Supervisore reparto programmi

The Commonwealth War Graves Commission (CWGC) is an international non-profit organisation seeking to recruit a Works Supervisor to cover the North Area of Italy. The post is responsible for the supervisory, execution and co-ordination of structural work within the geographical region allocated. Primary task is ensuring that cemeteries and memorials are properly maintained to the standards as specified by the Commission as efficiently and economically as possible and supports the Regional Manager, Southern Europe in all aspects when required. About the Role:  Preparation, coordination and completion of all maintenance and project work within the CWGC as directed. To ensure we comply with all aspects of building and conservation law including the sourcing of all necessary authorisations and permits. To help develop our long-term maintenance and conservation strategy.  To provide high-level technical and professional surveying advice for MA, to ensure the continuous development of the Area’s long-term maintenance and conservation strategy. To inspect, survey and assess the condition of our complete estate in order to guide and influence the operational output of the MA Operations Department is delivered to the Commission’s standards and in a cost-effective manner.  Manage the implementation of corporate Health and Safety Policies including the adoption of safe working practices, taking appropriate action to enable supervision and monitoring to manage the areas risks effectively.  Responsible for the operational requirement of our fleet in Italy  Responsible for managing the production, authorisation and monitoring of the monthly accounts in accordance with corporate accounting practices, within agreed delegated regional budget and financial delegated authority per transaction.  Where responsible, supervision of Works staff and contractors to ensure they deliver work as directed. Ensures that the work is carried out safely, to Commission’s standard, to cost and within agreed timescale.  Developing of Conservation Management Plans and/or Management plans for all budget funded projects.  Monitor standards, conduct and provide coaching and assistance when required to motivate staff to give their best. Promotes talent and staff development whilst dealing effectively with poor performance.  Inspect cemeteries, memorials and associated buildings. Prepare Condition survey reports and ensure that the Works standards of the Commission are met  Prepare contract documentation and issue tenders for manager acceptance. Monitor the work of contractors and report progress to the manager. Work with external engineers, architects and surveyors for the design and construction of major or specialist projects  Contribute to our Operations department in terms of policy, strategy and recommend action plans to carry out project’s works, providing professional advice to the management on issues connected with the Works programme and operations.  Recommend action plans and submitting estimates to the Regional Manager, working directly with suppliers  Liaise with Local Authorities to obtain permissions to carry out cycle maintenance in their cemeteries. outside the boundaries of Commission sites, for Highways control and the like, including new building projects  Deal with Horticultural staff, collecting information and providing assistance for small routine maintenance or works carried out by external contractors  Represent the CWGC with local authorities when delegated by the Regional Manager  Compilation and maintenance of management information About you:  Bachelor’s in Building or Master’s degree in Architecture, Conservation Management or Construction Engineering or equivalent qualification/experience and ability to demonstrate thorough experience/background in operational planning, technical projects and architecture/engineering.  Technical knowledge and experience from the construction sector. Knowledge/ experience in conservation is an advantage.  At least five years’ work experience in team management in a works environment  Knowledge of Italian legislation around building planning permission  Knowledge of surveying best practices  Knowledge of natural stone is an asset  Excellent communication skills and leadership qualities  Good command of written and spoken English language, in addition to high level of literacy in Italian  Knowledge of Health and Safety best practices  Project Management skills and ability to accurately interpret construction drawings  IT literate with excellent knowledge of Microsoft Office applications and AutoCAD  Staff Management skills including reliability and confidentiality  Ability to prepare technical reports and inspection reports of structures and properties, as well as preparation of detailed specifications for small projects  Driving license Hours of Work: Full-time (35 hours per week Monday to Friday) Salary: Salary – Circa €33.353,28 gross per annum, dependent upon skills and experience, plus a 13th and 14th monthly salary Travel: Frequent travel within Italy and ad-hoc travel within the Mediterranean Area Other Benefits: Lunch Vouchers, Supplementary Pension Fund, Supplementary Healthcare Fund How to Apply: Please visit our website www.cwgc.org/about-us/careers and select the Works Supervisor, North Italy position and see the instructions on how to apply. You will then need to click and compete the application form. Kindly send the completed application form, together with your C.V and covering letter in English to ma.careers@cwgc.org. Closing Date: 3rd July 2020.

Mansione Per conto di un nostro stimato Cliente, realtà farmaceutica multinazionale con sede nel Luganese, siamo attualmente alla ricerca di una/un capo turno di Produzione Farmaceutica in ambiente sterile, da inserire a diretto riporto del Capo Reparto.   Responsabilità La risorsa dovrà gestire un turno con 8-10 persone che dovranno essere coordinate nel confezionamento con la responsabilità dell'efficacia ed efficienza della linea produttiva.   Il confezionamento per diversi clienti/paesi impone l'attenzione ai diversi tipi di materiali e di regole imposte dalla documentazione di Reparto. Inoltre la figura sarà Responsabile dell'applicazione delle regole GMP, delle procedure di Reparto e della verifica delle condizioni in termini di sicurezza e salute del personale gestito Le principali attività saranno l'aderenza al programma di Produzione, la contribuzione al raggiungimento degli obiettivi aziendali, garantire la corretta presenza della documentazione, gestione dei sistemi informatici e la collaborazione con l'area qualità per gestire eventuali problematiche.     Competenze Laurea ad indirizzo scientifico, preferibilmente con specializzazione chimica o similare Pregressa esperienza in ruolo analogo in ambito farmaceutico con gestione di personale Ottima conoscenza GMP Conoscenza della lingua inglese a livello B1 Disponibilità al lavoro su 2 turni Si offre inserimento full-time a tempo indeterminato all'interno di un ambiente lavorativo molto dinamico e stimolante, ottime condizioni sociali e retributive.   Se in linea con i requisiti e interessati ad approfondire questa opportunità, saremo lieti di ricevere la vostra candidatura. La ricerca è rivolta ai candidati ambosessi (L.903/77). Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).

Riportando al Responsabile di Stabilimento, la figura ricoprirà le seguenti mansioni: Tenere i contatti con le manutenzioni, garantendone l'intervento ove necessario; Comunicare con il magazzino circa i fabbisogni produttivi; Proporre al superiore modifiche agli impianti o alle lavorazioni per un'attività di ottimizzazione; Controllare, nell'ambito del proprio reparto, gli aspetti produttivi, sicurezza e qualità, al fine di ottenere la maggiore efficienza possibile; Assicurarsi, assieme ai capi turno, che il proprio personale di reparto lavori al meglio e rispetti le procedure e regole previste dal regolamento interno da un punto di vista operativo, di sicurezza e prevenzione; Proporre eventuali contestazioni disciplinari ove necessario. Gestione autonoma del corretto funzionamento dello stabilimentoAzienda multinazionale storica, solida e molto conosciutaIl candidato/a ideale avrà le seguenti caratteristiche:Diploma/laurea in ambito tecnico (preferibilmente ingegneria meccanica/perito meccanico); Esperienza pregressa in ambito similare di almeno 10 anni (carpenteria e assemblaggio manufatti in acciaio); Conoscenza delle tecnologie di saldatura e sulla visione selle sequenze logiche del ciclo produttivo; Approccio pratico/operativo, buone doti di leadership e orientamento al risultato; Inglese B1. La realtà nostra Cliente è leader indiscussa nella progettazione e costruzione di impianti e strutture civili e industriali per diversi Clienti di fama nazionale e internazionale.Ottima opportunità di carriera.Salario da 45.000 €/anno a 55.000 €/anno

Knet Human Resources opera con successo nell’ambito della Ricerca e Selezione di personale specializzato con apposite divisioni: Divisione Head Hunting Divisione International Search Divisione Temporary Management Divisione Top Manager Divisione Middle Management Divisione Studi Professionali La nostra società, autorizzata ad operare dal Ministero del lavoro, non effettua somministrazione di personale, pertanto il rapporto di lavoro viene direttamente regolato tra l’Azienda/Studio committente ed il nostro candidato. Il nostro Cliente Azienda leader nel settore plastico ci ha incaricato di ricerca un profilo di: JR PRODUCTION COORDINATOR Scopo della posizione: Supportare il production manager nella gestione dei reparti produttivi, della manutenzione e delle tecnologie. Riporto gerarchico/funzionale: Production Manager Dettaglio mansioni: Supportare il production manager nella gestione dei reparti produttivi e di stoccaggio Garantire la corretta pianificazione dei turni; Coordinare gli interventi di manutenzione su stampi e presse; Supervisionare l'ente tecnologie; Raccogliere, monitorare, elaborare ed interpretare i dati produttivi; Proporre piani di miglioramento ed agire in ottica di miglioramento continuo; Garantire il rispetto delle procedure di sicurezza; Supportare nella gestione delle relazioni sindacali Requisiti richiesti: Titolo di Studio: Laurea in Ingegneria meccanica, elettrica, gestionale, automazione, e simili Anni di esperienza maturati in analoga posizione: esperienza di almeno 3 anni maturata in analoga posizione. Gradita provenienza da aziende multinazionali. Settore di provenienza: packaging, plastica o gomma plastica. Conoscenze linguistiche: necessaria conoscenza fluente della lingua inglese Conoscenze informatiche: Buona conoscenza Pacchetto Office, Internet e posta elettronica. Dimestichezza su sw aziendali. Gradita la conoscenza base del plc e gestione di database. Buona conoscenza di Autocad. Caratteristiche personali: Capacità relazionali e comunicative; leadership; proattività; problem solving; resilienza e stress management; attitudine a lavorare in contesti multinazionali. Offerta: Livello di inquadramento proposto: contratto a tempo indeterminato, 6° livello - Ccnl Metalmeccanico. Retribuzione proposta: Da valutare in base alle competenze del candidato riscontrato ed anni di esperienza. Sede di lavoro: zona limitrofa alla provincia di Alessandria - Est Orario di lavoro: full time da Lunedì a Venerdì Data prevista per l’inserimento: immediato o compatibile con il preavviso del candidato prescelto. La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell’Art. 1 L. 903/77 E’ garantita la massima riservatezza e l’audizione personale con tutti i profili coerenti con quanto ricercato. KNET HUMAN RESOURCES SRL: AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39/0003074 / MA004.A003

LA RISORSA UMANA.IT SRL Divisione Recruitment ricerca Per azienda cliente del settore Commercio/GDO, con commesse sia in Italia sia all'Estero, si ricerca 1 SUPERVISORE DI CANTIERE/EDIFICI/IMPIANTISTICA INDUSTRIALE/GDO Il candidato dovrà: - gestire le commesse assegnate nel rispetto di tempi, costi e della qualità prevista; - pianificare e gestire i lavori, monitorando costantemente lo stato di avanzamento; redigere i computi metrici in fase di preventivazione; - redigere il budget previsionale di spesa; - gestire la sicurezza di cantiere; - redigere i programmi di lavoro, gli stati di avanzamento e la relativa reportistica. Il candidato ideale: - è in possesso della laurea in ingegneria civile/edile; - ha maturato esperienza di almeno 5 anni nella gestione di commesse per la realizzazione di edifici commerciali all’interno di aziende organizzate; - ottima conoscenza del settore di riferimento; del settore impiantistico e della normativa in termini di sicurezza. Costituiscono altresì requisiti essenziali: disponibilità a muoversi sul territorio nazionale, anche con trasferte di più giorni; ottime doti relazionali e comunicative; capacità organizzative e di coordinamento di team di collaboratori; attitudine al problem-solving; orientamento al risultato e autonomia decisionale. sede di lavoro: Ascoli Piceno(AP) Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016).

LA RISORSA UMANA.IT SRL Divisione Recruitment ricerca Per azienda cliente del settore Commercio/GDO, con commesse sia in Italia sia all'Estero, 1 SUPERVISORE DI CANTIERE/EDIFICI/IMPIANTISTICA INDUSTRIALE/GDO Il candidato dovrà: - gestire le commesse assegnate nel rispetto di tempi, costi e della qualità prevista; - pianificare e gestire i lavori, monitorando costantemente lo stato di avanzamento; redigere i computi metrici in fase di preventivazione; - redigere il budget previsionale di spesa; - gestire la sicurezza di cantiere; - redigere i programmi di lavoro, gli stati di avanzamento e la relativa reportistica. Il candidato ideale: - è in possesso della laurea in ingegneria civile/edile; - ha maturato esperienza di almeno 5 anni nella gestione di commesse per la realizzazione di edifici commerciali all’interno di aziende organizzate; - ottima conoscenza del settore di riferimento; del settore impiantistico e della normativa in termini di sicurezza. Costituiscono altresì requisiti essenziali: disponibilità a muoversi sul territorio nazionale, anche con trasferte di più giorni; ottime doti relazionali e comunicative; capacità organizzative e di coordinamento di team di collaboratori; attitudine al problem-solving; orientamento al risultato e autonomia decisionale. sede di lavoro: Ascoli Piceno(AP) Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad Inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.larisorsaumana.it l’informativa sulla Privacy (GDPR 679/2016).

La risorsa si occuperà, operativamente e nel coordinamento quotidiano di un team di 4 persone, delle seguenti macro-aree di attività: •Sviluppo Web: sviluppo di programmi per gestione magazzino e tracciabilità, sviluppo di pagine Web generiche •Sviluppo.NET: sviluppo di programmi di interfacciamento ai macchinari della produzione, per stampa etichette prodotti, per system integration •Interventi di assistenza di base agli utenti sui programmi sviluppati dal team e da terze parti

Hofmann Staffing Solutions ricerca per azienda cliente, operante nel settore tessile: RESPONSABILE REPARTO TESSILE La risorsa dopo un periodo di formazione diventerà responsabile del reparto finissaggio. In particolare, si occuperà di: - Eseguire, coordinare e controllare le attività di finissaggio; - Si confronta sui programmi, i tempi di produzione e qualsiasi anomalia o criticità di processo che si è o si potrebbe verificare - Giornalmente organizzare e gestire i compiti del personale di reparto (6 persone) - Identificare e seguire i prodotti non controllati immessi nel ciclo produttivo, le campionature e le prove; - Verificare la conformità dei prodotti e processi nel corso della produzione; - Programmare e gestire la manutenzione degli impianti in reparto. • Identificare i prodotti in ingresso, destinandoli alle aree di competenza, verificare i documenti di trasporto, controllare corrispondenza ordine; archiviare i DDT (in questo ruolo dipende da RDA); - Disporre carico o scarico della merce agli operatori presenti sentendo in merito alla loro disponibilità, i responsabili delle aree di competenze; - Verificare il rispetto del regolamento interno, l'ordine e la pulizia. Si richiede: - Preferibile esperienza nel settore tessile - Esperienza pregressa nella gestione dei macchinari e del personale - Esperienza nella gestione qualità e manutenzioni. - Disponibilità al lavoro su giornata e su due turni Si offre: Inserimento diretto in azienda, RAL indicativa 30-35K Orario a giornata o all'occorrenza 2 turni e straordinari (da Lunedì a Sabato); orari 8.00-12.00 e 13.00-17.00; 6.00-13.30 e 13.30-21.00. Settore: Industria tessile/Abbigliamento Ruolo: Produzione Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

I. K. Hofmann GmbH Hofmann Staffing Solutions ricerca per azienda cliente, operante nel settore tessile: RESPONSABILE REPARTO TESSILE La risorsa dopo un periodo di formazione diventerà responsabile del reparto finissaggio. In particolare, si occuperà di: - Eseguire, coordinare e controllare le attività di finissaggio; - Si confronta sui programmi, i tempi di produzione e qualsiasi anomalia o criticità di processo che si è o si potrebbe verificare - Giornalmente organizzare e gestire i compiti del personale di reparto (6 persone) - Identificare e seguire i prodotti non controllati immessi nel ciclo produttivo, le campionature e le prove; - Verificare la conformità dei prodotti e processi nel corso della produzione; - Programmare e gestire la manutenzione degli impianti in reparto. • Identificare i prodotti in ingresso, destinandoli alle aree di competenza, verificare i documenti di trasporto, controllare corrispondenza ordine; archiviare i DDT (in questo ruolo dipende da RDA); - Disporre carico o scarico della merce agli operatori presenti sentendo in merito alla loro disponibilità, i responsabili delle aree di competenze; - Verificare il rispetto del regolamento interno, l'ordine e la pulizia. Si richiede: - Preferibile esperienza nel settore tessile - Esperienza pregressa nella gestione dei macchinari e del personale - Esperienza nella gestione qualità e manutenzioni. - Disponibilità al lavoro su giornata e su due turni Si offre: Inserimento diretto in azienda, RAL indicativa 30-35K Orario a giornata o all'occorrenza 2 turni e straordinari (da Lunedì a Sabato); orari 8.00-12.00 e 13.00-17.00; 6.00-13.30 e 13.30-21.00. Settore: Industria tessile/Abbigliamento Ruolo: Produzione Gestisce altre persone: Sì Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato

Una importante e storica azienda metalmeccanica, con un fatturato di alcune decine di milioni, in continua fase di sviluppo e con un interessante progetto di innovazione tecnologica e di processo, nell’ambito del programma di potenziamento della struttura produttiva ci ha incaricato della ricerca e selezione di un RESPONSABILE DI REPARTO CNC La posizione, che riferisce al Direttore di Produzione, dopo un adeguato periodo di aziendalizzazione assumerà la responsabilità della gestione di un reparto CNC, del coordinamento delle risorse ed interfacciandosi operativamente con le altre funzioni aziendali. Desideriamo entrare in contatto con persone in possesso dei seguenti requisiti: - Diploma di maturità tecnica o preparazione equivalente; - Esperienza maturata nel settore metalmeccanico, in particolare attrezzaggio di macchine CNC; - Conoscenza della programmazione ISO standard e avanzato; - Conoscenza dell’utensileria per l’asportazione di truciolo e di tutti i fattori che comprendono velocità di taglio, giri il minuto, ecc; - Conoscenza base dei metalli – leghe metalliche; - Conoscenza dei programmi adatti alle lavorazioni meccaniche quali CAD-CAM e SIMULATORI; - Buona conoscenza del disegno tecnico; - Conoscenze delle principali applicazioni informatiche; - Motivazione e capacità alla gestione delle risorse; - Disponibilità a elasticità di orario di lavoro. La proposta lavorativa prevede l’inserimento in un’importante azienda metalmeccanica veronese in continua fase di sviluppo produttivo e tecnologico in una posizione con interessanti prospettive di ulteriore crescita professionale. Si prevede l’inserimento a tempo indeterminato, previo periodo contrattuale di prova, a condizioni contrattuali e retributive tali da gratificare le migliori candidature. La sede di lavoro è in provincia di Verona. Si consiglia di inserire nel proprio CV eventuali informazioni relative ai corsi di formazione, abilitazioni o iscrizioni a elenchi ministerial

Descrizione Offerta MAW Divisione Search & Selection ricerca per azienda operante nel settore della lavorazione lamiera un/a: Responsabile reparto taglio laser La risorsa si occuperà delle seguenti mansioni: ' Carico/scarico lamiere. ' Controllo parametri macchina, pulizia lenti, etc. ' Controllo qualitativo materiale tagliato. ' Avvio programmi di taglio. Si richiedono le seguenti caratteristiche: - Esperienza in qualità di addetto taglio laser di almeno due anni - Patentino del carrello possibilmente in corso di validità L'azienda offre inserimento diretto e retribuzione commisurata all'esperienza maturata. Orario di lavoro: a giornata Luogo di lavoro: Portogruarese Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

S.Tesa. Srl apre nuovo punto a Brescia, specializzata nel settore della fieristica e customer care, ricerca ambosessi da inserire a tempo determinato. Non viene escluso che la risorsa venga successivamente inserita stabilmente in azienda. La risorsa si occuperà di organizzare le attività lavorative, supportare il cliente nella scelta dei programmi, redigerà eventuali preventivi e/o offertazioni, inviare e-mail delle documentazioni dei vari clienti, compilare rendicontazione giornaliera clienti. Si richiede: puntualità, dinamicità, buon uso dei mezzi comunicazione internet quali posta elettronica e programma cam scanner, doti comunicative, residenza in brescia o provincia.

La Kingsmere Construction Company è nota per la sua raffinatezza e il servizio eccellente e vorrebbe che facessi parte di questo fantastico team. Annunciamo le nostre attuali offerte di lavoro. POSTI DI LAVORO VACANTI Capocantiere Estimatore Architetto Supervisore Operaio edile Ingegnere Elettricista BENEFICI E REMUNERAZIONE • Salario di base • Orario di lavoro flessibile • Più giorni liberi ogni mese • Programmi di formazione estesi • Opportunità di crescita professionale Se interessati a questo lavoro, si prega gentilmente di fare domanda tramite e-mail direttamente al reparto reclutamento: [email protected]

Per STORICA AZIENDA che opera con primari contesti industriali internazionali progettando e costruendo STAMPI per la lavorazione del CARBONIO a scopo di sostituzione, ricerchiamo: PROGRAMMATORE CNC 5 ASSI – STAMPI – VENETO CENTRALE La persona collaborerà a stretto contatto con il team di progetto per la realizzazione dei programmi operativi da trasferire nelle macchine necessarie alla realizzazione delle principali lavorazioni tutte presenti in azienda: Fresatrici, Centri di lavoro a 5 ASSI, Elettroerosione a filo, Foratrice, Rettifiche, Torni, Presse fino a 200T, Punzonatrice, Piegatrice. COMPITI E ATTIVITà: Sviluppo tramite software Visi 2020.1 percorsi utensili per centri di lavoro a 3, 4 e 5 assi Supervisore delle attività personale di reparto, rispondendo direttamente al responsabile produzione Ottimizzare le procedure definendo cicli di lavorazione, scelta utensili ed attrezzature Lettura ed interpretazione disegno tecnico/meccanico e degli strumenti di misura per eventuali misure a bordo macchina Sviluppo percorsi utensile per 3 assi e 3 + 2 Attitudine all'avvio di lavorazioni simultaneamente di tre e/o quattro centri di lavoro Linguaggio Heidenhain e Fanuc Conoscenza delle caratteristiche utensili in relazione al materiale da lavorare e gestione dei relativi parametri di lavorazione COSA OFFRIAMO: Inserimento a tempo indeterminato, RAL 30/35K Per candidarsi https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_PROGRAMMATORE_CNC_5_ASSI_STAMPI_VENETO_CENTRALE_172728310.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003

Per STORICA AZIENDA che opera con primari contesti industriali internazionali progettando e costruendo STAMPI per la lavorazione del CARBONIO a scopo di sostituzione, ricerchiamo: PROGRAMMATORE CNC 5 ASSI – STAMPI – VENETO CENTRALE La persona collaborerà a stretto contatto con il team di progetto per la realizzazione dei programmi operativi da trasferire nelle macchine necessarie alla realizzazione delle principali lavorazioni tutte presenti in azienda: Fresatrici, Centri di lavoro a 5 ASSI, Elettroerosione a filo, Foratrice, Rettifiche, Torni, Presse fino a 200T, Punzonatrice, Piegatrice. I linguaggi di programmazione richiesti sono: Heidenhain e Fanuc. COMPITI E ATTIVITà: Sviluppo tramite software Visi 2020.1 percorsi utensili per centri di lavoro a 3, 4 e 5 assi Supervisore delle attività personale di reparto, rispondendo direttamente al responsabile produzione Ottimizzare le procedure definendo cicli di lavorazione, scelta utensili ed attrezzature Lettura ed interpretazione disegno tecnico/meccanico e degli strumenti di misura per eventuali misure a bordo macchina Sviluppo percorsi utensile per 3 assi e 3 + 2 Attitudine all'avvio di lavorazioni simultaneamente di tre e/o quattro centri di lavoro Conoscenza delle caratteristiche utensili in relazione al materiale da lavorare e gestione dei relativi parametri di lavorazione COSA OFFRIAMO: Inserimento a tempo indeterminato, RAL 30/35K Per candidarsi https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_PROGRAMMATORE_CNC_5_ASSI_STAMPI_VENETO_CENTRALE_172728310.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003