Soddisfazione cliente

Il Gruppo AutoOne, azienda operante nel settore Automotive presente in tutta Italia, Isole comprese, ricerca per la sede di TORRE ANNUNZIATA un VENDITORE CON ESPERIENZA NEL SETTORE Vendita Auto. La figura determinante sarà inserita nel Team Vendite della filiale, in un contesto strutturato e dinamico e collaborerà per il raggiungimento degli obiettivi commerciali con possibilità di crescita nell'immediato. Il consulente alle vendite Senior si occuperà di: Gestire in autonomia le trattative di vendita, con particolare focus sul parco auto. Raggiungere i KPI assegnati, in termini di volumi di vendita, fatturato, margine e soddisfazione cliente Supportare il team nel raggiungimento degli obiettivi della filiale Offrire al cliente una positiva esperienza d'acquisto, dall'inizio della trattativa fino alla fase di chiusura del contratto Agisce nel rispetto delle regole aziendali e delle procedure ufficiali Saranno presi in considerazione i profili con le seguenti caratteristiche: Comprovata esperienza di almeno 2 anni nell'ambito della vendita nel settore Automotive. Forte passione ed attitudine per il settore commerciale, soprattutto nell'ambito della vendita diretta di auto; Orientamento al cliente e al raggiungimento degli obiettivi; Comprovate capacità di negoziazione, proattività e resilienza; Capacità organizzative secondo obiettivi e processi ben definiti; Spirito di iniziativa; Attitudine al lavoro in team; Il Gruppo AutoOne offre: Ottime opportunità di crescita personale e professionale Piano incentivante dedicato ai venditori di alto profilo Valorizzazione e sviluppo di competenze commerciali Formazione continua ed in sinergia con le offerte AutoOne Ambiente di lavoro giovane e altamente stimolante Contesto aziendale solido, in continua crescita Contratto di lavoro: Tempo pieno Retribuzione: come da CCNL di riferimento "Commercio"; saranno tenute in considerazione eventuali esperienze pregresse. Piano incentivi mensile dedicato alle performance di v

Si cerca per azienda del settore chimico un PROGETTISTA MECCANICO SENIOR La persona ricercata, una volta formata sul prodotto aziendale, opererà a stretto contatto con il responsabile ufficio tecnico Mansioni offerte: •Progettazione di macchine e/o impianti, il candidato dovrà avere esperienza almeno decennale soprattutto di progettazione di impianti appartenenti ai seguenti settori: - ceramica - alimentare - automazione - beverage - serigrafia - magazzino automatici Gli sarà richiesto di partecipare agli avviamenti delle linee o delle parti di impianto se i preposti dell’ufficio tecnico non siano disponibili o nel caso in cui l’avviamento riguardi una linea completa, in quanto questa attività è determinante per il suo accrescimento professionale. Effettuerà trasferte sporadiche in Italia e all’estero. •Visita e partecipazione a riunioni in sede con clienti per: misura soddisfazione cliente, in supporto ai commerciali, analisi problemi eventualmente aperti, recepimento migliorie fatte dal cliente o suggerite per evoluzione delle macchine. •Supporto alla produzione interna e all’ufficio acquisti in caso di bisogno •Successivamente dovrà fornire gli input di progettazione ad un team di persone interne adibite a tale attività e un numero di tecnici esterni che varierà a seconda del carico di lavoro Si richiede: •Laurea in Ingegneria meccanica di 5 anni e conoscenza della lingua inglese. •Preferibilmente Perito Meccanico. •E’ richiesta la buona conoscenza della lingua inglese. Sede di lavoro: provincia di Reggio Emilia. Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il propr

C2C - Close To Consumer è una società di Gi Group attiva nel settore delle promozioni di vendita, del merchandising e dell'organizzazione di eventi. CHI CERCHIAMO: Un/a addetto vendita per un importante brand leader nel settore degli occhiali di fascia alta, di lusso e sportivi all'interno della Rinascente di Milano. RUOLO: La risorsa si occuperà di: - Vendita diretta - Gestione/soddisfazione cliente - Gestione corner REQUISITI:- Precedente esperienza in ambito vendita assistita, nel settore luxury- Conoscenza lingua inglese fluente (livello B2)- Ottimo standing- Grandi capacità relazionali- Proattività, precisione e motivazione- Attenzione al cliente QUANDO: L'attività avrà inizio da Settembre. L'impegno sarà full time (lunedì - domenica, riposo il martedì) E' richiesta la conoscenza della lingua Inglese.

C2C - Close To Consumer è una società di Gi Group attiva nel settore delle promozioni di vendita, del merchandising e dell'organizzazione di eventi. CHI CERCHIAMO: Un/a addetto vendita per un importante brand leader nel settore degli occhiali di fascia alta, di lusso e sportivi all'interno della Rinascente di Roma Tritone. RUOLO: La risorsa si occuperà di: - Vendita diretta - Gestione/soddisfazione cliente - Gestione corner REQUISITI:- Precedente esperienza in ambito vendita assistita, nel settore luxury- Conoscenza lingua inglese fluente (livello B2)- Ottimo standing- Grandi capacità relazionali- Proattività, precisione e motivazione- Attenzione al cliente QUANDO: L'attività avrà inizio da Settembre. L'impegno sarà full time (mercoledì - domenica, 8 ore per turno) E' richiesta la conoscenza della lingua Inglese.

Rolleri Cultura d’Impresa Srl ricerca e seleziona ST1139 – TECNICO ASSISTENZA HELP DESK per importante azienda di Piacenza operante nel settore delle soluzioni software gestionali e ERP. REQUISITI RICHIESTI: -Formazione in linea con il ruolo; -Esperienza pregressa di almeno uno/due anni in ruolo di assistenza tecnica in campo ERP per aziende produttive appartenenti al settore manufacturing e/o in campo Amministrativo/Contabile; -Conoscenza SQL Server ver.>=2014 e successive; -Realizzazione di query, programmabilità (trigger e store procedure); -Buona conoscenza dei SO windows server (>= Server 2008 R2) e client (>= Windows 7); -Disponibilità a brevi trasferte in territorio nazionale; -Residenza in provincia di Piacenza o zone limitrofe. ATTIVITÀ ASSEGNATE: Il candidato scelto, dopo un periodo di formazione iniziale, risponderà al Responsabile del Team Help Desk e si occuperà, con crescente autonomia, delle seguenti attività: -Supporto e formazione clienti nell'utilizzo dei software forniti secondo attività assegnati; -Confronto costante con i colleghi dei Team Vendite e Team Service con obiettivo condivisione avanzamento attività di competenza e monitoraggio soddisfazione cliente; -Interventi di modifica software e/o dati su database; -Auto-monitoraggio e controllo delle performance secondo KPI di reparto condivisi. Si offrono inserimento diretto in azienda e retribuzione in linea con le competenze. Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Rolleri Cultura d’Impresa.

Rolleri Cultura d’Impresa Srl ricerca e seleziona ST1139 – TECNICO ASSISTENZA HELP DESK - SETTORE ERP per importante azienda di Piacenza operante nel settore delle soluzioni software gestionali e ERP. REQUISITI RICHIESTI: -Formazione in linea con il ruolo; -Esperienza pregressa di almeno uno/due anni in ruolo di assistenza tecnica in campo ERP per aziende produttive appartenenti al settore manufacturing e/o in campo Amministrativo/Contabile; -Conoscenza SQL Server ver.>=2014 e successive; -Realizzazione di query, programmabilità (trigger e store procedure); -Buona conoscenza dei SO windows server (>= Server 2008 R2) e client (>= Windows 7); -Disponibilità a brevi trasferte in territorio nazionale; -Residenza in provincia di Piacenza o zone limitrofe. ATTIVITÀ ASSEGNATE: Il candidato scelto, dopo un periodo di formazione iniziale, risponderà al Responsabile del Team Help Desk e si occuperà, con crescente autonomia, delle seguenti attività: -Supporto e formazione clienti nell'utilizzo dei software forniti secondo attività assegnati; -Confronto costante con i colleghi dei Team Vendite e Team Service con obiettivo condivisione avanzamento attività di competenza e monitoraggio soddisfazione cliente; -Interventi di modifica software e/o dati su database; -Auto-monitoraggio e controllo delle performance secondo KPI di reparto condivisi. Si offrono inserimento diretto in azienda e retribuzione in linea con le competenze. Prego inviare candidature solo se in possesso dei requisiti necessari. I candidati ambosessi sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy sul sito di Rolleri Cultura d’Impresa.

LA RISORSA UMANA.IT SRL Divisione Recruitment ricerca Si ricerca per azienda del settore gomma plastica un QUALITY TRAINING MANAGER La figura ricercata dovrà occuparsi delle seguenti attività: • Garantire la leadership al team di controllo qualità, garantendo un'efficace gestione delle prestazioni, colloqui di sviluppo annuali e una forza lavoro flessibile. • Lavorare a stretto contatto con il supporto alla produzione per garantire standard di qualità: testare e rilasciare i prodotti per la spedizione, corretta certificazione, calibrazione, formazione ove richiesto. • Fornire una guida al controllo di qualità e garantire un manuale della qualità attuale ed efficace, compresi i moduli di formazione e l'approvazione di eventuali modifiche. Mantenere gli standard ISO. • Indagare e registrare le non conformità. Effettuare prodotti e richiami simulati. • Soddisfazione della soddisfazione del cliente, realizzazione di azioni correttive e preventive (CAPA) e misurazione e monitoraggio continui della soddisfazione del cliente. • Raggruppamento dei dati di qualità riferiti a indicatori KPI misurati e revisioni della qualità. • Ospitare riunioni di gestione della qualità. • Organizzare ed eseguire audit interni e dei fornitori e fornire assistenza nei controlli dei clienti e delle normative. • Eseguire revisioni / monitoraggio dei fornitori e approvazione dei fornitori di qualità chiave. • Gestire e controllare le risorse per garantire livelli di prestazione ottimali in ogni momento, riducendo al minimo sprechi, tempo di lavoro e materiali.. • Partecipare e partecipare alle riunioni H&S ed Executive Management. • Monitorare e tenere informata la direzione della produzione delle capacità di formazione identificando lacune e rischi. • Fornire budget di formazione annuale, monitorare e controllare le spese di formazione. • Segnalare e controllare i dati di allenamento su base continuativa. • Rispettare le politiche e le procedure relati

Noto brand di abbigliamento donna all'interno del centro commerciale "MAXIMALL" di Pontecagnano, ricerca un'addetta alle vendite con pregressa esperienza nel settore dell'abbigliamento.La candidata ideale ha una forte passione per il mondo della moda ed è attenta alle esigenze della cliente al fine fidelizzarla. Inoltre sa lavorare in team per il raggiungimento degli obbiettivi aziendali e partecipare all'attività giornaliera del punto vendita. PROFILO: - Doti relazionali e organizzative - Predisposizione al teamworking - Capacità di gestire il rapporto con il cliente e la sua soddisfazione e fidelizzazione - Dinamicità,entusiasmo e precisione - Abilità nella definizione e gestione delle priorità - Orientamento al risultato - Capacita di problem-solving e gestione dello stress - ottime conoscenza degli strumenti informatici PRINCIPALI ATTIVITA': - Gestione del magazzino garantendo le condizioni per un riassortimento tempestivo - Riassortimento negozio e gestione della ricezione della merce - Garantire una customer experience coerente con lo stile di vendita del brand,assicurando la soddisfazione e fidelizzazione del cliente REQUISITI ESSENZIALI: - Esperienza di almeno 2 anni in un negozio di abbigliamento con vendita assistita - Disponibilità a lavorare in modo flessibile - Predisposizione al contatto con il pubblico - Residenza nei paesi limitrofi con distanza max 7 km. I candidati interessati, sono pregati di inviare il Curriculum Vitae con autorizzazione al trattamento dei dati personali. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Erre Group S.r.l

LA RISORSA UMANA.IT SRL Divisione Recruitment ricerca Per azienda cliente del settore metalmeccanico, con commesse sia in Italia sia all'Estero, 1 LEAN MANAGER. Il candidato dovrà: La figura ricercata sarà incaricata di analizzare i processi produttivi per portarli all'eccellenza operativa. Migliorare le prestazioni aziendali sotto i profili della produttività, della gestione, dei costi di produzione e quindi della soddisfazione del cliente. La figura che ricerchiamo verrà inserita nella Ufficio Produzione e si occuperà delle seguenti attività: - Analizzare i processi produttivi per portarli all'eccellenza operativa - Migliorare le prestazioni aziendali sotto i profili della produttività, della gestione, dei costi di produzione e della soddisfazione del cliente - Pianificare, coordinare e supervisionare il processo di implementazione della lean production - Creare lavoro di squadra e interfacciarsi quotidianamente con le varie funzioni aziendali - Supportare la formazione del personale per la creazione di una cultura aziendale orientata al lean thinking - Elaborare report sui progetti di lean manufacturing - Proporre, facilitare e accelerare il cambiamento e sviluppare soluzioni lean Il candidato ideale: Laurea in Ingegneria gestionale /meccanica (requisito preferenziale); Esperienza nel ruolo di almeno 5 anni e maturate all’interno di realtà strutturate, (costituisce requisito preferenziale la provenienza dal settore metalmeccanico). Sede di lavoro: Pesaro-Urbino(PU) Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016).

LA RISORSA UMANA.IT SRL Divisione Recruitment ricerca Per azienda cliente del settore metalmeccanico, con commesse sia in Italia sia all'Estero, 1 LEAN MANAGER. Il candidato dovrà: La figura ricercata sarà incaricata di analizzare i processi produttivi per portarli all'eccellenza operativa. Migliorare le prestazioni aziendali sotto i profili della produttività, della gestione, dei costi di produzione e quindi della soddisfazione del cliente. La figura che ricerchiamo verrà inserita nella Ufficio Produzione e si occuperà delle seguenti attività: • Analizzare i processi produttivi per portarli all'eccellenza operativa • Migliorare le prestazioni aziendali sotto i profili della produttività, della gestione, dei costi di produzione e della soddisfazione del cliente • Pianificare, coordinare e supervisionare il processo di implementazione della lean production • Creare lavoro di squadra e interfacciarsi quotidianamente con le varie funzioni aziendali • Supportare la formazione del personale per la creazione di una cultura aziendale orientata al lean thinking • Elaborare report sui progetti di lean manufacturing • Proporre, facilitare e accelerare il cambiamento e sviluppare soluzioni lean Il candidato ideale: Laurea in Ingegneria gestionale /meccanica (requisito preferenziale); Esperienza nel ruolo di almeno 5 anni e maturate all’interno di realtà strutturate, (costituisce requisito preferenziale la provenienza dal settore metalmeccanico). Sede di lavoro: Urbino(PU) Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016

LA RISORSA UMANA.IT SRL Divisione Recruitment ricerca Per azienda cliente del settore metalmeccanico, con commesse sia in Italia sia all'Estero si ricerca 1 LEAN MANAGER. Il candidato dovrà: La figura ricercata sarà incaricata di analizzare i processi produttivi per portarli all'eccellenza operativa. Migliorare le prestazioni aziendali sotto i profili della produttività, della gestione, dei costi di produzione e quindi della soddisfazione del cliente. La figura che ricerchiamo verrà inserita nella Ufficio Produzione e si occuperà delle seguenti attività: - Analizzare i processi produttivi per portarli all'eccellenza operativa - Migliorare le prestazioni aziendali sotto i profili della produttività, della gestione, dei costi di produzione e della soddisfazione del cliente - Pianificare, coordinare e supervisionare il processo di implementazione della lean production - Creare lavoro di squadra e interfacciarsi quotidianamente con le varie funzioni aziendali - Supportare la formazione del personale per la creazione di una cultura aziendale orientata al lean thinking - Elaborare report sui progetti di lean manufacturing - Proporre, facilitare e accelerare il cambiamento e sviluppare soluzioni lean Il candidato ideale: Laurea in Ingegneria gestionale /meccanica (requisito preferenziale); Esperienza nel ruolo di almeno 5 anni e maturate all’interno di realtà strutturate, (costituisce requisito preferenziale la provenienza dal settore metalmeccanico). Sede di lavoro: Urbino(PU) Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016).

° Traslochi - LOGISTICA - Trasporti ° Sgombero Locali e Smaltimento Rifiuti ° Imballaggio, Smontaggio e Rimontaggio ° Deposito Mobili ° Elevatori Esterni ° Personale Altamente Qualificato ° Preventivi Gratuiti CAMPI® - Casa Fondata nel 1862®, è un Impresa creata nel lontano 1862 da Emilio Campi. E' sopravvissuta di padre in figlio grazie ad Antonio Rinaldo Campi ed Emilio Campi che l'hanno traghettata al prestigioso evento storico del 100° anno di attività. Nel 1962 la Camera di Commercio di Genova ha consegnato ad Emilio Campi una Medaglia d'Oro, Premio al Lavoro ed al Progresso Economico, che è oggi testimonianza del riconoscimento e che poche persone o imprese possono vantare. CAMPI® dal 1990 opera nei mondi dei Traslochi, della Logistica e dei Trasporti, e si colloca nel settore proponendosi come Azienda Leader. Simon - Pietro Campi (iscritto all' Albo Nazionale Artigiani ed all' Albo Nazionale Autotrasportatori per ContoTerzi - Perito Elettronico ed Elettrotecnico) offre anche la possibilità di progettare, cablare e certificare Impianti Elettrici ed Elettronici (Certificazione di Conformità Europea per Impianti di tipo A e B). In accordo con alcune Imprese Leader di un paese extraUE offre in più la possibilità di fornire Mobili ed Arredi Artigianali in legno massiccio ed in ferro battuto a prezzi estremamente vantaggiosi. Simon - Pietro Campi inoltre, a titolo informativo, è cugino del Vice - Presidente della Camera di Commercio di Genova Felice Negri che è anche: Presidente Confartigianato di Genova, Presidente Albo Nazionale Gestori Ambientali sez. Liguria, Membro CdA dell'Aereoporto di Genova (quota 25%), Presidente In House (Azienda Speciale della CCIAA di Genova - l'altra è la WTC), parte attiva nell'Amministrazione Pubblica Ligure e Genovese con molti altri vari incarichi di diverso genere. Da quasi 30 anni la Traslochi Campi® opera nei mondi dei TRASLOCHI, della logistica e dei trasporti, Nazionali ed Internazionali. Tramandato nelle generazioni, l'obiettivo è la Totale Soddisfazione del Cliente, puntando da sempre, sulla 1° Qualità del Servizio ad un prezzo più conveniente. Il nostro spot è: "la Massima Qualità al Minor Prezzo". Si va quindi dai materiali di 1° scelta, agli accuratissimi e personalizzati imballaggi, agli smontaggi e montaggi gestiti da esperti falegnami, alle movimentazioni effettuate da personale con almeno ventennale esperienza, allo stivaggio nei box e nei camion da parte del personale più esperto disponibile sulla piazza. Sono disponibili anche: il servizio con diversi tipi di Elevatori Esterni, ed un'Assicurazione del Carico Personalizzabile. Noleggio camion da 20 metri cubi con stivatore / montatore: quest'opzione è possibile per chi desidera ottenere il massimo risparmio per il proprio trasloco, con una soluzione del tipo "fai da te", ma con l'appoggio di un mezzo idoneo e la collaborazione di un esperto traslocatore; sicuramente è questa la soluzione più economica che permette a chi la opta, di portare a termine il trasloco senza rischi, con poco stress ed in totale sicurezza. Trasloco, Deposito in Box, Ritrutturazione, Trasloco: spesso molti dei nostri clienti decidono di ristrutturare i loro locali abitativi o lavorativi, forniamo perciò nominativi di Impresari Edili di fiducia. Con essi lavoriamo ormai da diversi anni "spalla a spalla", in modo da far collimare Qualità del lavoro, Tempi e Prezzi sempre nello stesso obiettivo: la Totale Soddisfazione del Cliente. www.traslochigenova-campi1862.it

La nostra ricerca è rivolta a persone che vogliano far parte di un ambiente dinamico, collaborativo e leale, orientato al conseguimento dei risultati. CAPO SETTORE VENDITE E VENDITORI Il Capo Settore opera per conseguire gli obiettivi di fatturato e di redditività. Assicura la soddisfazione del cliente e gestisce il clima, la motivazione e la formazione della propria squadra vendendo e affiancando esternamente i colleghi Il venditore deve seguire il proprio CAPO SETTORE VENDITE MISSION Conseguire gli obiettivi di fatturato. Avere la visione globale per lo sviluppo della dinamica commerciale e per l'applicazione dei principi base della professione. Assicurare la soddisfazione del cliente e sviluppare con la squadra la cultura del servizio. Gestire il clima e promuovendone lo sviluppo professionale. PROFILO Consolidata esperienza in posizione similare come AREA MANAGER O VENDITORE ESTERNO Diploma di scuola superiore. Leadership e capacità di comunicazione. Forte sensibilità commerciale ed orientamento al risultato. Capacità organizzative e di problem solving. LUOGO DI LAVORO: Centro e Nord Italia La ricerca è rivolta ad ambosessi. Per candidarsi cliccare sul pulsante 'Candidati per questa offerta' allegando il cv comprensivo di autorizzazione al trattamento dei dati personali (art. 13 Dlgs. 196/2003). Animabrand1@virgilio.It Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il/La Customer & Supplier Quality Engineer - Automotive individuato/a avrà le seguenti responsabilità: CustomerRelazioni con il Cliente Finale;Monitorare ed elaborare la reportistica KPI Qualità Clienti (N° reclami, PPM/PPB,...)Gestione di attività preventive e correttive finalizzate a migliorare la soddisfazione dei Clienti;Coordinare il processo di analisi dei problemi al fine di identificarne le cause e le necessarie azioni correttive seguendo la logica del PDCA (Plan-Do-Check-Act);Emissione, aggiornamento e chiusura degli 8D / 8P verso il cliente interagendo con il team definito;Analisi dei resi del Cliente;Emissione, aggiornamento e chiusura dei warranty verso il Cliente interagendo con il team definito;Garantire che il processo di gestione visite clienti sia correttamente applicato e realizzato in funzione delle specifiche richieste del Cliente, in collaborazione con l'Ente Qualità centrale. SupplierPorre attenzione alle problematiche di produzione legate ai componenti o materiali in entrata, fornendo soluzioni a breve, medio e lungo termine;Dare supporto agli altri enti per raggiungere le performance delle forniture;Gestire, in collaborazione con gli enti esterni, le attività di sorting del materiale non conforme informando i fornitori sull'andamento;Verificare l'efficacia delle azioni intraprese dai fornitori;Comunicare ai fornitori le azioni da intraprendere legate alle non conformità o alle problematiche di qualità;Essere presente presso il Fornitore di materie prime/accessori in caso di non conformità critiche (diponibilità a trasferte di breve/medio termine)Essere presente, in maniera costante, presso i fornitori locali di servizi assicurando una costante crescita i termini di performance qualitative/quantitative;Gestire, in collaborazione con Acquisti Centrali, il Quality Rate segnalando attraverso dei report i risultati al Responsabile dell'Incoming;Assicurare il corretto utilizzo del programma gestionale del Sistema di Qualità e dei relativi moduli legati alle entrate e ai fornitori;Suggerire attività di miglioramento nell'ambito del Piano Qualità tenendo presenti analisi dei dati di qualità, potenziali problemi o esigenze future.Società internazionale, leader del settore AutomotiveOttima opportunità di carrieraIl candidato ideale per la posizione di Customer & Supplier Quality Engineer - Automotive possiede i seguenti requisiti:Laurea in Ingegneria e/o Diploma Tecnico;Conoscenza della lingua inglese;Utilizzo del Pacchetto Office;Attenzione al cliente;Orientamento ai risultati;Capacità di gestire i conflitti;Capacità di problem solving. Costituisce requisito preferenziale l'aver maturato una precedente esperienza in area Qualità di almeno 5 anni in contesti Automotive modernamente strutturati, con sistemi qualitativi in osservanza alla normativa ISO/TS. Il nostro cliente, importante multinazionale specializzata nella progettazione e produzione di componenti critici altamente ingegnerizzati e soluzioni tecnologiche personalizzate per autoveicoli e loro motori, ci ha incaricati per la ricerca e selezione di un Customer & Supplier Quality Engineer a potenziamento del proprio organico.Ottima opportunità di carriera.Salario da 25.000 €/anno a 35.000 €/anno

Sei un/a Biologo Nutrizionista alla ricerca di nuove opportunità? Ti piacerebbe collaborare con una prestigiosa azienda che si prende cura del benessere dei propri clienti con passione e professionalità? Non aspettare oltre! Open Source Management (Società autorizzata dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali Prot. n. 39/18376 del 21/12/2012), per un rinomato studio della provincia di Treviso che si occupa della salute e del benessere dei propri pazienti attraverso l’analisi dell’alimentazione, l’educazione e la realizzazione di piani alimentari che supportino e guidino i clienti verso una soddisfazione personale e uno stile di vita sano, ricerca: BIOLOGO/A NUTRIZIONISTA LIBERO PROFESSIONISTA a Oderzo (TV) La persona che stiamo cercando è un/a Biologa Nutrizionista iscritto/a all'albo che si prenda cura dei pazienti che si rivolgono al centro per gestire le problematiche legate all’alimentazione e alla salute che queste comportano con passione e dedizione. La risorsa effettuerà le visite e gli esami strumentali per individuare le abitudini alimentari, si occuperà di valutare la composizione corporea ed educare ad una corretta alimentazione fornendo consapevolezza con l’obiettivo che il paziente si gestisca in maniera autonoma. Strutturerà piani alimentari che tengano conto delle singole e specifiche esigenze del paziente, predisporrà programmi di attività fisica che li supportino, fisserà appuntamenti di controllo e compilerà la documentazione necessaria. Sarà in supporto costante al paziente con passione e professionalità per garantire risultati e soddisfazione del cliente. Si offre: inserimento in azienda con contratto di collaborazione a Partita iva, incentivi, affiancamenti, formazione professionale continua, Portfolio clienti e strumentazione in dotazione. Piano di carriera strutturato per crescere nella direzione dell'azienda. Si richiede: Titolo di Laurea in Biologia con Specialistica in Nutrizione e Iscrizione all'ALBO, pregressa esperienza, automunito/a, capacità di gestione delle visite, analisi e della strumentazione. Completano il profilo: ambizione, affidabilità, grinta, flessibilità oraria, forte propensione alle relazioni ma soprattutto tanta passione. Se sei alla ricerca di una azienda giovane e in crescita in cui affermarti... Candidati!

DigitalMind, nell’ambito del rafforzamento del proprio team, è alla ricerca di un Senior Project Manager per la sua sede di Marcon. Questa figura strategica ha la responsabilità di coordinare gli stakeholder di progetto (cliente, partner di progetto, fornitori esterni e consulenti) e filtrare le richieste demandate al team di sviluppo interno a DigitalMind. Dovrà garantire un servizio di qualità verso il cliente, organizzerà e coordinerà il lavoro di una squadra eterogenea di professionisti con l’obiettivo di garantire la delivery dei progetti nel rispetto della qualità, dei tempi e dei costi. Si richiede una spiccata dote nel gestire le relazioni in modo costruttivo ed efficiente e buone capacità di mediazione, comunicazione e problem solving. Le principali attività gestite saranno le seguenti: • raccogliere brief su esigenze e indicazioni del cliente e trasmetterli al team di lavoro interno • assicurare la coerenza di quanto realizzato nel rispetto del brief del cliente • assicurare la qualità dell'output, il rispetto delle stime, dei tempi di lavorazione e delle deadline da parte delle risorse assegnate al progetto • monitorare il rispetto del budget di progetto • redigere la documentazione di supporto dei progetti (analisi funzionali, project plan ecc.) • sviluppare e mantenere un contatto quotidiano con il cliente, garantendo un supporto professionale e indagando nuove opportunità • richiedere ai responsabili di reparto l'allocazione del tempo per le risorse coinvolte nei progetti • cogliere segnali di rischio in anticipo e agire proattivamente nel trovare soluzioni adeguate • analizzare e risolvere i problemi segnalati dal cliente puntando al miglioramento della sua soddisfazione • assistere il team di progetto interno nella risoluzione delle problematiche e offrire suggerimenti, consulenza, supporto per il raggiungimento dell’obiettivo • comunicare regolarmente feedback relativi all'andamento del progetto, mantenendo allineate tutte le risorse coinvolte • relazionarsi con i responsabili delle varie aree aziendali per approfondire strategie e indagare possibili nuove opportunità • mantenersi all'avanguardia sugli ultimi sviluppi di trend digitali e mercato. Esperienza e requisiti richiesti: • esperienza di 5 o più anni nel ruolo • livello di Istruzione al grado di laurea • ottima esperienza nella gestione di progetti e-commerce e marketing digitale • buona conoscenza dei modelli di usabilità web e mobile • coordinamento dello sviluppo di progetti integrati online/offline • capacità di gestire più progetti contemporaneamente mantenendo il focus sulle priorità • capacità di lavorare in modo autonomo • ottime capacità di problem solving • ottime capacità di espressione, con la capacità di spiegare concetti tecnici o di business a audience eterogenee • ottima capacità di comprendere e trasmettere i feedback del cliente al team di progetto • precisione, tenacia, risolutezza • familiarità con tool di Project Management (es. Teamwork, BaseCamp, Asana) • buona conoscenza della suite Office • buona conoscenza della lingua inglese Sede di lavoro: Marcon (VE). Contratto di lavoro: tempo indeterminato. Offerta economica: commisurata all’esperienza del candidato.

LA RISORSA UMANA.IT SRL Divisione Recruitment ricerca per importante azienda specializzata in macchine per il settore alimentare, nello specifico zootecnia, cerchiamo 01 FUNZIONARIO COMMERCIALE EMILIA ROMAGNA. La figura ricercata dovrà svolgere le seguenti attività: -Gestione del funnel commerciale (leads, prospect, qualified leads, presentazione offerte, ecc.) fino alla conclusione degli ordini. -Consulenza e assistenza ai Clienti -Raccolta attiva delle informazioni e trasferimento nei sistemi aziendali -Pianificare le proprie attività in funzione della gestione ottimale del tempo e dei territori assegnati. -Analisi della concorrenza -Attenzione alla redditività e alla soddisfazione dei Clienti Il candidato ideale dovrà avere le seguenti caratteristiche: -Esperienza nel ruolo e nel settore -Ottime capacità comunicative e relazionali volte alla soddisfazione del cliente -Disponibile sul territorio dell'Emilia Romagna Sede azienda: provincia di Modena Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016).

Per importante azienda specializzata in macchine per il settore alimentare, nello specifico zootecnia, cerchiamo 01 FUNZIONARIO COMMERCIALE EMILIA ROMAGNA. Sede azienda: provincia di Modena Azienda Per importante azienda specializzata in macchine per il settore alimentare, nello specifico zootecnia, cerchiamo 01 Descrizione Posizione Lavorativa FUNZIONARIO COMMERCIALE EMILIA ROMAGNA La figura ricercata dovrà svolgere le seguenti attività: -Gestione del funnel commerciale (leads, prospect, qualified leads, presentazione offerte, ecc.) fino alla conclusione degli ordini. -Consulenza e assistenza ai Clienti -Raccolta attiva delle informazioni e trasferimento nei sistemi aziendali -Pianificare le proprie attività in funzione della gestione ottimale del tempo e dei territori assegnati. -Analisi della concorrenza -Attenzione alla redditività e alla soddisfazione dei Clienti Requisiti Figura Ricercata Il candidato ideale dovrà avere le seguenti caratteristiche: -Esperienza nel ruolo e nel settore -Ottime capacità comunicative e relazionali volte alla soddisfazione del cliente -Disponibile sul territorio dell'Emilia Romagna Sede di Lavoro Sede azienda: provincia di Modena La Risorsa Umana.it, studio specializzato in ricerca e selezione del personale offre, con la propria pluriennale esperienza, un servizio di consulenza e inserimento professionale mirato, rivolto a specialisti e professionisti di diversi settori, offrendo opportunità lavorative a tempo determinato ed indeterminato. Propone inoltre un servizio di orientamento di bilancio di competenze individuale. I candidati interessati possono inviare il proprio CV a: La Risorsa Umana.it Via Unità D’italia, 16 – 41043 Formigine (Mo) Tel. 059/5750524 Fax. 059/574681 E-mail: [email protected] Contatta oggi stesso La Risorsa Umana.it per saperne di più sulle offerte disponibili! Per maggiori informazioni visita il sito www.larisorsaumana.it

assumere la guida di tutte le attività di Engagement del Cliente, a partire dall'Orchestrazione Omnicanale e dalla gestione diretta degli Earned Media (Newsletter, DEM, SMS, Push, etc…) fino ad arrivare alla definizione di una solida strategia di creazione, pianificazione e pubblicazione dei Contenuti multi-mediali ad alto valore aggiunto; coordinare i dipartimenti di Campaign Management e Content Management, per un totale di circa 30 FTE tra risorse interne (15%) ed outsourcers (85%), oltre che gestire un budget dedicato; rivedere in dettaglio ed ottimizzare tutti i processi interni a partire dalla definizione del bisogno fino alla messa a terra finale, con il primario obiettivo di aumentare l'engagement del Cliente finale e la soddisfazione dei requisiti del Cliente interno (es. Digital, Commerciale, Marketing, Servizi); gestire attività di DB activation, Campaign Management e Marketing Automation, garantendo un approccio sempre molto pragmatico oltre che strategico; instillare la cultura digitale e dell'Omni-Channel (o meglio ancora No-channel) a tutti i livelli aziendali ed in tutti i dipartimenti aziendali; supportare la rete vendita agendo da singolo punto di raccordo aziendale per le attività di Engagement del Cliente, condividendo reporting, analisi, insights e qualsivoglia best practice finalizzata a migliorare la performance; monitorare KPIs di performance e creare una cultura aziendale di miglioramento continuo; seguire progetti italiani ed internazionali in ambito CRM / Content / Engagement; garantire, con il supporto del dipartimento legale, il rispetto dei requisiti legali in merito al trattamento dei dati personali e del GDPR. Multinazionale globale in ambito retailPosizione cruciale e centrale rispetto alle strategie dell'azienda10+ anni di esperienza in ruolo similare; Altamente preferibile esperienza pregressa nell'industry Entertainment (meglio se online nativa) e/o Retail; Apprezzata esperienza pregressa in ruoli di Digital Marketing / Experience / Comunicazione o Consulenza; Preferibile laurea in discipline scientifiche / economiche / marketing / comunicazione; Ottima conoscenza della lingua inglese; Forte Passione per il Cliente; Mentalità analitica e passione per i numeri; Capacità di coniugare un'eccellente esecuzione / forte attenzione ai dettagli a pensiero strategico e visione di medio / lungo periodo; Spirito imprenditoriale, problem-solver per natura; Persona disponibile, curiosa, proattiva e con forte motivazione all'auto-miglioramento. Il nostro cliente è un'azienda Multinazionale all'interno del mercato retail.Questa posizione rappresenta un'opportunità unica di unirsi ad un'azienda in fase di completa trasformazione: aziendale, culturale, digitale.

OpportunityJob cerca per importante Cliente, un Senior ICT Presales da inserire nell’organizzazione commerciale in ambito pre-sales di soluzioni di infrastruttura (cloud, server, storage networking) pc, soluzioni e servizi di sicurezza informatica, soluzioni e servizi di collaborazione, soluzioni di stampa. Il candidato farà riferimento alla direzione commerciale e avrà l’obiettivo finale di produrre un’analisi tecnico-economica della soluzione richiesta da fornire all’area commerciale di riferimento; nello specifico si occuperà di: - effettuare i sopralluoghi presso la sede del cliente per la raccolta delle esigenze tecniche, individuando le problematiche tecniche, logistiche, sistemistiche ed organizzative della richiesta; - studiare la miglior soluzione/progetto a soddisfazione delle esigenze del cliente, compatibilmente con i requisiti tecnologici ed i costi inerenti; - redigere l’analisi del progetto e la relativa valorizzazione economica interfacciandosi con le nostre Operations e con i vari partners tecnologici, fornitori ed altre aziende del gruppo, producendo la documentazione tecnico-commerciale descrittiva della soluzione in tutte le sue componenti; - interfacciarsi con l'area tecnica per la valutazione e l’approfondimento dei risvolti tecnici della soluzione/progetto studiati; - affiancare la forza vendita nella fase di presentazione al cliente della soluzione/progetto; - supporto nello scouting di nuovi prodotti/soluzioni, nella definizione dei listini di vendita e nella presentazione delle soluzioni studiate alla forza vendita. Luogo di Lavoro: Lodi (LO) Al candidato si richiede: - preferibile titolo di studio in ambito scientifico/tecnologico (laurea o diploma in informatica - laurea in ingegneria); - è indispensabile un’esperienza pregressa nel mondo dell’informatica, in ambito di systems integrations; - passione per l’informatica e attitudine al rapporto con il cliente; - capacità di relazione e di problem solving; - forte capacità organizzativa e metodo di lavoro; - ottime capacità relazionali e comunicative, di analisi, di sintesi; - buona conoscenza della lingua inglese scritta e parlata (B2). Assunzione con inserimento diretto in azienda. Candidarsi allegando curriculum vitae in formato Word o PDF all'indirizzo annunci@opportunityjob.it inserendo nell'oggetto della mail il riferimento JO-2001-6831. Candidandosi al presente annuncio si autorizza il trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 – “Codice in materia di protezione dei dati personali” e dell’art. 13 GDPR 679/16 – “Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali". OpportunityJob srl agenzia per il lavoro - Aut. Definitiva Prot39/0011220/MA004.A003. del 2 settembre 2013. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Il candidato svolgerà attività di vendita e consulenza commerciale al cliente dei prodotti e servizi commercializzati dalla nostra azienda (Audi). Lavorerà a diretto contatto con la Direzione Commerciale e secondo gli obiettivi commerciali concordati ad inizio periodo. In particolare: Gestione e mantenimento della relazioni con il Cliente attraverso l' attività di vendita e consulenza. Raggiungimento degli obiettivi attraverso la vendita di vetture, prodotti e servizi. Raggiungimento della massima soddisfazione del Cliente attraverso un'approfondita analisi dei bisogni, raccomandazione del prodotto più adatto ed organizzazione di eventuali test drive. Consegna della vettura per assicurarsi un servizio di qualità ed una eccellente Customer Experience al Cliente. Gestione dei Leads in collaborazione con il Team BDC. Sviluppo di attività di business e di networking per incrementare l'attività commerciale. Esperienza richiesta, capacità e qualifiche Il candidato ideale ha Background economico e/o tecnico. Forte orientamento al Cliente. Ottime doti comunicative e di gestione del tempo. Forte motivazione al raggiungimento degli obiettivi. Passione per il settore automotive. Pregressa esperienza nella vendita nel settore automotive. Inoltre ha buona cultura generale, sa porsi e rapportarsi piacevolmente con gli altri e abita a Bassano o dintorni. Stiamo cercando una persona entusiasta del mondo auto, un venditore appassionato e tenace, in grado di trattare con clienti esigenti. Si tratta di seguire i clienti in salone, ma anche di fare vendita attiva, cercando nuovi potenziali clienti attraverso iniziative marketing, eventi o eventuali contatti diretti. Proponiamo una possibile assunzione diretta, ma valutiamo anche una collaborazione a partita IVA, quale agente.

Orienta Filiale di Cuneo ricerca per azienda cliente operante nel settore automotive un/a addetto/a Back Office Accettazione. La risorsa lavorerà all'interno dell'officina aiutando i colleghi nelle attività di: - accettazione ed accoglienza del Cliente di officina, in situazione di front office presso la concessionaria o telefonicamente; - prima analisi delle problematiche insieme al Cliente per una consegna corretta e completa ai colleghi di officina; - garantire il corretto iter di fatturazione e riconsegna delle vetture; - partecipazione al raggiungimento degli indici di soddisfazione del Cliente; - mantenere i rapporti con Casa Madre; - gestire le garanzie e i contratti di manutenzione; - contribuire alle attività di vendita di ricambi e accessori del reparto assistenza. Si ricerca preferibilmente una persona con forte attitudine al lavoro di squadra, buona precisione e gestione dello stress.Completano il profilo una forte dinamicità, motivazione e inclinazione al rapporto umano con il cliente. La ricerca ha carattere URGENTE, si valutano candidature residenti nella zona di Asti e Savona con disponibilità immediata.

La Risorsa Umana.it srl, divisione RECRUITMENT, ricerca, per azienda cliente operante nel settore metalmeccanico-oleodinamico un TECNICO COMMERCIALE JUNIOR. La figura ricercata dovrà: • Individuare ed attuare le strategie condivise con la Direzione miranti allo sviluppo, al consolidamento ed alla fidelizzazione dei clienti esistenti ed all’acquisizione di nuovi • Fornire assistenza tecnico commerciale pre e post-vendita con conseguenti interventi al fine di predisporre ed attuare le soluzioni più rispondenti alla soddisfazione dei clienti attuali e potenziali • Studiare l'applicazione e selezione del prodotto (calcoli applicazione del cliente, selezione e vita del prodotto, condivisione di disegni tecnici) • Gestire il rapporto con il cliente mediante utilizzo dei supporti informatici dedicati • Formulare proposte commerciali • Gestire l'ordini del Cliente • Supportare il post-vendita • Effettuare analisi di mercato con conseguente individuazione di nuovi potenziali clienti e verifica del livello della concorrenza • Partecipare ad eventi interni o esterni all’ Azienda quali seminari e fiere specifiche di settore Il candidato prescelto: • Possiede la Laurea Laurea triennale/Laurea specialistica in Ingegneria o Fisica • Ha pregressa esperienza di un paio di anni in Uffici tecnici/commerciali di Aziende metalmeccaniche/oleodinamiche • Preferibilmente possiede una conoscenza nell'utilizzo del Cad • Possiede un'ottima conoscenza dell'Inglese • E' disponibile a trasferte sul territorio nazionale ed estero • Possiede una personalità proattiva e dinamica Sede di Lavoro: Modena La Risorsa Umana.it, studio specializzato in ricerca e selezione del personale offre, con la propria pluriennale esperienza, un servizio di consulenza e inserimento professionale mirato, rivolto a specialisti e professionisti di diversi settori, offrendo opportunità lavorative a tempo determinato ed indeterminato. Propone inoltre un servizio di orientamento di b

Descrizione attività La risorsa, riportando gerarchicamente alla Direzione Operativa della Divisione Ristorazione, al fine di assicurare il raggiungimento degli obiettivi economici e delle commesse di competenza dovrà occuparsi di: • coordinare il personale operativo negli impianti assegnati, gestire i carichi di lavoro; • gestire il rapporto con i responsabili del Cliente; • organizzare la fase di avvio di nuovi appalti e garantire la soddisfazione del cliente; • assicurare i risultati economici attesi nel rispetto degli accordi contrattuali e nella logica costo – benefici; • garantire il rispetto degli standard di qualità del servizio, l’applicazione delle norme igieni-che (HACCP), di sicurezza del lavoro e delle procedure di certificazione; Skills e specifiche del ruolo Capacità di relazionarsi efficacemente sia con i referenti del cliente che con i propri collaboratori; • Ottime capacità di analisi, interpretazione ed elaborazione dei dati numerici; • Competenza nell’uso del pacchetto Office; • Capacità di problem-solving; • Massima riservatezza; Formazione e qualifiche • Diploma scuola media superiore; Titoli preferenziali • L’aver maturato una solida esperienza nella ristorazione collettiva, preferibilmente all'interno di aziende strutturate e orientate al cliente, con la gestione e lo sviluppo dei collaboratori; Si offre • contratto inizialmente a tempo determinato con retribuzione e livello commisurati alla effettiva esperienza e capacità della risorsa.

Per cliente internazionale, solida e strutturata realtà operante nel settore della logistica e trasporti siamo alla ricerca di un: Logistic Solution Designer Obiettivo Il Candidato, a diretto riporto del Chief Operating Office dovrà garantire il supporto su tutti gli aspetti tecnici di costruzione dell'offerta e di presentazione della proposta al cliente. Principali responsabilità - Sviluppare proposte di soluzioni logistiche con l'obiettivo di individuare i processi più idonei; - Analizzare le esigenze del potenziale cliente e sviluppare adeguati progetti logistici; - Verificare e garantire il rispetto delle clausole e/o vincoli tecnici ed economici; - Assicurare la soddisfazione del cliente e il rispetto della redditività attesa; - Supportare le Operations nell'attività di rinnovo contrattuale; Requisiti per la posizione - Laurea in Ingegneria; - Esperienza di almeno 5 anni in posizioni similari e in aziende che si occupano di logistica; - Precisione puntualità e rispetto delle tempistiche; - Capacità di analisi, lettura e interpretazione dei dati; - Buone capacità relazionali e di comunicazione; - Competenze indispensabili di TeamWork; - Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici e dei sistemi di business intelligence; Completano il profilo orientamento ai risultati, integrità ed etica professionale. Luogo di lavoro: Modena

"Solution Designer -NT/1229 Il candidato all'interno dell'Ufficio Tecnico-Commerciale ha il compito, in coordinamento con gli altri membri dell'Ufficio, di sviluppare i progetti dei clienti al fine di assicurarsi che sia in grado di acquisire la commessa. Insieme ad altri membri del team di Commerciale e Tecnico-Commerciale, Application Engineer e Sales Project Manager (SPM), in base alle esigenze del cliente e ai suoi criteri decisionali, il Solutions Designer il Solution Designer è responsabile dello sviluppo dei concept di progetto, della loro valutazione e della selezione del concept “best in class” che soddisfa i requisiti del cliente nel modo più conveniente con il minor rischio. Inoltre, è responsabile della progettazione di dettaglio e dei costi della soluzione e dell'interazione con l’Application Engineer ed il team di Realizzazione, nonché della generazione della documentazione finale (esterna ed interna) del progetto. Supporta la SPM e il Sales Team nelle parti tecniche, fungendo, per questo, anche come interfaccia del cliente. Il Solution Designer lavorerà sia su nuovi progetti che su modifiche ed estensioni di sistemi d’automazioni di clienti esistenti. Questo seconda funzione potrebbe diventare un focus specifico dopo un primo periodo di integrazione. Il contributo al successo della figura è quello di fornire soluzioni capaci di acquisire la preferenza e la soddisfazione del cliente, basate su soluzioni/sistemi/moduli standard e che sono state valutate in modo competitivo e accurato con tempistiche di progetto coerenti. Sulla base delle esperienze e delle capacità sarà pianificato un periodo di formazione. Potrebbe essere considerato nel periodo di formazione un diverso incarico presso la casa madre (Austria). La figura ricercata è un tecnico, diplomato o laureato, con alcuni anni di esperienza, interessato a sviluppare la propria carriera professionale in ambito tecnico-commerciale. Ha una buona conoscenza parlata e scritta dell

Descrizione del lavoro Addetto alle Vendite Cerchiamo una persona appassionata, curiosa, motiva e dinamica, con tanto da offrire! Sei versatile, creativo/a, inarrestabile e proattivo/a. Ami la moda e celebri l'auto-espressione. Riesci ad emergere in un ambiente lavorativo frenetico, dove puoi essere te stesso insieme ad altre persone di talento come te! Un'esperienza pregressa può essere un valore aggiunto. COSA CI ASPETTIAMO DA TE Lavorerai in team e avrai la possibilità di esprimere la tua opinione. Svilupperai le tue competenze e ti verranno date delle responsabilità. Avrai a portata di mano tutti gli strumenti per fare la differenza. Come assistente alla vendita, tra le tue responsabilità dovrai: Fornire un alto livello di servizio al cliente Vendita assistita Soddisfazione e fidelizzazione del cliente Supportare tutto il team nelle diverse funzioni (dall'assistenza al cliente alla cassa, dalla ricezione della merce al camerino) • Mantenere rifornito il piano vendita (incluse operazioni di magazzino) Tenerti sempre aggiornato/a tendenze della moda Rispettare tutte le norme di salute e sicurezza • Supportare i tuoi colleghi in caso di bisogno Conoscenza e utilizzo social network (Facebook, Instagram e Tik Tok) • Sensibilità verso il prodotto e passione per il Retail Orientamento ai risultati commerciali e predisposizione a lavorare per obiettivi COSA IMPARERAI Imparerai tantissimo! A fare squadra, a capire ed aiutare anche il cliente più esigente, a lavorare a ritmi elevati e in situazioni complesse, in modo efficiente ed efficace; a conoscere capi, tessuti, vestibilità e le ultime tendenze, che nei nostri negozi sono un must. Sarà un'esperienza intensa e allo stesso tempo divertente e stimolante. E chissà, potresti anche crescere con noi! Il nostro talento interno è la nostra più grande risorsa e siamo orgogliosi di offrire programmi di promozione interna, formazione continua sul campo - per non smettere mai di imparare! Area: RETAIL *INVIARE CURRICULUM CON FOTO

Descrizione del lavoro Addetto alle Vendite Cerchiamo una persona appassionata, curiosa, motiva e dinamica, con tanto da offrire! Sei versatile, creativo/a, inarrestabile e proattivo/a. Ami la moda e celebri l'auto-espressione. Riesci ad emergere in un ambiente lavorativo frenetico, dove puoi essere te stesso insieme ad altre persone di talento come te! Un'esperienza pregressa può essere un valore aggiunto. COSA CI ASPETTIAMO DA TE Lavorerai in team e avrai la possibilità di esprimere la tua opinione. Svilupperai le tue competenze e ti verranno date delle responsabilità. Avrai a portata di mano tutti gli strumenti per fare la differenza. Come assistente alla vendita, tra le tue responsabilità dovrai: Fornire un alto livello di servizio al cliente Vendita assistita Soddisfazione e fidelizzazione del cliente Supportare tutto il team nelle diverse funzioni (dall'assistenza al cliente alla cassa, dalla ricezione della merce al camerino) • Mantenere rifornito il piano vendita (incluse operazioni di magazzino) Tenerti sempre aggiornato/a tendenze della moda Rispettare tutte le norme di salute e sicurezza • Supportare i tuoi colleghi in caso di bisogno Conoscenza e utilizzo social network (Facebook, Instagram e Tik Tok) • Sensibilità verso il prodotto e passione per il Retail Orientamento ai risultati commerciali e predisposizione a lavorare per obiettivi COSA IMPARERAI Imparerai tantissimo! A fare squadra, a capire ed aiutare anche il cliente più esigente, a lavorare a ritmi elevati e in situazioni complesse, in modo efficiente ed efficace; a conoscere capi, tessuti, vestibilità e le ultime tendenze, che nei nostri negozi sono un must. Sarà un'esperienza intensa e allo stesso tempo divertente e stimolante. E chissà, potresti anche crescere con noi! Il nostro talento interno è la nostra più grande risorsa e siamo orgogliosi di offrire programmi di promozione interna, formazione continua sul campo - per non smettere mai di imparare! specificare per quale comune Area: RETAIL *INVIARE CURRICULUM CON FOTO

Automotive Il nostro cliente, storica concessionaria punto di riferimento nella zona di Tivoli sta selezionando un back office per supportare l’attività post vendita attraverso l’utilizzo delle diverse agende di officina con lo scopo di saturare le ore di presenza dei meccanici. Più nel dettaglio la mansione vede: 1)Contatto clienti per prendere appuntamento in officina (sia in inbound che outbound) 2)Ascolto e conseguente relazione di tutto ciò che lamenta il cliente 3)Gestione cliente in caso di avvisi e altro Il nostro candidato ideale è appassionato del mondo automotive e ama lavorare al telefono. Spigliato, comunicativo e grintoso è in grado di ben gestire i clienti, anche in momenti difficili. Organizzato e attento, è orientato alla soddisfazione delle esigenze del cliente ed è in grado di comprenderne le esigenze con attenzione e cura. Capace nell’utilizzo dei principali applicativi informatici è in grado di lavorare in autonomia. L’offerta prevede un contratto a tempo determinato (5 liv. Commercio), formazione e affiancamento. Se ti diverte il settore e sei portato per il rapporto telefonico con clienti, inviaci il tuo cv con rif. CBO343. Sede di lavoro Roma est. Inserzionista: Effetto Domino Srl

Per la boutique Piombo di Naples un SALES ASSISTANT full time che si occuperà di: Accoglienza, ingaggio e scoperta dei bisogni del cliente; Assistenza alla vendita di taglio consulenziale; Fidelizzazione del cliente; Gestione merci e magazzino; Supporto al Visual nel garantire la tenuta dell’area vendita di specifica assegnazione Ricerchiamo venditori che abbiano maturato esperienza nel Dinamismo, capacità relazionale e propositività, unitamente a orientamento al risultato, attenzione alla soddisfazione del cliente e fluente conoscenza della lingua inglese, ne completano il profilo.