Selezione promoter settore alimentare

All’interno di progetti regionali finalizzati all’inserimento lavorativo Cesvip Lombardia ricerca operai e operaie per importante azienda alimentare della provincia di Cremona. Le risorse verranno inserite nei vari reparti produttivi aziendali per un iniziale periodo di sei mesi finalizzato alla stabilizzazione. Requisiti richiesti: - obbligatoriamente diploma ad indirizzo agrario, alimentare o chimico. - si valutano anche candidati alla prima esperienza ma con passione per il settore. Si offre: - contratto iniziale di sei mesi con scopo di stabilizzazione in azienda. Orario di lavoro: su giornata dal lunedì al venerdì Sede di lavoro: vicinanze Cremona. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs.vo 196/2003 e s.m.i e del Regolamento (UE) 2016/679. I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs.vo 196/2003 e s.m.i e del Regolamento (UE) 2016/679.

ATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. 000157 del 18/11/2020, Ricerca e Seleziona per importante azienda del settore alimentare sita nei pressi della zona ospedaliera di Napoli, n.2 risorse da inserire nel ruolo di: OPERAIO PER SETTORE ALIMENTARE - STAGE Job Description Il/la candidato/a si occuperà della produzione di pane e derivati. REQUISITI: - Disponibilità immediata; - Essere in possesso di HACCP o essere disposto a conseguirlo; - Neo diplomato presso istituto tecnico; - Residenza e/ domicilio nei pressi della sede di lavoro (zona ospedale Monaldi). SI OFFRE: contratto di stage di 6/12 mesi con possibilità di inserimento ORARIO DI LAVORO: 6:30/13:00 Dal lunedì alla domenica - giorni di riposo da concordare. SEDE DI LAVORO: NAPOLI - ZONA OSPEDALIERA (MONALDI) I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs.vo 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 Settore: Industria alimentare Ruolo: Produzione Tipo di occupazione: Stage

ATOA SRL ATOA s.r.l., Agenzia per il lavoro aut. Min. 000157 del 18/11/2020, Ricerca e Seleziona per importante azienda del settore alimentare sita nei pressi della zona ospedaliera di Napoli, n.2 risorse da inserire nel ruolo di: OPERAIO PER SETTORE ALIMENTARE - STAGE Job Description Il/la candidato/a si occuperà della produzione di pane e derivati. REQUISITI: - Disponibilità immediata; - Essere in possesso di HACCP o essere disposto a conseguirlo; - Neo diplomato presso istituto tecnico; - Residenza e/ domicilio nei pressi della sede di lavoro (zona ospedale Monaldi). SI OFFRE: contratto di stage di 6/12 mesi con possibilità di inserimento ORARIO DI LAVORO: 6:30/13:00 Dal lunedì alla domenica - giorni di riposo da concordare. SEDE DI LAVORO: NAPOLI - ZONA OSPEDALIERA (MONALDI) I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs.vo 196/2003 e del Regolamento (UE) 2016/679. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 Settore: Industria alimentare Ruolo: Produzione Tipo di occupazione: Stage

ADDETTA/O SPACCIO AZIENDALE - SETTORE ALIMENTARE Per azienda nostra cliente appartenente al settore alimentare cerchiamo ADDETTA/O SPACCIO AZIENDALE. L’azienda è collocata nella zona Ovest di Vicenza. La figura si occuperà della gestione dello spaccio aziendale, della vendita al dettaglio, dell’organizzazione e della gestione degli ordini dei clienti e della chiusura giornaliera della cassa. L’orario di lavoro previsto è dal Lunedì al Venerdì ore 08.00-15.00 e Sabato dalle 08.00-13.00. Performare Srl raccoglierà le candidature in risposta e le invierà all’azienda cliente che curerà direttamente la selezione; i candidati possono indicare eventuali realtà con cui non desiderano entrare in contatto. La ricerca è rivolta ad ambosessi L. 903/77 Per partecipare alle selezioni, inviare dettagliato curriculum, provvisto di autorizzazione al trattamento dei dati personali (Decreto Legislativo 196/2003), citando chiaramente il riferimento della posizione Rif. ALIMENTARE. Email: [email protected] Tel: 0444836500 www.performare.net

ADDETTA/O SPACCIO AZIENDALE - SETTORE ALIMENTARE Per azienda nostra cliente appartenente al settore alimentare cerchiamo ADDETTA/O SPACCIO AZIENDALE. Si ricerca una persona attiva, dinamica, flessibile e predisposta alla relazione con la clientela; sede di lavoro zona Ovest di Vicenza. La figura si occuperà della gestione dello spaccio aziendale, della vendita al dettaglio, dell’organizzazione e della gestione degli ordini dei clienti e della chiusura giornaliera della cassa. L’orario di lavoro previsto è dal Lunedì al Venerdì ore 08.00-15.00 e Sabato dalle 08.00-13.00. Performare Srl raccoglierà le candidature in risposta e le invierà all’azienda cliente che curerà direttamente la selezione; i candidati possono indicare eventuali realtà con cui non desiderano entrare in contatto. La ricerca è rivolta ad ambosessi L. 903/77 Per partecipare alle selezioni, inviare dettagliato curriculum, provvisto di autorizzazione al trattamento dei dati personali (Decreto Legislativo 196/2003), citando chiaramente il riferimento della posizione Rif. ALIMENTARE. Email: [email protected] Tel: 0444836500 www.performare.net

Vostok Consulting selezione agenti commercio Selezioniamo in Liguria per Primaria Azienda nel settore agroalimentare produttrice di spezie, panature speziate, insaporitori per carni,- cioccolato - caffe, N.2 agenti di commercio plurimandatari inseriti nel settore presso canali di GDO e Grossisti. Inviare curriculm. Vostok Consulting Si richiede: Esperienza commerciale nel settore richiesto. Inviare Curriculum.

Vostok Consulting selezione agenti commercio Lombardia Milano Selezioniamo per Primaria Azienda nel settore agroalimentare produttrice di spezie, panature speziate, insaporitori per carni,- cioccolato - caffe, N.3 agenti di commercio plurimandatari inseriti nel settore presso canali di GDO e Grossisti. Inviare curriculm. Si richiede: Esperienza commerciale nel settore richiesto. Inviare Curriculum Vostok Consulting

Azienda di Latina selezione promoter commerciale di impianti depurazione acqua (osmosi inversa) segmento clienti domestici. -Possibilità di avere contatti dall’azienda -Prodotti di facile vendibilità (rate senza busta paga) -Prodotti 100% italiani -È gradita esperienza nel settore

Selezioniamo 2 collaboratori personali per inserimento immediato nel settore dell'integrazione alimentare e sportiva, richiediamo minimo18 anni interesse nel settore, data la situazione attuale tutti gli aggiornamenti e la formazione avverrà on line totalmente gratuita. anche il primo colloquio informativo sarà fatto online. lasciare nome cognome e rec. telefonico per ricevere un link.

Azienda leader nel settore del caffè ricerca nuovi promoter da inserire in organico. Minimo Garantito mensile, potenziale crescita all'interno dell'azienda e periodo di formazione retribuito. Anche prima esperienza. Stiamo cercando personale con voglia di lavorare e disponibilità immediata. Per fissare un colloquio conoscitivo contattare il numero 338 79 08 688 dalle 10 alle 19.

Cerchi un’azienda in forte espansione, che ti permetta di guadagnare importanti fin dai primi mesi e garantirti una carriera lavorativa sempre crescente? Allora devi trovare un'azienda che mira alla crescita e che vuole ingrandirsi. Stiamo cercando diverse figure da inserire nel nostro organico: Settore amministrativo Commerciale Logistica Promoter Telefonia L’azienda ti offre: 1- corso formativo e affiancamento 2- orari flessibili, fisso più provvigioni 3- carriera professionale garantita a raggiungimento obbiettivi

Studio nel settore della Nutrizione e Integrazione alimentare seleziona 3 collaboratori, anche prima esperienza, da inserire nel proprio organico per attività di vendita e gestione clienti. NON SI RICHIEDE : - TITOLI DI STUDIO SPECIFICI - PARTITA IVA - INVESTIMENTI DI CAPITALE Attività per quelle persone serie e motivate che stanno cercando un'integrazione al loro stipendio o un lavoro primario. NO PERDITEMPO Si richiede un CV a studiocrisavola.hr@gmail.com per essere contattati

Il candidato supportato dall'Area Manager di riferimento, si occuperà della vendita e del supporto commerciale, lavorerà seguendo le direttive e le politiche aziendali. Le principali attività a cui la risorsa contribuirà sono: -Mantenimento e fidelizzazione del parco clienti -vendita Si richiedono: Forte orientamento al risultato e alla soddisfazione del cliente; Capacità di lavorare in team Ottime doti relazionali Completano il profilo capacità di problem solving e doti organizzative. AZIENDA SERIA E MERITOCRATICA- LAVORO DURATURO- OTTIMA RETRIBUZIONE inserimento diretto in azienda Inserito in un contesto altamente dinamico e caratterizzato da un ambiente giovane e in crescita, il candidato avrà l'opportunità di lavorare con professionisti come colleghi, in una realtà attenta alle persone e alle loro necessità. SETTORE LAVORO: INTEGRAZIONE ALIMENTARE / SPORTIVA - CURA DEL CORPO/VISO - PRODOTTI DI LAGO CONSUMO gradita ma non necessaria esperienza

LHH LHH è la società di consulenza specializzata nella ricerca e selezione di professionisti operanti nellambito di Senior ed Executive Management. Per importante azienda leader di mercato nel settore alimentare, situata in provincia di Reggio Emilia, si ricerca un: PLANT MANAGER A diretto riporto del CEO, assicura la realizzazione dei programmi di produzione, secondo le quantità e le qualità previste, nei tempi fissati ed ai costi standard stabiliti, mediante luso e limpiego ottimale delle risorse materiali ed umane disponibili. Responsibilities La figura si occuperà delle seguenti attività: ? Assicura che la fabbricazione dei prodotti avvenga nelle quantità, qualità ed ai costi fissati, mediante il coordinamento delle attività dei responsabili delle unità dipendenti ed in base alle priorità indicate ? Si attiva per il miglioramento delle performance di linea e la riduzione delle perdite dei materiali ? Assicurare la funzionalità degli impianti garantendone il corretto utilizzo e richiedendo e sollecitando gli interventi di manutenzione necessari al ripristino od alla conservazione dellefficienza dei mezzi disponibili allo scopo di ridurre al minimo gli scostamenti dal programma di produzione sia in termini qualitativi che quantitativi ? E leader di progetti di manutenzione autonoma (ispezioni, lubrificazioni, pulizia, ecc.), e esecuzione dellattività di cambio formato, a carico di operatori di linea. ? Assicura sanificazione e pulizia degli impianti di stabilimento secondo gli standard creati e concordati col reparto qualità. ? Imposta e controlla lo svolgimento del lavoro disponendo per gli opportuni interventi atti ad eliminare le eventuali situazioni anomale allo scopo di rimuovere gli ostacoli che inficiano il regolare processo di produzione ? Si impegna a creare ed analizzare i KPIs di produzione portando con cadenze programmate i risultati ottenuti. ? Comunica i risultati ottenuti ai responsabili di turno e di linea cercando con il loro coinvolgimento di ottenere miglioramento. ? Segnala al COO, al Demand & Supply Planning e tutte le altre funzioni coinvolte, gli impedimenti allo svolgimento del processo produttivo collaborando con gli stessi per la definizione e lattuazione delle varianti da apportare ai programmi ? Dispone, in collaborazione con RSPP, per il rispetto delle norme antinfortunistiche richiedendo eventuali modifiche agli impianti e ladozione di particolari dispositivi al fine di realizzare le migliori condizioni per la sicurezza del lavoro. ? Collabora con Engineering e COO alla definizione del processo produttivo industriale su nuove linee di produzione, fornendo la propria competenza nella fase di definizione delle caratteristiche, ricerca e scelta finale, nella fase di progettazione e montaggio di macchine e/o impianti ? Effettua tutte le prove di produzione richieste da Ricerche e Sviluppo al fine di stabilire le modalità produttive ottimali e suggerendo le eventuali variazioni sulla formulazione dei prodotti relativamente alla tecnologia adottata, studiando e impostando inoltre miglioramenti nei processi produttivi ? Partecipa alla formulazione del Budget degli investimenti ed elaborare quello delle spese di gestione, effettua la stesura del piano di manodopera, formulando le previsioni quantitative e qualitative di fabbisogno di manodopera, le esigenze addestrative relativamente allattuazione dei piani produttivi e di vincoli organizzativi ed impiantistici emergenti. ? Elabora e gestisce il budget dei materiali di consumo ? Motiva ed incentiva il personale dipendente al fine di ottenere il massimo livello di impegno e di professionalità sul lavoro e provvede alla normale gestione di ferie, permessi, provvedimenti disciplinari, ecc. ? Implementa e gestisce le skill matrix di postazione col fine di emettere piani di formazione a riduzione dei gap vs target (affiancamenti operativi o formazioni in aula); ? Assicura losservanza della normativa della sicurezza ed igiene sul lavoro per quanto riguarda il suo reparto e controlla che queste vengano osservate. ? Definisce il piano di assunzione stagionali in base alla programmazione produttiva ? Definisce il piano di programmazione dei turni di lavoro avvalendosi del coordinatore e dei responsabili di turno. ? Contribuisce a creare unatmosfera di rispetto e fiducia nella quale i dubbi possono essere espressi ? Dimostra convinzione nel proprio lavoro e prende liniziativa per collaborare e comunicare con i colleghi ? Segue le regole della corretta escalation, conosce le proprie responsabilità e sa prendere le decisioni di propria competenza ? Assicurare losservanza della normativa della sicurezza ed igiene sul lavoro per quanto riguarda il suo reparto e controlla che queste vengano osservate ? Esegue tutte le attività in conformità con le regole e le procedure aziendali ? Esegue i training richiesti per la propria mansione nei tempi previsti ? E un esempio da seguire nellambito della Qualità. Promuove una cultura di totale trasparenza ed integrità e collaborazione. ? Esegue tutte le attività in conformità con le regole e le procedure aziendali ? Segnala gli incidenti e qualunque problema di tipo EHS attraverso i canali appropriati ? E consapevole delle proprie responsabilità e dellimpatto delle proprie attività in ambito EHS Your Profile Verranno prese in considerazione figure in possesso dei seguenti requisiti: Laurea in discipline tecniche Preferibile MBA Leadership (in particolare: gestione relazioni e negoziazione; gestione gruppi operativi; decisionalità) Lavoro in squadra Sviluppo delle persone Business judgement: pensiero analitico e capacità di sintesi Problem solving Flessibilità Capacità comunicative Affidabilità Esperienza in aziende del settore alimentare Provenienza/esperienza nel mondo del freddo Sede di lavoro: provincia di Reggio Emilia Settore: Industria alimentare Ruolo: Ingegneria/Progettazione

IG - AGENZIA PER IL LAVORO è specializzata nella gestione e nello sviluppo delle risorse umane; offre alle aziende di ogni settore e dimensione un valido supporto in ogni aspetto del mondo HR, dalla ricerca e selezione del personale fino all'inserimento delle risorse anche in somministrazione, dalla progettazione di percorsi formativi fino al supporto per l'inserimento nel mondo del lavoro attraverso percorsi di crescita e sviluppo. Per azienda cliente settore alimentare cerchiamo un/a Operaio/a Addetto/a al Confezionamento part-time 30 ore settimanale. E' richiesta disponibilità immediata, esperienza in qualità di operaio/a alimentare preferibile settore carne esperienza in attività di confezionamento Luogo di Lavoro: Verona SUD Orario: part-time 30 ore dal lunedì al venerdì in orario giornaliero Si offre iniziale contratto in somministrazione IG - AGENZIA PER IL LAVORO applica una politica di pari opportunità. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. IG - AGENZIA PER IL LAVORO Polifunzionale iscritta all'albo informatico delle Agenzie per il Lavoro Sezione I, numero protocollo ministeriale 13/I/0017749 del 20/12/201