliandosi ad un brand! Per svolgere questa affascinante professione è indispensabile avere una formazione adeguata, ma anche saper selezionare i fornitori adatti, avere competenze commerciali, doti psicologiche per la gestione dei clienti, saper selezionare i partner migliori, i canali commerciali adeguati e molto altro. Ed è proprio il compito di Events & Wedding Nuove Agenzie trasmettervi e far sì che diventino vostre tutte queste e molte altre competenze, affinché chiunque si rivolga a voi possa in breve tempo svolgere questa professione con soddisfacenti risultati economici. Che si voglia organizzare un matrimonio romantico, un’incredibile festa di compleanno, una cena di gala o un lancio di un prodotto, ogni evento richiede un'esperienza specifica e uno studio particolare. Dalla scelta della location all’individuazione dei possibili fornitori: tutto sta nei dettagli che vanno identificati, progettati e concretizzati, in modo tale che lo stile e il budget indicati dal cliente vengano rispettati: noi ti insegniamo come fare per soddisfare ogni cliente e avere successo in questa professione! Ogni agenzia potrà organizzare eventi di vario genere: matrimoni, matrimoni pagani, baby showers, feste per bambini, feste di compleanno, addii al nubilato/celibato, battesimi, eventi per single, manifestazioni culturali, notti bianche, eventi moda, sfilate, inaugurazioni presso locali, presentazioni di libri, serate a tema, ecc. Il pubblico a cui ci si può rivolgere è quindi il più variegato: dal privato al pubblico, dal singolo, al negozio, alle istituzioni. Come Wedding e Events Planner verrai inoltre formato per proporre e realizzare workshop di un week-end per spose, permettendo a chi vuole organizzarsi da sé il proprio matrimonio di avere le basi per farlo. COSA OFFRIAMO: -formazione -assistenza pre e post apertura -trasmissione del know-how -marketing -assistenza in loco -modulistica, loghi e grafiche coordinate alle esigenze -dell’azienda -reclutamento fornitori -assistenza commerciale su reperimento clienti -organizzazione e supporto durante gli eventi. Sarai formato con corsi e seguito direttamente per l'avvio della tua nuova agenzia da personale qualificato e potrai partecipare anche a workshop e stage con la nostra consulente Events & Wedding. Ti assisteremo nel disbrigo pratiche burocratiche per la richiesta di autorizzazione alle autorità competenti. Dunque, non verrai mai lasciato solo, neanche dopo l’apertura! Investimento richiesto: 4.000€

Per contesto industriale in forte e costante espansione che opera nel mondo building materials, con logiche multicanale e forte risonanza sul mercato nazionale e internazionale, ricerchiamo: TECNICO ASSISTENZA - BUILDING MATERIALS - LOMBARDIA La risorsa sarà inserita all'interno di un team finalizzato a garantire al mercato formazione tecnica sui prodotti e relativi cicli applicativi. Il team ha la responsabilità di assicurare un SERVIZIO DI ASSISTENZA al rivenditore di alto livello, lungo tutto il processo di vendita con finalità di promuovere l'informazione e l'aggiornamento continuo al cliente proponendo altresì soluzioni d'intervento pre e post vendita. COMPITI E RESPONSABILITA’ Garantire le attività di assistenza tecnica e il processo di formazione e aggiornamento del cliente sui prodotti e sistemi applicativi Intervenire nei cantieri per assistenza pre e post-vendita (avvio cantieri, formazione degli applicatori in sito, risoluzione di eventuali problemi) Analizzare le esigenze specifiche di cantieri, consigliando cicli d’intervento idonei per l’applicazione dei prodotti Valutare e gestire i reclami di prodotto Eseguire per ogni intervento tecnico, la relativa relazione tecnica da presentare ai clienti Assicurare il supporto al numero verde aziendale di assistenza tecnica COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato - retribuzione commisurata all'esperienza Per candidarsi https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_TECNICO_ASSISTENZA_BUILDING_MATERIALS_LOMBARDIA_177082051.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Per contesto industriale in forte e costante espansione che opera nel mondo building materials, con logiche multicanale e forte risonanza sul mercato nazionale e internazionale, ricerchiamo: TECNICO ASSISTENZA - BUILDING MATERIALS - LOMBARDIA Con l’intento di implementare il team dedicato al supporto del cliente dal punto di vista tecnico applicativo durante tutto il processo di vendita, ricerchiamo un TECNICO ASSISTENZA. La risorsa sarà inserita all'interno di un team finalizzato a garantire al mercato formazione tecnica sui prodotti e relativi cicli applicativi. Il team ha la responsabilità di assicurare un SERVIZIO DI ASSISTENZA al rivenditore di alto livello, lungo tutto il processo di vendita con finalità di promuovere l'informazione e l'aggiornamento continuo al cliente proponendo altresì soluzioni d'intervento pre e post vendita. COMPITI E RESPONSABILITA’ Garantire le attività di assistenza tecnica e il processo di formazione e aggiornamento del cliente sui prodotti e sistemi applicativi Intervenire nei cantieri per assistenza pre e post-vendita (avvio cantieri, formazione degli applicatori in sito, risoluzione di eventuali problemi) Analizzare le esigenze specifiche di cantieri, consigliando cicli d’intervento idonei per l’applicazione dei prodotti Valutare e gestire i reclami di prodotto COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato - retribuzione commisurata all'esperienza Per candidarsi https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_TECNICO_ASSISTENZA_BUILDING_MATERIALS_LOMBARDIA_177082051.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003