Web developer back

Developer Back End AC&D Technologies, società di consulenza informatica, è alla ricerca di un Developer Back End incentrato su Spring Boot. Competenze necessarie: Spring, Spring boot, REST Sede delle attività: Roma/ Smart Working Gli interessati, in possesso delle caratteristiche richieste, possono inviare il proprio cv in. Doc e in formato europeo inserendo nell’oggetto: BE_RM e specificando la propria situazione contrattuale e retributiva. Inserzionista: Ac&d Technologies

Developer Back End AC&D Technologies, società di consulenza informatica, è alla ricerca di un Developer Back End. Conoscenze richieste: Java (almeno 8) Conoscenza e utilizzo di Docker: conosce la struttura di un dockerfile (FROM, ARG, ADD, CMD) Buona conoscenza di Node/ Javascript/ Typescript Conoscenza dei principali framework per realizzare servizi REST Conoscenza base del Cloud Sede delle attività: Smart Working Gli interessati, in possesso delle caratteristiche richieste, possono inviare il proprio cv in. Doc e in formato europeo inserendo nell’oggetto: BE_SM e specificando la propria situazione contrattuale e retributiva. Inserzionista: Ac&d Technologies

Web Developer AC&D Technologies è alla ricerca di un “Web Developer” che si occuperà dello sviluppo dei siti web aziendali. Lavorerà insieme al team alla creazione, manutenzione ed evoluzione dei progetti. Compiti richiesti dalla posizione - Sviluppare codice in linea con le best practice per lo sviluppo web - Convertire i wireframe UI/UX in interfacce, incorporando dati da servizi esterni e dal database - Aggiornare i progetti per garantire il raggiungimento dei requisiti tecnici - Controllare la stabilità dei progetti ed identificare bug per garantire la qualità del software - Ottimizzare i sistemi per garantire scalabilità e velocità di caricamento Competenze: - Ottima conoscenza di JavaScript (ES6) e TypeScript - Buona conoscenza CSS3 (SCSS), HTML, PHP - Buona conoscenza React - Buona conoscenza Laravel - Conoscenza pattern MVC - Conoscenza paradigma REST - Esperienza di sviluppo con librerie per animazioni (GSAP / Lottie / Three.js) - Conoscenza base Headless CMS, Task Runner e GIT - Dimestichezza sviluppo Mobile First e Cross Browser Sede: Remoto Orario full-time. Gli interessati, in possesso delle caratteristiche richieste, possono inviare il proprio cv in formato europeo all’indirizzo: ****@****.** (utilizza il modulo di contatto per inviare email) nell’oggetto “WebDev_Rm” ed indicando la disponibilità e la situazione retributiva e contrattuale attuale. Inserzionista: Ac&d Technologies

CRAON è un'azienda giovane, dinamica e positiva, che opera in ambito IT attraverso l'utilizzo di tecnologie innovative, soluzioni digital e metodologie di programmazione all'avanguardia. Nata nel 1998 per iniziativa di un gruppo di professionisti del settore informatico, negli anni è cresciuta sia nel settore dello sviluppo di soluzioni tailor made per i propri clienti, sia nel campo della consulenza a 360°: programmazione e sviluppo sia lato Back End che lato Front End, gestione di infrastrutture sistemistiche, problem solving. Craon costruisce progressivamente la propria competitività sul mercato IT attraverso alcuni semplici driver: Processi decisionali snelli e veloci; Selezione accurata delle professionalità, accompagnata dalla condivisione responsabile degli obiettivi e da un patto di collaborazione e valorizzazione delle competenze del team; Flessibilità rispetto alle esigenze dei clienti e del mercato; Volontà di instaurare relazioni di lungo periodo con i clienti da un lato e con i membri della squadra dall'altro; Ampliamento delle aree di business attraverso la partecipazione societaria con strutture specializzate in settori specifici. Queste caratteristiche fanno di Craon un partner ideale per accompagnare i clienti nella digitalizzazione della loro attività, e nella modernizzazione delle soluzioni di gestione dei processi di Information technology. Web Developer PHP: CRAON è un'azienda giovane, dinamica e positiva, che opera in ambito IT attraverso l'utilizzo di tecnologie innovative, soluzioni digital e metodologie di programmazione all'avanguardia. Nata nel 1998 per iniziativa di un gruppo di professionisti del settore informatico, negli anni è cresciuta sia nel settore dello sviluppo di soluzioni tailor made per i propri clienti, sia nel campo della consulenza a 360°: programmazione e sviluppo sia lato Back End che lato Front End, gestione di infrastrutture sistemistiche, problem solving. Stiamo cercando 2 Web Developer PHP da inserire su progetto immediatamente. Sono richieste le seguenti competenze: Conoscenza approfondita di PHP, preferibilmente usato con framwork MVC (Symfony o Laravel) Conoscenza di HTML5/CSS3 Conoscenza di Javascript (ES6 o +) Costituiranno titolo preferenziale una o più delle seguenti competenze:  - Node.js - CMS wordPress - Single page application framework (eg React, Angular, Vue) Conoscenza della lingua inglese. Completano il profilo la propensione al lavoro in team, l'orientamento alla risoluzione di problemi, proattività e organizzazione Si offre contratto a tempo indeterminato CNNL Commercio; RAL in relazione all'esperienza effettivamente maturata. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Azienda e-commerce della media Val Seriana in forte sviluppo ricerca una figura di WEB DEVELOPER LATO BACK END per inserimento in azienda. La risorsa dovrà occuparsi di tutto il lato back end dell’e-commerce e quindi essere in grado di lavorare con linguaggi PHP, Javascript, HTML e utilizzo di file JSON e XML Metadata. Si occuperà inoltre del DataBase con MySQL e PhpMyAdmin. Nello specifico è titolo di preferenza la conoscenza e l’utilizzo delle API per integrazione di marketplace. Si richiede disponibilità a lavorare full-time e residenza nel raggio di 20 km da Gandino (24024), BG. Costituisce titolo preferenziale pregressa esperienza in azienda e-commerce e gestione database. Capacità di lavorare in team, gestione del problem solving. Competenze richieste - Gestione / Manutenzione / Aggiornamento Sistemi Informatici lato software - Creazione e Gestione Database (MySQL / Microsoft SQL / PhpMyAdmin - Ottimo utilizzo e conoscenza di linguaggi HTML / PHP / CSS / JAVA / JAVASCRIPT - Utilizzo e conoscenza dei file JSON e XML Metadata - Integrazione API per marketplace

Advancia Technology, gruppo leader nei servizi di sviluppo software e consulenza alle aziende, è alla ricerca di un Developer back end. I candidati che supereranno la selezione matureranno un percorso di formazione personalizzato, di preparazione all'inserimento in qualità di Junior Developer in ambiente Java Enterprise Edition. Si offre periodo di formazione finalizzato all'assunzione stabile all'interno del Gruppo Advancia. L'inserimento avverrà in team. A causa dell'attuale situazione sanitaria è ipotizzabile un avvio delle attività in modalità remota. La città di riferimento sarà tuttavia: Viareggio (Lu). Si accettano candidature da tutto il territorio. Requisiti di lavoro -Nozioni Informatiche e di programmazione di base; -Interesse per la programmazione e le nuove tecnologie; -Esperienza di sviluppo software tramite progetti universitari, attività professionale o autonoma; -Conoscenza base del linguaggio di programmazione JAVA o di altri linguaggi; -Laurea triennale/magistrale in Informatica, Ingegneria dell'Informazione e scienze matematiche. Costituisce criterio preferenziale essere iscritti agli elenchi di cui art. 8 ex legge 68/1999. Candidarsi seguendo le procedure indicate sul portale inviando una breve presentazione e CV completo di consenso al trattamento dei dati personali secondo D. Lgs. 196/2003 e Reg. Ue 2016/679. Le offerte pubblicate sul portale sono da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: L.903/77, L.125/91, D. Lgs. 215/03, 216/03 e Reg. Ue 2016/679 (in accordo con l'introduzione del GDPR, i dati forniti saranno utilizzati dal Gruppo Advancia al solo fine di ricerca e selezione del personale).

NHRG - NEW HR GENERATION è il brand di PS LAVORO specializzato nella consulenza HR. Approccio, Processi e Metodologie HR di Nuova Generazione. Ricerca e Selezione, Formazione, Consulenza, Coworking e Networking. Ricerchiamo e sviluppiamo talenti, alleniamo capacità, costruiamo competenze, attraverso metodologie evolute in grado di adattarsi, in maniera modulare, a strutture aziendali differenti per settore, dimensione, cultura, valori. Ci occupiamo di soluzioni strategiche in ambito organizzativo, di misurazione e sviluppo delle performance, di formazione, di sviluppo dei sistemi di compliance, di ricerca e selezione di talenti. PS Lavoro srl è una società autorizzata dal Ministero del Lavoro per la Ricerca e Selezione del Personale, sezione IV Albo Informatico (Aut. Min. R.0000048.23-03-2020) Siamo certificati a livello europeo in conformità ai requisiti della norma EN ISO 9001/2015 per la Progettazione ed erogazione di corsi di formazione e per la Consulenza alle aziende. Web Developer (Roma): Il nostro cliente è un'Azienda di Roma, specializzata nell'Information Technology, con l'obiettivo principale di creare soluzioni flessibili, adattabili e facili da usare nei seguenti ambiti: Development, R&D - Innovation, Security, Blockchain e Telco. Per ampliamento del proprio organico, ci ha commissionato, la ricerca e selezione di: n. 1 Web Developer Descrizione del ruolo: La risorsa richiesta ha maturato almeno 3 anni di esperienza nello sviluppo di applicazioni web in ambito Front End. Requisiti richiesti: -       Titolo di studio: Diploma di perito tecnico informatico e/o Laurea in informatica o in ingegneria informatica -       Seniority: almeno 3 anni di esperienza nel ruolo Conoscenze e Competenze tecniche richieste: -       Ottima conoscenza React e/o Angular -       HTML e XHTML markup, CSS, XML -       Conoscenza di linguaggi di PHP, ASP, Java, JavaScript, ASP.NET -       Conoscenza dei principali Relational Database Management Systems Caratteristiche offerta: -       Sede di lavoro: Roma -       Tipologia contrattuale offerta: Assunzione con contratto a Tempo Indeterminato (full time) e RAL in linea con l'esperienza del candidato -       Richiesta disponibilità immediata Inviare candidature in linea alla mail selezione@nhrg.it, allegando il proprio CV e riportando in oggetto il riferimento: Web Developer Le offerte sono rivolte a candidati ambosessi (L.903/77) e in ottemperanza con la nostra privacy policy (Regolamento UE n. 2016/679)

Con l'obiettivo di rafforzare il nostro team Sviluppo, stiamo selezionando un Web Developer che si occuperà, in affiancamento alle risorse Senior, dello sviluppo di Landing Page, Siti Web ed eCommerce. REQUISITI BASILARI: • Conoscenza dei linguaggi PHP, SQL, Javascript, HTML, CSS • Conoscenza del CMS Wordpress • Entusiasmo e passione verso il mondo del WEB • Predisposizione al lavoro in team, abilità nel gestire progetti multipli, proattività e orientamento al risultato SARÀ CONSIDERATO UN PLUS: • Esperienze precedenti in ruoli simili • Conoscenza di Photoshop e Illustrator • Conoscenza di Grafica e Web Design • Conoscenza di ASP • Conoscenza di messa in sicurezza degli applicativi web • Nozioni di sistemistica lato server • Laurea in discipline legate all' informatica COSA OFFRIAMO: Stage retribuito della durata di 6 mesi con l'obiettivo di inserimento stabile in azienda Ambiente lavorativo formativo e stimolante a stretto contatto con tutti i reparti digital (ADV, SEO, DEM, Mobile Marketing, SEM, ecc.) Ampie possibilità di crescita professionale Inviare il proprio CV per email indicando nell'oggetto RIF. Web Developer

Novigo Consulting S.r.l., leader nei servizi It per il mercato finanziario ed è parte del gruppo TXT. Opera nelle aree IT Infrastructure, IT Security, Sviluppo Applicativo e Web Design. Web Developer: Novigo Consulting S.r.l., leader nei servizi It per il mercato finanziario e parte del gruppo TXT, per espansione e potenziamento dell'organico della sede di Brescia, è alla ricerca di un Web Developer  da inserire nel team sviluppo. Principali attività: Il/La Candidato/a si occuperà del mantenimento dei software personalizzati per i clienti e di sviluppare nuove applicazioni e siti web, preoccupandosi di: Progettare l'architettura e sviluppare applicazioni e siti web; Scegliere il linguaggio di programmazione più appropriato, in coerenza con i tool utilizzati; Lavorerà a stretto contatto con il project manager, per allinearsi su tempistiche e metodologie di lavoro. Inoltre, sarà di supporto all'ufficio It Operation, per la parte di gestione test e risoluzione di problematiche negli applicativi. Competenze tecniche richieste: Conoscenza del linguaggio PHP 7 o superiore e conoscenza del paradigma Object-Oriented; Conoscenza del linguaggio javascript; Conoscenza del linguaggio SQL e dei database relazionali; Competenze tecniche opzionali:   Conoscenza di un framework PHP (Laminas, Zend Framework, Symfony, Laravel);    Conoscenza del framework javascript React;  Conoscenza di Docker;     Esperienza con il sistema di versionamento GIT;  Conoscenza del sistema operativo Linux;  Esperienza di database NoSQL; Titolo di studio richiesto: Diploma/Laurea in discipline informatiche Completano il profilo un'ottima conoscenza della lingua inglese, attitudine al lavoro in team, precisione e proattività. Si offre formazione costante, un contratto commisurato all'effettive esperienze maturate ed un inserimento in un ambiente con respiro internazionale.

I candidati che supereranno la selezione entreranno a far parte dell'organico in qualità di DEVELOPER BACK END. Matureranno un percorso di formazione composto da fasi di studio teorico, esercitazioni pratiche e training on the job, finalizzato all'assunzione stabile all'interno del Gruppo Advancia. Si richiedono: -Laurea triennale/specialistica/magistrale in discipline informatiche o matematiche; -Esperienza di sviluppo software in contesto lavorativo o tramite progetti universitari o con attività autonoma; -Conoscenza base del linguaggio di programmazione JAVA o di altri linguaggi; -Altre nozioni informatiche e di programmazione di base. Preferenziali: -Attitudine al team working; -Attitudine al problem solving; -Interesse per la programmazione e le nuove tecnologie. Gli indirizzi possibili di inserimento sono i seguenti: -Progettazione e sviluppo Java; -Progettazione e sviluppo.Net. L'inserimento avverrà in team, presso importanti realtà del settore assicurativo, finanziario e bancario. A causa dell'emergenza sanitaria in corso l'inizio delle attività avverrà in modalità smart working. La città di riferimento potrà tuttavia essere una tra: Milano, Viareggio (Lu), Torino. Si accettano candidature da tutto il territorio nazionale. Candidarsi seguendo le procedure indicate sul portale: inviare una breve presentazione e CV completo di consenso al trattamento dei dati personali secondo D. Lgs. 196/2003 e Reg. Ue 2016/679. Le offerte pubblicate sul portale sono da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: L.903/77, L.125/91, D. Lgs. 215/03, 216/03 e Reg. Ue 2016/679 (in accordo con l'introduzione del GDPR, i dati forniti saranno utilizzati dal Gruppo Advancia al solo fine di ricerca e selezione del personale).

AC&D Technologies, società di consulenza informatica, è alla ricerca di un Developer Back End incentrato su Spring Boot. Competenze necessarie: Spring, Spring boot, REST Sede delle attività: Roma/ Smart Working Gli interessati, in possesso delle caratteristiche richieste, possono inviare il proprio cv in.doc e in formato europeo inserendo nell’oggetto: BE_RM e specificando la propria situazione contrattuale e retributiva.

AC&D Technologies, società di consulenza informatica, è alla ricerca di un Developer Back End. Conoscenze richieste: Java (almeno 8) Conoscenza e utilizzo di Docker: conosce la struttura di un dockerfile (FROM, ARG, ADD, CMD) Buona conoscenza di Node/ Javascript/ Typescript Conoscenza dei principali framework per realizzare servizi REST Conoscenza base del Cloud Sede delle attività: Smart Working Gli interessati, in possesso delle caratteristiche richieste, possono inviare il proprio cv in.doc e in formato europeo inserendo nell’oggetto: BE_SM e specificando la propria situazione contrattuale e retributiva.

I candidati che supereranno la selezione matureranno un percorso di formazione e preparazione all'assunzione stabile all'interno del Gruppo Advancia; entreranno a far parte dell'organico in qualità di Developer back end junior. La formazione sarà di taglio pratico, ritagliata sugli studi in fisica e finalizzata all'attività progettuale per cui si pianifica l'inserimento. Gli indirizzi possibili sono i seguenti: -Progettazione e sviluppo Java EE; -Progettazione e sviluppo.Net. Il lavoro si svolgerà in team in una delle seguenti modalità: -full remote; -in modalità mista. Si richiedono: -Laurea triennale/magistrale in ingegneria elettronica; -Forte motivazione ad iniziare un percorso professionale nell'area della programmazione. Preferenziali: -Attitudine al team working; -Attitudine al problem solving; -Conoscenza base del linguaggio di programmazione JAVA o di altri linguaggi OOP Come candidarsi: Candidarsi seguendo le procedure indicate sul portale: inviare una breve presentazione e CV completo di consenso al trattamento dei dati personali secondo D. Lgs. 196/2003 e Reg. Ue 2016/679. Costituisce criterio preferenziale essere iscritti agli elenchi di cui art. 8 ex Legge 68/1999. Le offerte pubblicate sul portale sono da intendersi nel rispetto delle norme sulle parità di trattamento in materia di occupazione e di condizioni di lavoro: L.903/77, L.125/91, D. Lgs. 215/03, 216/03 e Reg. Ue 2016/679 (in accordo con l'introduzione del GDPR, i dati forniti saranno utilizzati dal Gruppo Advancia al solo fine di ricerca e selezione del personale).

MB Management ricerca per storica Azienda di Treviso un Web Developer Attività: Amministrazione piani di hosting e gestione domini Requisiti: - esperienza di almeno 2 anni - buona conoscenza di ambiente di sviluppo PHP MySQL SQL, bootstrap e linguaggio javascript - conoscenza approfondita di Wordpress per sviluppo applicazioni custom e plugins - buona conoscenza SEO, problematiche di indicizzazione e strumenti base webmarketing e social network - gradita la conoscenza di framework per lo sviluppo applicazioni mobile native o ibride - basi di Grafica bitmap e vettoriale sufficienti alla gestione grafica contenuti web Zona lavoro: Treviso Viene proposta un'assunzione a tempo indeterminato, retribuzione come da CCNL di riferimento. Non verranno prese in considerazione candidature come free lance Le risorse interessate possono inviare il loro CV specificando: Web Developer su Treviso

Siamo una società di consulenza IT specializzata in soluzioni tecnologiche per web/mobile e nel management di infrastrutture server, è alla ricerca di un web developer da integrare a tempo pieno nel proprio team a Messina. Sei la persona giusta per noi se hai queste competenze: - minimo 18 mesi di esperienza professionale nella programmazione con linguaggio PHP orientato agli oggetti; - minimo 18 mesi di esperienza professionale nell’utilizzo e nella progettazione di database su RDBMS MySQL; - minimo 12 mesi di esperienza nell’utilizzo di framework Javascript frontend (es. jQuery, Angular.js, Vue.js); - conoscenza consolidata di CSS3, HTML5; - esperienza nell’utilizzo di tool di versioning (GIT, SVN); - familiarità con i comuni tool di troubleshooting (devtool chrome/firefox); - conoscenza della lingua inglese (livello min. B1). Se hai anche queste ci prepariamo ad accoglierti: - esperienza nello sviluppo di soluzioni (temi/plugin/personalizzazioni) su Wordpress; - esperienza nell’utilizzo dei moderni framework di sviluppo (es. Laravel, Symfony); - familiarità con sistemi linux-based; - familiarità con l’utilizzo (da developer) di tool per il design (es. Figma, Sketch, Adobe); - Laurea Magistrale in Informatica o Ingegneria Informatica. Soft-skill necessarie: - capacità di problem solving e propensione a lavorare in team; - passione per l'informatica in ogni suo aspetto; - consapevolezza che l'IT richiede curiosità e voglia di restare aggiornati. È previsto un periodo di prova di 3 settimane, finalizzato all'assunzione con contratto full-time a tempo determinato/indeterminato. Se pensi di essere la persona che stiamo cercando manda il tuo curriculum e mi raccomando non dilungarti, vai al sodo e colpiscici!