Sviluppatori java pl sql

Silicondev, azienda leader nell’area IT SW Development, ricerca con urgenza sviluppatori middle/senior Oracle PL/SQL con buone capacità di analisi per importante cliente su Milano. Sede: Milano Disponibilità: Immediata Inviare dettagliato curriculum vitae in formato europass all’indirizzo recruitment@silicondev.com autorizzando il trattamento dei dati personali per la legge 196/03. Indicare nell’oggetto il sito di riferimento dell’annuncio e la posizione per la quale ci si candida. Ai sensi della normativa vigente l’offerta è rivolta ad entrambi i sessi (DL903/77). La ricerca ha carattere di urgenza.

Nexus Milano ricerca per azienda cliente uno/una SVILUPPATORE PL/SQL. Requisiti richiesti: - Laurea in Informatica/Ingegneria informatica/diploma informatico; - Ottima conoscenza di Oracle; - Gradita conoscenza di tool ETL; - Conoscenza base di Java Enterprise; - Conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata. Contratto e retribuzione da definirsi in base al profilo. Orario: Full time Luogo di lavoro: Milano zona centrale La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198/06) e a tutte le nazionalità (ex D.Lgs. 215/03 e D.Lgs. 216/03).

ESPRIMO Srl, società di consulenza informatica che opera dal 2002 su tutto il territorio nazionale ed internazionale, a supporto delle imprese, si colloca nel settore dell’Information Technology proponendosi come obiettivo quello di fornire una vasta gamma di prodotti, servizi e soluzioni nelle aree più strategiche per l’impresa, come: Infrastrutture IT, Content Management, ERP, Business Intelligence, CRM, Web Applications, è alla ricerca di: Sviluppatori.NET da inserire in attività progettuali. Il candidato ideale è in possesso delle seguenti skills:.Net 4.5 /.Net Core; Linguaggio SQL (PL/SQL o T-SQL); Competenze di sviluppo web (HTML, CSS, Javascript); Gradita competenza Mobile; Capacita di analisi e sviluppo in autonomia del requisito. Sede operativa: Vimercate e/o Bari Si offre un inserimento in un contesto stimolante e innovativo, con grandi prospettive di crescita professionale e una retribuzione commisurata all'esperienza. Si richiede l’invio di Curricula rispondenti al profilo della posizione aperta, verranno presi in considerazione solo quelli effettivamente in possesso dei requisiti sopraindicati. La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.903/77). Inviare dettagliato curriculum vitae, con l’autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo la Legge 196/2003.

Nexid, digital company che supporta le aziende nella trasformazione digitale avendo le competenze e capacità per gestire progetti end to end e from vision to execution, è alla ricerca di Java Developer Full Stack per ampliare il proprio team. Il candidato ideale dovrebbe avere almeno 5 anni di esperienza con JAVA J2EE ed essere autonomo per quanto riguarda la maggior parte dei seguenti elementi/linguaggi: Java8 (qualcosa in Java10) Microservizi Macchine a stati Docker JDBC, JPA WebServices REST e SOAP SPRING BATCH JAX-RS JWT Spring MVC Pagine Web (JSP, HTML) WebServices REST e SOAP angularJS ed angular 2+ Springboot (SpringData e hibernate, SpringJMS, String statemachine, logback) Springcloud (Eureka, ZullProxy) Sistemi di cache (Hazlecast, Infinispan) DB SQL server ed elasticsearch Jenkins Jira Microsoft sql server PL/SQL JBoss Wildfly Linux JavaScript JQuery. Si offre: un ambiente di lavoro caratterizzato da grande attenzione al clima aziendale, all’empatia, e alla componente umana; smart working (quello vero); attività su progettualità reali ed innovative da subito, adeguatamente seguiti e supportati dal Management Nexid; Formazione sulle metodologie, i tool e le tecnologie usate in Nexid con possibilità di ottenere svariate certificazioni; Un percorso di crescita professionale in ambito digital e innovazione; Forma contrattuale e retribuzione concordabili in sede di colloquio e commisurabili alle effettive skill del candidato.

Nexid è digital company che supporta le aziende nella trasformazione digitale avendo le competenze e capacità per gestire progetti end to end e from vision to execution ed è alla ricerca di Java Developer Full Stack per ampliare il proprio team. Il candidato ideale dovrebbe avere almeno 5 anni di esperienza con JAVA J2EE ed essere autonomo per quanto riguarda la maggior parte dei seguenti elementi/linguaggi: Spring MVC Pagine Web (JSP, HTML) WebServices REST e SOAP angularJS ed angular 2+ Springboot (SpringData e hibernate, SpringJMS, String statemachine, logback) Springcloud (Eureka, ZullProxy) Sistemi di cache (Hazlecast, Infinispan) DB SQL server ed elasticsearch Jenkins Jira Microsoft sql server PL/SQL JBoss Wildfly Linux JavaScript JQuery Si offre: un ambiente di lavoro caratterizzato da grande attenzione al clima aziendale, all’empatia, e alla componente umana; smart working  (quello vero); attività su progettualità reali ed innovative da subito, adeguatamente seguiti e supportati dal Management Nexid; Formazione sulle metodologie, i tool e le tecnologie usate in Nexid con possibilità di ottenere svariate certificazioni; Un percorso di crescita professionale in ambito digital e innovazione; Forma contrattuale e retribuzione concordabili in sede di colloquio e commisurabili alle effettive skill del candidato.

Itconsulting è alla ricerca di un Java Junior Developer che abbia maturato un'esperienza di almeno 1 anno nel ruolo. La risorsa è dotata di proattività e capacità di affrontare i problemi operativi tenendo conto delle implicazioni sull'efficienza, grande autonomia e capacità di raggiungere obiettivi prefissati. L'attività lavorativa prevede inizialmente la modalità Smart Working poi, successivamente, ci sarà il rientro in sede a Napoli. Job Requirements: - Ottima conoscenza del linguaggio Java e della programmazione ad oggetti - Dimestichezza nello sviluppo di applicazioni web-based - Conoscenza dei principali Framework Web in ambiente Java Enterprise (Spring, Struts, Hibernate). Preferential Position Requirements: - Conoscenza di Oracle, SQL, PL/SQL, MySQL - Buona conoscenza della lingua inglese​ - Predisposizione al lavoro in team. Itconsulting offre: - Contratto di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico) - Benefit aziendali (buoni pasto, supporti elettronici, polizza sanitaria) - Percorsi di formazione e crescita professionale mediante l'accesso ad Academy on site e on line con rilascio di certificati. Se sei interessato inviaci la tua candidatura! Ricordati di specificare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali contenuti nel Curriculum Vitae ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale!

Itconsulting è alla ricerca di un Java Junior Developer che abbia maturato un'esperienza di almeno 1 anno nel ruolo. I candidati ideali devono possedere una forte passione per la tecnologia e l’innovazione, ed un orientamento al problem solving e al raggiungimento dei risultati e al lavoro in team. Devono essere propensi a cimentarsi in nuove sfide, in quanto gli offriamo la possibilità di essere inseriti in contesti dinamici e altamente stimolanti. L'attività lavorativa prevede inizialmente la modalità Smart Working poi, successivamente, ci sarà il rientro in sede a Napoli. Job Requirements: -Ottima conoscenza del linguaggio Java e della programmazione ad oggetti -Dimestichezza nello sviluppo di applicazioni web-based -Conoscenza dei principali Framework Web in ambiente Java Enterprise (Spring, Struts, Hibernate). Preferential Position Requirements: -Conoscenza di Oracle, SQL, PL/SQL, MySQL -Buona conoscenza della lingua inglese -Predisposizione al lavoro in team. Itconsulting offre: -Contratto di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico) -Benefit aziendali (buoni pasto, supporti elettronici, polizza sanitaria) -Percorsi di formazione e crescita professionale mediante l'accesso ad Academy on site e on line con rilascio di certificati. ​ Se sei interessato inviaci la tua candidatura! Ricordati di specificare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali contenuti nel Curriculum Vitae ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale!

EXPERIM è una società di consulenza che opera nel settore dell’Information and Communication Technology e System Integration che fornisce consulenza e supporto a sistemi informatici complessi e mission critical. EXPERIM nasce dalla necessità di rispondere in modo dinamico e flessibile alla crescente domanda di IT services da parte delle aziende e si propone ai propri clienti come supporto nella ricerca e nell’acquisto delle IT skills che possano rispondere in modo mirato alle loro esigenze. JAVA DEVELOPER Il candidato/la candidata ideale è laureato in materie tecniche o con cultura equivalente e deve aver maturato almeno 2 anni di esperienza in ambienti enterprise. Si richiedono comprovate competenze su: • Java SE, EE; • Liferay Portal Server (develop portlet, themes and CMS management); • Spring Framework, Hibernate, Struts; • Freemarker/JSTL/Velocity, JSP e JQuery; • SQL, PL/SQL o T-SQL, JSTL e JQuery. SI OFFRE: un contratto di collaborazione con partita iva a tempo pieno. Retribuzione da valutare in funzione delle proprie capacità. Ambiente giovane, dinamico e composto da un team di professionisti. SEDE DI LAVORO: Bergamo / Milano

Power Giob Srl, Agenzia per il lavoro,accreditata dal ministero del lavoro e delle politiche sociali, specializzata nelle attività di Ricerca e Selezione di personale qualificato strumento fondamentale per il supporto e lo sviluppo organizzativo aziendale. I Talent Selection Specialist della nostra divisione specializzata di ricerca & Selezione di personale svolgono con cura il servizio dell’intero processo di selezione Job analysis: momento decisivo in cui azienda e cliente individuano le competenze (hard skills) (Soft Skills) che il candidato ideale dovrà possedere, fase Reclutamento scrematura dei profili da parte, che individuerà una rosa ristretta di potenziali candidati, fase di Selezione: attraverso una serie di colloqui verrà selezionato il candidato ideale tra quelli selezionati, considerando non solo le semplici capacità professionali ma la capacità di integrarsi al meglio nel contesto aziendale Per un'azienda cliente operante nel mondo ICT stiamo cercando un Programmatore Java con almeno 2 anni di esperienza in progetti di grandi dimensioni. Il candidato ideale ha conseguito un diploma e/o una laurea ad indirizzo tecnico/informatico (Ingegneria Informatica o Formazione equivalente), ha maturato almeno 2 anni di esperienza nel ruolo e ha una buona conoscenza della lingua inglese. La risorsa selezionata dovrà possedere una conoscenza di alcuni dei seguenti linguaggi J2EE, ASP, SQL e PL/SQL, Javascript,, Eclipse, Apache, Hibernate, Jquery, Spring. Verranno considerati requisiti preferenziali buone competenze nell'utilizzo dei principali sistemi operativi, in particolare Linux/Unix e Windows. Si prevede inserimento a tempo determinato e poi inserimento a tempo indeterminato. Contratto di lavoro: Tempo pieno.

Arca Consulting, con sedi a Verona e Milano, attiva dal 2004 nella ricerca e assunzione di personale informatico per gli ambiti bancario, assicurativo, industria e servizi. COSA OFFRIAMO Massima autonomia nella propria gestione delle competenze Un ambiente di lavoro assai dinamico nella consulenza IT Una crescita veloce delle proprie competenze, per le figure Junior Il consolidamento esperienziale con metodologie di analisi e sviluppo del software all'avanguardia, per le figure Senior Straordinari sempre pagati Premi sui risultati raggiunti Ricerchiamo sviluppatori JAVA Junior che abbiano maturato una esperienza minima di 1 anno nella programmazione. COSA CHIEDIAMO Concentrazione costante nello svolgere i compiti assegnati Dinamismo e perseveranza nel raggiungimento degli obiettivi di progetto Buone dinamiche comunicative e di lavoro in team Inglese tecnico oltre la soglia di minima sopravvivenza Conoscenze tecniche richieste: Java e Java Script Spring (core, boot, mvc, batch) Hibernate JBoss Tomcat Conoscenza SQL (Mysql o SqlServer o Postgree...) Conoscenze opzionali: Metodologia AGILE/SCRUM Laurea ad indirizzo informatico o equivalenti La ricerca è rivolta ad entrambi i sessi (L.903/77).

Per una multinazionale di Milano, nostra partner, ricerchiamo un Java Senior Developer. Il/la candidato/a ideale è, preferibilmente, in possesso di una laurea in discipline informatiche e deve aver maturato almeno un’esperienza dai 2 ai 5 anni in analoga posizione acquisita nello sviluppo di applicazioni in ambito Back End, all’interno di aziende del settore o società internazionali di consulenza. La risorsa prescelta si troverà a lavorare su ambiziosi progetti, utilizzando sempre gli strumenti e le tecnologie più avanzate. Set-Skill richiesto: -Solida conoscenza del linguaggio Java Enterprise -Ottima conoscenza dei framework Spring, Struts e/o Hibernate -Buona padronanza di Pl/Sql e del database Oracle e/o Mysql -Esperienza in microservizi REST e SOAP. Nice to have: -Consolidata esperienza di Front End development HTML5,CSS3, Javascript -Librerie/Framework (Angular, React) -Conoscenza Metodologia Agile -Familiarità con Jenkins, Docker e/o Kubernetes. Completano il profilo: -Buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata -Entusiasmo e proattività -Predisposizione al Team work -Spiccate capacità organizzative e di problem solving. Itconsulting offre: -Contratto di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico) -Avanzamento di carriera, benefit aziendali -Collaborazione su progetti internazionali -Corsi di aggiornamento professionale in azienda su tecnologie innovative e certificazioni. L’inquadramento contrattuale verrà valutato sulla base dell’effettiva esperienza maturata. L’annuncio è rivolto anche a Professionisti con Partita IVA. L’annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (L.903/77). Ricorda di specificare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali contenuti nel Curriculum Vitae ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale.

Itconsulting è una realtà aziendale innovativa nata nel 2014, specializzata in servizi professionali di consulenza specialistica, sviluppo software, servizi di ricerca, selezione e formazione di personale specializzato su tutte le tecnologie del settore IT, in base alle richieste del Cliente. Per una multinazionale di Milano, nostra partner, ricerchiamo un Java Senior Developer. Il/la candidato/a ideale è, preferibilmente, in possesso di una laurea in discipline informatiche e deve aver maturato almeno un’esperienza dai 2 ai 5 anni in analoga posizione acquisita nello sviluppo di applicazioni in ambito Back End, all’interno di aziende del settore o società internazionali di consulenza. La risorsa prescelta si troverà a lavorare su ambiziosi progetti, utilizzando sempre gli strumenti e le tecnologie più avanzate. Set-Skill richiesto: Solida conoscenza del linguaggio Java Enterprise Ottima conoscenza dei framework Spring, Struts e/o Hibernate Buona padronanza di Pl/Sql e del database Oracle e/o Mysql Esperienza in microservizi REST e SOAP. Nice to have: Consolidata esperienza di Front End development HTML5,CSS3, Javascript Librerie/Framework (Angular, React) Conoscenza Metodologia Agile Familiarità con Jenkins, Docker e/o Kubernetes. Completano il profilo: Buona conoscenza della lingua inglese sia scritta che parlata Entusiasmo e proattività Predisposizione al Team work Spiccate capacità organizzative e di problem solving. Itconsulting offre: Contratto di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico) Avanzamento di carriera, benefit aziendali Collaborazione su progetti internazionali Corsi di aggiornamento professionale in azienda su tecnologie innovative e certificazioni. L’inquadramento contrattuale verrà valutato sulla base dell’effettiva esperienza maturata. L’annuncio è rivolto anche a Professionisti con Partita IVA. Ricorda di specificare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali contenuti nel Curriculum Vitae ai sensi

Per una multinazionale di Milano, nostra partner, ricerchiamo un Java Senior Developer. Il/la candidato/a ideale è, preferibilmente, in possesso di una laurea in discipline informatiche e deve aver maturato almeno un’esperienza dai 2 ai 5 anni in analoga posizione con prevalente competenza sul Back End ed esperienza nella realizzazione di applicazioni web. La risorsa prescelta si troverà a lavorare per un ambizioso progetto, utilizzando sempre gli strumenti e le tecnologie più avanzate del momento. Set-Skill richiesto: -Solida conoscenza del linguaggio Java Enterprise -Buona conoscenza ed esperienza in Hibernate, JPA, Spring (Mvc, Boot, Batch) -Buona padronanza del database Oracle e/o Mysql, Pl/Sql -Buona conoscenza di XML, JSON -Esperienza in microservizi REST e SOAP Nice to have: -Capacità di analisi tecnica e definizione casistiche di test -Conoscenza Metodologia Agile -Familiarità con Jenkins, Docker e/o Kubernetes -Buona conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata A completamento del profilo si richiedono attitudine al problem solving, buone capacità di organizzazione e buone capacità relazionali. Cosa Offriamo: -Contratto di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico) -Collaborazione su progetti internazionali -Benefit aziendali (buoni pasto, supporti elettronici, polizza sanitaria) -Corsi di aggiornamento certificati in azienda su tecnologie innovative. L’inquadramento contrattuale verrà valutato sulla base dell’effettiva esperienza maturata. L’annuncio è rivolto a candidati di ambo i sessi (). Ricorda di specificare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali contenuti nel Curriculum Vitae ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale.

Descrizione Il nostro Gruppo è alla ricerca di Sviluppatori Java BackEnd. Sono richieste le seguenti competenze: Java, Spring Boot, Microservizi, Hibernate, JPA, SQL, Maven Modalità di lavoro: full-remote Si offre contratto a tempo determinato/indeterminato o P.Iva di lunga durata. N.B.: Si fa obbligo di indicare la propria posizione lavorativa, la disponibilità e la propria tariffa giornaliera lorda. La ricerca si intende riferita ad ambo i sessi (L.125/91, art.4 comma 3). Gli interessati sono pregati di inviare il proprio cv con espressa autorizzazione al trattamento dei dati personali (D. Lgs. 196/03). Leggere Informativa sulla Privacy aggiornata: www.penta-si.it - www.edynetig. it / privacy

Per conto di una nostra azienda cliente con sede a Milano, siamo alla ricerca di un Java Senior Developer con comprovata esperienza e che, preferibilmente, sia in possesso di un diploma/laurea ad indirizzo tecnico/informatico. St tratta di un progetto in cui sono richieste, prevalentemente, competenze in ambito Back End ed esperienza nella realizzazione di applicazioni web. Ciò che cerchiamo è una risorsa esperta ed autonoma che sia in grado di lavorare in team e fronteggiare tutti i task assegnati. Completano il profilo capacità di analisi tecnica e definizione casistiche di test. Il Set Skill richiesto è: -Ottima conoscenza di J2EE -Esperienza con i relativi framework (Spring, Spring Boot, Spring Batch ed Hibernate) -Architettura a microserivizi Rest e Soap -Database Oracle, MySql, PL/SQL -Buona conoscenza di XML e Json. Completano il profilo: -Familiarità con l’utilizzo della Metodologia Agile -Forte autonomia e ottime capacità di organizzazione -Buona conoscenza della lingua inglese. In considerazione del particolare periodo che stiamo vivendo, ed in conformità degli attuali decreti, l’attività lavorativa si svolgerà inizialmente da remoto. Sono quindi gradite pregresse esperienze di smart-working e forte autonomia nel gestire le proprie attività. Itconsulting offre: -Contratto di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Metalmeccanico) -Benefit aziendali (buoni pasto, supporti elettronici, polizza sanitaria) -Collaborazione su progetti internazionali ed innovativi -Accesso ad Academy on site e on line con rilascio di certificati. L’inquadramento contrattuale verrà valutato sulla base dell’effettiva esperienza maturata. L’annuncio è rivolto anche a Professionisti con Partita IVA. Ricorda di specificare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali contenuti nel Curriculum Vitae ai sensi del D. Lgs. 196/2003 e all’art. 13 GDPR (Regolamento UE 2016/679) ai fini della ricerca e selezione del personale.