Tempocasa n giovani candidati

Ti piacerebbe diventare un imprenditore/trie? TEMPOCASA è alla ricerca di nuovi candidati per ampliamento del proprio team! I requisiti richiesti sono: - Diploma - Automunito - Età compresa tra i 18 e 27 anni In un ambiente giovane e professionale, TEMPOCASA ti da l'opportunità di di far carriera. Il candidato ideale deve avere uno spirito imprenditoriale, essere predisposto al lavoro di gruppo e al problem solving. Si offre fisso più provvigioni. Inviaci il tuo CV!

Importante azienda tessile Trevigiana, ricerca Operaio Aiuto Macchina per inserirlo a breve come Responsabile di Macchina I candidati dovranno pervenire dalla zona delimitata da Montebelluna, Bassano, Valdobbiadene e Castelfranco Veneto. Preferibile la provenienza dal settore del tessile e dal calzaturificio e possibilmente i candidati dovranno avere conoscenze del tessuto accoppiato delle schiume poliuretaniche e delle fasi di lavorazione dell'accoppiatura. I candidati saranno accompagnati in un percorso di formazione e crescita professionale per diventare Capo Macchina e alla fine del percorso di inserimento avranno la possibilità di gestire altre persone. Vengono prese in considerazione anche persone giovani senza esperienza ma con volontà a impegnarsi e crescere professionalmente. Si offre interessante retribuzione, servizio mensa. Per informazioni spedire c.v. oppure telefonare allo Cell. 348 444 6370 Tel. 0423 49 6792 Aut. min. n. 9707 del 05/04/07. Le richieste sono rivolte, ai sensi della normativa sulla parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro (D. Lgs. 216/2003), a candidati di entrambi i sessi (l. 903/77 e D. Lgs. 198/06) e di ogni origine etnica a (D. Lgs. 215/2003). I dati verranno trattati nel rispetto del Reg. UE 269/2016 e del D Lgs. 196/2003 e ss. mm

All'interno del Programma Garanzia Giovani Piemonte Per importante studio di consulenza fiscale sito in Saluzzo selezioniamo un/a addetto/a contabilità Junior da formare nel settore specifico Requisiti: Diploma di Ragioneria o equipollente Interesse per il settore contabile /fiscale Precisone e puntualità Disponibilità ad orario p.time di circa 30h settimanali Disponibiltà a tirocinio formativo iniziale Per maggiori informazioni e candidature inviare il curriculum all'indirizzo enrica.borga@gigroup.com con ID Vacancy GaranziaGiovani_tirocinio I candidati ambosessi (D.lgs n. 198/2006) sono invitati a leggere l'informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo: https://www.gigroup.it/privacy-candidati/

Oggi Lavoro Srl., Agenzia per il Lavoro, divisione POLITICHE ATTIVE filiale di Chivasso, si rende disponibile ad aiutarti nello svolgimento delle pratiche burocratiche per aderire al Bando di GARANZIA GIOVANI che aiuterà a fare ingresso/rientrare nel mondo del lavoro. Requisiti: -Età compresa fra i 15 e i 29 anni; -Essere disoccupati o inoccupati; -Non essere iscritti a corsi di studio o professionali; -Non avere p.iva attiva; -Non partecipare al Servizio Civile Nazionale. Per info mandare una mail a: divisionepal@oggilavoro.eu I candidati ambosessi (D.Lgs. 198/2006), sono invitati a leggere sul nostro sito l'informativa privacy (D.Lgs. 196/2003). Aut. Min. 10/10/2007 Prot. N°13/I/0023403

LA RISORSA UMANA.IT JOB Center Group, Agenzia per il Lavoro autorizzata dal Ministero per l’erogazione dei servizi Ricerca, Selezione, Somministrazione e Formazione del Personale, ricerca per la propria filiale di CARPI una figura COMMERCIALE per lo sviluppo del Servizio Somministrazione. La figura inserita sarà responsabile del mantenimento dei rapporti con i Clienti e dello sviluppo di nuove opportunità di Business, offrirà la propria consulenza nelle fasi di attivazione delle ricerche di personale e in materia normativa e sarà il punto di riferimento per le Aziende del territorio. Le sue mansioni principali saranno: -Elaborazione di piani commerciali -Visite presso Aziende -Preventivazione e trattativa commerciale -Supervisione nella fase ricerca candidato/i idonei -Gestione documentazione e contrattualistica commerciale Siamo alla ricerca di una persona con spiccate doti comunicative, in grado di rapportarsi con persone eterogenee e fortemente motivata a intraprendere un percorso professionale in ambito Risorse Umane e Sviluppo Commerciale. Requisiti richiesti: -Laurea in materie Umanistiche, Economiche Giuridiche e/o esperienza pregressa nella vendita di servizi -Buona conoscenza dei Sistemi Informatici -Patente B – Automunito Offriamo un ambiente dinamico e stimolante, fatto di persone giovani e grintose, un’azienda modernamente strutturata e in forte crescita. Retribuzione e inquadramento commisurati all’effettiva esperienza Se pensi di possedere queste attitudini e ti piace l’idea di entrare a far parte della squadra non esitare a inviare la tua candidatura all'indirizzo mail: [email protected], citando in oggetto il riferimento "COMMERCIALE CARPI”. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. I candidati sono invitati ad inviare il proprio CV e a leggere sul sito www.la

Azienda romana apre le selezioni, nuova apertura in zona fidene (RM)nello specifico per l'area amministrativa ricerca: n.1 addetto alla segreteria.La selezione è aperta anche a giovani candidati senza esperienza, periodo formativo retribuito. L'azienda offre regolare contratto e fisso mensile e richiede disponibilità immediata e full time. I candidati interessati inviare il proprio CV aggiornato e completo di cap e recapito telefonico. I colloqui conoscitivi verranno fissati su appuntamento. Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Azienda logistica italiana apre le selezioni per: n:1 addetto alla segreteria da inserire nell'area amministrativaLa selezione è aperta anche a giovani candidati senza esperienza, periodo formativo retribuito. L'azienda offre regolare contratto e fisso mensile e richiede disponibilità immediata e full time. I candidati interessati inviare il proprio CV aggiornato e completo di cap e recapito telefonico. I colloqui conoscitivi verranno fissati su appuntamentoSede di lavoro: Roma Nord Clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Azienda leader nella progettazione e costruzione di impianti industriali su commessa ci ha incaricati di ricercare un: Addetto al controllo qualità Junior La risorsa si occuperà di eseguire il controllo qualità dei prodotti/materiali in ingresso e uscita al fine di verificare le conformità rispetto agli standard qualitativi aziendali, della redazione di reportistica e della gestione delle non conformità emerse, mantenendo i contatti con i fornitori per la risoluzione di eventuali problematiche. Siamo interessati ad incontrare giovani candidati in possesso di diploma di perito meccanico, che abbiamo maturato una breve esperienza nell’ambito del controllo qualità di realtà metalmeccaniche, con una buona capacità di lettura del disegno meccanico, la conoscenza e l’utilizzo dei principali strumenti di misura. Verranno prese in considerazione anche candidature senza una pregressa esperienza nel ruolo interessate ad intraprendere un percorso di crescita nell’ambito del controllo qualità. Sede di lavoro: Provincia di Lecco IAMA Risorse Umane ringrazia sin d'ora tutti coloro che invieranno la propria candidatura. Entro 30 giorni dalla ricezione entrerà in contatto con le candidature ritenute in linea con la posizione, trascorso tale termine la selezione è da intendersi conclusa E’ possibile rispondere a questo annuncio indicando il RIF: ML138/22GV L'offerta si intende rivolta a candidati di ambo i sessi ai sensi della Legge n° 903/77. Inviare curriculum con autorizzazione al trattamento dei dati personali secondo l’indicazione del Regolamento Ue 2016/679 (“GDPR”) in vigore dal 25 maggio 2018. Gli interessati ambosessi sono invitati a leggere preventivamente sul sito iamarisorseumane.it l’informativa sulla Privacy. Autorizzazione a tempo indeterminato all'esercizio dell'attività di ricerca e selezione del personale rilasciata dal Ministero del Lavoro e della Previdenza Sociale in data 29.03.2010 Prot. 13/I/0004226

Cerco n 2 giovani candidati per la mansione di imbianchino solo per residenti clicca sul link sottostante "sito web" per inviarci la tua candidatura.

Tempocasa, forte Gruppo Immobiliare è in forte espansione. Se vuoi costruirti un futuro, possiedi ottime doti dialettiche e ti piace lavorare in team: Candidati! Cerchiamo giovani talenti tra i 18 e i 28 anni, anche alla prima esperienza nel settore immobiliare. Requisiti: -Diploma di maturità o studi equivalenti -Ottime doti relazionali -Propensione alla crescita professionale -Ambizione, determinazione e costanza

COSVITEC SOC. CONS. A R. L. realizza un percorso di formazione specialistica nell’ambito del progetto GPS - Giovani Programmatori e Sviluppatori, finanziato con le risorse del PON IOG - Programma Operativo nazionale Iniziativa Occupazione Giovani e realizzato in partnership con ANPAL – Agenzia Nazionale Politiche Attive del Lavoro, approvato con D. D. n. 23 del 17 gennaio 2018. L’offerta formativa specialistica è rivolta ai giovani NEET (Not in Education, Employment or Training) che abbiano aderito al Programma Iniziativa Occupazione Giovani e che siano in possesso dei requisiti di cui al successivo punto “REQUISITI DI PARTECIPAZIONE”. Al fine di individuare i candidati che potranno partecipare al corso di formazione specialistica - relativo alla figura professionale di Web Developer Junior - realizzato da COSVITEC SOC. CONS. A R. L. è previsto un iter di selezione per accedere al quale ciascun soggetto interessato dovrà, a pena di esclusione, compilare la “Richiesta di accesso alle selezioni” scaricabile sul sito cosvitec.com a partire dal 6 dicembre 2019. La “Richiesta di accesso alle selezioni” unitamente alla documentazione indicata nel presente avviso, dovrà essere caricata sul sito cosvitec.com entro e non oltre la data del 12 febbraio 2020 ore 17:00, salvo ulteriore termine che potrà essere comunicato mediante la pubblicazione sul sito. Non saranno ritenute valide le richieste pervenute con modalità differenti da quelle indicate da COSVITEC. REQUISITI DI PARTECIPAZIONE Per poter presentare la “Richiesta di accesso alle selezioni” ciascun interessato dovrà essere in possesso dei seguenti requisiti minimi: 1) Adesione attiva al PON (Programma Operativo Nazionale) IOG (Iniziativa Occupazione Giovani) – Garanzia Giovani, e pertanto: - età compresa tra i 18 e i 29 anni; - non frequentare un regolare corso di studi (secondari superiori, terziari non universitari o universitari) o di formazione; - non essere inseriti in tirocini curriculari e/o extracurriculari o in altre misure del PON IOG; - essere disoccupati ai sensi dell’articolo 19, comma 1 e successivi del D.Lgs. 150/2015 del 14 settembre 2015; - residenza sul territorio nazionale. 2) Non avere già beneficiato delle misure 1C (Orientamento specialistico per NEET) e 2° (Formazione per NEET) del PON IOG Garanzia Giovani. *Tali requisiti dovranno essere posseduti, a pena di inammissibilità, all’atto della presentazione della “Richiesta di accesso alle selezioni” e dovranno essere mantenuti fino all’avvio delle attività progettuali, a pena di esclusione dal progetto. ASSISTENZA Per assistenza tecnica relativa alla presentazione della “Richiesta di accesso alle selezioni”, e per ulteriori informazioni, è possibile scrivere oppure telefonare dalle ore 9:30 – alle ore 13.00 e dalle 15:30 alle 17:30

Trovare lavoro è un “lavoro" e con noi puoi trovare quello adatto a te! Partecipa Mercoledì 9 Dicembre al #Fattichiamare: la maratona di reclutamento online di Synergie dedicata al progetto Garanzia Giovani invia la tua candidatura, e #Fattichiamare dai nostri selezionatori. Partecipare è facile 1) segui il link e candidati se sei interessato ad una delle seguenti posizioni: operai o impiegati da inserire nel percorso Garanzia Giovani 2) controlla di avere una buona connessione 3) Rispondi alla telefonata di Synergie per concordare l’orario del tuo colloquio Al resto ci penseranno i nostri selezionatori. “ Se fai quello che hai sempre fatto, otterrai quello che hai sempre ottenuto” Cerchiamo candidati con i seguenti requisiti, così come previsto dal bando nazionale Garanzia Giovani: Età massima 29 Inoccupati o disoccupati Diplomati o Laureati non impegnati in attività formative o tirocini L’obiettivo ultimo è l’inserimento presso nostre aziende clienti sul territorio di Pescara e provincia I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a leggere l'informativa privacy Regolamento (UE) 2016/679 Aut. Min. Prot. N. 1207 - SG del 16/12/2004

Affiliato Tempocasa, Franchising Immobiliare innovativo e in forte espansione, ricerca personale anche alla prima esperienza nel settore, per posizione relativa a n.1 Coordinatore/Coordinatrice di ufficio (segretariato), per gli Ufficio di Casalnuovo di Napoli. Se hai entusiasmo e determinazione e se quello che cerchi è un lavoro dinamico che ti offra reali possibilità di crescita, sei la persona che stiamo cercando. Si offrono 1) fisso mensile; 2) compensi provvigionali; 3) premi di produzione; 4) corsi di formazione gratuiti; 5) affiancamento con personale esperto; 6) opportunità di crescita professionale e seria possibilità di carriera; Si richiedono: impegno full time, buone capacità comunicative e attitudine al lavoro di squadra. Saranno valutati esclusivamente CV completi di foto e candidati automuniti o in possibilità di raggiungere il posto di lavoro senza difficoltà. L'annuncio e' rivolto esclusivamente a persone seriamente determinate. Oltre cv con foto, e' gradita una breve presentazione del candidato.

Qualifica: giovani tra i 18 e i 23 anni, laureandi e laureati in tutte le discipline. Mansioni: impartire ripetizioni secondo le materie di propria competenza per garantire supporto scolastico a piccoli gruppi (2/4) di studenti dalle elementari alle superiori costantemente supervisionati dal Responsabile di Filiale. Caratteristiche: capacità di garantire ripetizioni sul programma di 5 superiore in almeno 3 materie (tecniche, scientifiche o linguistiche); predisposizione al lavoro in gruppo e con i giovani; forte motivazione; pazienza. Orari: pomeriggio max. 3 ore dalle 14.30 alle 17.30 o dalle 15:00 alle 18:00. Luoghi: in tutta Brescia e provincia. Contratto: Lavoro a chiamata. Mensilmente vengono assegnate le docenze sulla base delle disponibilità del tutor. N.B. NON vengono presi in considerazione candidati domiciliati fuori dalla provincia di Brescia.

Qualifica: giovani tra i 18 e i 23 anni, laureandi e laureati in tutte le discipline. Mansioni: impartire ripetizioni secondo le materie di propria competenza per garantire supporto scolastico a piccoli gruppi (2/4) di studenti dalle elementari alle superiori costantemente supervisionati dal Responsabile di Filiale. Caratteristiche: capacità di garantire ripetizioni sul programma di 5 superiore in almeno 3 materie (tecniche, scientifiche o linguistiche); predisposizione al lavoro in gruppo e con i giovani; forte motivazione; pazienza. Orari: pomeriggio max. 3 ore dalle 14.30 alle 17.30 o dalle 15:00 alle 18:00. Luoghi: in tutta Brescia e provincia. Contratto: Lavoro a chiamata. Mensilmente vengono assegnate le docenze sulla base delle disponibilità del tutor. N.B. NON vengono presi in considerazione candidati domiciliati fuori da Milano o provincia.