Selezione immediata masini

Unique company s.r.l.s, azienda specializzata in Marketing e Comunicazione cerca giovani da inserire nell'immediato nel proprio staff. Ci occupiamo di promuovere Organizzazioni no profit di fama mondiale e importanti progetti umanitari, attraverso strategie di Direct Marketing e Comunicazione. L'azienda offre: -Percorso formativo gratuito -Opportunità di crescita professionale. -Viaggi in Italia e all'estero a carico dell'azienda per accrescere le proprie competenze. - Orari di lavoro Flessibili - CONTRATTO REGOLARE -PAGAMENTI PUNTUALI Il candidato ideale possiede - Spiccati doti comunicative - Una buona padronanza del linguaggio - Attitudine al lavoro a diretto contatto con le persone -Capacità di lavorare in team. Preferibilmente età compresa tra i 18 e i 30 anni. Sono richieste serietà, impegno e responsabilità. L'ambiente di lavoro è stimolante ed energico, reso tale dalla presenza di giovani ambiziosi che lavorano per obiettivi. Se anche tu vuoi entrare a far parte di questo gruppo, invia la Tua candidatura con il tuo Curriculum Vitae!

Mp solutions nell'ottica del processo di riorganizzazione ed espansione aziendale con tutor formati professionalmente è in fase di reclutamento della figura di operatore telefonico. L'azienda richiede -Esperienza nel settore gradita -Ottime capacità comunicative finalizzate alla vendita -Forte motivazione e orientamento al raggiungimento dei risultati -Attitudine alle relazioni interpersonali L'azienda offre: -Ambiente lavorativo serio e professionale -Tutor dedicato - Formazione continua per un percorso di crescita professionale - Inquadramento a norma di legge - Fisso mensile GARANTITO - piano provvigionale, bonus presenze e gare settimanali Si richiede l'invio del CV.

Selezione di nuovi collaboratori da inserire nel mondo dello Smart Working Lo Smart Working è un nuovo approccio al modo di lavorare e collaborare all'interno un’azienda. La figura si occuperà di promuovere beni e servizi aziendali attraverso varie modalità e strumenti di supporto forniti ai nuovi collaborazione. Si offrono varie possibilità di collaborazione: Lavoro part-time o Full-time (da definire in base a obiettivo personale e professionale con quello aziendale) Lo Smart Working, quindi, mette al centro dell’organizzazione la persona con lo scopo di far convergere i suoi obiettivi personali e professionali con quelli dell’azienda e aumentare la produttività. Flessibilità di orario e luogo di lavoro. Tra i benefici dello Smart Working, inoltre, c'è anche il poter realizzare un migliore worklife balance, poiché ci si può organizzare in modo autonomo in merito a tempo e spazio per lo svolgimento del lavoro, con un miglior bilanciamento di vita privata e lavorativa, appunto, e una conseguente diminuzione dello stress da lavoro. Tipologia di lavoro adatta a tutti: Under 30, mamme e casalinghe, professionisti e imprenditori, Over 60. Attività autonoma, Formazione e Tutor aziendale per acquisire le competenze. Si richiede: -Disponibilità immediata -Serietà e Professionalità -Maggiore età -Diploma di maturità o Laurea Per candidarsi e ricevere maggiori informazioni per colloquio informativo invia CV.

Azienda ricerca un Responsabile selezione del personale.Cerchiamo una persona che creda fermamente nelle potenzialità di ogni lavoratore e che sappia dimostrare apertamente le sue capacità relazionali, la sua intraprendenza e le sue competenze professionali. Dovrà essere motivata, in grado di motivare, positiva e disponibile a crescere in un team coeso e appagato.Si occuperà principalmente di:o Ricerca, selezione e gestione operativa della selezione del personale (svolgimento dei colloqui di lavoro, monitoraggio della produttività e report mensili, attività di supporto all'area amministrativa)Occorreranno inoltre ottime doti di orientamento ai risultati e capacità di lavorare per obiettivi, diploma e disponibilità immediata.Orario: Full-timeInserimento: DeterminatoLuogo di lavoro:OSTIA.Inviare cv per candidarsi. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Per ampliamento ufficio stiamo cercando una SELEZIONATRICE DEL PERSONALE Le mansioni che svolgerai saranno: o gestire il processo di selezione dalla ricerca all'inserimento; o definire e descrivere la job description; o screening dei curricula; o svolgere i colloqui di selezione; o report. Offriamo: iniziale a tempo determinato con prospettiva di passaggio ad indeterminato dopo 6 mesi e una formazione costante. Ricerchiamo con disponibilità immediata e per full time. Valutiamo solo persone con nessun vincolo contrattuale attivo. Sede di lavoro: Taranto Inviare CV se interessati.

Per ampliamento personale stiamo inserendo figure ambo sessi che si occupino della selezione e formazione del personale. Si ricerca figura di risorsa umana. Si richiede ai candidati: Residenza in BARI BAT o PROVINCIA, disponibilità immediata e full-time, stato occupazionale che permetta all’azienda una regolare assunzione, buon utilizzo del pc e del pacchetto Office/Excel. Si richiede massima serietà, buona dialettica e capacità di relazionarsi anche in gruppo. L’azienda offre possibilità di crescita, contratto a tempo inizialmente determinato e retribuzione fissa mensile. I candidati dovranno inviare curriculum vitae e recapito telefonico mobile.

Sono aperte le selezioni per un lavoro a tempo pieno in zona Latina e provincia. Il candidato che ricerchiamo dovrà offrirci disponibilità immediata e si occuperà della gestione e della selezione del personale. Valutiamo personale con e senza esperienza di età compresa tra i 18 e i 55 anni. Possibilità di crescita professionale. Sede di lavoro: SABAUDIA(LT). Inviare cv tramite sito.

Multinazionale italiana seleziona personale domiciliato o residente a Roma da inserire nel proprio organico per attività lavorativa immediata e costante. Formazione specifica a carico dell'Azienda retribuita. Per colloquio informativo inviare C.V. completo di numero telefonico all'attenzione del Responsabile delle Risorse Umane.

ROYAL ENERGY ITALIA luce & gas, fornitore di luce e gas nel mercato libero, per ampliamento sul territorio nazionale della propria struttura commerciale, seleziona 1 area manager da inserire in azienda. La figure selezionate si occuperanno di: _CREARE E GESTIRE RETE COMMERCIALE NELLA REGIONE, _DIVULGARE METODOLOGIE DI VENDITA E LINEE GUIDA DEFINITE DALL'AZIENDA, _SUPPORTARE LA RETE VENDITA CON AFFIANCAMENTI PERIODICI, _MOTIVARE LA RETE COMMERCIALE NEL RAGGIUNGIMENTO OBIETTIVI PREFISSATI. Si richiede: _ESPERIENZA PREGRESSA NEL SETTORE LUCE E GAS; _ESPERIENZA COMMERCIALE DI GESTIONE RETE VENDITA SETTORE UTILITIES; _DISPONIBILITA' IMMEDIATA E FULL TIME; _DETERMINAZIONE NEL RAGGIUNGIMENTO DEI RISULTATI PER LE MANSIONI RICHIESTE. Si offre: _ASSUNZIONE CCNL _FISSO MENSILE _BONUS SU FATTURATO _AUTO AZIENDALE; _RIMBORSO SPESE PER CHILOMETRAGGIO; _TELEPASS; _PC, TABLET e TELEFONO AZIENDALE; _BONUS PER RAGGIUNGIMENTO OBIETTIVI; _POSSIBILITA' DI APPUNTAMENTI GIORNALIERI. FISSATI DIRETTAMENTE DALL'AZIENDA PER LA PROPRIA RETE COMMERCIALE; _VISIBILITA' DI PANNELLO DI CARICAMENTO, DEDICATO PER VISIONARE L'AVANZAMENTO DEI CONTRATTI. Inviare C.V. rispondendo all'annuncio caricando pdf del C.V. o contattare direttamente il numero di telefono 01119917980. I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

ROYAL ENERGY ITALIA SRLS, fornitore di luce e gas nel mercato libero, per ampliamento sul territorio nazionale della propria struttura commerciale, seleziona 1 area manager da inserire in azienda. La figure selezionate si occuperanno di: _CREARE E GESTIRE RETE COMMERCIALE NELLA REGIONE, _DIVULGARE METODOLOGIE DI VENDITA E LINEE GUIDA DEFINITE DALL'AZIENDA, _SUPPORTARE LA RETE VENDITA CON AFFIANCAMENTI PERIODICI, _MOTIVARE LA RETE COMMERCIALE NEL RAGGIUNGIMENTO OBIETTIVI PREFISSATI. Si richiede: _ESPERIENZA PREGRESSA NEL SETTORE LUCE E GAS; _ESPERIENZA COMMERCIALE DI GESTIONE RETE VENDITA SETTORE UTILITIES; _DISPONIBILITA' IMMEDIATA E FULL TIME; _DETERMINAZIONE NEL RAGGIUNGIMENTO DEI RISULTATI PER LE MANSIONI RICHIESTE. Si offre: _ASSUNZIONE CCNL _FISSO MENSILE _BONUS SU FATTURATO _AUTO AZIENDALE; _RIMBORSO SPESE PER CHILOMETRAGGIO; _TELEPASS; _PC, TABLET e TELEFONO AZIENDALE; _BONUS PER RAGGIUNGIMENTO OBIETTIVI; _POSSIBILITA' DI APPUNTAMENTI GIORNALIERI. FISSATI DIRETTAMENTE DALL'AZIENDA PER LA PROPRIA RETE COMMERCIALE; _VISIBILITA' DI PANNELLO DI CARICAMENTO, DEDICATO PER VISIONARE L'AVANZAMENTO DEI CONTRATTI. Inviare C.V. rispondendo all'annuncio caricando pdf del C.V. o contattare direttamente il numero di telefono 01119917980. I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Azienda leader nel settore del caffè ricerca nuovi promoter da inserire in organico. Minimo Garantito mensile, potenziale crescita all'interno dell'azienda e periodo di formazione retribuito. Anche prima esperienza. Stiamo cercando personale con voglia di lavorare e disponibilità immediata. Per fissare un colloquio conoscitivo contattare il numero 338 79 08 688 dalle 10 alle 19.

2F Farma Beauty, direzione generale Firenze, per ampliamento organico Sicilia Orientale seleziona: n°1 Assistente Ispettore Selezionatore. Richiedesi: età 25/45 anni, diploma o laurea, reale disponibilità immediata, automunito, forti capacità organizzative e comunicative, ambizione. Astenersi perditempo. Offresi: inserimento in una società in fortissima crescita, inquadramento, ottima retribuzione più incentivi commisurati alle proprie capacità, carriera, formazione pratica e teorica. Per colloquio selettivo inviare CV con foto attuale.

Società di consulenza attiva nel campo della Sicurezza e Salute sul Lavoro ricerca Tecnico Sicurezza esperto da inserire presso la propria struttura. Si richiede disponibilità immediata ed un requisito imprescindibile sarà l’essere già residenti nei territori limitrofi alla zona di lavoro che è Cesenatico e Cesena (FC). Il/la candidato/a dovrà occuparsi in autonomia delle attività inerenti sia la consulenza in materia di Sicurezza sul Lavoro che la Formazione su tematiche di Sicurezza. La posizione descritta prevede quindi: - conoscenza della normativa base di settore e dello sviluppo delle pratiche base in tema di valutazione del rischi - competenza nella gestione delle valutazioni di rischio specifico (es. rumore, movimentazione carichi, chimico, etc.) anche in affiancamento al tecnico che effettua le misure - esperienza nell’esecuzione di Audit in Sicurezza ed Ambiente - qualifica da Formatore Il/la candidato/a ideale deve avere esperienza lavorativa pregressa nel settore e possedere preferibilmente una Laurea in Tecniche della Prevenzione nei Luoghi di Lavoro e/o Ingegneria, conoscenza della normativa vigente e capacità di mantenere un costante aggiornamento attraverso lo studio e l'approfondimento della legislazione in materia. Il/la candidato/a ideale è automunito/a, ha una buona conoscenza degli strumenti informatici ed una buona attitudine a lavorare sia in team che in autonomia. Si cercano persone serie, affidabili, precise e intraprendenti, con buona dialettica e motivazione alla crescita professionale.

Per importante cooperativa sociale operante su tutto il territorio del Lazio, selezioniamo OSS, OSA, ADEST, assistenti familiari, per case di riposo e servizi di assistenza domiciliare. Per la posizione in oggetto si richiede: - possesso del diploma di qualifica; - disponibilità immediata; - possesso patente B. Non verranno presi in considerazione curricula mancanti dei requisiti richiesti. Affidabilità, capacita di adattamento e resistenza allo stress sono caratteri indispensabili. Inviare la candidatura completa di curriculum vitae in formato europeo alla mail indicata, riportando in oggetto la posizione interessata (es. OSS, OSA....) ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs 196/2003

Per cooperativa sociale operante su tutto il territorio romano, ricerchiamo urgentemente personale infermieristico da impiegare presso centri di assistenza emergenza COVID 19. Per la posizione in oggetto si richiede: - possesso di laurea in infermieristica; - iscrizione albo IPASVI; - disponibilità immediata. Non verranno presi in considerazione curricula recanti caratteristiche diverse da quelle sopra elencate. Affidabilità, capacita di adattamento e competenza sono caratteri indispensabili. Inviare la candidatura completa di curriculum vitae in formato europeo alla mail indicata, riportando in oggetto la posizione interessata (es. infermiere) ed autorizzando il trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs 196/2003.