Tecnico perito

Importante cliente operante nel settore agricoltura ci ha incaricati di ricercare e selezionare un: TECNICO PERITO AGRARIO/AGROTECNICO Desideriamo incontrare candidati con i seguenti requisiti: • Diploma di Perito Agrario/Agronomo/Geometra • Esperienza maturata nel settore • Ottima conoscenza pratiche PSR • Ottima conoscenza pratiche PAC • Ottima conoscenza pratiche gasolio • Domicilio/residenza limitrofi al luogo di lavoro L’azienda offre contratto di lavoro a tempo determinato con prospettive di inserimento.

Per società, specializzata nel campo della Ventilazione Meccanica Controllata, in provincia di Lecco, ricerchiamo un: TECNICO TERMOIDRAULICO Profilo ideale: - Diploma Tecnico (Perito Termotecnico o similari); - Esperienza nel ruolo di almeno 3 anni, maturata presso aziende operanti nel settore termo tecnico (termoidraulica, condizionamento, impianti di ventilazione-trattamento aria-aspirazione, ecc.) o settori affini; - Ottime competenze tecniche sia a livello di assistenza tecnica che di manutenzione impianti; - Eventuali competenze tecniche a livello elettrico saranno considerate un plus; - Ottime doti in termini di capacità di diagnosi dei problemi e di soluzione efficiente degli stessi; - Buone doti relazionali e comunicative; - Disponibilità a spostamenti presso i Clienti (prevalentemente in Lombardia) e a lavorare con orari flessibili (occasionalmente anche di sabato); - Domicilio nella provincia di Lecco (area Sud-Est) o comunque in aree limitrofe. Il candidato ideale sarà in grado di svolgere le seguenti attività in completa autonomia: - Eseguire interventi di assistenza tecnica sugli impianti installati presso i Clienti; - Effettuare gli interventi di manutenzione ordinaria e straordinaria; - Effettuare test e collaudi sugli impianti di nuova installazione; Inserimento: immediato Sede di lavoro: provincia Sud – Est di Lecco con operatività in Lombardia / aree limitrofe. Inquadramento e retribuzione indicativi: contratto di lavoro subordinato a tempo indeterminato, full-time, con adeguato periodo di prova; retribuzione in linea con le capacità e con le esperienze effettivamente maturate. I candidati interessati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy sul sito di IQM Selezione e ad inviare la propria candidatura. La selezione rispetta il principio delle pari opportunità (L.903/77)

Ricerchiamo personale come tecnico installatore e manutentore.La figura verrà inserita all'interno del dipartimento logistico dell'azienda.La risorsa si occuperà di:- Assistenza tecnica in fase di acquisto e installazione ai clienti/fornitori;- Manutenzione degli impianti installati.Il candidato dovrà avere i seguenti requisiti:- Diploma ad indirizzo tecnico (perito elettrotecnico, elettronico, meccanico);- Ottime competenze tecniche;- Disponibilità a spostamenti sul territorio;- Disponibilità immediata.E' necessario possedere buone capacità manuali, comunicative ed avere la patente di guida.Offriamo assunzione diretta a tempo determinato full time (dal lunedì al sabato) supportata da formazione continua.Inviare CV con recapito telefonico. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

PERITO MECCANICO PART TIME La Risorsa Umana.it srl – Somministrazione, Agenzia per il Lavoro, per la posizione in oggetto cerca figure con i seguenti requisiti: MANSIONI PRINCIPALI: - gestione ordini dei pezzi meccanici leggendo i disegni tecnici dei clienti e in base a queste informazioni ordinare i materiali necessari; - controllo materiali in officina; - supporto nella documentazione per le certificazioni di qualità. REQUISITI: - diploma tecnico/professionale indirizzo meccanico; - esperienza in ruoli simili all'interno di aziende metalmeccaniche; - buone conoscenze meccaniche, capacità di lettura del disegno tecnico, trattamenti termici ecc; - buone conoscenze informatiche; - serietà e disponibilità ad apprendere; - preferibile età di apprendistato; - patente B e automunito; - disponibilità part time (20 ore settimanali). ORARIO DI LAVORO: PART TIME 20 ore settimanali (4 ore al giorno) La Risorsa Umana.it, studio specializzato in ricerca e selezione del personale offre, con la propria pluriennale esperienza, un servizio di consulenza e inserimento professionale mirato, rivolto a specialisti e professionisti di diversi settori, offrendo opportunità lavorative a tempo determinato ed indeterminato. Propone inoltre un servizio di orientamento di bilancio di competenze individuale. I candidati interessati possono inviare il proprio CV a: Via San Faustino 8 – 52025 Pontedera (PI) Tel. 0587/398167 E-mail: [email protected] La Risorsa Umana.it Contatta oggi stesso La Risorsa Umana.it per saperne di più sulle offerte disponibili! Autorizzazione Min. e Iscrizione Albo Agenzie per il Lavoro Prot. 0004 del 22/01/2018-Sez.1 Somministrazione di tipo generalista Il presente annuncio é rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Perito elettrotecnico Ricerca di perito elettrotecnico per contratto indeterminato. Esigenze: buon utilizzo di Autocad, pacchetto office, con esperienza lavorativa, conoscenza elettrotecnica degli impianti elettrici ordinari e speciali (Tvcc, allarmi, illuminazione ordinaria e d'emergenza, ect). La risorsa selezionata verrà inserita all'interno dell'ufficio tecnico e si occuperà della progettazione e preventivazione degli impianti elettrici ordinari e d’emergenza di aziende/gare d’appalto, non si escludono sopralluoghi nei cantieri ed eventuale Direzione Lavori. Contatti: Tel: 0039 3482400497 Sig. Giancarlo – Titolare

Tecnico Reti Di Telecomunicazione Cercasi tecnico installatore di reti di telecomunicazioni con esperienza di almeno 2 anni, per potenziamento del proprio organico nelle regioni Umbria, Abruzzo, Lazio, Campania, Marche, Molise, Basilicata, Puglia e Calabria. Il candidato cercato possiede buona conoscenza della struttura e del funzionamento delle infrastrutture di rete di telecomunicazione, della fonia e della rete di trasmissione dati; diploma di perito tecnico (in elettronica, elettrotecnica o telecomunicazioni) e buona dimestichezza con pc e smartphone. E’ preferibile che abbia maturato almeno due anni di esperienza in qualità di installatore di reti di telecomunicazione in rame, in particolare sui flussi in alta frequenza. Principali attività e responsabilità: la risorsa sarà coinvolta nelle attività di delivery ed assurance e permutazioni classiche per i principali operatori di telefonia in ambito rete di accesso sia in rame che in fibra. Si occuperà, nello specifico, di installazione e manutenzione impianti di abbonato nel rispetto del piano lavori e delle norme tecniche contrattuali previste dai singoli operatori. Attraverso l’utilizzo di strumentazione ed attrezzature specifiche, la risorsa si occuperà della costruzione di impianti di abbonato con attivazione di centrale, permutazioni (di centrali ed armadi), costruzione e manutenzione del raccordo o del montante in edificio. Provvederà, inoltre, all’installazione di modem, router e prese presso l’utente finale, per il necessario collaudo. E’ necessario il possesso della patente B ed è richiesta la disponibilità alla mobilità sul territorio nazionale. Completano il profilo: orientamento al risultato e buone capacità di problem solving. Sono richieste, inoltre, proattività, flessibilità operativa e disponibilità ai rapporti interpersonali. Per candidarsi inviare il CV, corredato di foto e autorizzazione al trattamento dei dati personali all’indirizzo mail: job-at-digitalcenter.biz con oggetto: Installatore Reti di Telecomunicazioni. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

TECNICO PROGETTISTA IMPIANTI FOTOVOLTAICI E DI COGENERAZIONE Ricerchiamo per importante studio tecnico con sede in Perugia un tecnico progettista. La figura dovrà occuparsi della progettazione di centrali fotovoltaiche, eoliche o cogenerazione. Si valutano esclusivamente candidati con esperienza nella materia in possesso di titolo di studio come perito o laurea in ingegneria. La ricerca è rivolta ad ambosessi (ex L. 198.06) e a tutte le nazionalità (ex D. Lgs.215/03 e D. Lgs. 216/03)

Perito Agrario con esperienza trentennale cerco lavoro come tecnico amministrativo o simile

Sviluppo pacchetto clienti aziendali, inizialmente in affiancamento con venditore senior, secondo le politiche di espansione commerciale dettate dalla direzione;Formulazione offerte di natura tecnico - commerciale seguendo le richieste dal cliente finale;Gestione flusso informativo tra il cliente e i reparti interni aziendali (uff. tecnico, marketing, direzione commerciale..);Acquisizione info su concorrenza e andamento mercato tenendo aggiornato il CRM aziendale sulle proprie attività;Partecipazione a fiere settoriali; Azienda italiana leader nella vendita di cuscinetti settore industria meccanicaEsperienza di almeno un anno vendita prodotto tecnico, diploma perito meccanicoEsperienza di almeno un anno nella vendita di prodotto ad alto contenuto tecnico sul mercato industriale verso clienti tipo Oem/Mro;Diploma di perito tecnico o background affine, la conoscenza di Autocad 3d sarà da considerarsi un plus;Buona conoscenza della lingua inglese;Disponibilità ad effettuare trasferte su tutto il territorio italiano,Azienda italiana leader nella produzione e vendita di cuscinetti settore industriale; vendita a catalogo o custom su esigenze cliente finale.Ottima opportunità di entrare in contesto in forte espansione sul mercato nazionaleSalario da 25.000 €/anno a 30.000 €/anno

Risorse Aziendali Avanzate seleziona per importante realtà aziendale sita a Mestre (VE) un IMPIEGATO TECNICO MECCANICO da inserire nella propria struttura tecnico/commerciale. L’azienda opera nel settore dell’utensileria meccanica, produzione e vendita di utensili per le lavorazioni meccaniche ed edilizie. Il candidato ideale possiede passione per la meccanica, titolo di studio perito o ingegnere, conoscenza utensilerie e lavorazioni cnc, capacità lettura disegno tecnico, conoscenze di base CAD-CAM, flessibilità oraria capacità di relazione con clienti, trasferte e conoscenza della lingua inglese completano il profilo. L’azienda offre CCNL commercio 14 mensilità, livello da definire, benefits buoni pasto. Inviare CV, con trattamento dati personali ex D.Lgs.196/2003 artt. 7 e 13, Risorse Aziendali Avanzate, via Mestrina 54/b, 30174 Mestre Venezia, P.IVA 03375840273. Tel. e fax 0415060856, e-mail risorseaziendaliATtiscali.it. CITARE RIFERIMENTO I264

Knet Human Resources opera con successo nell'ambito della Ricerca e Selezione di personale specializzato con apposite divisioni: - Divisione Head Hunting - Divisione Temporary Management - Divisione Top Manager - Divisione Middle Management - Divisione Studi Professionali La nostra società, autorizzata ad operare dal Ministero del lavoro, non effettua somministrazione di personale, pertanto il rapporto di lavoro viene direttamente regolato tra l'Azienda/Studio committente ed il nostro candidato. www.knethr.com TECNICO DI CANTIERE JUNIOR - CONTRATTO DI APPRENDISTATO - PROV. TREVISO: Il nostro Cliente Azienda del settore edilizia ci ha incaricato di selezionare un TECNICO DI CANTIERE JUNIOR - CONTRATTO DI APPRENDISTATO - PROV. TREVISO Riporto gerarchico: Direzione Dettaglio mansioni: - Attività sia nell'ufficio acquisti, che nell'ufficio tecnico interno e nei cantieri - Possibilità di imparare ad utilizzare gli strumenti di misura (stazione totale, laser, GPS, ecc.) - Inserimento della contabilità di cantiere, ecc. - Apprendere le nozioni della sicurezza e del Sistema di Gestione Integrato. Requisiti richiesti: Titolo di Studio: diploma di geometra o di perito edile; laurea (anche triennale) in ingegneria o architettura o geologia o agraria (in questo caso con il diploma di geometra o perito edile). Anni di esperienza maturati in analoga posizione: verranno valutati anche profili senza esperienza con interesse ad apprendere la mansione. Settore di provenienza: non richiesto.  Conoscenze linguistiche: non richieste. Conoscenze informatiche: Buona conoscenza del pacchetto Office e dei principali strumenti informatici d'ufficio,.  Caratteristiche personali: persona sveglia e proattiva, dinamica, con voglia di fare ed apprendere un mestiere. Offerta Livello di inquadramento e retribuzione proposta: contratto d'apprendistato - CCNL Edile Industria. Retribuzione da valutare in base al candidato selezionato. Orario di lavoro: prevalentemente giornaliero (è richiesta disponibilità, sporadica, anche nel week end o in turni notturni - con compenso extra). Luogo di lavoro: Provincia di Treviso, indicativamente in zona Castelfranco Veneto. Rif: SC_M La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell'Art. 1 L. 903/77 E' garantita la massima riservatezza e l'audizione personale con tutti i profili coerenti con quanto ricercato. KNET HUMAN RESOURCES SRL: AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39/0003074 / MA004.A003

Chi è il nostro cliente Abbiamo il piacere di collaborare con una società di Brescia specializzata nel fornire servizi di consulenza energetica alle proprie aziende clienti, supportandole nel condurre un’accurata analisi dei costi e dei consumi anche attraverso la scrupolosa verifica degli impianti, la precisione dei contratti di fornitura e la correttezza della fatturazione. Spinta dalla volontà di un costante miglioramento del proprio business, ci ha affidato un incarico chiave, ossia la ricerca e selezione di un PERITO TECNICO (ANCHE NEODIPLOMATO) Le tue principali responsabilità Riportando alla Direzione e dopo un periodo di formazione e affiancamento, avrai il compito di monitorare l’andamento e il funzionamento degli impianti di energia elettrica e gas dal punto di vista tecnico, attraverso l’utilizzo dei sistemi di telecontrollo. Avrai inoltre la responsabilità di gestire i rapporti con l’Agenzia delle Dogane e con i vari enti certificatori per le procedure di vidimazione dei registri e della documentazione tecnica, così come la scrittura di relazioni e report relativamente ai tuoi interventi presso le aziende clienti. Il ruolo non prevede che tu debba condurre interventi di manutenzione direttamente sugli impianti ma solo la valutazione tecnica e la successiva gestione amministrativa. Che candidature incoraggiamo Desideriamo incontrare Persone anche alla prima esperienza e motivate a entrare a far parte di un team di professionisti a diretto contatto con grandi realtà industriali del territorio. Per ricoprire al meglio questo ruolo è necessario aver conseguito un titolo di studio in ambito tecnico, elettronico o elettrotecnico. Ci aspettiamo che dal processo di selezione possano dimostrare di possedere, fra le altre, queste soft skill: Pianificazione e organizzazione; Problem Solving; Pensiero analitico; Team Work.

Mansione Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad che si occupa di Ricerca & Selezione di profili da inserire direttamente in azienda. Il nostro cliente, situato nelle vicinanze di Millesimo (SV)  opera nel settore dell’impiantistica industriale su cantieri a livello nazionale ci ha incaricato di supportarli nella selezione di un perito tecnico di cantiere Junior per attività legata ai loro cantieri.   Responsabilità La risorsa acquisirà le competenze necessarie per gestire la commessa in autonomia, gestione cliente, fornitori per l’acquisizione dei materiali, contratti. E’ previsto un periodo di affiancamento  Competenze Desideriamo entrare in contatto con risorse in possesso dei seguenti requisiti: domicilio in provincia di Savona o Mondovì diploma di Perito Meccanico (verranno presi in considerazione anche Geometri) conoscenza dei cantieri di impiantistica e civile, non edili disponibilità a brevi trasferte a livello nazionale   Completano il profilo la volontà di acquisire competenze e specializzarsi  L’azienda offre un contratto a tempo determinato con reali possibilità di indeterminato successivo. Luogo di lavoro: Millesimo (SV)  

Knet Human Resources opera con successo nell'ambito della Ricerca e Selezione di personale specializzato con apposite divisioni: Divisione Head Hunting Divisione international Research e Selection Divisione Temporary Management Divisione Top Manager Divisione Middle Management Divisione Studi Professionali La nostra società, autorizzata ad operare dal Ministero del lavoro, non effettua somministrazione di personale, pertanto il rapporto di lavoro viene direttamente regolato tra l'Azienda/Studio committente ed il nostro candidato. PERITO MECCANICO / MONTATORE MACCHINE AUTOMATICHE- MANTOVA: Il nostro cliente: Azienda altamente tecnologica operante nel settore dei macchinari ci ha incaricato di selezionare un  PERITO MECCANICO / MONTATORE MACCHINE AUTOMATICHE - MANTOVA Riporto gerarchico/funzionale: Responsabile tecnico La risorsa  si occuperà del montaggio/assemblaggio di macchine/impianti automatici. Le attività si svolgeranno in sede, non sono dunque previste trasferte frequenti. Requisiti richiesti: Titolo di Studio: Diploma tecnico. Anni di esperienza maturati in analoga posizione: breve esperienza nel ruolo. Settore di provenienza: Gradita la provenienza dal settore macchinari industriale, automazione o ambito affini al alto contenuto tecnologico. Conoscenze linguistiche: la conoscenza della lingua inglese è considerata un plus Conoscenze tecniche: conoscenza ed utilizzo degli strumenti di misura (calibri, micrometri, ecc.) e conoscenza del disegno meccanico  Offerta: Livello di inquadramento proposto e durata contrattuale: preferibile contratto a tempo determinato (scopo trasformazione in indeterminato), con retribuzione in linea con le competenze maturate. Orario di lavoro: Full time - smart working non previsto. Sede di lavoro: Nei pressi di Mantova. Data prevista per l'inserimento: immediato o compatibile con eventuale preavviso. Rif.SP La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell'Art. 1 L. 903/77 E' garantita la massima riservatezza e l'audizione personale con tutti i profili coerenti con quanto ricercato. KNET HUMAN RESOURCES SRL: AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39/0003074 / MA004.A003

Importante azienda settore metalmeccanico Ci ha incaricati di ricercare un/a: Perito tecnico La sede: Torino Il lavoro: Per importante azienda settore metalmeccanico ricerchiamo dei giovani diplomati come periti tecnici per attività di assistenza clienti. Il profilo: Il candidato ideale è perito elettronico, meccanico o elettrotecnico, neodiplomato, o ha maturato un'esperienza precedente in qualità di assistenza clienti, come data entry e nell'inserimento ordini. Il contratto: In somministrazione

In possesso di diploma di Perito Meccanico ultradecennale esperienza come Responsabile tecnico Centri revisioni auto,in possesso delle 4 categorie:meccanica,carr,elettrauto,gommista,Valuta offerte di lavoro,Anche se devi aprire una officina meccanica e non hai il Responsabile Tecnico lascia il tuo recapito verrai richiamato e troveremo insieme sicuramente una soluzione

Knet Human Resources opera con successo nell'ambito della Ricerca e Selezione di personale specializzato con apposite divisioni: - Divisione Head Hunting - Divisione Temporary Management - Divisione Top Manager - Divisione Middle Management - Divisione Studi Professionali La nostra società, autorizzata ad operare dal Ministero del lavoro, non effettua somministrazione di personale, pertanto il rapporto di lavoro viene direttamente regolato tra l'Azienda/Studio committente ed il nostro candidato. www.knethr.com TECNICO DI CANTIERE SENIOR - PROV. TREVISO: Il nostro Cliente Azienda del settore edilizia ci ha incaricato di selezionare un TECNICO DI CANTIERE SENIOR - PROV. TREVISO Riporto gerarchico: Direzione Dettaglio mansioni: - Gestione in toto di cantieri edili - Conoscenza delle normativa sulla sicurezza in cantiere - Utilizzo di strumentazione (ad esempio GPS, Stazione Totale, Laser...) - Conoscenza dei sistemi informatici per i cantieri e di office in generale Requisiti richiesti: Titolo di Studio: diploma di geometra o di perito edile; laurea (anche triennale) in ingegneria o architettura o geologia o agraria (in questo caso con il diploma di geometra o perito edile). Anni di esperienza maturati in analoga posizione: necessaria maturata esperienza nel ruolo, preferibilmente nel settore. Settore di provenienza: società edili, industriali, stradale, infrastrutture.  Conoscenze linguistiche: non richieste. Conoscenze informatiche: Buona conoscenza del pacchetto Office e dei principali strumenti informatici d'ufficio e per i cantieri.  Caratteristiche personali: persona sveglia e proattiva con ottime doti di problem solving, organizzazione, propensione (anche ad apprendere) e predisposizione al lavoro di gruppo, buone doti di leadership. Offerta Livello di inquadramento e retribuzione proposta: contratto a tempo indeterminato - CCNL Edile Industria. Retribuzione da valutare in base al candidato riscontrato (ai soli livello indicativi circa euro 2.000/2.500 al mese). Prevista auto aziendali per spostamenti sui cantieri. Orario di lavoro: prevalentemente giornaliero (è richiesta disponibilità, sporadica, anche nel week end o in turni notturni - con compenso extra). Luogo di lavoro: Provincia di Treviso, indicativamente in zona Castelfranco Veneto. Rif: SC_L La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell'Art. 1 L. 903/77 E' garantita la massima riservatezza e l'audizione personale con tutti i profili coerenti con quanto ricercato. KNET HUMAN RESOURCES SRL: AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39/0003074 / MA004.A003

KNET HUMAN RESOURCES, società leader nella Consulenza di selezione area Middle, Top e Temporary Management, opera con attività di Mappatura del mercato, Scouting ed Head Hunting a livello Nazionale ed Internazionale per le Divisioni: Divisione Aziende          - Area Technical & Engineering          - Area Sales & Purchasing          - Area Finance & Accounting Divisione International Divisione Studi Professionali La nostra società, autorizzata ad operare dal Ministero del lavoro, non effettua somministrazione di personale, pertanto il rapporto di lavoro viene direttamente regolato tra l'Azienda/Studio committente ed il nostro candidato. www.knethr.com TECNICO DI CANTIERE SENIOR: Il nostro Cliente Azienda del settore edilizia ci ha incaricato di selezionare un TECNICO DI CANTIERE SENIOR - PROV. TREVISO Riporto gerarchico: Direzione Dettaglio mansioni: - Gestione in toto di cantieri edili - Conoscenza delle normativa sulla sicurezza in cantiere - Utilizzo di strumentazione (ad esempio GPS, Stazione Totale, Laser...) - Conoscenza dei sistemi informatici per i cantieri e di office in generale Requisiti richiesti: Titolo di Studio: diploma di geometra o di perito edile; laurea (anche triennale) in ingegneria o architettura o geologia o agraria (in questo caso con il diploma di geometra o perito edile). Anni di esperienza maturati in analoga posizione: necessaria maturata esperienza nel ruolo, preferibilmente nel settore. Settore di provenienza: società edili, industriali, stradale, infrastrutture.  Conoscenze linguistiche: non richieste. Conoscenze informatiche: Buona conoscenza del pacchetto Office e dei principali strumenti informatici d'ufficio e per i cantieri.  Caratteristiche personali: persona sveglia e proattiva con ottime doti di problem solving, organizzazione, propensione (anche ad apprendere) e predisposizione al lavoro di gruppo, buone doti di leadership. Offerta Livello di inquadramento e retribuzione proposta: contratto a tempo indeterminato - CCNL Edile Industria. Retribuzione da valutare in base al candidato riscontrato (ai soli livello indicativi circa euro 2.000/2.500 al mese). Prevista auto aziendali per spostamenti sui cantieri. Orario di lavoro: prevalentemente giornaliero (è richiesta disponibilità, sporadica, anche nel week end o in turni notturni - con compenso extra). Luogo di lavoro: Provincia di Treviso, indicativamente in zona Castelfranco Veneto. Rif: SC_L La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell'Art. 1 L. 903/77 E' garantita la massima riservatezza e l'audizione personale con tutti i profili coerenti con quanto ricercato. KNET HUMAN RESOURCES SRL: AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39/0003074 / MA004.A003

Ditta operante nel settore termoidraulico e condizionamento ricerca perito termo –tecnico da inserire nel proprio organico. Il candidato ideale ha solide competenze ed esperienza in materia di tenuta della cantieristica, sia pubblica che privata, in ogni sua fase: dalla preventivazione, con analisi dei costi, predisposizione dell’offerta ed elaborazione delle note materiale; all'esecuzione, con monitoraggio dell’andamento del cantiere e redazione dei S.A.L.; sino alla chiusura con redazione di eventuali dichiarazioni di collaudo e/o conformità e documentazione finale di cantiere. Non è richiesta l’iscrizione all'albo dei Periti industriali. Si propone periodo di inserimento iniziale con rapporto di tipo subordinato e/o di collaborazione esterna per valutare le effettive capacità del candidato. Si prega di inviare curriculum a mezzo mail. La ditta si riserverà di contattare le figure di interesse.

Si cerca una figura da inserire nel proprio organico come Tecnico caldaista, idraulico. Il candidato deve essere in possesso di diploma di maturità come perito termotecnico o perito elettronico, minima esperienza nel settore. Si assume con regolare con regolare contratto di lavoro. Inviare CV  Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Mansione Sei un neodiplomato tecnico? Randstad cerca te! Responsabilità Selezioniamo per azienda cliente un perito neodiplomato.   Il nostro cliente valuta sia diplomati meccatronici, sia periti elettronici con passione e buona manualità nel settore meccanico. Competenze   E' richiesto il diploma tecnico, passione per l'elettronica e la meccanica.

Per azienda di produzione macchinari industriali automatici ricerchiamo un TECNICO INSTALLATORE PLC Si valutano sia figure Senior che Junior Per la figura Senior si richiede: Diploma di Perito Elettrotecnico Capacità di lettura dello schema elettrico Buona conoscenza dei sistemi di automazione, azionamento di motori, interfacciamento con sensori di vario genere, comando di attuatori pneumatici e/o idraulici conoscenza di linguaggi di programmazione PLC; gradita la conoscenza nello specifico di linguaggi di programmazione Mitsubishi e/o Siemens e della programmazione di PC industriali su ambiente SCADA. Disponibilità a trasferte Italia ed Estero Gradita conoscenza della lingua inglese Per la figura Junior si richiede: Diploma di Perito Elettrotecnico Capacità di lettura dello schema elettrico Conoscenza di base dei sistemi di automazione Conoscenza di base dei linguaggi di programmazione PLC Disponibilità a trasferte Italia ed Estero Gradita conoscenza della lingua inglese Contratto iniziale in somministrazione a tempo determinato, finalizzato al successivo inserimento stabile in azienda.     Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Knet Human Resources opera con successo nell’ambito della Ricerca e Selezione di personale specializzato con apposite divisioni: Divisione Head Hunting Divisione international Research e Selection Divisione Temporary Management Divisione Top Manager Divisione Middle Management Divisione Studi Professionali La nostra società, autorizzata ad operare dal Ministero del lavoro, non effettua somministrazione di personale, pertanto il rapporto di lavoro viene direttamente regolato tra l’Azienda/Studio committente ed il nostro candidato. Il nostro cliente: Azienda altamente tecnologica operante nel settore dei macchinari ci ha incaricato di selezionare un PERITO ELETTROTECNICO / CABLATORE MACCHINE AUTOMATICHE - MANTOVA Riporto gerarchico/funzionale: Responsabile tecnico La risorsa si occuperà del cablaggio macchine/impianti automatici. Le attività si svolgeranno in sede, non sono dunque previste trasferte frequenti. Requisiti richiesti: Titolo di Studio: Diploma tecnico. Anni di esperienza maturati in analoga posizione: breve esperienza nel ruolo. Settore di provenienza: Gradita la provenienza dal settore macchinari industriale, automazione o ambito affini al alto contenuto tecnologico. Conoscenze linguistiche: la conoscenza della lingua inglese è considerata un plus Conoscenze tecniche: conoscenza schemi elettrici Offerta: Livello di inquadramento proposto e durata contrattuale: preferibile contratto a tempo determinato (scopo trasformazione in indeterminato), con retribuzione in linea con le competenze maturate. Orario di lavoro: Full time - smart working non previsto. Sede di lavoro: Nei pressi di Mantova. Data prevista per l’inserimento: immediato o compatibile con eventuale preavviso. La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell’Art. 1 L. 903/77 E’ garantita la massima riservatezza e l’audizione personale con tutti i profili coerenti con quanto ricercato. KNET HUMAN RESOURCES SRL: AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39/0003074 / MA004.A003

Knet Human Resources opera con successo nell’ambito della Ricerca e Selezione di personale specializzato con apposite divisioni: Divisione Head Hunting Divisione international Research e Selection Divisione Temporary Management Divisione Top Manager Divisione Middle Management Divisione Studi Professionali La nostra società, autorizzata ad operare dal Ministero del lavoro, non effettua somministrazione di personale, pertanto il rapporto di lavoro viene direttamente regolato tra l’Azienda/Studio committente ed il nostro candidato. Il nostro cliente: Azienda altamente tecnologica operante nel settore dei macchinari ci ha incaricato di selezionare un PERITO MECCANICO / MONTATORE MACCHINE AUTOMATICHE - MANTOVA Riporto gerarchico/funzionale: Responsabile tecnico La risorsa si occuperà del montaggio/assemblaggio di macchine/impianti automatici. Le attività si svolgeranno in sede, non sono dunque previste trasferte frequenti. Requisiti richiesti: Titolo di Studio: Diploma tecnico. Anni di esperienza maturati in analoga posizione: breve esperienza nel ruolo. Settore di provenienza: Gradita la provenienza dal settore macchinari industriale, automazione o ambito affini al alto contenuto tecnologico. Conoscenze linguistiche: la conoscenza della lingua inglese è considerata un plus Conoscenze tecniche: conoscenza ed utilizzo degli strumenti di misura (calibri, micrometri, ecc.) e conoscenza del disegno meccanico Offerta: Livello di inquadramento proposto e durata contrattuale: preferibile contratto a tempo determinato (scopo trasformazione in indeterminato), con retribuzione in linea con le competenze maturate. Orario di lavoro: Full time - smart working non previsto. Sede di lavoro: Nei pressi di Mantova. Data prevista per l’inserimento: immediato o compatibile con eventuale preavviso. La selezione è rivolta ad ambo i sessi dell’Art. 1 L. 903/77 E’ garantita la massima riservatezza e l’audizione personale con tutti i profili coerenti con quanto ricercato. KNET HUMAN RESOURCES SRL: AUTORIZZAZIONE MINISTERIALE A TEMPO INDETERMINATO Prot. 39/0003074 / MA004.A003

Seingim è una società di ingegneria italiana in grande crescita. In ottica di potenziamento del team di lavoro, stiamo ricercando un: PERITO NEODIPLOMATO PER RILIEVI IN CAMPO. Il candidato sarà inserito in un team di lavoro dedicato al censimento del sistema edificio-impianto in strutture e plessi pubblici in tutta la provincia di Milano e limitrofi. In particolare, la figura sarà dedicata ad attività di rilievo in campo per verificare lo stato di fatto di impianti elettrici e termo-meccanici presenti in svariate strutture del territorio (scuole, ospedali, biblioteche, centri sportivi). Il candidato ideale ha i seguenti requisiti: - Diploma ad indirizzo tecnico (meccanico/ elettrotecnico/ elettronico); - Conoscenze basilari sull’impiantistica in ambito civile; - Conoscenza dei sistemi degli applicativi informatici di base Office; - Conoscenza di base di Autocad per la restituzione grafica del rilievo. Sede di lavoro: Milano e dintorni. Si offre: contratto a tempo determinato. I candidati ambosessi (L. 903/77) di tutte le età e nazionalità (D.Lgs. 215-216/2003) possono inviare dettagliato curriculum comprensivo del consenso al trattamento dati (D.Lgs 196/03)

Steam Srl, società d’ingegneria di Padova, ricerca un perito termotecnico o un tecnico energetico da inserire nel team di Direzione Lavori. I suoi compiti saranno quelli di affiancarsi al Direttore Operativo Impianti Meccanici, supportandolo nella attività gestionali e di contabilità. 

Sono un perito chimico attualmente impiegato come tecnico controllo qualità c/o un'azienda produttrice di specialità chimiche per l’industria. Sono una persona tenace e motivata, alla ricerca di una realtà che mi dia la possibilità di crescere in ambito tecnico e/o commerciale. Ringrazio per l'attenzione che riserverà alla presente e auguro Buona giornata

La nuova risorsa avrà il compito di supportare lUfficio Tecnico nellorganizzazione dei lavori di manutenzione ordinaria, nella gestione dei software aziendali di riferimento e nellaggiornamento documentale di funzione. PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITA DEL RUOLO · Coadiuvare lUfficio Tecnico nellorganizzazione delle attività di manutenzione programmata e straordinaria e di conduzione degli impianti tecnologici degli edifici. · Mantenere aggiornata lanagrafica degli impianti, i documenti e i software informatici a supporto delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria da parte delle ditte appaltatrici esterne. · Consultare il sistema BMS (Building System Management), effettuare le regolazioni e gli eventuali allarmi/ criticità. · Organizzare le attività risolutive di eventuali problematiche impiantistiche. PROFILO RICHIESTO DIPLOMA PERITO ELETTRONICO O MECCANICO COMPETENZE RICHIESTE · Flessibilità organizzativa e temporale · Conseguimento della patente di guida · Ottime capacità relazionali e comunicative · Interesse e forte motivazione al ruolo · Conoscenze pacchetto Office Area Organizzativa: Servizi Tecnici Sede di lavoro: Milano Saint Bon 20. Previste trasferte su tutte le sedi nel Network Contratto di Lavoro: full time 40 ore settimanali. Iniziale contratto a tempo determinato di 6/12 mesi con prospettiva di stabilizzazione finale Settore: Ospedaliero/Medicale/Sanitario Ruolo: Facility management/Manutenzione/Pulizie Gestisce altre persone: No

CDI Centro Diagnostico Italiano La nuova risorsa avrà il compito di supportare lUfficio Tecnico nellorganizzazione dei lavori di manutenzione ordinaria, nella gestione dei software aziendali di riferimento e nellaggiornamento documentale di funzione. PRINCIPALI COMPITI E RESPONSABILITA DEL RUOLO · Coadiuvare lUfficio Tecnico nellorganizzazione delle attività di manutenzione programmata e straordinaria e di conduzione degli impianti tecnologici degli edifici. · Mantenere aggiornata lanagrafica degli impianti, i documenti e i software informatici a supporto delle attività di manutenzione ordinaria e straordinaria da parte delle ditte appaltatrici esterne. · Consultare il sistema BMS (Building System Management), effettuare le regolazioni e gli eventuali allarmi/ criticità. · Organizzare le attività risolutive di eventuali problematiche impiantistiche. PROFILO RICHIESTO DIPLOMA PERITO ELETTRONICO O MECCANICO COMPETENZE RICHIESTE · Flessibilità organizzativa e temporale · Conseguimento della patente di guida · Ottime capacità relazionali e comunicative · Interesse e forte motivazione al ruolo · Conoscenze pacchetto Office Area Organizzativa: Servizi Tecnici Sede di lavoro: Milano Saint Bon 20. Previste trasferte su tutte le sedi nel Network Contratto di Lavoro: full time 40 ore settimanali. Iniziale contratto a tempo determinato di 6/12 mesi con prospettiva di stabilizzazione finale Settore: Ospedaliero/Medicale/Sanitario Ruolo: Facility management/Manutenzione/Pulizie Gestisce altre persone: No

Mansione Randstad Talent Selection è la divisione di Randstad Italia specializzata nella Ricerca & Selezione di profili qualificati in ambito tecnico, commerciale ed ingegneristico. La nostra azienda cliente è una realtà solida ed affermata operante nel settore termotecnico, specializzata nella realizzazione di soluzioni tecniche per la climatizzazione, riscaldamento e trattamento dell’aria, situata nelle vicinanze di Fonte, facente parte di un Gruppo con altre sedi a livello italiano ed all’estero. L’ambiente è giovane e dinamico, la direzione aziendale ritiene che sia fondamentale investire in risorse che diano il loro contributo grazie alla motivazione e proattività. Quale profilo stiamo cercando? Stiamo selezionando un tecnico commerciale per attività di prevendita, in particolare redazione di soluzioni ed offerte di fan-coil, chiller, pompe di calore, unità trattamento aria, recuperatori di calore, per il mercato nazionale ed europeo. Responsabilità Il Tecnico Commerciale che stiamo selezionando riporterà alla Direzione dell’Area Tecnica e, coordinandosi con gli altri colleghi dell’ufficio prevendita, si occuperà delle seguenti attività:  definire la soluzione tecnica più adatta a soddisfare le prestazioni richieste dal cliente, attraverso l’utilizzo di un software di calcolo specifico; coordinarsi con il team dell’ufficio tecnico in caso di applicazioni fuori standard per la realizzazione e sviluppo di soluzioni customizzate, la valorizzazione e definizione dell’offerta; preparare e gestire la presentazione dell’offerta commerciale, secondo le condizioni  economiche e politiche vendite già definite dal responsabile commerciale; gestire il contatto diretto e l’assistenza ai clienti (Italia, estero), sia attraverso il telefono che via mail, in relazione alle offerte realizzate oppure alle richieste dei nuovi preventivi; tenere aggiornato ed efficiente il software di selezione delle soluzioni tecniche, interfacciandosi direttamente con le software houses di riferimento; interfacciarsi con il back office commerciale per la definizione delle offerte che si trasformano in ordine effettivo; assistere la divisione marketing per la redazione dei listini di vendita o la documentazione legate ai prodotti; supportare la divisione commerciale in caso di richiesta, recandosi eventualmente in visita presso clienti e distributori; essere disponibile per supporto tecnico commerciale in occasione di riunioni agenti, fiere di settore, esposizioni. Competenze Quali requisiti e competenze professionali siamo interessati a verificare? titolo di studio inerente al settore termotecnico - termoidraulico, come ad esempio Laurea in Ingegneria Energetica, Ingegneria Meccanica oppure diploma di perito con specializzazione termotecnica o equivalente; esperienza nel settore HVAC, climatizzazione, termotecnico di almeno 3 anni in mansione analoga, ossia come preventivista e tecnico commerciale; conoscenza del settore ed esperienza presso aziende che realizzano chiller, pompe di calore, fan coil, terminali idronici. buona conoscenza della lingua inglese parlata e scritta, da utilizzare lavorativamente per contatti quotidiani con clienti, agenti, installatori e distributori esteri; ottima dimestichezza e conoscenza del Pacchetto MS Office, in particolare Excel. Gradita la conoscenza di MS Access; ottime doti relazionali e predisposizione al contatto con la clientela; volontà di mettersi in gioco e di eccellere in ambienti dinamici, accrescendo continuamente le proprie competenze; approccio orientato al risultato; capacità di lavorare per obiettivi, serietà, puntualità, energia ed autonomia. Offriamo: inserimento diretto da parte dell’azienda cliente all’interno di contesto lavorativo dinamico. Inquadramento e retribuzione saranno commisurati al profilo ed all’esperienza maturata.  Sede di lavoro: vicinanze di Fonte (TV).