Tecnico commerciale business development

Ricercamy.com, innovativa società di Ricerca e Selezione del Personale all’avanguardia per metodologia e infrastruttura tecnologica, è alla ricerca di: BUSINESS DEVELOPMENT MANAGER Il nostro cliente, è un’azienda multinazionale settore medicale, ci ha incaricato di ricercare un Business Development Manager. La risorsa, riporterà direttamente al Sales Director, si occuperà della vendita di servizi, all’interno delle strutture ospedaliere, sia verso clienti dove tali servizi non sono ancora attivi, sia su nuovi clienti. Le sue responsabilità saranno: Approccio focalizzato al cliente; Mantenere stretto contatto con i clienti esistenti, ottenere nuovi ordini, individuare e acquisirne di nuovi; Mantenere informato il Management tramite continui report (pianificazione attività settimanale, analisi del territorio…); Indirizzare gli sforzi di vendita studiando i volumi di distributori esistenti e pontenziali Costruire una forte e duratura relazione con i clienti; Monitorare costantemente possibili sviluppi di mercato che possano suggerire nuove iniziative per battere la concorrenza Il candidato/a ideale possiede: Laurea, preferibilmente in Ingegneria Informatica; Ottima conoscenza della lingua inglese; Esperienza di almeno 5 anni in ambito commerciale nel settore ospedaliero; Precedente esperienza come Sales o Product Manager nel settore ospedaliero sui servizi; Abilità di riconoscere le priorità e capacità multitasking lavorando in un ambiente particolamente esigente, nonchè capacità ad operare in team; Capacità di creare e mantenere un network di supporto per facilitare il raggiungimento degli obiettivi; Forte senso di appartenenza a un team e attitudine alla collaborazione; Ottime doti di relazione e comunicazione, propensione alla collaborazione interfunzionale, capacità di team working in un contesto dinamico costituito sia dall’operatività quotidiana sia dal lavoro per progetti e obiettivi. Sede di Lavoro: l’azienda ha sede a Milano

Piano Social è un’agenzia di Consulenza Social Media orientata al risultato, gestiamo i profili Social di Piccole e Medie Imprese accompagnandole in un percorso di crescita online e offline. Creiamo strategie taylor-made, completiamo la cura dei profili con Campagne di Advertising integrate (Facebook, Instagram e Google Ads). Il nostro lavoro è trasparente ed efficace. Stiamo cercando un giovane Business Development Intern con una forte propensione alla Consulenza Aziendale e con capacità di relazione col cliente. Proponiamo un percorso di crescita che non si limiti alla durata dell’internship. Crediamo nell’impatto positivo di ogni persona all’interno dell’azienda, per questo i sei mesi di stage sono accompagnati da un tutoring costante verso i temi Sales e Marketing. La figura professionale che ricerchiamo dovrà: Supportare allo sviluppo commerciale e alla gestione dei clienti acquisiti; Identificare e profilare potenziali nuovi clienti; Fare ricerche di mercato, stimare benchmark e studiare i principali competitor; Comprendere le esigenze dei clienti attuali e incontrare i nuovi potenziali clienti; Creare offerte e gestire le trattative commerciali. Le caratteristiche che cerchiamo nei candidati sono diverse, siamo pronti a farci stupire da una buona mente che ragiona, piuttosto che da un percorso di studio impeccabile e idealmente in linea con la posizione (comunque molto apprezzato): Competenze analitiche e strategiche, ma altamente pragmatiche e orientate ai risultati; Proattività e passione verso il lavoro in team; Forti capacità comunicative e di presentazione; Personalità e senso dell'umorismo (il nostro lavoro è anche divertimento!); L'inglese fluente è un plus. Lo stage è retribuito, la nostra sede è in Via Cosimo del Fante 12 a Milano, (METRO Missori). Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

LHH Azienda leader nel settore dei materiali e componenti in grafite ad alte prestazioni, sta cercando un Tecnico Commerciale per il mercato italiano. Il candidato ideale avrà una solida conoscenza tecnica dei prodotti e delle applicazioni industriali, con un forte orientamento commerciale per supportare la crescita dell'azienda nel mercato locale. Responsibilities Responsabilità: ? Gestione del portafoglio clienti: mantenere e sviluppare relazioni durature con i clienti esistenti, identificando e rispondendo alle loro esigenze tecniche e commerciali. ? Supporto tecnico e consulenza: fornire supporto tecnico ai clienti, spiegando le caratteristiche dei prodotti, offrendo soluzioni personalizzate e consulenza nelle fasi di progettazione e utilizzo. ? Promozione dei prodotti: promuovere e presentare le soluzioni aziendali in occasione di incontri con clienti, fiere e eventi, evidenziando i vantaggi competitivi dei nostri materiali e tecnologie. ? Acquisizione di nuovi clienti: identificare opportunità di business e sviluppare nuove relazioni con clienti potenziali, in particolare in settori industriali ad alta tecnologia e in crescita. ? Gestione delle trattative commerciali: gestire le trattative commerciali, preparare offerte personalizzate e garantire la chiusura delle vendite in linea con gli obiettivi aziendali. ? Coordinamento con i team interni: collaborare con i dipartimenti di ingegneria, produzione e logistica per garantire la soddisfazione del cliente e il corretto processo di ordine e consegna. ? Analisi del mercato: monitorare il mercato italiano, le tendenze e le esigenze dei clienti per identificare nuove opportunità di business e aggiornare costantemente le offerte aziendali. Your Profile Requisiti: ? Esperienza: almeno 2-3 anni di esperienza nel ruolo di Tecnico Commerciale o in posizioni simili nel settore industriale o dei materiali ad alte prestazioni. Canale di vendita B2B. ? Conoscenze tecniche: competenze tecniche relative a materiali avanzati come la grafite e le sue applicazioni nei settori industriali, in particolare nell'ambito trattamenti termici, semiconduttori, chimica. ? Competenze commerciali: forte orientamento alla vendita, con abilità nella gestione di trattative commerciali e nella creazione di offerte personalizzate. ? Autonomia e gestione del tempo: capacità di lavorare in modo autonomo e gestire efficacemente il proprio tempo e le priorità. ? Lingua: ottima conoscenza della lingua inglese, sia scritta che parlata, per la comunicazione con il team internazionale dell'azienda. ? Formazione: diploma o area preferibilmente in area tecnica. ? Disponibilità a viaggiare: disponibilità a spostamenti frequenti in Italia ed Europa. Competenze preferenziali: ? Conoscenza di software di CRM per la gestione delle relazioni con i clienti. ? Conoscenza del settore grafite e/o delle ceramiche tecniche e dei suoi utilizzi nelle industrie tecnologiche avanzate. Settore: Industrie altre Ruolo: Commerciale/Vendite

Il Tecnico Commerciale - sistemi di fissaggio e minuterie (m/f) dovrà:gestire un portafoglio ed una zona definiti;sviluppare nuove opportunità di business;organizzare le proprie attività ottimizzando l'agenda;presidiare il mercato dei competitor.azienda solida marchi rappresentati di noto interesseIl Tecnico Commerciale - sistemi di fissaggio e minuterie (m/f) ideale:2/3 anni di esperienza nella vendita tecnica in ambito B2B, meglio se minuteria, sistemi di fissaggio, utensili.ha un approccio tecnico consulenziale;è in grado di sviluppare new business attraverso relazioni durature.Il nostro cliente è un'azienda distributrice dei migliori marchi in ambito fasteners, minuteria metallica e utensili per cnc.Ottima opportunità di carriera per un Tecnico Commerciale - sistemi di fissaggio e minuterie (m/f).Salario da 35.000 €/anno a 45.000 €/anno

Per azienda storica operante nel settore della fornitura industriale, Ricerchiamo: TECNICO COMMERCIALE - FORNITURA INDUSTRIALE - PADOVA Il candidato, alle dirette dipendenze della proprietà, avrà il compito di gestire e sviluppare il portafoglio clienti delle province di PADOVA, ROVIGO e FERRARA. Si ricerca un candidato che abbia spiccate doti relazionali che favoriscano lo sviluppo di new business oltre che l'ottima gestione del portafoglio clienti attivo. Al candidato verrà quindi richiesto di interpretare il proprio ruolo sia in una logica di gestione del proprio servizio che di miglioramento. In tal senso si ricerca un candidato che abbia maturato una precedente esperienza nel ruolo di TECNICO COMMERCIALE, che sia abituato a relazionarsi con imprenditori e/o uffici acquisti di contesti industriali strutturati e che sia in grado di fornire informazioni specifiche tecniche dei prodotti, in modo da comprendere e ANTICIPARE le esigenze del cliente. COMPITI E RESPONSABILITA':. Gestire il portafoglio dei clienti direzionali assegnato. Sviluppare new business. Anticipare i bisogni e supportare il cliente attraverso informazioni specifiche tecniche dei prodotti REQUISITI FONDAMENTALI:. Esperienza pregressa nel ruolo di tecnico commerciale. Precedente esperienza nel settore della termotecnica industriale. Capacità di anticipare e comprendere le esigenze del cliente. Ottime doti relazionali. Reattività e flessibilità COSA OFFRIAMO: retribuzione commisurata all'esperienza I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l'informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003.

Il nostro cliente è una realtà attiva nel settore fotovoltaico, in forte crescita e con un approccio dinamico al mercato. Per potenziare il proprio team commerciale, ricerchiamo un Tecnico Commerciale con esperienza nel settore impiantistico. La figura sarà responsabile di: - Identificare e sviluppare nuove opportunità di business, trovando nuovi cantieri. - Effettuare sopralluoghi presso i clienti per valutare le necessità e le specifiche tecniche degli impianti. - Elaborare preventivi dettagliati e personalizzati. - Seguire l'intero ciclo di vendita, dalla prima trattativa fino alla chiusura del contratto. Il candidato ideale ha esperienza nel settore fotovoltaico o impiantistico (elettrico o idraulico), con una conoscenza approfondita delle dinamiche di installazione e della preventivazione. Dinamico, proattivo e orientato al risultato, non teme le sfide e ha spiccate capacità decisionali e commerciali. L'azienda offre un contratto a tempo indeterminato e un piano provvigionale altamente incentivante legato ai risultati. Inquadramento metalmeccanico con 13 mensilità con benefit. Sede di lavoro: Poviglio (RE), con prossimo trasferimento a Reggio Emilia. Se sei un professionista giovane, dinamico e con la voglia di crescere in un ambiente stimolante, inviaci la tua candidatura con rif. ITC611. #candidati Settore: Edilizia/Ingegneria civile Ruolo: Commerciale/Vendite Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato Tecnico commerciale Fotovoltaico Sopralluoghi Preventivazione Opportunità di business

Chi è il nostro cliente Abbiamo il piacere di collaborare con una Società Cooperativa della provincia di Brescia che da oltre cinquant’anni, con competenza e professionalità, garantisce un servizio di fornitura di attrezzature e macchinari per il settore agricolo, con circa 1000 aziende associate all’interno del proprio Consorzio. Spronati dalla volontà di espandere il loro business, per la loro divisione Giardinaggio ci hanno incaricato di ricercare Persone interessate a una opportunità professionale come TECNICO COMMERCIALE – SETTORE GIARDINAGGIO Le tue responsabilità A diretto riporto del Responsabile Commerciale, sarai incaricato di sviluppare il business relativo alla vendita di attrezzature e prodotti per il giardinaggio presso una clientela rappresentata principalmente dai professionisti del settore, nelle due aree di competenza di Brescia e Mantova. Il tuo ruolo prevede la gestione attiva di un portafoglio clienti già esistente e al contempo l’espansione della rete commerciale presso nuove realtà, fidelizzando i nuovi clienti per raggiungere i target di vendita condivisi con l’azienda. Ti sarà chiesto inoltre di contribuire, collaborando con la Direzione, alla definizione delle strategie commerciali dell’azienda. Che candidature incoraggiamo Siamo alla ricerca di Persone con esperienza commerciale, preferibilmente nel medesimo settore o in contesti professionali affini, volenterose di perseguire una nuova sfida commerciale all’interno di un ambiente in costante crescita e in grado di offrire prodotti e servizi di alta qualità. Per ricoprire adeguatamente il ruolo è importante che la Persona abbia dimestichezza con i vari strumenti digitali e informatici, che verranno messi a disposizione da parte dell’azienda per svolgere con precisione e puntualità il proprio mandato. Ci aspettiamo che i/le candidati/e dimostrino di possedere le seguenti soft skill: Flessibilità; Intelligenza Emotiva; Spirito di iniziativa; Orien

Per azienda storica operante nel settore della fornitura industriale, costantemente alla ricerca delle migliori e innovative soluzioni sul mercato, ricerchiamo: TECNICO COMMERCIALE - FORNITURA INDUSTRIALE - PADOVA Il candidato, alle dirette dipendenze della proprietà, avrà il compito di gestire e sviluppare il portafoglio clienti delle province di PADOVA, ROVIGO e FERRARA. Si ricerca un candidato che abbia spiccate doti relazionali che favoriscano lo sviluppo di new business oltre che l'ottima gestione del portafoglio clienti attivo. Al candidato verrà quindi richiesto di interpretare il proprio ruolo sia in una logica di gestione del proprio servizio che di miglioramento. In tal senso si ricerca un candidato che abbia maturato una precedente esperienza nel ruolo di TECNICO COMMERCIALE, che sia abituato a relazionarsi con imprenditori e/o uffici acquisti di contesti industriali strutturati e che sia in grado di fornire informazioni specifiche tecniche dei prodotti, in modo da comprendere e ANTICIPARE le esigenze del cliente. COMPITI E RESPONSABILITA':. Gestire il portafoglio dei clienti direzionali assegnato. Sviluppare new business. Anticipare i bisogni e supportare il cliente attraverso informazioni specifiche tecniche dei prodotti SEDE DI LAVORO: PADOVA COSA OFFRIAMO: retribuzione commisurata all'esperienza I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al GDPR 679/2016. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l'informativa sulla Privacy GDPR 679/2016. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77. MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi GDPR 679/2016: PROT. 39/001298/MA004.A003.

Affermata e prestigiosa azienda di Vicenza formata da una settantina di dipendenti, con 2 aree di business 1) Commercializzazione di prodotti quali inverter, batterie, stazioni carica-batterie 2) Soluzioni personalizzate in ambito Elettronica di potenza e Automazione, facente parte di una multinazionale, ricerca TECNICO COMMERCIALE JUNIOR per l’area di business del PRODOTTO COMMERCIALIZZATOCompiti e responsabilità - Visitare Clienti in Italia ed Europa: i Clienti sono installatori o grossi rivenditori - Promuovere i prodotti (inverter, batterie, stazioni carica-batterie) e rispondere ai quesiti - Registrare e gestire eventuali reclami Profilo ideale - Maturità tecnica o Laurea breve in Ingegneria - Conoscenze in ambito elettrico – elettronico - Esperienza precedente: almeno 2 anni nel settore commerciale - Inglese buono parlato e scritto - Disponibilità a trasferte (max 50% del tempo lavorativo) - Titoli preferenziali: esperienza pregressa in azienda con prodotto rivolto a installatori o grossi rivenditori. Risponde alla Direzione Commerciale. Contratto: a tempo indeterminato. Settore Metalmeccanico.

Direction Posizione: Tecnico commerciale - impianti fotovoltaici Caratteristiche dellazienda: Azienda operante nella progettazione, realizzazione e gestione di impianti fotovoltaici (industriali) e nei servizi di monitoraggio ed efficienza energetica. Job Description: La persona ricoprirà il ruolo di Tecnico commerciale con responsabilità di consulenza e di proposte ai clienti in merito alle soluzioni migliori od alle richieste di nuovi impianti fotovoltaici (fino ad 1 - 1,5 Mwatt) e della loro ottimizzazione. La risorsa collaborerà con la Direzione Commerciale. Attività e responsabilità: - Individuare opportunità di business presso i clienti (principlamente in Emilia Romagna) - Offrire consulenza tecnica ai clienti in merito alle migliori soluzioni per le loro esigenze - Raccogliere le specifiche di progetto per i clienti acquisiti - Dare il supporto per le offerte tecnico commerciali per i clienti - Sviluppare e negoziazione delle trattative commerciali - Collaborare attivamente con la Direzione Commerciale alla pianificazione della strategia commerciali - Collaborare con il reparto R&D allelaborazione di progetti di nuovi o di revamping Requisiti richiesti: - Possesso di Laurea o Diploma nellambito elettrico o elettronico - Esperienza pregressa di almeno due/tre anni nellambito del settore del fotovoltaico - Conoscenza delle normative e delle norme di sicurezza nellambito dellenergia solare - Conoscenza delle procedure autorizzative e delle normative locali Inquadramento e trattamento economico saranno valutati in base alla qualità/maturità delle esperienze precedenti. Tipo di impiego: Contratto a tempo indeterminato Sede: provincia di Bologna Settore: Energia Ruolo: Commerciale/Vendite Gestisce altre persone: No Tipo di occupazione: Contratto a tempo indeterminato Inquadramento: Impiegato

Per storica azienda operante a livello italiano nel settore dell’edilizia specialistica INDUSTRIALE e COMMERCIALE, ricerchiamo: TECNICO COMMERCIALE – FOTOVOLTAICO - PADOVA Il candidato avrà il compito sia di supportare la rete commerciale nella definizione delle offerte commerciali individuando la soluzione migliore e le relative eventuali problematiche di posa, sia di presidiare l’attività a supporto dei clienti per l’ottenimento delle autorizzazioni necessarie all’ottenimento dei benefici previsti dalla normativa presente. Il candidato ideale ha quindi maturato una precedente esperienza sul campo come geometra o ingegnere energetico ed è in grado si supportare il business a 360° avendo maturato una precedente esperienza presso altro EPC CONTRACTOR. Dato l’ampio respiro aziendale in termini nazionali, si richiede che il candidato offra la propria disponibilità ad eventuali trasferte a supporto della fase di preventivazione e/o rapporti con le autorità locali specifiche. COMPITI E RESPONSABILITA’: Valutare in prima persona la preventivazione dell’offerta tecnica di commessa Supportare la rete commerciale nella definizione delle offerte commerciali Esaminare i documenti tecnici del progetto Supporto dei clienti per l’ottenimento delle autorizzazioni necessarie all’ottenimento dei benefici COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato, RAL FISSO da valutare in base alla seniority Per candidarsi: https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_TECNICO_COMMERCIALE_FOTOVOLTAICO_PADOVA_175061653.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al D. Lgs. 196/03. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy D. Lgs. 196/03. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77.MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi del D.lgs. 276/2003: PROT. 39/001298/MA004.A003

Per storica azienda operante a livello italiano nel settore dell’edilizia specialistica INDUSTRIALE e COMMERCIALE, ricerchiamo: TECNICO COMMERCIALE – FOTOVOLTAICO - PADOVA Il candidato avrà il compito sia di supportare la rete commerciale nella definizione delle offerte commerciali individuando la soluzione migliore e le relative eventuali problematiche di posa, sia di presidiare l’attività a supporto dei clienti per l’ottenimento delle autorizzazioni necessarie all’ottenimento dei benefici previsti dalla normativa presente. Il candidato ideale ha quindi maturato una precedente esperienza sul campo come geometra o ingegnere energetico ed è in grado si supportare il business a 360° avendo maturato una precedente esperienza presso altro EPC CONTRACTOR. Dato l’ampio respiro aziendale in termini nazionali, si richiede che il candidato offra la propria disponibilità ad eventuali trasferte a supporto della fase di preventivazione e/o rapporti con le autorità locali specifiche. COMPITI E RESPONSABILITA’: Valutare in prima persona la preventivazione dell’offerta tecnica di commessa Supportare la rete commerciale nella definizione delle offerte commerciali Esaminare i documenti tecnici del progetto Supporto dei clienti per l’ottenimento delle autorizzazioni necessarie all’ottenimento dei benefici COSA OFFRIAMO: contratto a tempo indeterminato, RAL da valutare in base alla seniority Per candidarsi https://candidatimodulogroup.altamiraweb.com/Annunci/Jobs_TECNICO_COMMERCIALE_FOTOVOLTAICO_PADOVA_175061653.htm I dati saranno trattati e conservati esclusivamente per finalità di selezioni presenti e future, garantendo i diritti di cui al D. Lgs. 196/03. Gli interessati/e sono invitati a leggere sul sito l’informativa sulla Privacy D. Lgs. 196/03. La ricerca è rivolta a persone di entrambi i sessi L.903/77.MODULO Group Autorizzazione Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale ai sensi del D.lgs. 276/2003: PROT. 39/001298/MA004.A003

Il Tecnico Commerciale - Analisi Chimiche (m/f) dovrà:visitare i clienti per effettuare campionature in loco;analizzare i campioni e dialogare con la casa madre;gestire il parco clienti cogliendo nuove opportunità di business.Gruppo AffermatoRuolo strategicoIl Tecnico Commerciale - Analisi Chimiche (m/f) ideale:è un perito chimico e/o laureato in chimica;ha almeno 2 anni di esperienza in laboratori di analisi chimiche;è propenso all'attività relazionale con i clienti;conosce la lingua inglese.Il nostro cliente è un'importante azienda produttiva, facente parte di un gruppo internazionale. Settore di appartenenza: Lavorazione metalliOttima opportunità di carriera per un Tecnico Commerciale - Analisi Chimiche (m/f).Salario da 35.000 €/anno a 40.000 €/anno

Settore edile Il nostro cliente, storica azienda di forniture edili, capace di supportare i clienti con tutti i materiali necessari per l’intero ciclo edilizio, desidera ulteriormente potenziare l’area commerciale e, per questo, seleziona un tecnico commerciale proveniente dal settore per lo sviluppo e la gestione dell’area affidata. Persona spigliata e tecnicamente preparata, è abituato a girare per cantieri, imprese e professionisti per creare contatti e sviluppare business. Con la sua preparazione non solo è in grado di vendere e dare il giusto parere tecnico, ma anche di diventare un punto di riferimento assistendo il cliente sul cantiere, assicurandosi che il lavoro proceda nel migliore dei modi. Comunicativo, con la giusta faccia tosta, è in grado di relazionarsi con le figure di cantiere e con gli imprenditori edili, sa come porsi e, soprattutto, sa come fidelizzare il cliente. Il nostro candidato ideale: •Proviene dal settore edile avendo già svolto questa mansione con successo •Ha competenza tecnica almeno in una specialità edile •È orientato al risultato, capace e desideroso di fidelizzare clienti con la sua preparazione e onestà L’offerta prevede un contratto a tempo indeterminato basato sull’esperienza del candidato, affiancamento e una vera opportunità di crescere esponenzialmente in un gruppo forte con un’ottima nomea nel settore. L’azienda fornisce infatti tecnici specializzati che, quando necessario, supportano il commerciale per dare il miglior servizio al cliente e vendere ciò che realmente ne soddisfa le esigenze. Se ti piace vendere e al contempo sei preparato e capace nel mondo edile inviaci il tuo cv con rif. DTC418. Sede aziendale Roma Nord. Inserzionista: Effetto Domino Srl

CPL & Taylor by Synergos Srl seleziona per una prestigiosa azienda multinazionale leader nel settore metalmeccanico: TECNICO COMMERCIALE (Rif. ANN20397) Il ruolo, alle dirette dipendenze del responsabile dell’area Technical Sales Support, comporta l’analisi delle richieste e lo sviluppo di soluzioni tecniche e relative quotazioni. Le attività previste sono: - Sviluppo di offerte commerciali di prodotti a catalogo, speciali e customizzati - Ricerca di soluzioni tecniche specifiche da proporre ai clienti - Interfaccia con la rete commerciale, italiana ed estera per l’elaborazione delle proposte commerciali - Verifica giornaliera dello stato di avanzamento degli ordini e dei progetti - Utilizzo di software specifico (Sales Tool) per elaborazioni delle offerte commerciali e inserimento dati tecnici di prodotto - Aggiornamento e mantenimento prezzi di listino - Collaborazione con Uffici Tecnici e Uffici Commerciali, italiani ed esteri La persona che stiamo cercando, ha maturato una precedente esperienza in ruoli analoghi, preferibilmente all’interno di realtà produttive del settore metalmeccanico e/o attrezzature industriali, ed è alla ricerca di uno sviluppo professionale all’interno di un contesto dinamico ed internazionale. Si richiedono: - Laurea o diploma ad indirizzo tecnico, preferibilmente ambito meccanico/meccatronico - Buona conoscenza inglese - Buona conoscenza pacchetto Office - Dimestichezza nell’utilizzo dei sistemi gestionali aziendali - Capacità di lettura disegno tecnico - Conoscenza delle lavorazioni meccaniche Completano il profilo le seguenti conoscenze: - Problem solving - Forte orientamento al risultato - Ottime doti comunicative - Flessibilità e affidabilità nella gestione del lavoro e alle necessità di business Il contesto è quello di una azienda leader di mercato, parte di un gruppo multinazionale. Dal punto di vista professionale costituisce un’ottima opportunità, anche per i migliori candidati, di inserirsi in un contesto internazionale e possibilità di far parte e crescere all’interno di un gruppo che valorizza le persone e le competenze. Sede di lavoro: provincia di Verona Inserimento a tempo determinato, con possibilità di passaggio a tempo indeterminato al termine del periodo. Inviare CV dettagliato a cpl32@cpltaylor.it citando nell’oggetto il riferimento della selezione. Prima di inviarci il tuo CV verifica sul nostro sito se la ricerca è ancora attiva. Clicca su https://cpltaylor.it/annunci/#/ e inserisci il codice dell’annuncio. Per rendere più efficace la tua candidatura, cerca CVLIVE su GOOGLE PLAY e APP STORE, realizza la tua VIDEOPRESENTAZIONE, caricala sul tuo canale YOUTUBE e INVIA il link insieme al tuo CV. CVLIVE è GRATUITO. WWW.CVLIVE.IT I Candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. Eu 679/2016 (GDPR) sul sito www.cpltaylor.it autorizzando il trattamento dati personali. Le offerte sono rivolte a tutti i candidati senza differenza di genere (L.903/77). CPL & Taylor By Synergos Srl Ricerca e Selezione del Personale - Aut. MLSPS Prot.13/I/0008775 Mantova – Parma – Verona – Modena - Brescia Centralino Unico: +39 0376 324703