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Stabilizzazione fisica


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    Bologna (Emilia Romagna)
    Per azienda operante nel settore impianti elettrici industriali sul territorio nazionale, siamo alla ricerca di un elettricista con esperienza. Il candidato ideale ha esperienza di almeno tre anni nel settore industriale nella manutenzione e installazione di impianti elettrici, ha una buona conoscenza degli schemi elettrici e disponibilità ad eventuali spostamenti giornalieri in regione. La risorsa verrà inserita con un iniziale contratto a tempo determinato, scopo stabilizzazione. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa sulla privacy consultabile al link www.lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale" (Regolamento U.E. n. 679 del 2016)"
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    Cremona (Lombardia)
    Place & People è una realtà giovane e dinamica che lavora per trovare le persone giuste, al momento giusto, da inserire nel posto giusto. In pochi anni abbiamo maturato una importante esperienza nell'ambito della ricerca e selezione di personale, della formazione, sviluppo e coaching. Scaffalisti GDO - Parma: Stiamo selezionando per Punto Vendita GDO No-Food a Cremona: 1 SCAFFALISTA Che lavoreranno full time all'interno del punto vendita, 6 giorni su 7 Requisiti richiesti:  - Esperienza, anche breve, nel settore gdo - Disponibilità al lavoro full time su turni - Buona resistenza fisica - Disponibilità immediata ad intraprendere un nuovo rapporto di lavoro - Essere automunito - Essere domiciliato a Cremona o in zone limitrofe N.B. Non saranno considerate le candidature che non rispecchiano i requisiti elencati. Offriamo: Contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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    Carate Brianza (Lombardia)
    Consorzio sociale ricerca per Centro Diurno sito a Carate Brianza un EDUCATORE PROFESSIONALE SANITARIO o un TECNICO DELLA RIABILITAZIONE PSICHIATRICA. La Risorsa si occuperà di attività riabilitative di vario genere, tra cui attività fisica, laboratorio artistico, musicale, lettura e attività all'esterno della struttura. Si richiede: Laurea di Educatore professionale socio sanitario SNT/02 con iscrizione all'Albo o, in alternativa, Diploma di TeRP (L/SNT 2) Pregressa esperienza in strutture analoghe Disponibilità a lavoro su turni anche nei weekend Ottime doti di problem solving, spirito di collaborazione, adattabilità e flessibilità Automunito Gradita la residenza in zona. Si offre contratto a tempo determinato e pieno di 6 mesi, finalizzato alla stabilizzazione in azienda. Per candidarsi, inviare copia aggiornata del proprio Curriculum vitae e l’autorizzazione al trattamento dei dati personali (Regolamento UE 2016/679).
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    Brescia (Lombardia)
    Rondaservice S.r.l., società del Gruppo FIDELITAS specializzata nella gestione di servizi fiduciari, in previsione di futuri incrementi di servizio, è alla ricerca di: ADDETTI ALLA SICUREZZA NON ARMATA BRESCIA: La posizione prevede attività volte a garantire la sicurezza presso aziende committenti, quali centri commerciali, siti produttivi e istituti bancari. Nello specifico gli operatori presidieranno le aree indicate, gestendo il flusso di persone in entrata e in uscita e garantendo il completo rispetto del regolamento imposto dal cliente.  Il candidato ideale ha maturato pregressa esperienza nell'ambito della Sicurezza non armata e si contraddistingue per serietà, professionalità, resistenza fisica e ottime competenze relazionali.  Si offre un contratto full time di 40h settimanali, con possibilità di stabilizzazione nell'organico aziendale. Orario di lavoro organizzato su turni, nella fascia oraria compresa tra le 06.00 e le 22.00, con riposo a scorrimento. Luogo di lavoro: Brescia, Cortefranca CCNL applicato: Contratto Collettivo delle Agenzie di Sicurezza Sussidiaria e degli istituti investigativi e di Sicurezza.  Si prega di inviare cv con foto.
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    Brescia (Lombardia)
    Sanipiù Milano- Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù- ricerca: 1 ASA/OSS SERVIZIO SAD per la zona di Brescia sud Si richiede: - attestato professionale riconosciuto di ASA/OSS; - disponibilità immediata territoriale e lavorativa; - ottime doti relazionali. 18 ore settimanali su 6 giorni comprese le domeniche (1/2 al mese) La fascia oraria del servizio parte dalle 6.00 la mattina e prevede rientri pomeridiani per cena e messa a letto. Si propone iniziale contratto di 6 mesi + consolidamento con stabilizzazione diretta in base alle capacità. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l'invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie
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    Roma (Lazio)
    Sanipiù Roma - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù- ricerca: Infermiere/i per RSA zona Bufalotta Ricerca di Infermieri per Assistenza infermieristica nella struttura. La figura ideale ha pregressa esperienza consolidata nell’assistenza infermieristica, assisterà anziani non autosufficienti che necessitano di cure mediche e di una costante assistenza socio-sanitaria. Disponibilità ai 3 turni, full time. Si offre: contratto di somministrazione di 6 mesi con possibilità di stabilizzazione direttamente con la struttura. Zona di lavoro: Roma Nord Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.
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    Ferrara (Emilia Romagna)
    FIGURA: Carpentiere metalmeccanico PROFILO E REQUISITI RICHIESTI: Ecipar Ferrara sta cercando, per Azienda Socia CNA, una figura che si occupi delle seguenti man-sioni. - Predisposizione macchinari, attrezzature e utensili per la lavorazione dei metalli, verificandone lo stato e la funzionalità. - Misurazione e taglio laser dei materiali metallici. - Rilevazione delle non conformità dei metalli tagliati. - Rifinitura e assemblaggio di pezzi metallici. - Controllo della qualità del prodotto finito. - Gestione clienti e relativi ordini. Il candidato ideale non deve avere necessariamente una grande esperienza nel settore, ma deve avere un percorso di studi inerente. Inoltre il carpentiere deve essere autonomo nella lettura del disegno tecnico; essere dotato di ottima manualità, precisione e resistenza fisica; deve essere una persona affidabile, responsabile, volenterosa e con voglia di mettersi in gioco. NON SARANNO PRESE IN CONSIDERAZIONE CANDIDATURE SENZA I SUDDETTI REQUISITI. REQUISITI PREFERIBILI: - Residenza limitrofa al luogo di lavoro. - Essere in possesso della patente B ed essere automuniti. SEDE DI LAVORO: L’azienda ha sede a Filo di Argenta. TIPOLOGIA CONTRATTUALE: Inserimento iniziale commisurato alle competenze del candidato, con obiettivo di stabilizzazione del profilo (CCNL metalmeccanica artigiana). DISPONIBILITA’ ORARIA Full time, dal lunedì al venerdì. La selezione è rivolta ad ambo i sessi (D.Lgs 198/2006) non ci sono limiti di età né di nazionalità e svolta in rispetto del principio delle pari opportunità (L. 903/77). Privacy: Il trattamento dei dati per-sonali pervenuti si svolgerà in conformità in conformità al D.Lgs 196/2003 e s.m.i. Ecipar Ferrara – Agenzia per il Lavoro accreditata e autorizzata, dalla Regione Emilia-Romagna con Determina dirigenziale n°584 del 10/05/2019, all’esercizio dell’attività di intermediazione, ricerca e selezione del personale e supporto alla ricollocazione.
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    Verona (Veneto)
    Rondaservice S.r.l., società del Gruppo Fidelitas, specializzata nella gestione di servizi generali per l'impresa quali: portierato, accoglienza, reception e supporto al centralino, per ampliamento del proprio organico è alla ricerca di: ADDETTO ALLA GESTIONE ACCESSI BONFERRARO: La posizione prevede attività connesse alla gestione accessi di una portineria: in particolare, la risorsa si occuperà dell'accoglienza, del controllo e della registrazione degli accessi garantendo, stante l'attuale situazione emergenziale, il completo rispetto del regolamento imposto dal cliente.  Il candidato ideale ha maturato pregressa esperienza nell'ambito della Sicurezza non armata e si contraddistingue per serietà, professionalità, resistenza fisica e ottime competenze relazionali.  Si offre un iniziale contratto A CHIAMATA, a tempo determinato, con possibilità di stabilizzazione nell'organico aziendale. Orario di lavoro: da lunedì a venerdì su turni, dalle 04:30 alle 12:30 oppure dalle 12:30 alle 21:00. Luogo di lavoro: Bonferraro (VR) CCNL applicato: Contratto Collettivo delle Agenzie di Sicurezza Sussidiaria e degli istituti investigativi e di Sicurezza.  Si prega di inviare cv con foto.
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    Milano (Lombardia)
    Place & People è una realtà giovane e dinamica che lavora per trovare le persone giuste, al momento giusto, da inserire nel posto giusto. In pochi anni abbiamo maturato una importante esperienza nell'ambito della ricerca e selezione di personale, della formazione, sviluppo e coaching. Scaffalisti GDO - Assago: Stiamo selezionando per Punto Vendita GDO No-Food ad Assago: SCAFFALISTI Che lavoreranno full time all'interno del punto vendita, 6 giorni su 7 Requisiti richiesti:  - Esperienza, anche breve, nel settore Gdo - Disponibilità al lavoro Full time su turni - Buona resistenza fisica - Disponibilità immediata ad intraprendere un nuovo rapporto di lavoro - Essere domiciliati ad Assago o zone limitrofe - Essere in possesso di Green Pass - Essere automunitI Offriamo: Contratto iniziale a tempo determinato con possibilità di stabilizzazione. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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    Vicenza (Veneto)
    Sanipiù Verona - Divisione Specialistica Sanità del Gruppo Lavoropiù ' ricerca: educatore/educatrice per Comunità alloggio ospitante pazienti con disabilità complessa e con peculiarità psichiatriche in età evolutiva sita a Crespadoro in provincia di Vicenza La risorsa si occuperà di organizzazione di attività individuali e di gruppo con gli ospiti della struttura. Completano il profilo proattività e ottime capacità comunicative e relazionali. Richiesta disponibilità per turni diurni e all'occorrenza anche turni notturni. Viene proposto iniziale contratto a tempo determinato e successiva stabilizzazione Maggiori dettagli in merito agli orari di lavoro e al contratto, verranno discussi in fase di colloquio. Requisiti: - Laurea in Scienze dell'Educazione (L19); - Esperienza pregressa con disabilità complessa e disturbi psichiatrici Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell'informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy-policy e di inserire nel CV l'autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l'origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l'appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all'orientamento sessuale). Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l'invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.
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