Requisiti minimi residenza

Azienda con filiali sul territorio nazionale ricerca un recruiter da inserire con contratto full-time presso la sede operativa di Brindisi. L' Azienda prevede un inserimento diretto secondo quanto previsto dai CCNL. Si prevede lo svolgimento delle seguenti attività: - Smistamento cv e candidature spontanee; - Esecuzione colloqui conoscitivi in sede; - Formazione del personale d'azienda; - Gestione del personale; - Gestione documentazione (buste paga, contratti di assunzione, pagamenti dipendenti). Si richiedono competenze nell'ambito gestionale di ufficio e di gestione di personale; naturale predisposizione ai rapporti interpersonali; ottima dialettica e propensione al lavoro in team. Non è necessaria precedente esperienza nel medesimo ruolo in quanto l' azienda prevede un iniziale percorso di formazione del nuovo personale. Requisiti minimi: Residenza a Brindisi o provincia; nessun vincolo contrattuale; disponibilità immediata; diploma o laurea. Se relamente interessati e in possesso dei requisiti sopra elencati, inviare C.V. completo di recapito telefonico ed autorizzazione al trattamento dei dati personali. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Azienda con filiali sul territorio nazionale ricerca un recruiter da inserire con contratto full-time presso la sede operativa di Brindisi. L' Azienda prevede un inserimento diretto secondo quanto previsto dai CCNL.Si prevede lo svolgimento delle seguenti attività:- Smistamento cv e candidature spontanee;- Esecuzione colloqui conoscitivi in sede;- Formazione del personale d'azienda;- Gestione del personale;- Gestione documentazione (buste paga, contratti di assunzione, pagamenti dipendenti). Si richiedono competenze nell'ambito gestionale di ufficio e di gestione di personale; naturale predisposizione ai rapporti interpersonali; ottima dialettica e propensione al lavoro in team.Non è necessaria precedente esperienza nel medesimo ruolo in quanto l' azienda prevede un iniziale percorso di formazione del nuovo personale.Requisiti minimi:Residenza a Brindisi o provincia; nessun vincolo contrattuale; disponibilità immediata; diploma o laurea.Se relamente interessati e in possesso dei requisiti sopra elencati, inviare C.V. completo di recapito telefonico ed autorizzazione al trattamento dei dati personali. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

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Azienda con filiali sul territorio nazionale ricerca un recruiter da inserire con contratto full-time presso la sede operativa di Benevento. L' Azienda prevede un inserimento diretto secondo quanto previsto dai CCNL.Si prevede lo svolgimento delle seguenti attività:- Smistamento cv e candidature spontanee;- Esecuzione colloqui conoscitivi in sede;- Formazione del personale d'azienda;- Gestione del personale;- Gestione documentazione (buste paga, contratti di assunzione, pagamenti dipendenti). Si richiedono competenze nell'ambito gestionale di ufficio e di gestione di personale; naturale predisposizione ai rapporti interpersonali; ottima dialettica e propensione al lavoro in team.Non è necessaria precedente esperienza nel medesimo ruolo in quanto l' azienda prevede un iniziale percorso di formazione del nuovo personale.Requisiti minimi:Residenza a Benevento o provincia; nessun vincolo contrattuale; disponibilità immediata; diploma o laurea.Se relamente interessati e in possesso dei requisiti sopra elencati, inviare C.V. completo di recapito telefonico ed autorizzazione al trattamento dei dati personali. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

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Azienda con filiali sul territorio nazionale ricerca un recruiter da inserire con contratto full-time presso la sede operativa di Brindisi. L' Azienda prevede un inserimento diretto secondo quanto previsto dai CCNL.Si prevede lo svolgimento delle seguenti attività:- Smistamento cv e candidature spontanee;- Esecuzione colloqui conoscitivi in sede;- Formazione del personale d'azienda;- Gestione del personale;- Gestione documentazione (buste paga, contratti di assunzione, pagamenti dipendenti). Si richiedono competenze nell'ambito gestionale di ufficio e di gestione di personale; naturale predisposizione ai rapporti interpersonali; ottima dialettica e propensione al lavoro in team.Non è necessaria precedente esperienza nel medesimo ruolo in quanto l' azienda prevede un iniziale percorso di formazione del nuovo personale.Requisiti minimi:Residenza a Brindisi o provincia; nessun vincolo contrattuale; disponibilità immediata; diploma o laurea.Se realmente interessati e in possesso dei requisiti sopra elencati, inviare C.V. completo di recapito telefonico ed autorizzazione al trattamento dei dati personali. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

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Azienda con filiali sul territorio nazionale ricerca un recruiter da inserire con contratto full-time presso la sede operativa di Brindisi. L' Azienda prevede un inserimento diretto secondo quanto previsto dai CCNL.Si prevede lo svolgimento delle seguenti attività:- Smistamento cv e candidature spontanee;- Esecuzione colloqui conoscitivi in sede;- Formazione del personale d'azienda;- Gestione del personale;- Gestione documentazione (buste paga, contratti di assunzione, pagamenti dipendenti). Si richiedono competenze nell'ambito gestionale di ufficio e di gestione di personale; naturale predisposizione ai rapporti interpersonali; ottima dialettica e propensione al lavoro in team.Non è necessaria precedente esperienza nel medesimo ruolo in quanto l' azienda prevede un iniziale percorso di formazione del nuovo personale.Requisiti minimi:Residenza a Brindisi o provincia; nessun vincolo contrattuale; disponibilità immediata; diploma o laurea.Se realmente interessati e in possesso dei requisiti sopra elencati, inviare C.V. completo di recapito telefonico ed autorizzazione al trattamento dei dati personali.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Azienda con filiali sul territorio nazionale ricerca un recruiter da inserire con contratto full-time presso la sede operativa di Salerno. L' Azienda prevede un inserimento diretto secondo quanto previsto dai CCNL. Si prevede lo svolgimento delle seguenti attività: - Smistamento cv e candidature spontanee; - Esecuzione colloqui conoscitivi in sede; - Formazione del personale d'azienda; - Gestione del personale; - Gestione documentazione (buste paga, contratti di assunzione, pagamenti dipendenti). Si richiedono competenze nell'ambito gestionale di ufficio e di gestione di personale; naturale predisposizione ai rapporti interpersonali; ottima dialettica e propensione al lavoro in team. Non è necessaria precedente esperienza nel medesimo ruolo in quanto l' azienda prevede un iniziale percorso di formazione del nuovo personale. Requisiti minimi: Residenza a Salerno o provincia; nessun vincolo contrattuale; disponibilità immediata; diploma o laurea. Se realmente interessati e in possesso dei requisiti sopra elencati, inviare C.V. completo di recapito telefonico ed autorizzazione al trattamento dei dati personali. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Sede operativa in oggetto: Salerno.

Azienda con filiali sul territorio nazionale ricerca un recruiter da inserire con contratto full-time presso la sede operativa di Salerno. L' Azienda prevede un inserimento diretto secondo quanto previsto dai CCNL.Si prevede lo svolgimento delle seguenti attività:- Smistamento cv e candidature spontanee;- Esecuzione colloqui conoscitivi in sede;- Formazione del personale d'azienda;- Gestione del personale;- Gestione documentazione (buste paga, contratti di assunzione, pagamenti dipendenti). Si richiedono competenze nell'ambito gestionale di ufficio e di gestione di personale; naturale predisposizione ai rapporti interpersonali; ottima dialettica e propensione al lavoro in team.Non è necessaria precedente esperienza nel medesimo ruolo in quanto l' azienda prevede un iniziale percorso di formazione del nuovo personale.Requisiti minimi:Residenza a Salerno o provincia; nessun vincolo contrattuale; disponibilità immediata; diploma o laurea.Se relamente interessati e in possesso dei requisiti sopra elencati, inviare C.V. completo di recapito telefonico ed autorizzazione al trattamento dei dati personali.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.Sede operativa in oggetto: Salerno. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Azienda con filiali sul territorio nazionale ricerca un recruiter da inserire con contratto full-time presso la sede operativa di Caserta. L' Azienda prevede un inserimento diretto secondo quanto previsto dai CCNL.Si prevede lo svolgimento delle seguenti attività:- Smistamento cv e candidature spontanee;- Esecuzione colloqui conoscitivi in sede;- Formazione del personale d'azienda;- Gestione del personale;- Gestione documentazione (buste paga, contratti di assunzione, pagamenti dipendenti). Si richiedono competenze nell'ambito gestionale di ufficio e di gestione di personale; naturale predisposizione ai rapporti interpersonali; ottima dialettica e propensione al lavoro in team.Non è necessaria precedente esperienza nel medesimo ruolo in quanto l' azienda prevede un iniziale percorso di formazione del nuovo personale.Requisiti minimi:Residenza a Caserta o provincia; nessun vincolo contrattuale; disponibilità immediata; diploma o laurea.Se relamente interessati e in possesso dei requisiti sopra elencati, inviare C.V. completo di recapito telefonico ed autorizzazione al trattamento dei dati personali. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

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Azienda con filiali sul territorio nazionale ricerca un recruiter da inserire con contratto full-time presso la sede operativa di Salerno. L' Azienda prevede un inserimento diretto secondo quanto previsto dai CCNL.Si prevede lo svolgimento delle seguenti attività:- Smistamento cv e candidature spontanee;- Esecuzione colloqui conoscitivi in sede;- Formazione del personale d'azienda;- Gestione del personale;- Gestione documentazione (buste paga, contratti di assunzione, pagamenti dipendenti). Si richiedono competenze nell'ambito gestionale di ufficio e di gestione di personale; naturale predisposizione ai rapporti interpersonali; ottima dialettica e propensione al lavoro in team.Non è necessaria precedente esperienza nel medesimo ruolo in quanto l' azienda prevede un iniziale percorso di formazione del nuovo personale.Requisiti minimi:Residenza a Salerno o provincia; nessun vincolo contrattuale; disponibilità immediata; diploma o laurea.Se realmente interessati e in possesso dei requisiti sopra elencati, inviare C.V. completo di recapito telefonico ed autorizzazione al trattamento dei dati personali.Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.Sede operativa in oggetto: Salerno. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

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Tour Operator seleziona PROFESSIONISTI con esperienza in Agenzie Turistiche, Organizzazioni Vacanze, (no Hotel, no Villaggi), con buona padronanza della lingua INGLESE ed esperti nella gestione di Gruppi, Booking, organizzazione viaggi. REQUISITI MINIMI: Automuniti e Patente B, Perfetta operatività sui sistemi informatici, Esperienza in Team, Disponibilità oraria e al lavoro nei giorni festivi, lingua inglese. PREFERIBILE: Residenza in Abruzzo o Romagna SARA’ TITOLO DI PREFERENZA: La precedente esperienza in agenzie turistiche di vacanza attiva, capacità tecniche e meccaniche, lingua inglese fluente, disponibilità oraria e di movimento, titolo da: accompagnatore turistico, guida turistica, accompagnatore cicloturistico, guida alpina, accompagnatore media montagna, maestro di sci. Le candidature ritenute idonee, verranno invitate ai colloqui per approfondire le competenze, valutate le quali verrà fatta l’offerta in relazione ai profili necessari all’ampliamento dell’organico. Si chiede disponibilità dal 15/10/2020 Si prega di astenersi chi non è in possesso dei requisiti minimi elencati. Inviare la propria candidatura entro il 30 Settembre 2020

COSVITEC SOC. CONS. A R. L. realizza un percorso di formazione specialistica nell’ambito del progetto GPS - Giovani Programmatori e Sviluppatori, finanziato con le risorse del PON IOG - Programma Operativo nazionale Iniziativa Occupazione Giovani e realizzato in partnership con ANPAL – Agenzia Nazionale Politiche Attive del Lavoro, approvato con D. D. n. 23 del 17 gennaio 2018. L’offerta formativa specialistica è rivolta ai giovani NEET (Not in Education, Employment or Training) che abbiano aderito al Programma Iniziativa Occupazione Giovani e che siano in possesso dei requisiti di cui al successivo punto “REQUISITI DI PARTECIPAZIONE”. Al fine di individuare i candidati che potranno partecipare al corso di formazione specialistica - relativo alla figura professionale di Web Developer Junior - realizzato da COSVITEC SOC. CONS. A R. L. è previsto un iter di selezione per accedere al quale ciascun soggetto interessato dovrà, a pena di esclusione, compilare la “Richiesta di accesso alle selezioni” scaricabile sul sito cosvitec.com a partire dal 6 dicembre 2019. La “Richiesta di accesso alle selezioni” unitamente alla documentazione indicata nel presente avviso, dovrà essere caricata sul sito cosvitec.com entro e non oltre la data del 12 febbraio 2020 ore 17:00, salvo ulteriore termine che potrà essere comunicato mediante la pubblicazione sul sito. Non saranno ritenute valide le richieste pervenute con modalità differenti da quelle indicate da COSVITEC. REQUISITI DI PARTECIPAZIONE Per poter presentare la “Richiesta di accesso alle selezioni” ciascun interessato dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti minimi: 1) Adesione attiva al PON (Programma Operativo Nazionale) IOG (Iniziativa Occupazione Giovani) – Garanzia Giovani, e pertanto: - età compresa tra i 18 e i 29 anni; - non frequentare un regolare corso di studi (secondari superiori, terziari non universitari o universitari) o di formazione; - non essere inseriti in tirocini curriculari e/o extracurriculari o in altre misure del PON IOG; - essere disoccupati ai sensi dell’articolo 19, comma 1 e successivi del D.Lgs. 150/2015 del 14 settembre 2015; - residenza sul territorio nazionale. 2) Non avere già beneficiato delle misure 1C (Orientamento specialistico per NEET) e 2° (Formazione per NEET) del PON IOG Garanzia Giovani. *Tali requisiti dovranno essere posseduti, a pena di inammissibilità, all’atto della presentazione della “Richiesta di accesso alle selezioni” e dovranno essere mantenuti fino all’avvio delle attività progettuali, a pena di esclusione dal progetto. ASSISTENZA Per assistenza tecnica relativa alla presentazione della “Richiesta di accesso alle selezioni”, e per ulteriori informazioni, è possibile scrivere oppure telefonare dalle ore 9:30 – alle ore 13.00 e dalle 15:30 alle 17:30

Azienda operativa dal 1999, specializzata nella vendita Di prodotti innovativi nel campo del marketing, seleziona agenti e Procacciatori da inserire nella propria rete vendita anche come dipendenti Nel corso degli anni abbiamo perfezionato un metodo di vendita che oltre a Fare di noi un azienda di riferimento per tutta la vastissima gamma della Comunicazione, ci permette di presentare alcuni prodotti innovativi a nostro Marchio, utili alle aziende che vogliano incrementare le vendite. Inviaci il tuo Curriculum Vitae e magari potrai avere opportunità di crescita E potrai constatare di persona l'efficacia della nostra vendita. Offriamo:.Fisso + provvigioni O Linea prodotti in esclusiva ad alto margine O Rapporto di massima serietà fra azienda/agente/cliente O Formazione continua O Portafoglio clienti da riattivare O E-commerce di supporto O Esclusiva sui clienti Requisiti richiesti: O Desiderio di collaborazione duratura O Disponibilità ad imparare il nostro metodo O Disponibilità a collaborare con l'azienda e i nostri clienti Requisiti minimi: O Automunito Requisiti desiderati dall'azienda: O Esperienza di vendita Zona di Lavoro: Provincia di residenza. Clientela a cui ci rivolgiamo: Tutti i possessori di partita Iva Inviare curriculum via mail.

HORIGINAL SRL, azienda operativa dal 1999, specializzata nella vendita di prodotti innovativi nel campo del marketing, seleziona agenti e procacciatori da inserire nella propria rete vendita anche come dipendenti Nel corso degli anni abbiamo perfezionato un metodo di vendita che oltre a fare di noi un azienda di riferimento per tutta la vastissima gamma della comunicazione, ci permette di presentare alcuni prodotti innovativi a nostro marchio, utili alle aziende che vogliano incrementare le vendite. Inviaci il tuo Curriculum Vitae e magari potrai avere opportunità di crescita e potrai constatare di persona l'efficacia della nostra vendita. Offriamo:.fisso + provvigioni o Linea prodotti in esclusiva ad alto margine o Rapporto di massima serietà fra azienda/agente/cliente o Formazione continua o Portafoglio clienti da riattivare o E-commerce di supporto o Esclusiva sui clienti Requisiti richiesti: o Desiderio di collaborazione duratura o Disponibilità ad imparare il nostro metodo o Disponibilità a collaborare con l'azienda e i nostri clienti Requisiti minimi: o Automunito Requisiti desiderati dall'azienda: o Esperienza di vendita Zona di Lavoro: Provincia di residenza. Clientela a cui ci rivolgiamo: Tutti i possessori di partita Iva Inviare curriculum a: Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Seleziona agenti e procacciatori da inserire nella propria rete vendita. Offriamo:.Fisso mensile più premi di produzione o Linea prodotti in esclusiva ad alto margine o Rapporto di massima serietà fra azienda/agente/cliente o Formazione continua o Portafoglio clienti da riattivare o E-commerce di supporto o Esclusiva a tempo indeterminato sui clienti Requisiti richiesti: o Desiderio di collaborazione duratura o Disponibilità ad imparare il nostro metodo o Disponibilità a collaborare con l'azienda e i nostri clienti Requisiti minimi: o Automunito Requisiti desiderati dall'azienda: o Esperienza di vendita Zona di Lavoro: Provincia di residenza. Clientela a cui ci rivolgiamo: Tutti i possessori di partita Iva scrivere a: Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

SENSIATTIVA, azienda operativa dal 1999, specializzata nella vendita di servizi innovativi nel campo dell'ufficio, seleziona agenti e procacciatori da inserire nella propria rete vendita. Offriamo:.Fisso mensile più premi di produzione o Linea prodotti in esclusiva ad alto margine o Rapporto di massima serietà fra azienda/agente/cliente o Formazione continua o Portafoglio clienti da riattivare o E-commerce di supporto o Esclusiva a tempo indeterminato sui clienti Requisiti richiesti: o Desiderio di collaborazione duratura o Disponibilità ad imparare il nostro metodo o Disponibilità a collaborare con l'azienda e i nostri clienti Requisiti minimi: o Automunito Requisiti desiderati dall'azienda: o Esperienza di vendita Zona di Lavoro: Provincia di residenza. Clientela a cui ci rivolgiamo: Tutti i possessori di partita Iva Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

CONTEST SRL azienda operativa dal 1999, specializzata nella vendita di prodotti innovativi , seleziona agenti /procacciatori e/o dipendenti esterni da inserire nella propria rete vendita. Offriamo: • Linea prodotti in esclusiva ad alto margine • Rapporto di massima serietà fra azienda/agente/cliente • Formazione continua • Portafoglio clienti da riattivare • E-commerce di supporto • Esclusiva sui clienti Requisiti richiesti: • Desiderio di collaborazione duratura • Disponibilità ad imparare il nostro metodo • Disponibilità a collaborare con l'azienda e i nostri clienti Requisiti minimi: • Automunito • Esperienza di vendita Zona di Lavoro: Provincia di residenza. Clientela a cui ci rivolgiamo: Tutti i possessori di partita Iva SCRIVERE a :contest.srl@virgilio.it

Albergo ricerca receptionist part-time per turnazione e riposo del personale anche notturno, in accordo con gli standard della struttura si occuperà di: - Operazioni notturne; - Gestione prenotazioni, check-in check-out; - Aggiornamento portali e gestionale. Requisiti minimi richiesti inderogabilmente: residenza in zona Sestri Levante, esperienza nella mansione di receptionist di una stagione maturata in alberghi italiani, buona conoscenza della lingue inglese, disponibilità a lavorare su turni anche notturni e festivi. Saranno presi in considerazione solo i CV che perverranno con i requisiti richiesti, senza telefonate in hotel.

Azienda commerciale seleziona, per filiale di nuova apertura a Cosenza, figure professionali con disponibilità immediata e full time da inserire nell'organico.Le figure inserite in ufficio gestiranno il centralino occupandosi dell'assistenza clienti.In particolare si occuperanno di:- filtro chiamate entrata/uscita- info clienti- assistenza tecnica.I profili selezionati seguiranno un corso formativo così da acquisire tutte le informazioni tecniche (su prodotti e servizi offerti dall'azienda) necessarie a svolgere nel migliore dei modi la mansione.Requisiti minimi: diploma, ottime doti comunicative, residenza/domicilio nel cosentino.Solo se realmente interessati e in possesso dei requisiti sopracitati, inviare curriculum vitae con recapito telefonico al nostro indirizzo email.L'offerta di lavoro è rivolta ad ambo i sessi. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

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