Sviluppatori net c java

Descrizione Il nostro cliente è un gruppo industriale con sedi in tutto il mondo, operante nei settori energia e telecomunicazioni, offrendo i propri servizi di progettazione IT ed engineering. Competenze richieste I candidati ricercati hanno le seguenti caratteristiche: - Diploma o Laurea in discipline tecniche informatiche o simili; - Esperienza di almeno 2 anni nella programmazione con linguaggi: SQL Server 2005-2016, C#, VB.NET, ASP.NET, Javascript. - Le conoscenze di Oracle 11 e Visual Basic 6.0 costituiranno un plus. Cerchiamo candidati motivati, appassionati e con un forte orientamento all'obiettivo. Dettagli I candidati selezionati verranno inseriti nel Team di Sviluppo della sede di Torino rispondendo direttamente al Responsabile del Dipartimento. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs.vo 196/2003 e s.m.i e del Regolamento (UE) 2016/679. I dati personali contenuti nei c.v. saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezione, nel rispetto del D.lgs.vo 196/2003 e s.m.i e del Regolamento (UE) 2016/679

Cercasi ingegneri informatici o telecomunicazioni oppure sviluppatori diplomati con esperienza, per N. 3 posizioni: - Front End di sviluppo web in linguaggio REACT, PHP, HTML 5, e Javascrip per applicativi web di medio grandi dimensioni. Eventualmente gradita anche la capacità di sviluppo di applicazioni APP per smartphone; - Back End di sviluppo in C# in ambiente.NET CORE con buona gestione di database SQL Server e Mongo DB. - Firmware di prodotto in C e C++ in ambiente.Net. Vigilate sviluppa e produce apparati di analisi immagini nel settore della Security e Smart City.

Run Time con l'obiettivo di potenziare ed espandere l’area tecnica, sta cercando Sviluppatori •Java •.NET • C# per la sede di Cinisello Balsamo (MI)! Sei la persona giusta? Leggi l’annuncio e aiutaci a conoscerti inviandoci il tuo curriculum. Il contesto di cui farai parte Run Time Solutions, parte integrante di Altea Federation completa l’offerta di Altea UP; Software Factory di riferimento sul territorio nazionale, opera nel settore dell’Information Technology, ideando soluzioni customizzate in ambito SAP Business One. I continui sviluppi e miglioramenti di soluzioni innovative fanno di Run Time Solutions uno dei primi SAP GOLD partner in Italia. 3 cose che devi sapere in 3 hashtag #BusinessOne SAP Business One (B1) è la soluzione ERP per le piccole e medie imprese più utilizzata al mondo. #Holonicmantra La nostra company fa parte del Gruppo Altea Federation. Diventerai un A-People e svolgerai la tua attività a contatto con le altre FedCo.: in alcuni casi saranno per te il cliente interno, in altre saranno partner per realizzare progetti sfruttando le più innovative tecnologie. Ti confronterai con professionisti di diversi ambiti e lavorerai in team che appartengono a sedi diverse. Se cerchi un ambiente dinamico e in continuo becoming… here we are ???? #Human In altre parole, assertività, empatia, team working, capacità di costruire relazioni. Gestirai situazioni complesse e ti interfaccerai con molteplici attori. Le tue abilità relazionali faranno la differenza nel raggiungimento degli obiettivi. Sei la persona che fa per noi se: •Hai un’esperienza professionale di 3 – 6 anni in analogo ruolo •Hai una buona conoscenza del linguaggio di programmazione Java, C#,.NET •Punto a favore eventuale esperienza su SAP Business One •Hai capacità di analisi e problem solving, accompagnate da autonomia, flessibilità, intraprendenza e teamworking, se hai un mindset digitale e un forte orientamento all’innovazione •Se

Smartercom Italia, azienda specializzata in ambito TLC e consulenza ICT, per ampliamento gruppi di lavoro presso propri clienti di Milano, ricerca un Project Coordinator per attività di test automation. Il candidato ideale è in possesso di adeguato titolo di studio ed ha maturato almeno 7 anni di esperienza nelle attività richieste in realtà complesse e dinamiche. Sono richieste le seguenti abilità: Technical Skills • Almeno 7 anni di esperienza di programmazione orientata agli oggetti • Esperienza di sviluppo utilizzando: o WEB HTML5 o CSS3 o MySQL o PHP o JavascripT o Principali FW (JQuery e Angular) • Linguaggi di programmazione Object Oriented o Python o API di terze parti o SQL / PLSQL, o.NET C # / VB.NET o VBscript • Conoscenza ambienti di sviluppo: o eclipse o Visual Studio • Machine Learning: o Conoscenza ad alto livello della tecnologia o Conoscenza e manipolazione di Big Data • tool versioning (SVN o similari) • tool di bug tracking (JIRA o similari) • Conoscenza dei protocolli di rete (TCP / IP, HTTP, infrastrutture, Wi-Fi, Bluetooth, HLS, IPTV) • Conoscenza di testing del software: test cases, bug fixing, defect reporting Completano il profilo: • Eccellente capacità comunicative e relazionali • Capacità di rispettare le scadenze stringenti • Capacità di coordinare piccoli team di sviluppatori • Capacità di pianificare e monitorare progetti di automazione • Problem Solving • Lavoro dinamico in team • Presidio costante sulle aree di competenza • Ottima conoscenza Lingua inglese (scritto e parlato) Sede di lavoro: Milano Il presente annuncio è rivolto a entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.", per tanto i candidati interessati ed in possesso dei requisiti elencati, possono proporre la propria candidatura inviando il proprio CV citando nell'oggetto il riferimento TAPC-0120-MI

Si ricercano n°2 figure di sviluppatori con diversi livelli di seniority ed esperienza nello sviluppo di App di tipo nativo Descrizione dell'attività: Si ricercano n°2 figure di sviluppatori con diversi livelli di seniority ed esperienza nello sviluppo di App di tipo nativo. Per le figure di sviluppatori senior è richiesta un’ottima conoscenza dell’inglese, per i junior non è necessario. Per quanto riguarda i framework, è sufficiente la conoscenza dei framework più utilizzati. Sviluppatore Junior Android Sviluppatore Senior Android Competenze tecniche richieste: Conoscenze dei linguaggi di sviluppo Java per android, Swift, Objective C Conoscenze dei linguaggi di sviluppo web oriented HTML5, (Sviluppo di siti siti web responsive per applicazioni multidevice), Javascript, JQuery (protocolli di comunicazione: XML, JSON), JavaServer Faces, CSS3, Bootstrap, Ajax Conoscenze degli ambienti di sviluppo Eclipse, Toad, Omnis Studio, Jbuilder, PL/SQL Developer, pgAdmin, Android Studio, DBVisualizer,Netbeans 6.x, Microsoft Visual Studio

Advancia Technology, gruppo leader nei servizi di sviluppo software & consulenza, è alla ricerca di un JUNIOR DEVELOPER. Offriamo la possibilità di maturare un percorso di formazione composto da fasi di studio teorico, esercitazioni pratiche e training on the job. Non è richiesta esperienza nel settore. Gli indirizzi possibili di inserimento sono i seguenti: -Progettazione e sviluppo Java; -Progettazione e sviluppo.Net; -DBA/ Sviluppatori PL SQL Oracle Il profilo ideale del candidato presenta le seguenti caratteristiche: -Attitudine al team working; -Nozioni Informatiche e di programmazione di base; -Interesse per la programmazione e le nuove tecnologie; -Esperienza di sviluppo software anche tramite progetti universitari o attività autonoma; -Conoscenza base del linguaggio di programmazione JAVA o di altri linguaggi; - Laurea triennale/magistrale in Informatica, Ingegneria dell'Informazione e Matematica. Si offre periodo di formazione finalizzato all'assunzione con contratto a tempo indeterminato. Inserimenti possibili: Milano, Brescia, Firenze, Torino, Roma. Si accettano candidature da tutta Italia.

Advancia Technology ricerca laureandi e neolaureati da inserire stabilmente all'interno del proprio organico in qualità di Developer Junior. Si offre la possibilità di maturare un percorso di formazione composto da fasi di studio teorico, esercitazioni pratiche e training on the job. Gli indirizzi possibili di inserimento sono i seguenti: -Progettazione e sviluppo Java; -Progettazione e sviluppo.Net; -DBA/ Sviluppatori PL SQL Oracle Il profilo ideale del candidato presenta le seguenti caratteristiche: -Laurea triennale in Ingegneria Informatica o Informatica; -Attitudine al team working; -Attitudine al problem solving; -Interesse per la programmazione e le nuove tecnologie; -Esperienza di sviluppo software anche tramite progetti universitari o attività autonoma; -Conoscenza base del linguaggio di programmazione JAVA o di altri linguaggi. Si offre periodo di formazione finalizzato all'assunzione stabile; l'inserimento avverrà all'interno di un team Advancia, in contesto banking e finance. Città finale, una tra: ufficio di Viareggio (Lu), Milano, Torino. Ipotizzabile avvio delle attività in modalità smart working. Si accettano candidature da tutta Italia. Candidarsi seguendo le procedure indicate sul portale inviando una breve presentazione e CV completo di consenso al trattamento dei dati personali secondo D. Lgs. 196/2003 e Reg. Ue 2016/679. Le offerte pubblicate sul portale sono da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: L.903/77, L.125/91, D. Lgs. 215/03, 216/03 e Reg. Ue 2016/679 (in accordo con l’introduzione del GDPR, i dati forniti saranno utilizzati dal Gruppo Advancia al solo fine di ricerca e selezione del personale).

La ricerca è rivolta a laureandi/neolaureati in discipline informatiche e matematiche iscritti al collocamento mirato secondo la L. 68/99. I candidati che supereranno la selezione entreranno a far parte dell'organico in qualità di JUNIOR DEVELOPER. Matureranno un percorso di formazione composto da fasi di studio teorico, esercitazioni pratiche e training on the job. Il periodo di formazione è finalizzato all'assunzione stabile all'interno del nostro organico. Gli INDIRIZZI POSSIBILI di inserimento sono i seguenti: -Progettazione e sviluppo Java; -Progettazione e sviluppo.Net; -DBA/ Sviluppatori PL SQL Oracle. CITTA' FINALE. La città finale sarà una tra le seguenti: Milano, Viareggio (Lu), Torino. Si accettano candidature da tutta Italia. Si valuta un inizio dell'attività con modalità da remoto. SI RICHIEDONO: -Esperienza di sviluppo software in contesto lavorativo, tramite progetti universitari o attività autonoma; -Conoscenza base del linguaggio di programmazione JAVA o di altri linguaggi; -Altre nozioni informatiche e di programmazione di base. PREFERENZIALI: -Attitudine al team working; -Attitudine al problem solving; -Interesse per la programmazione e le nuove tecnologie. COME CANDIDARSI. Candidarsi seguendo le procedure indicate sul portale: inviare una breve presentazione e CV completo di consenso al trattamento dei dati personali secondo D. Lgs. 196/2003 e Reg. Ue 2016/679. Le offerte pubblicate sul portale sono da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: L.903/77, L.125/91, D. Lgs. 215/03, 216/03 e Reg. Ue 2016/679 (in accordo con l’introduzione del GDPR, i dati forniti saranno utilizzati dal Gruppo Advancia al solo fine di ricerca e selezione del personale).

I candidati che supereranno la selezione entreranno a far parte dell'organico in qualità di JUNIOR DEVELOPER. Matureranno un percorso di formazione mirato, seguito da assunzione stabile all'interno del Gruppo Advancia. Gli indirizzi possibili di inserimento sono i seguenti: -Progettazione e sviluppo Java; -Progettazione e sviluppo.Net; -DBA/ Sviluppatori PL SQL Oracle. Città finale. La città finale sarà una tra le seguenti: Milano, Viareggio (Lu), Torino. Si valuta un inizio dell'attività con modalità da remoto. Si richiedono: -Laurea triennale/specialistica/magistrale in discipline informatiche; -Conoscenza base del linguaggio di programmazione JAVA o di altri linguaggi; -Esperienza di sviluppo software in contesto lavorativo, tramite progetti universitari o attività autonoma. Preferenziali: -Attitudine al team working; -Attitudine al problem solving; -Interesse per la programmazione e le nuove tecnologie. Come candidarsi. Candidarsi seguendo le procedure indicate sul portale: inviare una breve presentazione e CV completo di consenso al trattamento dei dati personali secondo D. Lgs. 196/2003 e Reg. Ue 2016/679. Si accettano candidature da tutta Italia. Costituisce criterio preferenziale essere iscritti agli elenchi di cui art. 8 ex Legge 68/1999. Le offerte pubblicate sul portale sono da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: L.903/77, L.125/91, D. Lgs. 215/03, 216/03 e Reg. Ue 2016/679 (in accordo con l'introduzione del GDPR, i dati forniti saranno utilizzati dal Gruppo Advancia al solo fine di ricerca e selezione del personale).

I candidati che supereranno la selezione entreranno a far parte dell'organico in qualità di JUNIOR DEVELOPER / DATA ANALYST. Matureranno un percorso di formazione composto da fasi di studio teorico, esercitazioni pratiche e training on the job. Il periodo di formazione è finalizzato all'assunzione stabile all'interno del Gruppo Advancia. Gli indirizzi possibili di inserimento sono i seguenti: -Progettazione e sviluppo Java; -Progettazione e sviluppo.Net; -DBA/ Sviluppatori PL SQL Oracle. L'inserimento avverrà inoltre in team, presso importanti realtà del settore assicurativo, finanziario e bancario. Città finale. La città finale sarà una tra le seguenti: Milano, Viareggio (Lu), Torino. Si accettano candidature da tutta Italia. Si valuta un inizio dell'attività con modalità da remoto. Si richiedono: -Laurea triennale/specialistica/magistrale in discipline informatiche; -Esperienza di sviluppo software in contesto lavorativo, tramite progetti universitari o attività autonoma; -Conoscenza base del linguaggio di programmazione JAVA o di altri linguaggi; -Altre nozioni informatiche e di programmazione di base. Preferenziali: -Attitudine al team working; -Attitudine al problem solving; -Interesse per la programmazione e le nuove tecnologie. Come candidarsi. Candidarsi seguendo le procedure indicate sul portale: inviare una breve presentazione e CV completo di consenso al trattamento dei dati personali secondo D. Lgs. 196/2003 e Reg. Ue 2016/679. Costituisce criterio preferenziale essere iscritti agli elenchi di cui art. 8 ex Legge 68/1999. Le offerte pubblicate sul portale sono da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: L.903/77, L.125/91, D. Lgs. 215/03, 216/03 e Reg. Ue 2016/679 (in accordo con l'introduzione del GDPR, i dati forniti saranno utilizzati dal Gruppo Advancia al solo fine di ricerca e selezione del personale).

I candidati che supereranno la selezione entreranno a far parte dell'organico in qualità di JUNIOR DEVELOPER. Matureranno un percorso di formazione composto da fasi di studio teorico, esercitazioni pratiche e training on the job. Il periodo di formazione è finalizzato all'assunzione stabile all'interno del Gruppo Advancia. Si richiedono: -Laurea triennale/specialistica/magistrale in discipline informatiche; -Esperienza di sviluppo software in contesto lavorativo, tramite progetti universitari o attività autonoma; -Conoscenza base del linguaggio di programmazione JAVA o di altri linguaggi; -Altre nozioni informatiche e di programmazione di base. Preferenziali: -Attitudine al team working; -Attitudine al problem solving; -Interesse per la programmazione. Gli indirizzi possibili sono i seguenti: -Progettazione e sviluppo Java; -Progettazione e sviluppo Python; -Progettazione e sviluppo.Net; -DBA/ Sviluppatori PL SQL Oracle. L'inserimento avverrà in team, presso importanti realtà del settore assicurativo, finanziario e bancario. Città finale e modalità di lavoro. L'inizio avverrà in modalità remota o mista per la città di Brescia. Come candidarsi. Candidarsi seguendo le procedure indicate sul portale: inviare una breve presentazione e CV completo di consenso al trattamento dei dati personali secondo D. Lgs. 196/2003 e Reg. Ue 2016/679. Le offerte pubblicate sul portale sono da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: L.903/77, L.125/91, D. Lgs. 215/03, 216/03 e Reg. Ue 2016/679 (in accordo con l'introduzione del GDPR, i dati forniti saranno utilizzati dal Gruppo Advancia al solo fine di ricerca e selezione del personale).

I candidati che supereranno la selezione entreranno a far parte dell'organico in qualità di DEVELOPER. Matureranno un percorso di formazione composto da fasi di studio teorico, esercitazioni pratiche e training on the job. Il periodo di formazione è finalizzato all'assunzione a Tempo Indeterminato all'interno del Gruppo Advancia. Si richiedono: -Laurea triennale/magistrale in discipline informatiche, fisico/matematiche, statistiche e ingegneria. -Diploma in informatica o discipline assimilabili. Sono altresì gradite ma non vincolanti: -Esperienza di sviluppo software in contesto lavorativo, tramite progetti universitari o attività autonoma; -Conoscenza base del linguaggio di programmazione JAVA o di altri linguaggi; -Altre nozioni informatiche e di programmazione di base. Preferenziali: -Attitudine al team working; -Attitudine al problem solving; -Interesse per la programmazione. Gli indirizzi possibili di inserimento sono i seguenti: -Progettazione e sviluppo Java; -Progettazione e sviluppo Python; -Progettazione e sviluppo.Net; -Progettazione e sviluppo Mobile -DBA / Sviluppatori PL SQL Oracle. Modalità di lavoro: L'assunzione avverrà in modalità remota o presso una delle sedi del Gruppo Advancia. Si accettano candidature da tutta Italia e da paesi dell'Unione Europea. Come candidarsi. Candidarsi seguendo le procedure indicate sul portale: inviare una breve presentazione e CV completo di consenso al trattamento dei dati personali secondo D. Lgs. 196/2003 e Reg. Ue 2016/679. Costituisce criterio preferenziale essere iscritti agli elenchi di cui art. 8 ex Legge 68/1999. Le offerte pubblicate sul portale sono da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: L.903/77, L.125/91, D. Lgs. 215/03, 216/03 e Reg. Ue 2016/679 (in accordo con l'introduzione del GDPR, i dati forniti saranno utilizzati dal Gruppo Advancia al solo fine di ricerca e selezione del personale).

Advancia Technology ricerca num. 2 sviluppatori back end per ampliamento dell'organico. La ricerca è rivolta agli iscritti al collocamento mirato per gli appartenenti alle categorie protette, secondo la ex. L. 68/99. La località di inserimento sarà una delle seguenti: Viareggio (Lu), Milano, Torino, con possibile avvio delle attività in modalità remota e/o smart. Requisiti: - Esperienza di 1 anno circa nella programmazione ad oggetti back end; - Attitudine al lavoro in team - Conoscenza di uno dei seguenti linguaggi di programmazione: - - Java SE/EE - -.NET Inviare la propria candidatura attraverso il sito includendo sia una breve presentazione che copia del CV completo di voto di diploma, di laurea e autorizzazione secondo il D. Lgs. 196/2003 e Reg. Ue 2016/679. L'offerta è da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: L.903/77, L.125/91, D.Lgs. 215/03, 216/03 e Reg. Ue 2016/679 (in accordo con l’introduzione del GDPR, i dati forniti saranno utilizzati dal Gruppo Advancia al solo fine di ricerca e selezione del personale).

Cerchiamo sviluppatori da inserire stabilmente nella nostra organizzazione. In particolare un progettista e sviluppatore di applicazioni multipiattaforma tramite tecnologia web per la realizzazione di app per smartphone, tablet e desktop. È in grado di: - analizzare e interpretare le esigenze del cliente, - progettare, sviluppare e collaudare software con diverse tecnologie, - manutenere e sviluppare i software creati, - utilizzare linguaggi di programmazione evoluti, tenendosi costantemente aggiornato. Il candidato ideale riuscirà a raggiungere confidenza con le seguenti tecnologie: -.NET, C#, F#, ASP.NET, - GNU/Linux, - Git, - Java, - Javascript, React, React Native, - Azure, AWS, - HTML, CSS. Requisiti preferenziali: - sensibilità verso le tematiche di UX, - sensibilità verso le best practice di OOP, programmazione funzionale e programmazione tipizzata, - sensibilità verso le tematiche di Secure Coding, - sensibilità verso le tematiche di intelligenza artificiale, - sensibilità verso le specificità dello sviluppo software in ambito enterprise, - sensibilità verso le tematiche di DevOps. È necessaria la conoscenza della lingua inglese. Il candidato ideale desidera lavorare in team, ha buone doti relazionali, passione per la tecnologia e lo sviluppo, dimostra proattività, curiosità e apertura al confronto. La posizione è in smart working, con la disponibilità occasionale a raggiungere ComoNext di Lomazzo (CO), facilmente raggiungibile con LeNord e l'autostrada A9. Si propone collaborazione a partita IVA o contratto a tempo determinato per 6/12 mesi con possibilità di assunzione a tempo indeterminato. Disponibilità immediata.

Siamo un'azienda leader nel settore della videosorveglianza e tele portierato, specializzati nello sviluppo di sistemi innovativi per la sicurezza e l'integrazione con sistemi esistenti. Siamo alla ricerca di una figura da inserire nel team di sviluppatori con lo scopo di integrarla nell'organico della società. Il candidato ideale dovrà avere le seguenti competenze: ● Competenze nello sviluppo di applicazioni Web; ● Conoscenza di un linguaggio back-end (Java, C#.Net, Python, Node) ● Conoscenza di un framework di Front-end (Angular, React, Vue) ● Conoscenza delle tecnologie di front-end (HTML, CSS, JS); ● Buona conoscenza Database SQL e NOSQL; * Requisiti preferenziali:* ● Esperienza nel settore della Videosorveglianza; ● Aspetti IT di base, Networking e firewall ● Esperienza nella gestione e sviluppo di progetti Server, Web, Client-Server e App ● Buona conoscenza del formato JSON ● Esperienza nell'uso di software di controllo versione come Git ● Esperienze con uno più dei seguenti framework, ambienti o tecnologie ● Gestione di un progetto delegato a terzi Completano il profilo la capacità di lavorare in team, una spiccata curiosità nello svolgimento del proprio lavoro, la capacità di autoaggiornamento e la forte determinazione al raggiungimento dei risultati. Lavorare nel gruppo BOR vuol dire entrare a far parte di un'azienda in espansione, caratterizzata da un ambiente giovane ed attento alle risorse, a cui viene offerta l'opportunità di crescere individualmente e professionalmente.

Advancia Technology ricerca informatici appartenenti alle categorie protette. Si richiedono: - Iscrizione alle liste del collocamento mirato secondo la ex L. 68/99 per le categorie protette. - Laurea triennale/magistrale in discipline informatiche, fisico/matematiche, statistiche e ingegneria. - Diploma in informatica o discipline assimilabili. In alternativa una pregressa esperienza nel settore. Gli indirizzi possibili di inserimento sono i seguenti: - Progettazione e sviluppo Java; - Progettazione e sviluppo Python; - Progettazione e sviluppo.Net; - Progettazione e sviluppo Mobile - DBA / Sviluppatori PL SQL Oracle. Preferenziali: - Attitudine al team working; - Attitudine al problem solving; - Interesse per la programmazione. Le attività si svolgeranno in una delle seguenti modalità: - da remoto; - in modalità mista (remoto e in presenza); - in presenza. L’avvio delle attività avverrà all'interno di un team del Gruppo Advancia con inserimento stabile. Inviare la propria candidatura attraverso il sito includendo sia una breve presentazione che copia del CV completo di voto di diploma, di laurea e autorizzazione secondo il D. Lgs. 196/2003 e Reg. Ue 2016/679. L'offerta è da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: L.903/77, L.125/91, D.Lgs. 215/03, 216/03 e Reg. Ue 2016/679 (in accordo con l’introduzione del GDPR, i dati forniti saranno utilizzati dal Gruppo Advancia al solo fine di ricerca e selezione del personale).

Per una prestigiosa azienda cliente, stiamo cercando un Full stack developer con esperienza La risorsa verrà inserita nel team di sviluppo per supportare gli sviluppatori nelle richieste effettuate dal cliente, sia in ambito Front che Back. Richiesta esperienza in Angular (7 e 8) C# ASP.NET Core Entity Framework REST Micro Service Architecture HTML CSS JavaScript JSON XML Angular (7 o 8) Gli interessati possono inviare un dettagliato C.V. corredato di autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi dell’art. 13 d. lgs. 30 giugno 2003 n°196 – "Codice in materia di protezione dei dati personali" e dell’art. 13 GDPR 679/16 – "Regolamento europeo sulla protezione dei dati personali" I candidati selezionati verranno contattati telefonicamente per un colloquio presso la nostra sede. La retribuzione verrà definita durante l’iter di selezione, in modo da valorizzare le migliori candidature e valutare singolarmente possibilità di training e crescita professionale.