Responsabile vendite ind metalmeccanica

Per azienda Cliente, leader nella produzione di valvole e componenti per lindustria oleodinamica e pneumatica siamo alla ricerca di un/a Area Manager Vendite Triveneto Obiettivo Il Candidato, a diretto riporto della Direzione Commerciale, sarà responsabile dello sviluppo commerciale e della gestione dei Clienti nellarea geografica assegnata, in accordo con la policy e la strategia aziendale. Principali responsabilità - sviluppare nuovi clienti e opportunità commerciali identificando potenziali mercati e partner strategici; - gestire il portafoglio clienti esistente nel Triveneto, assicurando un elevato livello di soddisfazione e fidelizzazione; - collaborare con la Direzione Commerciale per definire strategie di vendita e obiettivi di crescita; - pianificare e gestire visite regolari presso i clienti, promuovendo i prodotti e soluzioni personalizzate; - garantire il raggiungimento degli obiettivi di fatturato e marginalità definiti dallazienda; - effettuare attività di forecast e reportistica per la Direzione Commerciale; - collaborare con lArea Tecnica di prevendita per creare proposte su misura per i Clienti; - negoziare le condizioni contrattuali in accordo con la Direzione Commerciale; - collaborare con i team di progettazione e produzione per garantire che le specifiche contrattuali siano eseguite secondo le tempistiche e le modalità preventivate; - partecipare a fiere ed eventi di settore. Requisiti per la posizione - Diploma tecnico o laurea in discipline economiche, marketing, comunicazione; - esperienza di almeno 5 anni in posizioni sales nei settori dellOil&Gas, motori idraulici e pompe, costituisce titolo preferenziale un background professionale in ambito valvole di regolazione; - conoscenza del mercato di riferimento e dei competitor in Triveneto; - abilità nella comprensione dei bisogni del Cliente e capacità consulenziali; - forte spinta commerciale, orientamento al risultato; - ottime doti di negoziazione e di pianificazione; - buone doti relazionali, comunicative e capacità di creare rapporti empatici; - intraprendenza, energia e auto-motivazione. Completano il profilo determinazione, integrità ed etica professionale. Luogo di lavoro: Veneto (home office). È richiesta la presenza in sede per due giorni al mese. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

Next Job Europe Srl Hai una ottima conoscenza della lingua inglese? Hai maturato una minima esperienza in ambito commerciale? Allora stiamo cercando proprio te! Di cosa ti occuperai? All'interno di una realtà metalmeccanica, in collaborazione con la proprietà, sarai responsabile dell'avviamento dell'ufficio commerciale estero. Provvederai allo scouting di nuovi clienti e al consolidamento dei rapporti con quelli già esistenti, visite ai clienti e partecipazione alle fiere di settore. Se il/la candidato/a ideale se: - Hai una conoscenza fluente della lingua inglese, e preferibilmente, di una seconda lingua a scelta; - Sei disponibile a spostarti sul territorio; - Hai spiccate doti comunicative e attitudine alla vendita. Sede di lavoro: Villadose (Rovigo) Si offre iniziale contratto in somministrazione finalizzato all'apprendistato Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Tipo di occupazione: Apprendistato

Tempjob Agenzia per il Lavoro ricerca per azienda cliente Metalmeccanico: IMPIEGATO/A COMMERCIALE BACK OFFICE La risorsa inserita, rispondendo direttamente al Responsabile, si occuperà di: - Dare supporto alle attività di vendita - Stesura di offerte, contratti, fatture - Gestione ed elaborzione degli ordini sul sito web e aggiornamento dei prodotti - Aggiornare il database dei clienti - Creare report e analisi per le vendite effettuate in azienda Requisiti: - Minima esperienza in ambito - Dimestichezza con l'utilizzo di palmarini, PC,gestionali aziendali L'inserimento è scopo assunzione. Contratto iniziale con agenzia e a seguire possibilità di trasformazione a tempo indeterminato. Si valutano tutti i tipi di profili, affiancamento attento e dedicato nelle prime settimane di ingresso al lavoro. Stipendio: 1200 – 1600 Orario di lavoro: 8 ore di lavoro nella fascia 8 – 18 flessibilità in ingresso Luogo di Lavoro: Limena (PD) Per candidarsi inviare CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali (Dlgs 196/03 e GDPR Reg. Eu. 679/2016 Codice in materia di protezione dei dati personali. La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Salario netto mensile: EUR 1200 - EUR 1600 Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Inquadramento: Impiegato Patente: B Mezzo di trasporto: Auto

TempJob Tempjob Agenzia per il Lavoro ricerca per azienda cliente Metalmeccanico: IMPIEGATO/A COMMERCIALE BACK OFFICE La risorsa inserita, rispondendo direttamente al Responsabile, si occuperà di: - Dare supporto alle attività di vendita - Stesura di offerte, contratti, fatture - Gestione ed elaborzione degli ordini sul sito web e aggiornamento dei prodotti - Aggiornare il database dei clienti - Creare report e analisi per le vendite effettuate in azienda Requisiti: - Minima esperienza in ambito - Dimestichezza con l'utilizzo di palmarini, PC,gestionali aziendali L'inserimento è scopo assunzione. Contratto iniziale con agenzia e a seguire possibilità di trasformazione a tempo indeterminato. Si valutano tutti i tipi di profili, affiancamento attento e dedicato nelle prime settimane di ingresso al lavoro. Stipendio: 1200 – 1600 Orario di lavoro: 8 ore di lavoro nella fascia 8 – 18 flessibilità in ingresso Luogo di Lavoro: Limena (PD) Per candidarsi inviare CV con autorizzazione al trattamento dei dati personali (Dlgs 196/03 e GDPR Reg. Eu. 679/2016 Codice in materia di protezione dei dati personali. La ricerca si intende rivolta ai candidati di ambo i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Salario netto mensile: EUR 1200 - EUR 1600 Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Contratto a tempo determinato Patente: B Mezzo di trasporto: Auto

Lavoro Mio – Filiale di Conegliano (TV) – Per un nostro Cliente di Treviso siamo alla ricerca di un Area Manager Nord-Est. Lazienda opera in ambito metalmeccanico ed è specializzata nella produzione di utensileria di precisione. Il candidato sarà responsabile della gestione e dello sviluppo commerciale nellarea Nord-Est Italia, garantendo il mantenimento e lampliamento del portafoglio clienti. Responsabilità: - Gestione e fidelizzazione del portafoglio clienti esistente, - Ricerca e acquisizione di nuovi clienti e opportunità di business, - Analisi del mercato e della concorrenza, individuando strategie commerciali efficaci, - Presentazione e promozione delle soluzioni tecniche e dei prodotti aziendali, - Negoziazione di offerte commerciali, garantendo la redditività delle vendite, - Collaborazione con lufficio tecnico per rispondere alle esigenze specifiche dei clienti, - Pianificazione di trasferte (3-4 giorni a settimana) per visite presso clienti e distributori, - Partecipazione a fiere di settore. Requisiti: - Ottime capacità relazionali e negoziali, con forte orientamento al cliente, - Disponibilità a trasferte (durata 3-4 gg), - Conoscenza del disegno tecnico, - Utilizzo di strumenti digitali (CRM, reportistica, pacchetto Office), - Diploma tecnico. La ricerca è a scopo assunzione a tempo indeterminato. Lannuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dallart. 10 del D.Lgs n. 276/2003. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Percentuale di occupazione: Full-time Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato

Hai una ottima conoscenza della lingua inglese? Hai maturato una minima esperienza in ambito commerciale? Allora stiamo cercando proprio te! Di cosa ti occuperai? Allinterno di una realtà metalmeccanica, in collaborazione con la proprietà, sarai responsabile dellavviamento dellufficio commerciale estero. Provvederai allo scouting di nuovi clienti e al consolidamento dei rapporti con quelli già esistenti, visite ai clienti e partecipazione alle fiere di settore. Se il/la candidato/a ideale se: - Hai una conoscenza fluente della lingua inglese, e preferibilmente, di una seconda lingua a scelta; - Sei disponibile a spostarti sul territorio; - Hai spiccate doti comunicative e attitudine alla vendita. Sede di lavoro: Villadose (Rovigo) Si offre iniziale contratto in somministrazione finalizzato allapprendistato Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Tipo di occupazione: Apprendistato

Un’importante industria metalmeccanica, produttrice d’impianti industriali tecnologicamente avanzati, con un fatturato complessivo superiore ai 100 Milioni e operante in posizione di leader mondiale nel proprio settore, nell’ambito del proprio programma di potenziamento della struttura organizzativa ci ha incaricato della ricerca e selezione di un RESPONSABILE MARKETING E COMUNICAZIONE. La posizione, che riferisce alla Direzione Commerciale, dovrà definire, pianificare e implementare tutte le iniziative Marketing incluso la definizione e la gestione del budget di spesa. In particolare, le attività del Responsabile Marketing e Comunicazione prevedranno: •Definizione della brand strategy e di tutte le azioni necessarie per la valorizzazione della Brand Equity del gruppo; •Definizione e gestione della brand identity del gruppo inclusivo di logo, carta intestata, industrial design delle macchine e relative famiglie prodotto (family feeling), brochures, leaflet, fiere e convegni ed in genere di tutta la comunicazione cliente; •Scrittura di tutte le comunicazioni marketing: e.g. sito web, brochure, campagne e promozioni; •Definizione, pianificazione e gestione delle attività ed eventi di comunicazione clienti quali eventi, fiere, convegni ed open houses; •Definizione, pianificazione e gestione della comunicazione tecnica e/o commerciale verso i clienti quali cataloghi, brochure, leaflet, mailing list; •Supporto alla definizione ed implementazione di strategie commerciali (i.e. vendite e marketing) in ottica omnia-channel; •Definizione della strategia, pianificazione ed esecuzione di tutte le attività in ambito digital marketing (e.g. sito web, social, web advertising, SEM/SEO,,..) ed analisi di performance measurement (e.g. digital share of voice, conversion rate, …) su tutti gli strumenti utilizzati; •Supporto alla definizione ed implementazione della strategia di vendita digitale calibrata per famiglia di prodotto; •Supporto alla pianifi

All'interno della BU MEDICAL EQUIPMENT, realtà multibrand e multibusiness nei segmenti dentale e medicale, primo produttore europeo di attrezzature odontoiatriche, siamo alla ricerca di un* Demand & Sales Planner Coordinator. Alle dipendenze del Sales & Operation Manager all'interno del Dipartimento Sales & Marketing, la Risorsa avrà la responsabilità di gestire la previsione della domanda programmando la produzione, relazionandosi con l'area Sales e coordinandosi con le figure di riferimento dell'area Operation, al fine di raggiungere gli obiettivi di fatturato assegnati dalla Direzione Sales. In specifico: Attività: - Raccoglie le informazioni provenienti dal mercato (Sales, Dealer), in modo da fornire al Manufacturing i dati di sintesi per sviluppare il piano produttivo. - E' responsabile della pianificazione a breve termine e Forecast a lungo termine, gestendo eventuali criticità, mediando necessità lato cliente e lato operations. - E' responsabile del processo di gestione dei codici e distinte commerciali, vincoli produttivi in ERP e relativa validità, della gestione dei Mancanti e gestione Phase-In / Phase-Out. - Coordina il Team Demand assegnato. - Implementa le soluzioni per migliorare l'accuratezza delle previsioni della domanda. - Guida i progetti legati alla revisione dei processi in ottica di miglioramento ed efficientamento. - Guida e coordina il processo Sales per l'area commerciale, facilitando la collaborazione, lo scambio e la condivisione di informazioni utili a definire il piano produttivo, coordinandosi con la struttura Operations per definire variazioni di capacità produttiva. Requisiti: - Laurea in Ingegneria, Economia o ad Indirizzo Scientifico. - Esperienza di almeno 5 anni nel medesimo ruolo all'interno di grandi realtà manifatturiere. - Ottima conoscenza del processo S&OP e di pianificazione della domanda - Ottima conoscenza del mercato e delle dinamiche commerciali (multibrand, rete dealer, ecc..). - Conoscenza pratica di software relativi alla pianificazione della domanda in particolare CyberPlan. - Buona Conoscenza della Lingua inglese. Gli interessati ambosessi (L.903/77), possono inviare dettagliato curriculum, allegando l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (Regolamento generale sulla protezione dei dati). La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity ed inclusion e della prassi UNI/PdR 125 in conformità della quale Cefla è certificata. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

Cefla s.c. All'interno della BU MEDICAL EQUIPMENT, realtà multibrand e multibusiness nei segmenti dentale e medicale, primo produttore europeo di attrezzature odontoiatriche, siamo alla ricerca di un* Demand & Sales Planner Coordinator. Alle dipendenze del Sales & Operation Manager all'interno del Dipartimento Sales & Marketing, la Risorsa avrà la responsabilità di gestire la previsione della domanda programmando la produzione, relazionandosi con l'area Sales e coordinandosi con le figure di riferimento dell'area Operation, al fine di raggiungere gli obiettivi di fatturato assegnati dalla Direzione Sales. In specifico: Attività: - Raccoglie le informazioni provenienti dal mercato (Sales, Dealer), in modo da fornire al Manufacturing i dati di sintesi per sviluppare il piano produttivo. - E' responsabile della pianificazione a breve termine e Forecast a lungo termine, gestendo eventuali criticità, mediando necessità lato cliente e lato operations. - E' responsabile del processo di gestione dei codici e distinte commerciali, vincoli produttivi in ERP e relativa validità, della gestione dei Mancanti e gestione Phase-In / Phase-Out. - Coordina il Team Demand assegnato. - Implementa le soluzioni per migliorare l'accuratezza delle previsioni della domanda. - Guida i progetti legati alla revisione dei processi in ottica di miglioramento ed efficientamento. - Guida e coordina il processo Sales per l'area commerciale, facilitando la collaborazione, lo scambio e la condivisione di informazioni utili a definire il piano produttivo, coordinandosi con la struttura Operations per definire variazioni di capacità produttiva. Requisiti: - Laurea in Ingegneria, Economia o ad Indirizzo Scientifico. - Esperienza di almeno 5 anni nel medesimo ruolo all'interno di grandi realtà manifatturiere. - Ottima conoscenza del processo S&OP e di pianificazione della domanda - Ottima conoscenza del mercato e delle dinamiche commerciali (multibrand, rete dealer, ecc..). - Conoscenza pratica di software relativi alla pianificazione della domanda in particolare CyberPlan. - Buona Conoscenza della Lingua inglese. Gli interessati ambosessi (L.903/77), possono inviare dettagliato curriculum, allegando l'autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (Regolamento generale sulla protezione dei dati). La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity ed inclusion e della prassi UNI/PdR 125 in conformità della quale Cefla è certificata. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

LA RISORSA UMANA.IT SRL Divisione Recruitment ricerca per azienda metalmeccanica si ricerca un BUYER La risorsa si occuperà di: -definizione con la direzione del budget e delle strategie di approvvigionamento -acquisto materie prime -acquisto processi/tecnologie -emissione ordini chiusi e/o aperti a seconda delle richiesta di acquisto che emergono settimanalmente -definire il parco fornitori e negoziare condizioni contrattuali in linea con le politiche aziendali -emettere Richieste d’offerta contenenti i requisiti tecnici e contrattuali -monitorare gli indicatori di competitività, qualità e servizio dei materiali gestiti -gestire le assegnazioni e i lead time di fornitura in linea con le esigenze della supply chain aziendale -coordinarsi con la logistica per definire la migliore strategia di approvvigionamento (ordini chiusi vs ordini a PO) -negoziare su base annuale la revisione dei listini di acquisto secondo gli obiettivi di efficienza definiti -promuovere analisi del rischio legato a contratti o componenti strategici per garantire la continuità delle forniture - valutazione dei bisogni aziendali con il responsabile di produzione e vendite Si richiede: -diploma o laurea ad indirizzo tecnico -5 anni di esperienza nel ruolo e nel settore metalmeccanico -preferibile buona conoscenza della lingua Inglese (parlata e scritta) -capacità di gestire in parallelo più attività Sede di lavoro: Bastiglia. Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0090 del 17/07/2020-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016).

#sales #impianti #OrientamentoCliente #Inglese #trasferte #offerta #ScienzeIngegneristiche Link HR Professional Solutions ricerca per storica realtà, produttrice di strumentazione applicata a diversi settori industriali, un profilo professionale da inserire all'interno dell'Ufficio Sales per potenziamento SALES ACCOUNT | IMPIANTI Responsabilità: - Visitare periodicamente i propri clienti (max. due settimane/mese), programmando telefonate ed incontri sulla base delle priorità definite con il Responsabile commerciale; - Analizzare il mercato di riferimento per individuare nuove opportunità di business; - Gestire le relazioni con i clienti, sviluppando e mantenendo rapporti solidi con i clienti esistenti e potenziali; - Individuare le esigenze e le potenzialità del cliente sulla base delle quali indentificare i contenuti personalizzati della proposta; - Collaborare con il Sales Manager, la Direzione ed il resto del Team, per la definizione della strategia d'offerta | predispone e presenta offerte commerciali personalizzate, se necessario con l'aiuto dei Sales Engineer e dell'ufficio tecnico; - Illustrare ai clienti le caratteristiche e i vantaggi dei prodotti/servizi offerti dall'azienda; - Monitorare la soddisfazione del cliente: raccogliere feedback e implementare azioni correttive ove necessario; - Gestire le trattative e negoziare le condizioni contrattuali seguendo le indicazioni aziendali; - Partecipazione a fiere internazionali di settore. Requisiti: - Formazione | Laurea in scienze ingegneristiche (preferibilmente nel ramo elettronico, informatico, geologico, idrologico, civile, ambientale, telecomunicazioni) economiche o dell'informazione; - Esperienza pregressa di 3-5 anni maturata nella vendita o nella gestione di impianti tecnologici di qualsiasi natura; - Buona conoscenza della lingua inglese; - Disponibilità a svolgere trasferte per un massimo di ca. 50% del tempo lavoro (max. 2 settimane al mese); - Completano il profilo: determinazione al perseguimento dei risultati, competenza emotiva e assertività, ottima capacità di pianificazione e organizzazione del lavoro, ottima capacità relazionale e comunicativa. Sede di lavoro: Provincia di Treviso Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019). Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Anni di esperienza: 3-5 anni Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist

#sales #impianti #OrientamentoCliente #Inglese #trasferte #offerta #ScienzeIngegneristiche Link HR Professional Solutions ricerca per storica realtà, produttrice di strumentazione applicata a diversi settori industriali, un profilo professionale da inserire all'interno dell'Ufficio Sales per potenziamento INSIDE SALES | INTERNATIONAL Responsabilità: - Analizzare il mercato di riferimento per individuare nuove opportunità di business | nello specifico Paesi in via di sviluppo (Asia, Africa, Sud America); - Programmare telefonate e web meeting sulla base delle priorità definite con il Responsabile commerciale; - Monitorare i portali e i servizi di ricerca delle gare d'appalto internazionali; - Gestire le relazioni con i clienti internazionali, sviluppando e mantenendo rapporti solidi con i clienti, distributori e partner locali esistenti e potenziali; - Supportare anche tecnicamente, partner locali nella loro iniziativa commerciale nel paese; - Collaborare ed interagire con il resto del Team e la Direzione, per la definizione della strategia d'offerta e predisporre e presentare le offerte dirette o alle gare di appalto; - Gestire le trattative e negoziare le condizioni prodromiche alla stipula dei contratti seguendo le indicazioni aziendali. - Illustrare ai clienti le caratteristiche e i vantaggi dei prodotti/servizi offerti dall'azienda; - Monitorare la soddisfazione del cliente: raccogliere feedback e implementare azioni correttive ove necessario; - Disponibilità a partecipare a fiere internazionali di settore e svolgere due missioni/anno. Requisiti: - Formazione | Diploma tecnico – ambientale o Laurea (preferibilmente nel ramo elettronico, informatico, geologico, idrologico, civile, ambientale, telecomunicazioni); - Esperienza pregressa di 3 - 5 anni maturata nella vendita o nella gestione di impianti tecnologici di qualsiasi natura. Verranno valutate positivamente figure di Inside Sales/Back office con competenze tecniche; - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Disponibilità a svolgere 2 missioni all'anno (di una settimana cad.); - Completano il profilo: determinazione al perseguimento dei risultati, competenza emotiva e assertività, ottima capacità di pianificazione e organizzazione del lavoro, ottima capacità relazionale e comunicativa. Sede di lavoro: Provincia di Treviso Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019). Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Anni di esperienza: 3-5 anni Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Professional / Specialist

Link HR #sales #impianti #OrientamentoCliente #Inglese #trasferte #offerta #ScienzeIngegneristiche Link HR Professional Solutions ricerca per storica realtà, produttrice di strumentazione applicata a diversi settori industriali, un profilo professionale da inserire all'interno dell'Ufficio Sales per potenziamento INSIDE SALES | INTERNATIONAL Responsabilità: - Analizzare il mercato di riferimento per individuare nuove opportunità di business | nello specifico Paesi in via di sviluppo (Asia, Africa, Sud America); - Programmare telefonate e web meeting sulla base delle priorità definite con il Responsabile commerciale; - Monitorare i portali e i servizi di ricerca delle gare d'appalto internazionali; - Gestire le relazioni con i clienti internazionali, sviluppando e mantenendo rapporti solidi con i clienti, distributori e partner locali esistenti e potenziali; - Supportare anche tecnicamente, partner locali nella loro iniziativa commerciale nel paese; - Collaborare ed interagire con il resto del Team e la Direzione, per la definizione della strategia d'offerta e predisporre e presentare le offerte dirette o alle gare di appalto; - Gestire le trattative e negoziare le condizioni prodromiche alla stipula dei contratti seguendo le indicazioni aziendali. - Illustrare ai clienti le caratteristiche e i vantaggi dei prodotti/servizi offerti dall'azienda; - Monitorare la soddisfazione del cliente: raccogliere feedback e implementare azioni correttive ove necessario; - Disponibilità a partecipare a fiere internazionali di settore e svolgere due missioni/anno. Requisiti: - Formazione | Diploma tecnico – ambientale o Laurea (preferibilmente nel ramo elettronico, informatico, geologico, idrologico, civile, ambientale, telecomunicazioni); - Esperienza pregressa di 3 - 5 anni maturata nella vendita o nella gestione di impianti tecnologici di qualsiasi natura. Verranno valutate positivamente figure di Inside Sales/Back office con competenze tecniche; - Ottima conoscenza della lingua inglese; - Disponibilità a svolgere 2 missioni all'anno (di una settimana cad.); - Completano il profilo: determinazione al perseguimento dei risultati, competenza emotiva e assertività, ottima capacità di pianificazione e organizzazione del lavoro, ottima capacità relazionale e comunicativa. Sede di lavoro: Provincia di Treviso Link HR Professional Solutions è specializzata nella Ricerca e Selezione del Personale nel segmento dei profili professionali altamente qualificati, nel Middle e Top Management. Il nostro Team è composto da Professionisti e Consulenti con anni di esperienza nell'ambito delle risorse umane e con le competenze specifiche sviluppate direttamente all'interno delle organizzazioni aziendali. Le nostre aree di specializzazione: Marketing & Communication, Sales & Account Management, Human Resources, General Services, Research & Development, Technical & Engineering, Production & Quality, Purchasing & Logistics, Accounting & Controlling, Finance & Legal, Information Communication Technology La ricerca si rivolge a candidati ambosessi (D.lgs. n. 198/2006); i candidati sono tenuti a leggere sul sito internet di Link HR l'informativa privacy (DGPR - Regolamento UE 2016/679). Link HR Professional Solutions è un brand di Link HR S.r.l. (Autorizzazione Ministeriale prot. n. 136.30-07-2019). Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

Scm Group, azienda multinazionale leader nello sviluppo e progettazione di macchinari industriali per la lavorazione di legno, metallo, plastica, vetro, pietra e materiali compositi è alla ricerca di un Business Developer con la funzione di sviluppare il mercato delle macchine di levigatura per il legno e il metallo, combinando un forte approccio tecnico con competenze commerciali. Sarà responsabile sia dello sviluppo prodotto, collaborando con l'ufficio tecnico, sia del supporto alla rete di vendita per la crescita del business a livello nazionale e internazionale. Responsabilità legate al ruolo: Sviluppo prodotto & interfaccia tecnica - Definire le specifiche tecniche necessarie per lo sviluppo delle macchine, collaborando con l'ufficio tecnico e la produzione. - Identificare opportunità di miglioramento tecnologico e innovazione sui prodotti. - Supportare l'integrazione software nelle macchine, ottimizzando processi e funzionalità. - Monitorare la concorrenza con benchmark e analisi di mercato. Supporto commerciale & business development - Garantire il supporto tecnico-commerciale alla rete di vendita (diretta e indiretta), anche con training e affiancamenti sul territorio. - Collaborare con Area Manager e Sales Manager per definire strategie di pricing e posizionamento di mercato. - Supportare la preparazione delle offerte e partecipare, se necessario, alla negoziazione con i clienti. - Analizzare il mercato e le prospettive di crescita, identificando nuove opportunità di vendita. - Partecipare a fiere ed eventi di settore per promuovere il prodotto e supportare le attività di marketing. Formazione della rete vendita - Organizzare e condurre sessioni di formazione tecnica e commerciale per la rete vendita, garantendo un'adeguata preparazione sul prodotto e sulle strategie di vendita. - Sviluppare materiali formativi e di supporto (cataloghi, video, presentazioni, guide tecniche). - Monitorare il livello di preparazione della rete commerciale e proporre piani di miglioramento. Competenze ricercate: - Laurea in Ingegneria Meccanica o discipline tecnico-economiche (considerabile esperienza equivalente). - Preferibile 3-5 anni in ruoli simili (PM, PAM, tecnico-commerciale) nel settore macchine utensili, levigatura o affini. - Conoscenza dei processi di levigatura, tecniche di project management, software applicati alle macchine. - Ottima conoscenza dell'inglese. Altre lingue costituiscono un plus. - Ottime capacità relazionali, orientamento al business e al cliente, attitudine al problem-solving e al lavoro in team. - circa 20-30% del tempo. Unisciti a Noi! In SCM Group, entrerai a far parte di un ambiente internazionale e dinamico in cui il tuo contributo fa davvero la differenza. Ti aspettiamo per il prossimo passo nella tua carriera con SCM Group! E' possibile candidarsi a questa opportunità fino al 4/04/2025. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

LHH LHH, società di ricerca e selezione, per una selezione in ambito machinery ricerca un Export Manager dedicato all'Area DACH (Germania, Austria, Svizzera) con focus principale sullo sviluppo di new business. Responsibilities Il candidato sarà responsabile dello sviluppo del mercato nell'Area DACH, dedicando l'80% del tempo alla ricerca di nuove opportunità commerciali, alla gestione di prospect e alla negoziazione di nuovi accordi. Il restante 20% sarà dedicato alla gestione e fidelizzazione dei clienti già acquisiti. Responsabilità principali: ? Identificare nuove opportunità di business e sviluppare relazioni strategiche con partner e clienti nella regione DACH. ? Pianificare e implementare strategie di vendita per aumentare la presenza del brand e il volume d'affari. ? Condurre trattative commerciali e chiudere accordi con nuovi clienti. ? Monitorare il mercato di riferimento, analizzando trend e opportunità. ? Partecipare a fiere ed eventi di settore per espandere il network e generare contatti qualificati. ? Collaborare con il team interno per ottimizzare le strategie di vendita e marketing. Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: ? Esperienza di almeno 5 anni in un ruolo di Export Manager o Business Development in mercati internazionali. ? Conoscenza approfondita del mercato DACH e delle dinamiche commerciali locali. ? Ottima padronanza della lingua inglese e tedesca. ? Eccellenti capacità di negoziazione, comunicazione e gestione delle relazioni. ? Disponibilità a viaggiare frequentemente per incontri con clienti e partecipazione a eventi. ? Mentalità orientata al raggiungimento degli obiettivi e approccio proattivo nello sviluppo commerciale. Sede di lavoro: Provincia di Belluno Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite

SCM Group Scm è un'azienda multinazionale che sviluppa macchinari industriali per la lavorazione di metallo, plastica, legno, vetro, pietra e materiali compositi. Siamo alla ricerca di un Product Manager per la nostra sede di Thiene (VI). Il Product Manager ha il compito di pianificare e gestire lo sviluppo della gamma dei prodotti di propria competenza, coordinandone tutte le fasi, dalla progettazione alla vendita, al fine di migliorare quota di mercato e margine di prodotto. Attraverso il legame con il mercato riesce a sviluppare le specifiche di sviluppo prodotto e i relativi Business Plan; gestire il posizionamento del prodotto in relazione alla concorrenza e fornire alla rete commerciale le informazioni necessarie per una efficace processo di vendita. ‰ Di cosa ti occuperai nel concreto: - Curare il processo di sviluppo dalla sua concezione e definizione degli obiettivi di business, di cui ne è responsabile nella definizione, fino a fine ciclo vita (phase in-out). - Definire le specifiche tecniche, necessarie per un corretto sviluppo prodotto. - Fornire al team di vendita le competenze tecniche necessarie per consentire loro di vendere il prodotto. Questo comporta la progettazione di materiale promozionale, formazione sui prodotti, e relativi documenti di analisi tecnica in collaborazione al Marketing. - Svolgere analisi e verifiche sulla gamma di prodotto anche attraverso incontri diretti con utilizzatori interni o clienti. - Agire come punto di riferimento per tutte le richieste relative ai prodotti. - Analizzare le prospettive di vendita all'interno del mercato di riferimento (analisi del settore e del target di clientela potenziale) e realizzare Benchmark della concorrenza. - Identificare nuovi Business Plan per lo sviluppo della Gamma di prodotto o dispositivi. - Eseguire il Positioning & Pricing del prodotto e identificare la strategia di Naming Prodotto. - Seguire, in ogni fase dello sviluppo prodotto, il rispetto di quanto definito ed in particolare, cooperare per il raggiungimento degli obiettivi di sviluppo anche attraverso la costante revisione delle specifiche tecniche. - Eseguire la validazione del prodotto e definirne il Piano di lancio assicurandone l'implementazione - Organizza e gestisce la formazione della rete di vendita - Collaborare con la struttura CAMPUS per tutto ciò che riguarda lo sviluppo di materiale utile alla formazione della rete vendita š Requisiti: · Laurea in Ingegneria meccanica. Altri titoli, purchè in ambito tecnico-ingegneristico, potranno essere presi in considerazione; · Esperienza di almeno 2/3 anni in ambito tecnico-commerciale machinery in ambito tecnico · Buona conoscenza parlata e scritta della lingua inglese ✏ Competenze che ti chiediamo: - Forte capacità di analisi, relazionali e di comunicazione; - Attitudine commerciale e predisposizione alla relazione con il cliente esterno; - Comprensione dei processi di business e l'applicazione della tecnologia nel raggiungimento degli obiettivi aziendali; - Capacità di organizzazione e di gestione del tempo. - Conoscenza del pacchetto Office (in particolare PowerPoint ed Excel)  Cosa offriamo - Fiducia e libertà di proporre iniziative e innovazione - Un percorso di carriera strutturato - Lavoro di team, flessibile e per obiettivi - Percorsi formativi all'interno del nostro Campus - Il bistrot aziendale - Una tessera delle convenzioni, per agevolare il work – life balance ed aiutarti nella ricerca del benessere - Contratto a tempo indeterminato Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

SCM Group Scm Group, azienda multinazionale leader nello sviluppo e progettazione di macchinari industriali per la lavorazione di legno, metallo, plastica, vetro, pietra e materiali compositi è alla ricerca di un Business Developer con la funzione di sviluppare il mercato delle macchine di levigatura per il legno e il metallo, combinando un forte approccio tecnico con competenze commerciali. Sarà responsabile sia dello sviluppo prodotto, collaborando con l'ufficio tecnico, sia del supporto alla rete di vendita per la crescita del business a livello nazionale e internazionale. Responsabilità legate al ruolo: Sviluppo prodotto & interfaccia tecnica - Definire le specifiche tecniche necessarie per lo sviluppo delle macchine, collaborando con l'ufficio tecnico e la produzione. - Identificare opportunità di miglioramento tecnologico e innovazione sui prodotti. - Supportare l'integrazione software nelle macchine, ottimizzando processi e funzionalità. - Monitorare la concorrenza con benchmark e analisi di mercato. Supporto commerciale & business development - Garantire il supporto tecnico-commerciale alla rete di vendita (diretta e indiretta), anche con training e affiancamenti sul territorio. - Collaborare con Area Manager e Sales Manager per definire strategie di pricing e posizionamento di mercato. - Supportare la preparazione delle offerte e partecipare, se necessario, alla negoziazione con i clienti. - Analizzare il mercato e le prospettive di crescita, identificando nuove opportunità di vendita. - Partecipare a fiere ed eventi di settore per promuovere il prodotto e supportare le attività di marketing. Formazione della rete vendita - Organizzare e condurre sessioni di formazione tecnica e commerciale per la rete vendita, garantendo un'adeguata preparazione sul prodotto e sulle strategie di vendita. - Sviluppare materiali formativi e di supporto (cataloghi, video, presentazioni, guide tecniche). - Monitorare il livello di preparazione della rete commerciale e proporre piani di miglioramento. Competenze ricercate: - Laurea in Ingegneria Meccanica o discipline tecnico-economiche (considerabile esperienza equivalente). - Preferibile 3-5 anni in ruoli simili (PM, PAM, tecnico-commerciale) nel settore macchine utensili, levigatura o affini. - Conoscenza dei processi di levigatura, tecniche di project management, software applicati alle macchine. - Ottima conoscenza dell'inglese. Altre lingue costituiscono un plus. - Ottime capacità relazionali, orientamento al business e al cliente, attitudine al problem-solving e al lavoro in team. - circa 20-30% del tempo. Unisciti a Noi! In SCM Group, entrerai a far parte di un ambiente internazionale e dinamico in cui il tuo contributo fa davvero la differenza. Ti aspettiamo per il prossimo passo nella tua carriera con SCM Group! E' possibile candidarsi a questa opportunità fino al 4/04/2025. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

Allinterno della BU MEDICAL EQUIPMENT, realtà multibrand e multibusiness nei segmenti dentale e medicale, primo produttore europeo di attrezzature odontoiatriche, siamo alla ricerca di un* Digital Solution Product Manager. Collaborando a stretto contatto con larea R&D, Product Marketing e Quality, la figura supporterà la Business Line di riferimento nel potenziare la product line dedicata allo sviluppo software. Attività: - Si confronta con diversi stakeholder (Key People, Opinion-Leader, Dealers, Area Manager) trasmettendo allinterno dellazienda le informazioni raccolte - Predispone i piani di sviluppo dei nuovi prodotti definendo i requisiti di obiettivo e condividendoli con il dipartimento R&D - Partecipa al team di sviluppo nuovi prodotti, monitorando il rispetto di requisiti, tempi e costi - Effettua scouting tecnologico e benckmarking sui prodotti della concorrenza - Condivide con il dipartimento R&D le priorità di sviluppo rispetto alla roadmap di prodotto - E responsabile della traduzione dei manuali e dellapprovazione del manuale utente redatto dal dipartimento R&S - Redige i listini di vendita - Sviluppa, in collaborazione con larea comunicazione, gli strumenti di supporto alla vendita - Si occupa della formazione interna ed esterna rivolta ad Area Manager e Dealer - Collabora con il Product Line Manager per il lancio dei nuovi prodotti - Verifica ed analizza i risultati di vendita e marginalità dei prodotti, proponendo eventuali azioni correttive - Valuta e propone le richieste commerciali, confrontandosi con larea R&D - Supporta lamministrazione vendite in occasione di particolari specifiche tecniche nei tender Requisiti: - Diploma ad indirizzo tecnico/scientifico o titolo equivalente - Esperienza di almeno 5 anni nel medesimo ruolo - Ottima conoscenza della lingua inglese - Competenze commerciali nellambito dello sviluppo software - Competenze in budgeting e controllo costi, analisi dei flussi di lavoro allinterno dei prodotti e nella scrittura ed analisi di requisiti volti allo sviluppo prodotto Lesperienza pregressa nellambito medicale costituirà un plus. Gli interessati ambosessi (L.903/77), possono inviare dettagliato curriculum, allegando lautorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (Regolamento generale sulla protezione dei dati). La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity ed inclusion e della prassi UNI/PdR 125 in conformità della quale Cefla è certificata. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Ricerca e sviluppo Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

Cefla s.c. Allinterno della BU MEDICAL EQUIPMENT, realtà multibrand e multibusiness nei segmenti dentale e medicale, primo produttore europeo di attrezzature odontoiatriche, siamo alla ricerca di un* Digital Solution Product Manager. Collaborando a stretto contatto con larea R&D, Product Marketing e Quality, la figura supporterà la Business Line di riferimento nel potenziare la product line dedicata allo sviluppo software. Attività: - Si confronta con diversi stakeholder (Key People, Opinion-Leader, Dealers, Area Manager) trasmettendo allinterno dellazienda le informazioni raccolte - Predispone i piani di sviluppo dei nuovi prodotti definendo i requisiti di obiettivo e condividendoli con il dipartimento R&D - Partecipa al team di sviluppo nuovi prodotti, monitorando il rispetto di requisiti, tempi e costi - Effettua scouting tecnologico e benckmarking sui prodotti della concorrenza - Condivide con il dipartimento R&D le priorità di sviluppo rispetto alla roadmap di prodotto - E responsabile della traduzione dei manuali e dellapprovazione del manuale utente redatto dal dipartimento R&S - Redige i listini di vendita - Sviluppa, in collaborazione con larea comunicazione, gli strumenti di supporto alla vendita - Si occupa della formazione interna ed esterna rivolta ad Area Manager e Dealer - Collabora con il Product Line Manager per il lancio dei nuovi prodotti - Verifica ed analizza i risultati di vendita e marginalità dei prodotti, proponendo eventuali azioni correttive - Valuta e propone le richieste commerciali, confrontandosi con larea R&D - Supporta lamministrazione vendite in occasione di particolari specifiche tecniche nei tender Requisiti: - Diploma ad indirizzo tecnico/scientifico o titolo equivalente - Esperienza di almeno 5 anni nel medesimo ruolo - Ottima conoscenza della lingua inglese - Competenze commerciali nellambito dello sviluppo software - Competenze in budgeting e controllo costi, analisi dei flussi di lavoro allinterno dei prodotti e nella scrittura ed analisi di requisiti volti allo sviluppo prodotto Lesperienza pregressa nellambito medicale costituirà un plus. Gli interessati ambosessi (L.903/77), possono inviare dettagliato curriculum, allegando lautorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del Regolamento (UE) 2016/679 (Regolamento generale sulla protezione dei dati). La ricerca rispetta il d.lgs. 198/2006 ed è aperta a candidat* di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso. Il presente annuncio è stato ideato nel rispetto della diversity ed inclusion e della prassi UNI/PdR 125 in conformità della quale Cefla è certificata. Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Ricerca e sviluppo Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

SCM Group Siamo alla ricerca di un neolaureato brillante che possa intraprendere un percorso professionale volto a ricoprire il ruolo di Product Manager per la nostra sede di Thiene (VI). Scm è unazienda multinazionale che sviluppa macchinari industriali per la lavorazione di metallo, plastica, legno, vetro, pietra e materiali compositi. ll Product Manager ha il compito di pianificare e gestire lo sviluppo della gamma dei prodotti di propria competenza, coordinandone tutte le fasi, dalla progettazione alla vendita, al fine di migliorare quota di mercato e margine di prodotto. Attraverso il legame con il mercato riesce a sviluppare le specifiche di sviluppo prodotto e i relativi Business Plan; gestire il posizionamento del prodotto in relazione alla concorrenza e fornire alla rete commerciale le informazioni necessarie per una efficace processo di vendita. ‰ Di cosa ti occuperai nel concreto: - Curare il processo di sviluppo dalla sua concezione e definizione degli obiettivi di business, di cui ne è responsabile nella definizione, fino a fine ciclo vita (phase in-out). - Definire le specifiche tecniche, necessarie per un corretto sviluppo prodotto. - Fornire al team di vendita le competenze tecniche necessarie per consentire loro di vendere il prodotto. Questo comporta la progettazione di materiale promozionale, formazione sui prodotti, e relativi documenti di analisi tecnica in collaborazione al Marketing. - Svolgere analisi e verifiche sulla gamma di prodotto anche attraverso incontri diretti con utilizzatori interni o clienti. - Agire come punto di riferimento per tutte le richieste relative ai prodotti. - Analizzare le prospettive di vendita allinterno del mercato di riferimento (analisi del settore e del target di clientela potenziale) e realizzare Benchmark della concorrenza. - Identificare nuovi Business Plan per lo sviluppo della Gamma di prodotto o dispositivi. - Eseguire il Positioning & Pricing del prodotto e identificare la strategia di Naming Prodotto. - Seguire, in ogni fase dello sviluppo prodotto, il rispetto di quanto definito ed in particolare, cooperare per il raggiungimento degli obiettivi di sviluppo anche attraverso la costante revisione delle specifiche tecniche. - Eseguire la validazione del prodotto e definirne il Piano di lancio assicurandone limplementazione - Organizza e gestisce la formazione della rete di vendita - Collaborare con la struttura CAMPUS per tutto ciò che riguarda lo sviluppo di materiale utile alla formazione della rete vendita š Requisiti: · Laurea in Ingegneria meccanica. Altri titoli, purchè in ambito tecnico-ingegneristico, potranno essere presi in considerazione - Esperienza: neolaureato o con 1/2 anni di esperienza · Buona conoscenza parlata e scritta della lingua inglese ✏ Competenze che ti chiediamo: - Capacità di gestire più progetti concorrenti in un ambiente dinamico attraverso la pianificazione strategica, delle priorità, e delega delle attività; - Forte capacità di analisi, relazionali e di comunicazione; - Attitudine commerciale e predisposizione alla relazione con il cliente esterno; - La comprensione dei processi di business e lapplicazione della tecnologia nel raggiungimento degli obiettivi aziendali; - Capacità di organizzazione e di gestione del tempo. - Conoscenza dei framework di sviluppo sw tipo Agile, Scrum, ecc (nice to have) - Conoscenza del pacchetto Office (in particolare PowerPoint ed Excel)  Cosa offriamo - Fiducia e libertà di proporre iniziative e innovazione - Un percorso di carriera strutturato - Lavoro di team, flessibile e per obiettivi - Percorsi formativi allinterno del nostro Campus - Il bistrot aziendale - Una tessera delle convenzioni, per agevolare il work – life balance ed aiutarti nella ricerca del benessere - Contratto a tempo indeterminato Settore: Industria metalmeccanica Ruolo: Commerciale/Vendite Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato